Резюме «Менеджер по развитию» в Москве

Найдено 164 419 резюме
После регистрации будет доступно 353 971 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 00:51
По договоренности, 33 года, Москва, стаж 8 лет и 6 месяцев
Заместитель директора, Волгофинансгрупп, 1 год и 7 месяцев
Организовал с нуля предприятия, включая оформление всех лицензий и разрешительных документов; Сформировал команду из 14 человек, подбор и адаптация сотрудников; Руководил деятельностью обособленного подразделения (офисов выдачи займов); Развитие вверенного региона, поиск и открытие дополнительных офисов; Обеспечение укомплектованности штата, оказание содействия в обучении, развитии и карьерном росте сотрудников; Решение административно-хозяйственных вопросов; Анализ рынка и конкурентной среды региона; Разрешение конфликтных ситуаций в пользу компании; Взаимодействие с внешними проверяющими органами; Обеспечение исполнение бизнес-процессов и стандартов работы компании сотрудниками предприятия. Деятельность организации была приостановлена в связи с отсутствием должного финансирования.
Обновлено в 00:42
85 000 Р, 36 лет, Москва, стаж 8 лет и 9 месяцев
Генеральный директор, ООО грин компани-2015, 1 год и 1 месяц
Полный контроль ведения деятельности компании, участие в тендерах, логистика, контроль качества сортировки и переработки вторсырья.
Обновлено в 00:24
80 000 Р, 44 года, Москва, готов к переезду, стаж 19 лет и 5 месяцев
Управляющий, РОО "МГСА"г. Москва, 4 года и 10 месяцев
Автостоянки г. Москва. - Организация хозяйственной деятельности; - Организация материально-технического обеспечения; - Планирование и контроль финансовых расходов; - Организация и контроль деятельности персонала и подрядных организаций; - Обеспечение сохранности и контроль технического состояния имущества; - Руководство работами по содержанию зданий, сооружений и прилегающей территории в надлежащем состоянии; - Подбор и адаптация персонала; - Контроль соблюдения норм противопожарной безопасности; - Работа с контролирующими организациями. Достижения: - Внедрение системы привлечения дополнительных средств для развития; - Внедрение системы видео наблюдения и видео фиксации; - Внедрение автоматизированной системы допуска на территории объектов с автоматическим мониторингом дебиторской задолженности (сокращение ДЗ на 70%).
Обновлено в 00:18
По договоренности, 45 лет, Москва, стаж 16 лет и 9 месяцев
Заместитель генерального директора, Солинг ООО, 7 лет и 9 месяцев
Осуществление контроля над финансово-хозяйственной деятельностью компании, обеспечение эффективного и целевого использование материальных и финансовых ресурсов, снижение их потерь, ускорение оборачиваемости оборотных средств. Приём мер по своевременному заключению хозяйственных и финансовых договоров, обеспечение выполнения договорных обязательств. Руководство разработкой мер по ресурсосбережению и комплексному использованию материальных ресурсов, совершенствованию нормирования расхода сырья, материалов, оборотных средств и запасов материальных ценностей, улучшению экономических показателей и формированию системы экономических индикаторов работы компании, повышению эффективности производства, укреплению финансовой дисциплины, предупреждению образования и ликвидации сверхнормативных запасов товарно-материальных ценностей, а также перерасхода материальных ресурсов. Обеспечение своевременного составления сметно-финансовых и других документов, расчетов, установленной отчетности о выполнении планов. Непосредственно при отсутствии генерального директора или по его поручению ведение переговоров с заказчиками, подрядчиками, субподрядчиками, потенциальными партнерами и другими организациями. Контроль соблюдения работниками трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда, требований противопожарной безопасности. Доведение сведения до работников и исполнение ими распоряжений и приказов генерального директора. Информируя генерального директора об имеющихся недостатках в работе предприятия и принимаемых мерах по их ликвидации.
