Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 2900037Обновлено 15 марта
В избранные

Менеджер по подбору персонала

50 000 Р, полный рабочий день, на территории работодателя
Муж., 36 лет (14 мая 1981), высшее образование, женат, есть дети
Москва, М. Курская
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 16 лет и 1 месяц
2 года и 3 месяца
июль 2015 — н.в.
Ведущий специалист по персоналу
АО (Промышленность, производство), Москва, полная занятость
Планирование, поиск и подбор персонала всех уровней по заявкам руководителей отделов, определение параметров поиска, проведение собеседований, анкетирование, сопровождение и адаптация персонала в период испытательного срока, размещение рекламы в Интернете и СМИ, работа с рекламными агентствами, составление отчетов, частичное ведение кадрового делопроизводства.
Организация работы по аттестации персонала:
- Контроль над разработкой графиков аттестации персонала.
- Проведение аттестации (поддержка связи с руководителями подразделений, контроль над процессом аттестации, подготовка необходимого материала, проведение психологического тестирования, обработка и написание заключения по оценке аттестующих работников) персонала, в соответствии с профессиональными моделями компетенций;
- Организация мероприятий по внеплановой аттестации в соответствии с Положением об аттестации;
- Осуществление методического руководства по составлению положений о структурных подразделениях, должностных инструкций работников организации;
- Организация работы по адаптации новых работников: контроль над процессом адаптации, сбор результатов адаптационного периода, контроль и анализ результатов адаптации, обработка и составление сводных результатов адаптации).
5 лет и 6 месяцев
январь 2010 — июнь 2015
Менеджер по подбору персонала / Руководитель отдела персонала
ЗАО Фирма Вектор +, Москва, полная занятость
09.2013 г. по 06.2015 г. Руководитель службы управления персоналом.
- Формирование кадровой политики в соответствии со стратегией компании.
- Руководство кадровым делопроизводством в полном объеме 1с ЗиК (прием, перевод, повышение квалификации, отпуск, командировки, больничный, увольнение, формирование личных дел, карточки учета Т2, Трудовые договора и доп. соглашения, ведение и хранение трудовых книжек). -- Разработка структуры компании, штатное расписание.
- Разработка должностных инструкций, положений об отделах, корпоративной культуре, дисциплине труда, о правилах внутреннего трудового распорядка и др. локальных нормативных актов.
- Рекрутинг высшего, среднего и низшего звена (работа с интернет ресурсами, СМИ, участие в ярмарках вакансий) проведение собеседований.
- Мониторинг и анализ рынка труда, выработка рекомендаций по оплате труда сотрудников Компании.
- Контроль программы адаптации кадров.
- Ведение табеля учета рабочего времени.
- Разработка, согласование, ведение графиков отпусков.
- Контроль дисциплины труда.
- Успешное прохождение проверок (ГИТ, СРО, Прокуратура).

01.2010 - 08.2013 гг. Менеджер по подбору персонала.
Планирование, поиск и подбор персонала всех уровней по заявкам руководителей отделов, определение параметров поиска, проведение собеседований, анкетирование, сопровождение и адаптация персонала в период испытательного срока, размещение рекламы в Интернете и СМИ, работа с рекламными агентствами, составление отчетов, частичное ведение кадрового делопроизводства.
1 год и 3 месяца
ноябрь 2008 — январь 2010
Менеджер по персоналу
ООО "БГ-Группа", Москва, полная занятость
Планирование, поиск и подбор персонала всех уровней по заявкам руководителей отделов, определение параметров поиска, проведение собеседований, анкетирование, сопровождение и адаптация персонала в период испытательного срока, размещение рекламы в Интернете и СМИ, работа с рекламными агентствами, составление отчетов, помощь в ведении кадрового делопроизводства.
1 год
декабрь 2007 — ноябрь 2008
Менеджер по подбору персонала
ООО Кадровое Агентство "ВАЛЕРИ", Москва, полная занятость
Активный поиск и подбор персонала, массовый подбор. Размещение вакансий в СМИ и Интернете. Организация телефонных и личных собеседований с кандидатами. Организация встречи с непосредственными руководителями. Проверка рекомендаций. Ведение необходимой документации, связанной подбором персонала.
6 месяцев
июнь  — ноябрь 2007
Менеджер по персоналу
ООО "Доступное жилье", Москва, полная занятость
Поиск и подбор персонала. Размещение вакансий в СМИ и Интернете. Организация телефонных и личных собеседований с кандидатами. Оценка и отбор кандидатов. Ведение личных дел сотрудников, ведение кадровой документации.
5 лет и 10 месяцев
сентябрь 2001 — июнь 2007
Инспектор по кадрам, БСП
ОБМ УВО при МВД, Чебоксары, полная занятость
Подбор кандидатов и подготовка личных дел на кандидатов для приема на службу в ОВД. Организация и проведение интервью с кандидатами. Ведение кадровой работы. Систематизация и хранение кадровой документации. Оформление трудовых отношений.
Высшее образование
2009
Московский институт государственного управления и права
Юридический
Заочная форма обучения
Юриспруденция
Курсы
2014
НОУ ДО Университетская бизнес школа
Директор по персоналу
Москва
2014
Научный парк МГУ им. М. В. Ломоносова
Директор по персоналу
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый), немецкий (базовый).
Дополнительные сведения
Хорошие организаторские способности, аналитическое мышление, ответственность в принятии решений, бесконфликтность, способность работать в команде, высокая работоспособность, энергичность, мобильность. Без вредных привычек.
Проходил службу в Спецназе.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Менеджер по персоналу
По договоренности
Менеджер по персоналу, Производственно-торговая компания "АНТЭК"
Менеджер по персоналу
Менеджер по подбору персонала
По договоренности
Менеджер по персоналу, Агентство правовой информации.
Менеджер по персоналу
По договоренности
Советник генерального директора по персоналу, ОАО "Гипротрансмост"
Менеджер по персоналу
Смотреть все резюме
Резюме № 2900037 в открытом доступе Последнее обновление 15 марта, 16:20

