Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 2529066Обновлено 27 сентября 2016
В избранные

Начальник отдела кадров

90 000 Р
Жен., 38 лет (18 октября 1979), высшее образование, не замужем, есть дети
Москва, М. Теплый стан, м. Теплый Стан
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите контакты соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 16 лет и 10 месяцев
6 лет и 4 месяца
август 2009 — ноябрь 2015
Начальник Отдела кадров
"АМБ Банк" (ПАО), г Москва, полная занятость
Организация работы Отдела кадров с нуля (2 подчиненных).
Организация и ведение кадрового учета в полном объеме:
- оформление приема, перевода, изменения окладов, графиков работ, увольнения,
- оформление замещения (временного исполнения обязанностей,
- разработка и ведения штатного расписания,
- разработка и ведения графика отпусков, оформления всех видов отпусков работников,
- ведения табельного учета,
- оформление и учет выходов на работу в выходной день
- оформление командировок;
- оформление документации, связанной с материнством,
- формирование и ведение личных дел работников,
- оформление и ведение Личных карточек Т-2 работников,
- оформление поощрений, премирования, дисциплинарных взысканий
- учет и ведение трудовых книжек и вкладышей к ним,
- приведение в соответствии с ЛНА и законодательством РФ должностных инструкций и положений о структурных подразделениях совместно с руководителями подразделений
- оформление и учет листков нетрудоспособности,
- участие в проекте по внедрению программы Инверсия "Банк XXI век" модуль "Кадры",
- участие в проекте по переходу ведения учета из программы Инверсия "Банк XXI век" модуль "Кадры" в 1 С 8.3 ЗУП,
- ведение кадрового учета в программах 1 С 8.3 ЗУП и Инверсия "Банк XXI век" модуль "Кадры"
- написание технических заданий для IT в целях улучшения работы программ кадрового учета,
- ведение работ по информационному насыщению внутреннего сайта Банка.

Организация с нуля и ведение воинского учета в полном объеме. Взаимодействие с военкоматами и Управой.

Организация работ по охране труда, в том числе организация и проведение мероприятий по Аттестации рабочих мест.

Разработка внутренних локальных нормативных актов, в том числе Правил внутреннего трудового распорядка, Порядка по разработке и утверждению должностных инструкций и положений о подразделениях, Инструкций по охране труда и пр.
Участие в разработке ЛНА совместно с другими подразделениями, в т.ч. Положений об оплате труда, премированию, командировках, защите персональных данных.

Участие в организации и проведении в мероприятиях по грейдированию.
Мониторинг заработных плат.

Предоставление отчетности в Росстат.