Обновлено 22 мая
По договоренности, 37 лет, Москва, стаж 11 лет и 2 месяца
Руководитель проектного центра, ООО "Ломбард Вещи-Деньги", 8 месяцев
Руководство (реализация) проектом по запуску в эксплуатацию выдачи ломбардных онлайн-займов без фактического изъятия залогового имущества. Подпроекты: 1. Привлечение пассивов; 2. Разработка и запуск в эксплуатацию кредитного конвейера по выдаче займов (классификация рисков, построение скоринговой модели оценки заёмщиков, процедура выдачи займов); 3. Разработка кредитного продукта; 4. Организация работы по возврату займов, включая софт и хард коллекшн; 5. Привлечение лидов (реклама, интернет-маркетинг); 6. Управленческая отчётность, финансовые показатели работы Ломбарда; 7. Автоматизация процессов, внедрение СРМ-систем. Результаты: 1. Выдача займов-5 млн./мес.к 6-му месяцу, при ставке 156% годовых; 2. Уровень просроченной задолженности-6,4%; 3. Внедрена СРМ-система; 4. Автоматизирован управленческий учёт и процесс сопровождения заёмщиков.
Обновлено 22 мая
70 000 Р, 31 год, Москва, готов к переезду, стаж 13 лет и 1 месяц
Маркетолог, Виктория, Группа компаний, 3 года и 1 месяц
- Анализ конкурентов (составление/обновление карты конкурентов) - Мониторинг основных конкурентов, составление плана мероприятий по результатам. - Подготовка экономической модели объекта, для инвестиционного комитета. - Открытие новых объектов/активное взаимодействие с уже действующими магазинами (размещение рекламы, проведение акций и т.д.) - контроль и выведение магазинов на плановые показатели (рентабельность, товарооборот). Достижения: Открыто 17 объектов (магазины Виктория, разного формата).
Обновлено 22 мая
100 000 Р, 33 года, Москва, стаж 12 лет и 4 месяца
Ведущий специалист по развитию бизнеса, ООО "ГРУПОН РУС"/ООО "ФРЕНДИ", 4 года и 5 месяцев
- развитие существующей базы, путем привлечения новых партнеров; - понимание и умение пользоваться информацией различных сфер бизнеса; - выявление и анализ потребностей партнеров в зависимости от предоставляемых услуг; - анализ потребностей потенциальных партнеров (HoReCa, образование, развлечения и другие области) и продвижение их новых продуктов или услуг; - создание абсолютно нового продукта, не привычного для постоянного потребителя, в рамках предоставления услуг одного или нескольких партнеров; - умение создавать и поддерживать долгосрочные отношения делового партнерства; - составление коммерческих предложений; - работа с ТОП-партнерами, такими как: УДП РФ, МИД РФ, Мосимущество, РЖД-ЗДОРОВЬЕ, Bilyar Palace и многие другие; - организация и проведение встреч; - документооборот; - координирование, подготовка и проведение акций. - анализ рынка и конкурентов
Обновлено 22 мая
50 000 Р, 29 лет, Москва, готов к переезду, стаж 4 года и 2 месяца
Менеджер по работе с клиентами, Agentstvo.net llc, 2 года и 11 месяцев
Работа и развитие внутри компании: 1. Полный цикл ведения и сопровождения сделок на: поиск, аренду или покупку/продажу объектов коммерческой недвижимости формата street retail (поиск и открытие розничных торговых точек), как со стороны собственника, так и арендатора. 2. Оценка ликвидности объекта. Расчет окупаемости и бизнес модели. 3. Представление и отстаивание интересов. 4. Работа с франчизи на предмет развития партнерского канала. Операционное управление: 1. Создание и развитие отдела с "0": маркетинг, разработка продуктов и их продвижение. 2. Работа с подразделениями и менеджерами по развитию бизнесов из сегментов, FMCG, HoReCa и Non-food (Гута-Групп, X5, Горздрав, ATE-Retail Group, Покупай, Europa-Finance и другие), а также их смежных структур: логистика, инженерия. 3. Сдача в аренду недвижимого имущества компании и объектов под управлением агентства. 4. Продажа арендного бизнеса и объектов коммерческой недвижимости под управлением компании. Совместно с отделом маркетинга и коммерческим директором: Развитие интернет - магазина и наполнение контентом, развитие продаж и администрирование интернет-магазина. Наработка и развитие базы клиентов из сегмента традиционной розницы и E-commerce. Поиск клиентов клиентов и партнеров (холодные и теплые звонки), с внесением и последующим ведением клиента в CRM. Консультирование клиентов по состоянию рынка; позиционированию и определение стратегии продвижения. Написание тематических статей в сми. Результаты работы: 1. Увеличение клиентской базы с 250 до 2500 клиентов. 2. Прирост валовой прибыли на 25%. 3. Сокращение сроков проведение сделок с длинным циклом и их закрытие. 4. Привлечение компаний партнеров - пула клиентов и их финансового рычага.
