Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 26977153
27 ноября

Начальник отдела кадров, ведущий специалист отдела кадров

По договоренности
полный рабочий день
не имеет значения
42 года (8 декабря 1973), женский, высшее образование, не замужем, есть дети
Москва
Работала
Общий рабочий стаж — 14 лет и 10 месяцев

март 2016 — н.в.
10 месяцев

Специалист по кадрам

(Полная занятость)

Гостеприиство, г. Шереметьево.

Кадровое делопроизводство в полном объеме (Прием, перевод, увольнение, графики отпусков, табель учета рабочего времени) Графики сменности. Суммированный учет рабочего времени. Штатное расписание. Отчеты, квотирование. Подбор персонала. Бюджетирование. ДМС. ЛНА.

ноябрь 2014 — февраль 2016
1 год и 4 месяца

Главный специалист управления персоналом

(Полная занятость)

Подбор персонала. Кадровое делопроизводство в полном объеме. Кадровая поддержка процедуры реорганизации компании. Восстановление кадрового делопроизводства. Формирование штатного расписания. Работа с филиалами и обособленными подразделениями, районами Крайнего Севера. Суммированный учет. Вахтовый метод. Графики сменности. Работа во вредных условия труда. Редактирование ЛНА. Отчеты в ПФР. Квотирование.

февраль 2011 — август 2014
3 года и 7 месяцев

Главный специалист

ООО "Софтекс".

Кадровое делопроизводство в полном объеме:Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством РФ, положениями и приказами руководителя организации. Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью. Ведение, учет и хранение трудовых книжек. Оформление и выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, предоставление заверенных копий трудовых книжек. (графики работы, суммированный учет рабочего времени). Консультирование по вопросам Трудового законодательства. Работа с районами Крайнего Севера. Договора гражданско- правового характера. Разработка положений и должностных инструкций, ЛНА. Ведение штатного расписания. Организационно - штатная структура. Отчеты. ДМС, ПФР, ФСС. Подбор персонала. Составление бюджета в части расходов на персонал.

ноябрь 2010 — январь 2011
3 месяца

Начальник отдела управления персоналом и организации оплаты труда

(Полная занятость)

ООО "Сервисгазавтоматика", г. Москва.

Курирование работы группы кадрового учета, ВУС. Взаимодействие с фондами, страховыми компаниями по вопросам выбора программ ДМС для регионов. Работа с негосударственным пенсионным фондом.
Регламенты, редактирование коллективного договора. Бюджетирование. Организационно - штатные структуры по филиалам. Штатные расписания. Подбор и согласование кандидатов по регионам.

декабрь 2008 — июль 2010
1 год и 8 месяцев

Специалист, Начальник отдела кадров

(Полная занятость)

ООО "Инвест АГ",ООО "ИЦ Энерго", "ПЦ Энерго", г. Москва.

Консультирование по вопросам Трудового законодательства. Минимизация рисков обращения в судебные инстанции. Ведение двух юридических лиц. Работа со штатным расписанием. Подготовка кадровых отчетов по двум компаниям (численность, должностной состав, принятые, уволенные, обучение). Сводный кадровый отчет по всем юридическим лицам холдинга. Работа с районами Крайнего Севера. (Особенности заключения трудового договора, районный коэффициенты, расчет стажа дающего право на Северную надбавку, отпуска) Организация взаимодействия и кадровой работы в регионах. Кадровое делопроизводство в полном объеме. Восстановление кадровых документов. Регламенты. ПФР, ВУС, ОМС, оформление на работу иностранных граждан. Подготовка документов для СРО в части персонала. Увольнение в порядке перевода.

февраль 2008 — декабрь 2008
11 месяцев

HR-менеджер

(Полная занятость)

МИЭЛЬ - Франчайзинг, г. Москва.

Оптимизация Организационно - штатной структуры. Контроль за расходование ФОТ.
Организация подбора и адаптации персонала. Взаимодействие с кадровыми агентствами и СМИ. Контроль за прохождением испытательного срока.
Разработка регламентов по управлению персоналом. Кадровое делопроизводство, ДМС, ОМС.
Разработка и проведение программы обучения для франчазчайзинговой сети, по кадровому делопроизводству. Консультирование франчази по вопросам связянным с подбором, адаптацией, управлением, мотивацией персонала, ТК.
Участие в организации и проведение корпоративных мероприятия холдинга и юридического лица.
Решение административных вопросов.

декабрь 2004 — январь 2008
3 года и 2 месяца

Руководитель службы персонала

(Полная занятость)

Девелоперская Компания, г. Москва.

Организация работы службы персонала с «0». Подбор и адаптация персонала. Оценка персонала. Выявление потребности в обучении, организация внешнего обучения. Решение конфликтных ситуаций. Консультации руководителей структурных подразделяй по вопросам управления персоналом. Оптимизация организационно – штатной структуры предприятия. Контроль за расходованием ФОТ. Бюджетирование. Оценка уровня удовлетворенности персона. Анализ текучести кадров. Разработка регламентирующих документов: Правил ВТР, положений о подборе и адаптации персонала, кадровом делопроизводстве, делопроизводстве по основной деятельности компании, вводного инструктажа по охране труда и ТБ, и т.д.