Предоставление отчетности по запросам руководства.
Консультирование руководства и работников по вопросам трудового законодательства
3 месяца
апрель  — июнь 2009
Проект по восстановлению кадрового делопроизводства компании
ООО "КОФЕ АМБАССАДОР", Москва, частичная занятость
Восстановление кадрового делопроизводства компании (3 юридических лица) в полном объеме, с "нуля". 2 юр лица - период 1 год, 1 юр. лицо - 4 года.
Аудит кадрового делопроизводства компании.
Разработка положений, должностных инструкций.
Формирование личных дел.
Разработка трудового договора.
Заключение ТД с сотрудниками.
Составление дополнительных соглашений к трудовым договорам.
Составление договоров о мат. ответственности.
Восстановление штатных расписаний.
Восстановление карточек Т-2, книг по учету трудовых книжек.
Разработка процедур по взаимодействию с региональными представителями компании.
Оформление на работу региональных представителей. Разработка трудовых договоров с региональными представителями.
Консультирование руководителей компании по вопросам трудового законодательства и КДП.
1 год и 6 месяцев
август 2007 — январь 2009
Начальник Отдела кадров
ООО "СДС-ФУДС", Москва, полная занятость
Ведение кадрового делопроизводства в "белой" компании (штат 400 человек,2 юридических лица) в полном объеме:
- оформление приема, перевода, увольнения сотрудников,
- оформление отпусков, командировок, больничных,
- разработка и ведение штатного расписания,
- написания положений (по табельному учету, увольнению, приему и т.д.),
- разработка процедур премирования и учета «переработок»,
- учет рабочего времени,
- участие в проекте по «обелению» компании,
- оформление личных дел,
- трудовых книжек,
- участие в организации корпоративных праздников.
- восстановление кадрового учета организации.
1 человек в подчинении.
5 лет и 2 месяца
июль 2002 — август 2007
Ведущий специалист отдела кадров
ООО "ЭКСПОРТБАНК", Москва, полная занятость
- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме,
- исполнение обязанностей ответственного по социальному страхованию,
- оформление ОМС,
- оформление пенсионных свидетельств,
- ведение делопроизводства банка (приказы по основной деятельности, входящая, исходящая корреспонденция, организация рассылок, контроль за своевременными ответами на запрос исполнителей)
- написание должностных инструкций, положений о подразделениях, положения об ответственном по соц. страхованию.
- ведение табеля учета рабочего времени.
- организация и ведение работы архива.
Фактическое руководство отделом (2 подчиненных). Подготовка отчетности «Формирование обязательных резервов». отчетности ФОР.
2 года и 1 месяц
июль 2000 — июль 2002
Инспектор отдела кадров (в единственном числе)
ООО "ЭКСПОРТБАНК", Москва, полная занятость
Организация работы отдела с нуля, ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (оформление приема, перевода, увольнения сотрудников, больничные листы, отпуска, график отпусков, штатное расписание банка, оформление личных дел, трудовых книжек, приказы по личному составу).
6 месяцев
февраль  — июль 2000
Инспектор по кадрам, и.о. кассира
Межтерриториальная "Столичная коллегия адвокатов", Москва, полная занятость
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, Подготовка и участие в профессиональных экзаменах. Ведение кассовых операций.
5 месяцев
июнь  — октябрь 1999
Инспектор отдела кадров (в единственном числе)
КБ "Фламинго-Банк", Москва, полная занятость
Ведение делопроизводства, переписка с банками и клиентами, регистрация входящей и исходящей корреспонденции, приказы по основной деятельности, в том числе кадрового делопроизводства в полном объеме; составление отчетности по учредителям банка
10 месяцев
август 1998 — май 1999
Инспектор отдела кадров (в единственном числе)
КБ «Депозитарно - Клиринговый Банк», Москва, полная занятость
Ведение делопроизводства, переписка с банками и клиентами, регистрация входящей и исходящей корреспонденции, приказы по основной деятельности, в том числе кадрового делопроизводства в полном объеме; составление отчетности по учредителям банка
Высшее образование
2002
Московская гуманитарно-социальная академия"
Экономики и управления
Вечерняя форма обучения
Государственное и муниципальное управление
Среднее специальное образование
1997
Колледж Международной академии бизнеса
Вечерняя форма обучения
Менеджер-финансист
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Компьютерные навыки:
Word, Excel, Инверсия 21 век, Оазис "персонифицированный учет", кадры, 1С 7.7, 8.3, Гарант, Консультант плюс
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Руководитель службы персонала / Директор по персоналу / Начальник отдела кадров
По договоренности
Начальник отдела кадров, ООО "МФК"
Руководитель службы персонала / Директор по персоналу / Начальник отдела кадров
Начальник отдела кадров, Руководитель отдела кадрового администрирования
По договоренности
Руководитель службы по управлению персоналом, ГКБ №1 им. Н.И. Пирогова
Начальник отдела кадров
По договоренности
Начальник отдела кадров, Производственно-торговая компания
Смотреть все резюме
Резюме № 2529066 в открытом доступе Последнее обновление 27 сентября 2016, 06:55

Резюме

Начальник отдела кадров 90 000
Дата рождения: 18 октября 1979, 38 лет. Не замужем, есть дети.
Москва, М. Теплый стан (м. Теплый Стан)
08.2009—11.2015   6 лет 4 месяца
Начальник Отдела кадров
"АМБ Банк" (ПАО), г. г Москва, полная занятость.
Организация работы Отдела кадров с нуля (2 подчиненных).
Организация и ведение кадрового учета в полном объеме:
- оформление приема, перевода, изменения окладов, графиков работ, увольнения,
- оформление замещения (временного исполнения обязанностей,
- разработка и ведения штатного расписания,
- разработка и ведения графика отпусков, оформления всех видов отпусков работников,
- ведения табельного учета,
- оформление и учет выходов на работу в выходной день
- оформление командировок;
- оформление документации, связанной с материнством,
- формирование и ведение личных дел работников,
- оформление и ведение Личных карточек Т-2 работников,
- оформление поощрений, премирования, дисциплинарных взысканий
- учет и ведение трудовых книжек и вкладышей к ним,
- приведение в соответствии с ЛНА и законодательством РФ должностных инструкций и положений о структурных подразделениях совместно с руководителями подразделений
- оформление и учет листков нетрудоспособности,
- участие в проекте по внедрению программы Инверсия "Банк XXI век" модуль "Кадры",
- участие в проекте по переходу ведения учета из программы Инверсия "Банк XXI век" модуль "Кадры" в 1 С 8.3 ЗУП,
- ведение кадрового учета в программах 1 С 8.3 ЗУП и Инверсия "Банк XXI век" модуль "Кадры"
- написание технических заданий для IT в целях улучшения работы программ кадрового учета,
- ведение работ по информационному насыщению внутреннего сайта Банка.

Организация с нуля и ведение воинского учета в полном объеме. Взаимодействие с военкоматами и Управой.

Организация работ по охране труда, в том числе организация и проведение мероприятий по Аттестации рабочих мест.