Обновлено 22 мая
80 000 Р, 31 год, Москва, стаж 6 лет и 11 месяцев
Заместитель начальника отдела, АО "Ростехинвентаризация-Федеральное БТИ" Центральный аппарат, 5 месяцев
- планирую и размещаю заказы на: поставку товаров, выполнения работ, оказания услуг в центральном аппарате; - согласовываю и сопровождаю хозяйственные расходные договоры, в том числе договоры аренды, закупки автотранспортных средств, офисного оборудования; - участвую в подготовке закупочной документации, технических заданий и проектов договоров для проведения конкурентных процедур закупок; - взаимодействую со всеми структурными подразделениями Общества по любым вопросам, относящимся к компетенции отдела; - веду учет автотранспортных средств Общества (более 1000 ед.); - занимаюсь разработкой, контролем и утверждением локально-нормативных актов и распорядительной документации; - обеспечиваю необходимыми материальными средствами руководство и работников ЦА Общества; - составляю еженедельную и ежеквартальную отчетность для руководства; - исполняю обязанности начальника отдела в его отсутствие.
Обновлено 22 мая
По договоренности, 34 года, Москва, стаж 12 лет и 3 месяца
Начальник отдела по работе с ключевыми клиентами, ГК Nova Roll (ООО «Упаковка и сервис»), 8 месяцев
Задача: Развитие продаж компании на территории Москвы и МО (конечные потребители) Результаты работы 1) Система продаж: - Произведена оценка работы подразделения, выбрана и организована правильная технология построения работы (продаж), определена стратегия - Определены, разработаны, написаны регламенты работы по всем жизненно важным процессам функционирования подразделения (взаимодействия, продажи, работа с АКБ) - Проведена работа по упрощению, формированию отчетности в системе учета 2) Персонал: - Эффективное управление коллективом 10 человек - Проведен ассесмент персонала, ротация сотрудников подразделения, построена не материальная мотивация работников - Изменена, доработана система планирования до функциональной и мотивирующей - Разработана и внедрена новая система мотивации ССП - Определены, прописаны, внедрены критерии карьерного развития персонала 3) Наращивание и работа с АКБ: - Актуализирована клиентская база, определены и отработаны первоочередные цели, задачи, получен результат - Внедрена методика мотивирующая клиента на работу с компанией - Поставлена работа по нахождению, привлечению новых покупателей.
Обновлено 22 мая
По договоренности, 51 год, Москва, готов к переезду, стаж 21 год и 1 месяц
Руководитель проекта, ООО " Поток", 1 год и 9 месяцев
Открыл, в Единственном лице, с "0", ресторан быстрого питания "MAK PIZZA", центр. Пиццерия-фаст фуд, формат и технология сетевого ресторана. Коллектив 40 человек, 150 посадочных мест, бюджет 20 миллионов рублей. Концепция развития, проект. Поиск помещения, ремонт, согласования, вентиляция, коммуникации, реконструкция, дизайн, оборудование, поставщики, технология, подбор и обучение персонала, реклама...