декабрь 2003 — август 2004
9 месяцев

Ведущий специалист отдела кадров Департамент по работе с персоналом

(Полная занятость)

ООО « Росгосстрах-Столица»., г. Москва.

Участие в реорганизации компании. Кадровая поддержка процесса слияния компаний, процесса ликвидации предприятий. Процедура сокращения работников. Подготовка и передача личных дел сотрудников в архив. Ежеквартальная подготовка и внесение изменений в штатное расписание. Контроль ФОТ. Курирование работы кадровых служб в 56 филиалах Подмосковья. Кадровый аудит. Подготовка программы обучения кадровому делопроизводству. Участие в проверках филиалов. Совместно с юридическим департаментом подготовка к проведению аттестации работников. Прохождение проверок ГИТ, несчастных случаев на производстве. Подготовка отчетов. Участие в разработке регламентирующих документов: правил ВТР, вводный инструктаж по охране труда и ТБ и т.д. Работа с ОМС, ДМС, пенсионный фонд. С января по февраль 2004 г.было уволено и принято в порядке перевода около 500 человек

июнь 2002 — октябрь 2003
1 год и 5 месяцев

Менеджер по работе с персоналом

(Полная занятость)

ОАО «Промэлектромонтаж» ( 800 ч.), г. Москва.

Восстановление и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Оформление сотрудников по договорам гражданско – правового характера, иностранных граждан. Ведение Военно – учетного стола. Взаимодействие с ОМС, пенсионным фондом.

июнь 2001 — июнь 2002
1 год и 1 месяц

Инспектор по кадровому делопроизводству

(Полная занятость)

ЗАО «ПСК Генподряд К» . (1600 ч.), г. Москва.

Кадровое делопроизводство в полном объеме. Прохождение проверок ГИТ, расследований несчастных случаев на производстве. С июня по август было принято на работу около 900 человек

Ключевые навыки
Компьютерные навыки:
Программ: 1С/: Зарплата и кадры, АиТ/ Управление персоналом, Word, Exsel, Outlook, Lotus
Училась

по 2010

Государственный университет управления Уровень образования: Неполное высшее. Факультет: Управление персоналом. Специальность: Менеджер. Форма обучения: Заочная.

по 1996

Воронежский государственный университет Уровень образования: Высшее. Факультет: Экономика и управление в машиностроении. Специальность: Инженер - экономист Организация производственной деятельности. Форма обучения: Очно-заочная.
Знает и умеет
Английский язык базовый
О себе

Личные качества: ответственность, коммуникабельность, лояльность, нацеленность на достижение результата

Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %}Р
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 26977153 обновлено 27 ноября, 01:46
Начальник отдела кадров, ведущий специалист отдела кадров
По договоренности, полный рабочий день
Женщина, 42 года (8 декабря 1973)
Не замужем, есть дети
Москва
Опыт работы 14 лет и 10 месяцев
Специалист по кадрам
10 месяцев
март 2016 — н.в.
Гостеприиство, Шереметьево, полная занятость
Кадровое делопроизводство в полном объеме (Прием, перевод, увольнение, графики отпусков, табель учета рабочего времени) Графики сменности. Суммированный учет рабочего времени. Штатное расписание. Отчеты, квотирование. Подбор персонала. Бюджетирование. ДМС. ЛНА.
Главный специалист управления персоналом
1 год 4 месяца
ноябрь 2014 — февраль 2016
полная занятость
Подбор персонала. Кадровое делопроизводство в полном объеме. Кадровая поддержка процедуры реорганизации компании. Восстановление кадрового делопроизводства. Формирование штатного расписания. Работа с филиалами и обособленными подразделениями, районами Крайнего Севера. Суммированный учет. Вахтовый метод. Графики сменности. Работа во вредных условия труда. Редактирование ЛНА. Отчеты в ПФР. Квотирование.
Главный специалист
3 года 7 месяцев
февраль 2011 — август 2014
ООО "Софтекс"
Кадровое делопроизводство в полном объеме:Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством РФ, положениями и приказами руководителя организации. Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью. Ведение, учет и хранение трудовых книжек. Оформление и выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, предоставление заверенных копий трудовых книжек. (графики работы, суммированный учет рабочего времени). Консультирование по вопросам Трудового законодательства. Работа с районами Крайнего Севера. Договора гражданско- правового характера. Разработка положений и должностных инструкций, ЛНА. Ведение штатного расписания. Организационно - штатная структура. Отчеты. ДМС, ПФР, ФСС. Подбор персонала. Составление бюджета в части расходов на персонал.
Начальник отдела управления персоналом и организации оплаты труда
3 месяца
ноябрь 2010 — январь 2011
ООО "Сервисгазавтоматика", Москва, полная занятость
Курирование работы группы кадрового учета, ВУС. Взаимодействие с фондами, страховыми компаниями по вопросам выбора программ ДМС для регионов. Работа с негосударственным пенсионным фондом.
Регламенты, редактирование коллективного договора. Бюджетирование. Организационно - штатные структуры по филиалам. Штатные расписания. Подбор и согласование кандидатов по регионам.
Специалист, Начальник отдела кадров
1 год 8 месяцев
декабрь 2008 — июль 2010
ООО "Инвест АГ",ООО "ИЦ Энерго", "ПЦ Энерго", Москва, полная занятость
Консультирование по вопросам Трудового законодательства. Минимизация рисков обращения в судебные инстанции. Ведение двух юридических лиц. Работа со штатным расписанием. Подготовка кадровых отчетов по двум компаниям (численность, должностной состав, принятые, уволенные, обучение). Сводный кадровый отчет по всем юридическим лицам холдинга. Работа с районами Крайнего Севера. (Особенности заключения трудового договора, районный коэффициенты, расчет стажа дающего право на Северную надбавку, отпуска) Организация взаимодействия и кадровой работы в регионах. Кадровое делопроизводство в полном объеме. Восстановление кадровых документов. Регламенты. ПФР, ВУС, ОМС, оформление на работу иностранных граждан. Подготовка документов для СРО в части персонала. Увольнение в порядке перевода.
HR-менеджер
11 месяцев
февраль — декабрь 2008
МИЭЛЬ - Франчайзинг, Москва, полная занятость
Оптимизация Организационно - штатной структуры. Контроль за расходование ФОТ.
Организация подбора и адаптации персонала. Взаимодействие с кадровыми агентствами и СМИ. Контроль за прохождением испытательного срока.
Разработка регламентов по управлению персоналом. Кадровое делопроизводство, ДМС, ОМС.
Разработка и проведение программы обучения для франчазчайзинговой сети, по кадровому делопроизводству. Консультирование франчази по вопросам связянным с подбором, адаптацией, управлением, мотивацией персонала, ТК.
Участие в организации и проведение корпоративных мероприятия холдинга и юридического лица.
Решение административных вопросов.
Руководитель службы персонала
3 года 2 месяца
декабрь 2004 — январь 2008
Девелоперская Компания, Москва, полная занятость
Организация работы службы персонала с «0». Подбор и адаптация персонала. Оценка персонала. Выявление потребности в обучении, организация внешнего обучения. Решение конфликтных ситуаций. Консультации руководителей структурных подразделяй по вопросам управления персоналом. Оптимизация организационно – штатной структуры предприятия. Контроль за расходованием ФОТ. Бюджетирование. Оценка уровня удовлетворенности персона. Анализ текучести кадров. Разработка регламентирующих документов: Правил ВТР, положений о подборе и адаптации персонала, кадровом делопроизводстве, делопроизводстве по основной деятельности компании, вводного инструктажа по охране труда и ТБ, и т.д.
Ведущий специалист отдела кадров Департамент по работе с персоналом
9 месяцев
декабрь 2003 — август 2004
ООО « Росгосстрах-Столица»., Москва, полная занятость
Участие в реорганизации компании. Кадровая поддержка процесса слияния компаний, процесса ликвидации предприятий. Процедура сокращения работников. Подготовка и передача личных дел сотрудников в архив. Ежеквартальная подготовка и внесение изменений в штатное расписание. Контроль ФОТ. Курирование работы кадровых служб в 56 филиалах Подмосковья. Кадровый аудит. Подготовка программы обучения кадровому делопроизводству. Участие в проверках филиалов. Совместно с юридическим департаментом подготовка к проведению аттестации работников. Прохождение проверок ГИТ, несчастных случаев на производстве. Подготовка отчетов. Участие в разработке регламентирующих документов: правил ВТР, вводный инструктаж по охране труда и ТБ и т.д. Работа с ОМС, ДМС, пенсионный фонд. С января по февраль 2004 г.было уволено и принято в порядке перевода около 500 человек
Менеджер по работе с персоналом
1 год 5 месяцев
июнь 2002 — октябрь 2003
ОАО «Промэлектромонтаж» ( 800 ч.), Москва, полная занятость
Восстановление и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Оформление сотрудников по договорам гражданско – правового характера, иностранных граждан. Ведение Военно – учетного стола. Взаимодействие с ОМС, пенсионным фондом.
Инспектор по кадровому делопроизводству
1 год 1 месяц
июнь 2001 — июнь 2002
ЗАО «ПСК Генподряд К» . (1600 ч.), Москва, полная занятость
Кадровое делопроизводство в полном объеме. Прохождение проверок ГИТ, расследований несчастных случаев на производстве. С июня по август было принято на работу около 900 человек
Высшее образование
1996
Воронежский государственный университет
Экономика и управление в машиностроении
Очно-заочная форма обучения
Инженер - экономист Организация производственной деятельности
Неполное высшее образование
2010
Государственный университет управления
Управление персоналом
Заочная форма обучения
Менеджер
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Профессиональные навыки
Компьютерные навыки:
Программ: 1С/: Зарплата и кадры, АиТ/ Управление персоналом, Word, Exsel, Outlook, Lotus
Дополнительные сведения
Личные качества: ответственность, коммуникабельность, лояльность, нацеленность на достижение результата