Резюме

Менеджер по подбору персонала 50 000
Работа на территории работодателя, полный рабочий день.
Дата рождения: 14 мая 1981, 36 лет. Женат, есть дети.
Москва, М. Курская
07.2015—н.в.   2 года 3 месяца
Ведущий специалист по персоналу
АО (Промышленность, производство), г. Москва, полная занятость.
Планирование, поиск и подбор персонала всех уровней по заявкам руководителей отделов, определение параметров поиска, проведение собеседований, анкетирование, сопровождение и адаптация персонала в период испытательного срока, размещение рекламы в Интернете и СМИ, работа с рекламными агентствами, составление отчетов, частичное ведение кадрового делопроизводства.
Организация работы по аттестации персонала:
- Контроль над разработкой графиков аттестации персонала.
- Проведение аттестации (поддержка связи с руководителями подразделений, контроль над процессом аттестации, подготовка необходимого материала, проведение психологического тестирования, обработка и написание заключения по оценке аттестующих работников) персонала, в соответствии с профессиональными моделями компетенций;
- Организация мероприятий по внеплановой аттестации в соответствии с Положением об аттестации;
- Осуществление методического руководства по составлению положений о структурных подразделениях, должностных инструкций работников организации;
- Организация работы по адаптации новых работников: контроль над процессом адаптации, сбор результатов адаптационного периода, контроль и анализ результатов адаптации, обработка и составление сводных результатов адаптации).
01.2010—06.2015   5 лет 6 месяцев
Менеджер по подбору персонала / Руководитель отдела персонала
ЗАО Фирма Вектор +, г. Москва, полная занятость.
09.2013 г. по 06.2015 г. Руководитель службы управления персоналом.
- Формирование кадровой политики в соответствии со стратегией компании.
- Руководство кадровым делопроизводством в полном объеме 1с ЗиК (прием, перевод, повышение квалификации, отпуск, командировки, больничный, увольнение, формирование личных дел, карточки учета Т2, Трудовые договора и доп. соглашения, ведение и хранение трудовых книжек). -- Разработка структуры компании, штатное расписание.
- Разработка должностных инструкций, положений об отделах, корпоративной культуре, дисциплине труда, о правилах внутреннего трудового распорядка и др. локальных нормативных актов.
- Рекрутинг высшего, среднего и низшего звена (работа с интернет ресурсами, СМИ, участие в ярмарках вакансий) проведение собеседований.
- Мониторинг и анализ рынка труда, выработка рекомендаций по оплате труда сотрудников Компании.
- Контроль программы адаптации кадров.
- Ведение табеля учета рабочего времени.
- Разработка, согласование, ведение графиков отпусков.
- Контроль дисциплины труда.
- Успешное прохождение проверок (ГИТ, СРО, Прокуратура).

01.2010 - 08.2013 гг. Менеджер по подбору персонала.
Планирование, поиск и подбор персонала всех уровней по заявкам руководителей отделов, определение параметров поиска, проведение собеседований, анкетирование, сопровождение и адаптация персонала в период испытательного срока, размещение рекламы в Интернете и СМИ, работа с рекламными агентствами, составление отчетов, частичное ведение кадрового делопроизводства.
11.2008—01.2010   1 год 3 месяца
Менеджер по персоналу
ООО "БГ-Группа", г. Москва, полная занятость.
Планирование, поиск и подбор персонала всех уровней по заявкам руководителей отделов, определение параметров поиска, проведение собеседований, анкетирование, сопровождение и адаптация персонала в период испытательного срока, размещение рекламы в Интернете и СМИ, работа с рекламными агентствами, составление отчетов, помощь в ведении кадрового делопроизводства.
12.2007—11.2008   1 год
Менеджер по подбору персонала
ООО Кадровое Агентство "ВАЛЕРИ", г. Москва, полная занятость.
Активный поиск и подбор персонала, массовый подбор. Размещение вакансий в СМИ и Интернете. Организация телефонных и личных собеседований с кандидатами. Организация встречи с непосредственными руководителями. Проверка рекомендаций. Ведение необходимой документации, связанной подбором персонала.
06.2007—11.2007   6 месяцев
Менеджер по персоналу
ООО "Доступное жилье", г. Москва, полная занятость.
Поиск и подбор персонала. Размещение вакансий в СМИ и Интернете. Организация телефонных и личных собеседований с кандидатами. Оценка и отбор кандидатов. Ведение личных дел сотрудников, ведение кадровой документации.
09.2001—06.2007   5 лет 10 месяцев
Инспектор по кадрам, БСП
ОБМ УВО при МВД, г. Чебоксары, полная занятость.
Подбор кандидатов и подготовка личных дел на кандидатов для приема на службу в ОВД. Организация и проведение интервью с кандидатами. Ведение кадровой работы. Систематизация и хранение кадровой документации. Оформление трудовых отношений.
Высшее
2009
Московский институт государственного управления и права
Факультет: Юридический
Заочная форма обучения
Специальность: Юриспруденция
Курсы и тренинги
2014
НОУ ДО Университетская бизнес школа
Директор по персоналу
Москва
2014
Научный парк МГУ им. М. В. Ломоносова
Директор по персоналу
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый),
немецкий (базовый).
Дополнительные сведения
Хорошие организаторские способности, аналитическое мышление, ответственность в принятии решений, бесконфликтность, способность работать в команде, высокая работоспособность, энергичность, мобильность. Без вредных привычек.
Проходил службу в Спецназе.