Обновлено 22 мая
75 000 Р, 33 года, Москва, стаж 11 лет и 7 месяцев
Фотограф, 5 лет
Профессиональная фотосъемка Обработка фотографий Участие в аналитических проектах в качестве приглашенного специалиста
Обновлено 22 мая
По договоренности, 29 лет, Москва, готова к переезду, стаж 7 лет и 4 месяца
Ведущая прямого линейного эфира радиостанции "Европа Плюс Пенза", передача "Пенза Online" - ведение линейного эфира радиостанции; - разработка тем, подбор информации по теме; - написание текстов, подводок для эфира; - участие во внеэфирных мероприятиях; - администрирование информационных радио-систем; Демо: https://cloud.mail.ru/public/E7wr/3cFsnCEwM
Обновлено 22 мая
По договоренности, 35 лет, Москва, стаж 10 лет и 4 месяца
Ведущий специалист отдела развития, Холдинг MAKMART, 2 года и 10 месяцев
Холдинг MAKMART, ЗАО "ПОКОНАР" Москва, pokonar.ru/ Металлургия, металлообработка... Показать еще Ведущий специалист отдела развития Начало работы: июнь 2015 Окончание работы: март 2017 • Развитие и поддержка существующей клиентской базы • Поиск и привлечение к работе крупных клиентов, новых каналов продаж. • Развитие и сопровождение ключевых клиентов, увеличение объема продаж. • Выявление потребностей ключевых клиентов, выстраивание эффективного взаимодействия. • Непосредственное участие в переговорном процессе на уровне первых лиц компании, налаживание взаимовыгодных долгосрочных отношений с потенциальными клиентами. • Проведение семинаров, презентаций • Организация выставок • Создание и рассылка коммерческих предложение по клиентам и партнерам. • Проведение обучения персонала клиентов, презентации для дизайнеров • Командировки в регионы. ·Оказание необходимой сервисной поддержки клиентам Изучение и расширение рынков сбыта продукции • Мониторинг конкурентов (цены, ассортимент) Предоставление клиентам точной информации о возможности и сроках выполнения заказов, и ответственное выполнение взятых на себя обязательств. • Разработка и реализация мероприятий по улучшению ключевых показателей Результаты и достижения: 1. Привлек новых крупных клиентов, таких как мебельная фабрика "Анонс", "Атлас-Люкс", "КУХНИ СИТИ", "ЭкоМебель", "ZETTA", "СпутникСтиль", "РИМИ", "Руссини", "мебель ARVA", "VIRS", "СПмебель", "Ликарион", "Кухни Премьер", торгующая организация "МЕБЕЛЬНЫЙ СТАНДАРТ", "LOKKART" 2. Клиентская база выросла с 15 до 34 клиентов. 3. Объем продаж вырос на 25-30% MAKMART, ООО «Студия МАРКЕС» http://markess.ru/o-kompanii/ Эксклюзивный дилер немецкой фирмы KESSEBÖHMER GmbH на Российском рынке, мировой лидера по производству аксессуаров для кухонь. Должность: Специалист отдела регионального развития Начало работы: июнь 2014 Окончание работы: июнь 2015 Обязанности, функции: • Развитие и поддержка существующей клиентской базы • Ведение переговоров на уровне первых лиц компании • Поиск и привлечение к работе крупных клиентов. • Непосредственное участие в переговорах с клиентами и партнерами. • Проведение семинаров, презентаций. • Организация выставок • Командировки в регионы. ·Оказание необходимой сервисной поддержки клиентам • согласование коммерческих условий работы с клиентами Результаты и достижения: 1. Привлек новых крупных клиентов, таких как: мебельная компания КОМАНДОР г. Красноярск, кухни ADM г. Красноярск, МФ"ИнтерьерСервис", МФ "НашаМарка", "ИТАКОМ", МФ "ВИКТОРИЯ", МФ " LEX STYLE", дилер "Мебельлюкс" г. Петропавловск-Камчатский, ряд торгующих организаций.. 2. Обьем продаж вырос на 35%
Обновлено 22 мая
По договоренности, 34 года, Москва, стаж 10 лет и 9 месяцев
Менеджер-консультант, Экоокна, 3 месяца
Работа с клиентами. Подготовка КП. Просчет конструкций.
