Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 3312785Обновлено 22 апреля
В избранные

Менеджер по подбору персонала / Менеджер по персоналу

55 000 Р, на территории работодателя
Жен., 44 года (29 октября 1973), замужем, детей нет
Москва, Москва, СЗАО
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите контакты соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 10 лет и 5 месяцев
10 лет и 5 месяцев
декабрь 2007 — н.в.
Менеджер по подбору персонала, Менеджер по персоналу
Автобизнес, Москва, полная занятость
ОБРАЗОВАНИЕ - высшее.
РЭА им. Г. В. Плеханова.

Дополнительное -
Курсы менеджеров. Менеджер.

Подбор персонала разного уровня сложности-
основной, вспомогательный, рабочие спец-ти,
ТОП-позиции.
Все виды поиска, в т.ч. удаленный.
В работе до 20 вакансий одновременно.
Составление и ведение БД по вакансиям.
Формирование резерва.
Адаптация персонала.
Определение потребности в обучении.
Выбор тренингов.
Возможно организация отдела (службы) персонала с "0".
В подчинении кадровики, оператор, асистент.
Управление вспомогательным персоналом -
секретари, курьеры, водители, клинингслужба.
Учет рабочего времени сотруд.
Отчетность персонала.
Сроковый и исполнительский контроль.
Организация рабочих мест.
Подчинение первым лицам компании.

Более подробная информация о сферах деятельности на собеседовании.
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Профессиональные навыки
Опыт работы по подбору персонала более 5 лет,
в российских и иностранных компаниях.
Дополнительные сведения
Кирби, сетевой марк-г, страхование,
кадровым агенствам - ПРОСЬБА НЕ БЕСПОКОИТЬ!
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Менеджер по подбору персонала
60 000 Р
Менеджер по персоналу, ООО КОНКОРД
Менеджер по подбору персонала
Менеджер по подбору и адаптации персонала, Менеджер по массовому подбору персонала
45 000 Р
Супервайзер торговых представителей, Руководитель отдела продаж
Менеджер по подбору и адаптации персонала, Менеджер по массовому подбору персонала
Ведущий менеджер по персоналу
По договоренности
Руководитель отдела подбора персонала, Крупная розничная сеть "BNS-GROUP" (одежда / аксессуары) - штат 1200 чел.
Ведущий менеджер по персоналу
Смотреть все резюме
Резюме № 3312785 в открытом доступе Последнее обновление 22 апреля, 15:35

Резюме

Менеджер по подбору персонала / Менеджер по персоналу 55 000
Работа на территории работодателя.
Дата рождения: 29 октября 1973, 44 года. Замужем, детей нет.
Москва, Москва, СЗАО
12.2007—н.в.   10 лет 5 месяцев
Менеджер по подбору персонала, Менеджер по персоналу
Автобизнес, г. Москва, полная занятость.
ОБРАЗОВАНИЕ - высшее.
РЭА им. Г. В. Плеханова.

Дополнительное -
Курсы менеджеров. Менеджер.

Подбор персонала разного уровня сложности-
основной, вспомогательный, рабочие спец-ти,
ТОП-позиции.
Все виды поиска, в т.ч. удаленный.
В работе до 20 вакансий одновременно.
Составление и ведение БД по вакансиям.
Формирование резерва.
Адаптация персонала.
Определение потребности в обучении.
Выбор тренингов.
Возможно организация отдела (службы) персонала с "0".
В подчинении кадровики, оператор, асистент.
Управление вспомогательным персоналом -
секретари, курьеры, водители, клинингслужба.
Учет рабочего времени сотруд.
Отчетность персонала.
Сроковый и исполнительский контроль.
Организация рабочих мест.
Подчинение первым лицам компании.

Более подробная информация о сферах деятельности на собеседовании.
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Профессиональные навыки
Опыт работы по подбору персонала более 5 лет,
в российских и иностранных компаниях.
Дополнительные сведения
Кирби, сетевой марк-г, страхование,
кадровым агенствам - ПРОСЬБА НЕ БЕСПОКОИТЬ!