Разработка внутренних локальных нормативных актов, в том числе Правил внутреннего трудового распорядка, Порядка по разработке и утверждению должностных инструкций и положений о подразделениях, Инструкций по охране труда и пр.
Участие в разработке ЛНА совместно с другими подразделениями, в т.ч. Положений об оплате труда, премированию, командировках, защите персональных данных.

Участие в организации и проведении в мероприятиях по грейдированию.
Мониторинг заработных плат.

Предоставление отчетности в Росстат.

Предоставление отчетности по запросам руководства.
Консультирование руководства и работников по вопросам трудового законодательства
04.2009—06.2009   3 месяца
Проект по восстановлению кадрового делопроизводства компании
ООО "КОФЕ АМБАССАДОР", г. Москва, частичная занятость.
Восстановление кадрового делопроизводства компании (3 юридических лица) в полном объеме, с "нуля". 2 юр лица - период 1 год, 1 юр. лицо - 4 года.
Аудит кадрового делопроизводства компании.
Разработка положений, должностных инструкций.
Формирование личных дел.
Разработка трудового договора.
Заключение ТД с сотрудниками.
Составление дополнительных соглашений к трудовым договорам.
Составление договоров о мат. ответственности.
Восстановление штатных расписаний.
Восстановление карточек Т-2, книг по учету трудовых книжек.
Разработка процедур по взаимодействию с региональными представителями компании.
Оформление на работу региональных представителей. Разработка трудовых договоров с региональными представителями.
Консультирование руководителей компании по вопросам трудового законодательства и КДП.
08.2007—01.2009   1 год 6 месяцев
Начальник Отдела кадров
ООО "СДС-ФУДС", г. Москва, полная занятость.
Ведение кадрового делопроизводства в "белой" компании (штат 400 человек,2 юридических лица) в полном объеме:
- оформление приема, перевода, увольнения сотрудников,
- оформление отпусков, командировок, больничных,
- разработка и ведение штатного расписания,
- написания положений (по табельному учету, увольнению, приему и т.д.),
- разработка процедур премирования и учета «переработок»,
- учет рабочего времени,
- участие в проекте по «обелению» компании,
- оформление личных дел,
- трудовых книжек,
- участие в организации корпоративных праздников.
- восстановление кадрового учета организации.
1 человек в подчинении.
07.2002—08.2007   5 лет 2 месяца
Ведущий специалист отдела кадров
ООО "ЭКСПОРТБАНК", г. Москва, полная занятость.
- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме,
- исполнение обязанностей ответственного по социальному страхованию,
- оформление ОМС,
- оформление пенсионных свидетельств,
- ведение делопроизводства банка (приказы по основной деятельности, входящая, исходящая корреспонденция, организация рассылок, контроль за своевременными ответами на запрос исполнителей)
- написание должностных инструкций, положений о подразделениях, положения об ответственном по соц. страхованию.
- ведение табеля учета рабочего времени.
- организация и ведение работы архива.
Фактическое руководство отделом (2 подчиненных). Подготовка отчетности «Формирование обязательных резервов». отчетности ФОР.
07.2000—07.2002   2 года 1 месяц
Инспектор отдела кадров (в единственном числе)
ООО "ЭКСПОРТБАНК", г. Москва, полная занятость.
Организация работы отдела с нуля, ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (оформление приема, перевода, увольнения сотрудников, больничные листы, отпуска, график отпусков, штатное расписание банка, оформление личных дел, трудовых книжек, приказы по личному составу).
02.2000—07.2000   6 месяцев
Инспектор по кадрам, и.о. кассира
Межтерриториальная "Столичная коллегия адвокатов", г. Москва, полная занятость.
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, Подготовка и участие в профессиональных экзаменах. Ведение кассовых операций.
06.1999—10.1999   5 месяцев
Инспектор отдела кадров (в единственном числе)
КБ "Фламинго-Банк", г. Москва, полная занятость.
Ведение делопроизводства, переписка с банками и клиентами, регистрация входящей и исходящей корреспонденции, приказы по основной деятельности, в том числе кадрового делопроизводства в полном объеме; составление отчетности по учредителям банка
08.1998—05.1999   10 месяцев
Инспектор отдела кадров (в единственном числе)
КБ «Депозитарно - Клиринговый Банк», г. Москва, полная занятость.
Ведение делопроизводства, переписка с банками и клиентами, регистрация входящей и исходящей корреспонденции, приказы по основной деятельности, в том числе кадрового делопроизводства в полном объеме; составление отчетности по учредителям банка
Высшее
2002
Московская гуманитарно-социальная академия"
Факультет: Экономики и управления
Вечерняя форма обучения
Специальность: Государственное и муниципальное управление
Среднее специальное
1997
Колледж Международной академии бизнеса
Вечерняя форма обучения
Специальность: Менеджер-финансист
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
B
Профессиональные навыки
Компьютерные навыки:
Word, Excel, Инверсия 21 век, Оазис "персонифицированный учет", кадры, 1С 7.7, 8.3, Гарант, Консультант плюс