Обновлено 22 мая
100 000 Р, 38 лет, Москва, готов к переезду, стаж 14 лет
Менеджер по развитию территории / TSM, ООО Пивоваренная компания «Балтика», 3 года
Задачи: Обеспечение выполнения целей дистрибуторами, Выполнение плана по объему продаж командой (суммарно 48 чел). Функции: Развитие партнерских отношений с компаниями дистрибьюторами (ООО Арсенал (г. Железнодорожный), ООО Фрибир (г. Коломна)), переговоры на уровне директоров компаний, развитие программ лояльности; контроль исполнения дистрибуторского договора, контроль выполнения бонусных задач подотчётных дистрибуторов. Проведедение переговоры с ключевыми сетями (Новый Свет, Дарц, Гранд, Ступинское райпо, Высшая лига, Мультилига и т.д.) Создание эффективной команды (МПП, РГТП, ТП, СПВО); Выполнение плана по объему продаж; Развитие дистрибуции, увеличение среднего СКЮ на вверенной территории - от 12 до 26 среднего СКЮ; Контроль дебиторской задолженности и финансового оборота с клиентами компании, снижение кредитной линии дистрибьюторов (Арсенал, Фрибир) Управление бюджетом, разработка мотивационных программ для персонала, клиентов компании. Проведение инвентаризаций материальных ценностей (продукция, оборудование, транспорт). Контроль проведение промомероприятий. Достижения: в 2015 году единственный из 6 МРТ сделавший годовой план по объему продаж, в 2016 году 2-ой по рейтингу.
Обновлено 22 мая
По договоренности, 34 года, Москва, готов к переезду, стаж 12 лет и 5 месяцев
Специалист по работе с государственными структурами / GR-manager, Арт Пространство "РУКАВ", 3 года и 9 месяцев
Обязанности: - Организация встреч и переговоров с представителями государственных организаций; - Продвижение и защита интересов компании в органах государственной власти; - Сопровождение прохождения согласования проектных материалов в Москомархитектуре; - Получение и согласование разрешительной проектной документации, умение ориентироваться в планах и чертежах, в т.ч. умение читать планы БТИ; - Получение разрешений на установку рекламных конструкций на фасадах; - Выполнение работ по согласованию наружных рекламно-информационных конструкций и вывесок; - Осуществление контроля за полнотой и качеством выполняемых работ по установке рекламных конструкций; - Организация взаимодействие с органами государственной власти и общественными организациями; - Отслеживание законодательных и политических тенденций и изменений, консультирование, политический анализ; - От лица фирмы проводить переговоры с клиентами; - Готовить к подписанию Договора и долгосрочные Соглашения; - Выносить актуальные вопросы, связанные с деятельностью компании на обсуждение оперативного совещания; - Повышать свой профессионализм, совершенствовать свою работу. Работа с технической документацией: - Консолидация и анализ технической документации - Оценка ее соответствия техническим нормам РФ - Координация входящей/исходящей корреспонденции Контроль за: - за надлежащим оформлением и хранением документации, - за поступающими звонками и наиболее полной их обработкой.
