Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 32052384
30 марта

Менеджер по подбору персонала и адаптации

40 000 руб.
не имеет значения
не имеет значения
26 лет (21 декабря 1990), женский, неполное высшее образование
Москва, готова к переезду в Невель
Работала
Общий рабочий стаж — 7 лет и 11 месяцев

март 2014 — январь 2015
11 месяцев

Специалист по подбору персонала

(Полная занятость)

Альянс Консалтинг, г. Москва.

Должностные обязанности и достижения:
• Точечный подбор персонала на вакансии среднего и высшего звена, в работе были такие позиции, как: руководители финансовой структуры, ведущие специалисты IT-направлений (включая узкие специализации), ведущие аудиторы и специалисты МСФО, полный подбор бухгалтерского аппарата, умение подбирать специалистов PR направлений (региональный подбор);
• Успешный и своевременный подбор персонала на позиции руководителей среднего и высшего звена;
• Проведение собеседований и оценка кандидатов;
• Анализ эффективности методов подбора;
• Ведение отчетности по уровню и качеству подбора;
• Разработка и ведение регламентирующей документации для сотрудников компании (положения, инструкции, правила и т.д.);
• Проведение разъяснительной работы среди сотрудников, текущий контроль исполнения, внесение дополнений и изменений по мере необходимости;
• Ситуационное разрешение трудовых споров и конфликтов, принятие участия в вопросах повышения, перевода и увольнения;
• Содействие в формировании и поддержании корпоративной культуры;
• Организационное содействие во всех проектах и мероприятиях компании

октябрь 2013 — январь 2014
4 месяца

Помощник менеджера по подбору персонала

(Полная занятость)

Командир Такси, г. Москва.

Массовый подбор персонала (водителей такси на проекты такси 2412, такси Ласточка, такси Командир).
Внутренний подбор персонала в офис компании (юристов, бухгалтеров и главных бухгалтеров, менеджеров по внутренним коммуникациям, ресечеров, it- специалистов).

сентябрь 2011 — апрель 2012
8 месяцев

Менеджер по персоналу, ведущий специалист по подбору персонала и адаптации, помощник HR-директора

(Полная занятость)

Мобил Элемент, г. Москва.

Должностные обязанности и достижения:
Осуществление полного цикла подбора персонала: согласование условий сотрудничества и заявки на подбор, оформление договорной документации, разработка описаний вакансий и их размещение на работных сайтах, подбор персонала от линейного до топ позиций в различных сферах деятельности (20-25 вакансий одновременно), отбор и поиск кандидатов с учетом требований руководителя, составление резюме, организация собеседований, проведение интервью, проверка рекомендаций по требованию работодателя, контроль выхода на работу и прохождения испытательного срока кандидатов, контроль оплаты, закрытие заявленных позиций в установленные сроки, анализ и мониторинг рынка труда, ежемесячная отчетность. Работа с мотивационной программой для сотрудников розничной сети. Кадровое планирование. В подчинение находились 5 человек.

апрель 2005 — март 2011
6 лет

Помощник психолога/психолог

(Частичная занятость)

Тренинг студия КЛЮЧ, г. Москва.

Психологическое консультирование, коррекция; разработка и проведение тренингов.

Психологическое сопровождение образовательного процесса (охрана психологического здоровья, повышение уровня психологической культуры всех участников образовательного процесса (детский сад и школа) – детей, педагогов, родителей): диагностика, консультирование, организация практической работы (развивающие и коррекционные занятия: индивидуальные и групповые, тренинги, мастер-классы, творческие лаборатории и пр.)

Училась

по 2018

Московский институт аналитической психологии и психоанализа Уровень образования: Неполное высшее. Факультет: Практической психологии. Специальность: Психолог. Форма обучения: Дистанционная.
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 32052384 обновлено 30 марта, 17:00
Менеджер по подбору персонала и адаптации
40 000 Р
Женщина, 26 лет (21 декабря 1990)
Неполное высшее образование
Москва, готова к переезду в Невель
Опыт работы 7 лет и 11 месяцев
11 месяцев
март 2014  — январь 2015
Альянс Консалтинг, Москва, полная занятость
Специалист по подбору персонала
Должностные обязанности и достижения:
• Точечный подбор персонала на вакансии среднего и высшего звена, в работе были такие позиции, как: руководители финансовой структуры, ведущие специалисты IT-направлений (включая узкие специализации), ведущие аудиторы и специалисты МСФО, полный подбор бухгалтерского аппарата, умение подбирать специалистов PR направлений (региональный подбор);
• Успешный и своевременный подбор персонала на позиции руководителей среднего и высшего звена;
• Проведение собеседований и оценка кандидатов;
• Анализ эффективности методов подбора;
• Ведение отчетности по уровню и качеству подбора;
• Разработка и ведение регламентирующей документации для сотрудников компании (положения, инструкции, правила и т.д.);
• Проведение разъяснительной работы среди сотрудников, текущий контроль исполнения, внесение дополнений и изменений по мере необходимости;
• Ситуационное разрешение трудовых споров и конфликтов, принятие участия в вопросах повышения, перевода и увольнения;
• Содействие в формировании и поддержании корпоративной культуры;
• Организационное содействие во всех проектах и мероприятиях компании
4 месяца
октябрь 2013  — январь 2014
Командир Такси, Москва, полная занятость
Помощник менеджера по подбору персонала
Массовый подбор персонала (водителей такси на проекты такси 2412, такси Ласточка, такси Командир).
Внутренний подбор персонала в офис компании (юристов, бухгалтеров и главных бухгалтеров, менеджеров по внутренним коммуникациям, ресечеров, it- специалистов).
8 месяцев
сентябрь 2011  — апрель 2012
Мобил Элемент, Москва, полная занятость
Менеджер по персоналу, ведущий специалист по подбору персонала и адаптации, помощник HR-директора
Должностные обязанности и достижения:
Осуществление полного цикла подбора персонала: согласование условий сотрудничества и заявки на подбор, оформление договорной документации, разработка описаний вакансий и их размещение на работных сайтах, подбор персонала от линейного до топ позиций в различных сферах деятельности (20-25 вакансий одновременно), отбор и поиск кандидатов с учетом требований руководителя, составление резюме, организация собеседований, проведение интервью, проверка рекомендаций по требованию работодателя, контроль выхода на работу и прохождения испытательного срока кандидатов, контроль оплаты, закрытие заявленных позиций в установленные сроки, анализ и мониторинг рынка труда, ежемесячная отчетность. Работа с мотивационной программой для сотрудников розничной сети. Кадровое планирование. В подчинение находились 5 человек.
6 лет
апрель 2005  — март 2011
Тренинг студия КЛЮЧ, Москва, частичная занятость
Помощник психолога/психолог
Психологическое консультирование, коррекция; разработка и проведение тренингов.

Психологическое сопровождение образовательного процесса (охрана психологического здоровья, повышение уровня психологической культуры всех участников образовательного процесса (детский сад и школа) – детей, педагогов, родителей): диагностика, консультирование, организация практической работы (развивающие и коррекционные занятия: индивидуальные и групповые, тренинги, мастер-классы, творческие лаборатории и пр.)
Неполное высшее образование
2018
Московский институт аналитической психологии и психоанализа
Практической психологии
Дистанционная форма обучения
Психолог