Обновлено 22 мая
По договоренности, 52 года, Москва, стаж 22 года и 6 месяцев
Менеджер по технической поддержке, диагностическим системам, мониторингу качества автомобилей, ООО "Фольксваген Груп Рус" (Москва), представительство концерна Volkswagen AG (марки Volkswagen, Audi, Skoda, Seat, Bentley) в России., 14 лет
Техническая поддержка дилеров марки Volkswagen. Обязанности: решение сложных технических проблем по ремонту автомобилей в дилерской сети, разрешение рекламаций клиентов. Управление гарантийным ремонтом. Анализ проблем эксплуатации автомобилей, ведение аналитических отчётов по неисправностям модельного ряда. Координация работы по отзывным акциям завода. Технический аудит дилеров. Выполнение функций резидента по поддержке задач предприятия в штаб-квартире концерна (г. Вольфсбург, Германия). Достижения: Организация технического сервисного центра, подбор и обучение персонала центра. Внедрение концепции технической поддержки продукта. Организация технической помощи Hotline, портала ServiceNet RUS. Рассмотрел более 13000 технических запросов с выдачей конкретных рекомендаций, разрешил более 4000 рекламаций. Аппаратное и программное обеспечение диагностики автомобилей. Обязанности: организация техподдержки по работе диагностических систем для Volkswagen, Audi, Seat, Skoda, Bentley. Достижения: внедрение нового поколения диагностического оборудования и программного продукта на 420 предприятиях дилерской сети; организация ремонта оборудования в рамках предприятия и у партнёров; внедрение теледиагностики (удалённой диагностики) автомобилей. Мониторинг качества продукта марки Volkswagen. Обязанности: оценка и мониторинг качества импортируемых и производимых в России автомобилей, анализ технических запросов дилеров, анализ гарантийных заявок. Исследование деталей, узлов и агрегатов, выработка решений по устранению повторяющихся неисправностей, подготовка аналитических отчётов по неисправностям модельного ряда. Достижения: способствовал устранению более 150 повторяющихся неисправностей по всем моделям. Внедрено более 100 технических решений по неисправностям узлов и агрегатов.
Обновлено 22 мая
70 000 Р, 31 год, Москва, готов к переезду, стаж 11 лет и 7 месяцев
Специалист по развитию ключевых клиентов, ООО Пепсико Холдингс, 4 года и 6 месяцев
- Развитие бизнеса и построение партнерских отношений с ключевыми клиентами в соответствии со стратегией компании. - Постоянное отслеживание ситуации по торговым точкам - Контроль отгрузок, ценообразования, дебиторской задолженности, документооборота - Проведение необходимых мероприятия по вводу новинок, замене ассортимента, расширению матрицы - Промо-акции по продвижению ассортимента: проведение и оценка их эффективности; Обеспечение наиболее выгодного позиционирования продукции в торговых точках - Ведение переговоров с потенциальными клиентами, составление коммерческих предложений - Выполнение целей по товарообороту и дополнительным задачам, рост продаж по клиентам, согласование условий сотрудничества, контрактов и реализация коммерческих договоренностей. - Построение совместных планов по развитию ассортимента, соблюдение планограмм. - Анализ sell in/sell out - Анализ конкурентной среды и мониторинг активностей конкурентов. - Постановка задач торговой команде и проведение аудита работы Основные достижения: - Перевыполнил годовой план за 2016 год на 11.4%, по итогам 4-х месяцев 2017 года прошел с перевыполнением на 5,4%. - Сохранил всех ключевых клиентов в кризисный период; - Обеспечил расширение рынка сбыта за счет развития непрофильной розницы: сеть аптек ЛАРА 60тт, ОАО Бурятхлебпром 30тт., сеть пивных магазинов bank beer -20 тт., сеть строительных гипермаркетов Домашний мастер 3тт, сеть салонов цветов Крона - 15тт, что способствовало увеличению прибыли компании на 8,5%; - Договорился о сотрудничестве с 7 клиентами работающих с конкурентом в эксклюзиве. - Увеличил клиентскую базу на своей территории на 20% что принесло компании 12 млн.руб. - Добился увеличения заказов сети магазинов ОРЦ Окинский-5тт с 15 тысяч в неделю до 400 тысяч в месяц.
Обновлено 22 мая
70 000 Р, 33 года, Москва, готов к переезду, стаж 7 лет и 5 месяцев
Региональный менеджер, ООО "Московская эксплуатирующая компания" (более 1000 человек), 2 года и 8 месяцев
- Организовал непрерывную работу парковочных комплексов в регионе. - Увеличил приток арендаторов в мертвый сезон на 15% с помощью внедрения скидочной системы. - Повысил привлечение юридических лиц на 3% благодаря размещению рекламы на платных ресурсах интернета и адресным "холодным звонкам". - Сократил ежемесячный объем дебиторской задолженности на 45% путем изменения мотивации персонала. - Оптимизировал штатное расписание, производил подбор и обучение менеджеров объектов. - Уменьшил годовые расходы бюджета на 1 400 000 руб. за счет повышения эффективности уборки объектов. - Проводил плановые собрания с собственниками машиномест. - Осуществлял взаимодействие с государственными структурами, самостоятельно заключал договоры с крупными юридическими лицами.
Обновлено 22 мая
По договоренности, 32 года, Москва, стаж 10 лет и 6 месяцев
Психолог-консультант, Частная практика, 7 лет и 5 месяцев
Консультирование клиентов по различной проблематике. Проведение психологических тренингов: эффективная коммуникация, стресс-менеджмент и эмоциональное выгорание, тайм-менеджмент, уверенность в себе. Коучинг.
Обновлено 22 мая
80 000 Р, 34 года, Москва, стаж 7 лет и 3 месяца
Менеджер по развитию, ООО Смарт агентство, 7 месяцев
Развитие партнерской сети, привлечение новых клиентов, холодные звонки, работа с базой.
Обновлено 22 мая
По договоренности, 32 года, Москва, стаж 3 года и 1 месяц
Преподаватель, учебный центр " специалист", 3 года и 1 месяц
Обновлено 22 мая
По договоренности, 40 лет, Москва, стаж 11 лет и 6 месяцев
Управляющий магазинами розничной сети, Сеть магазинов «Мотор» (Розничные продажи бензотехники и садово-парковой техники, профессионального электроинструмента), 2 года и 4 месяца
Развитие и оперативное управление Интернет-проектом motorg.ru (Формирование стратегии, контроль разработки структуры, дизайна сайта и наполнения контентом, разработка и реализация маркетингового и финансового плана, координация рекламных и маркетинговых мероприятий, разработка новых сервисов). Определение и регулирование ассортиментной политики и политики ценообразования Анализ эффективности продаж, финансовое планирование и подготовка отчетности Руководство отделом корпоративных продаж Оптимизация и контроль процесса заказа и доставки товара Подбор кадров, контроль и повышение уровня квалификации продавцов, разработка и внедрение систем мотивации сотрудников Поиск арендных площадей и открытие новых торговых точек, взаимодействие с арендодателями
Обновлено 22 мая
90 000 Р, 40 лет, Москва, стаж 11 лет и 6 месяцев
Управляющий магазинами розничной сети, Сеть магазинов «Мотор» (Розничные продажи бензотехники и садово-парковой техники, профессионального электроинструмента), 2 года и 4 месяца
Развитие и оперативное управление Интернет-проектом motorg.ru (Формирование стратегии, контроль разработки структуры, дизайна сайта и наполнения контентом, разработка и реализация маркетингового и финансового плана, координация рекламных и маркетинговых мероприятий, разработка новых сервисов). Определение и регулирование ассортиментной политики и политики ценообразования Анализ эффективности продаж, финансовое планирование и подготовка отчетности Руководство отделом корпоративных продаж Оптимизация и контроль процесса заказа и доставки товара Подбор кадров, контроль и повышение уровня квалификации продавцов, разработка и внедрение систем мотивации сотрудников Поиск арендных площадей и открытие новых торговых точек, взаимодействие с арендодателями
Опубликовано за
3 дня10 447
Неделю16 331
Месяц27 854
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен