Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 2787915Обновлено 20 сентября 2016
В избранные

Менеджер по подбору персонала

60 000 Р, полный рабочий день, на территории работодателя
Жен., 32 года (17 ноября 1984), высшее образование, замужем, есть дети
Москва
Готова к командировкам
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 10 лет и 1 месяц
2 года и 1 месяц
июнь 2015 — н.в.
Менеджер по персоналу
ООО "Школьник", Москва, полная занятость
- подбор персонала на пищеблоки в сады и школы ЗАО
- расстановка персонала и табелирование
10 месяцев
февраль  — ноябрь 2014
Ведущий менеджер по персоналу
Единая Европа Элит, ооо, Москва, полная занятость
Региональный подбор (директора филиалов, региональные представители, менеджеры по работе с сетями, супервайзеры) - составление профиля вакансии
- проведение интервью (телефонного и первичного)
- взаимодействие с руководителями подразделений по
вопросам подбора, организация собеседований с линейными руководителями
- проверка рекомендаций
- размещение вакансии в Интернет и печатных изданиях
- мониторинг рынка труда по всем вакансиям компании
- ведение отчетности по позициям компании
1 год и 5 месяцев
сентябрь 2012 — январь 2014
Ведущий менеджер по персоналу
Хэппилон, Москва, полная занятость
Работа с вакансиями разного уровня от линейного персонала до топовых позиций
- составление профиля вакансии
- проведение интервью (телефонного и первичного)
- взаимодействие с руководителями подразделений по
вопросам подбора, организация собеседований с линейными руководителями
- проверка рекомендаций
- размещение вакансии в Интернет и печатных изданиях
- мониторинг рынка труда по всем вакансиям компании
- ведение отчетности по позициям компании
4 года и 2 месяца
июль 2008 — август 2012
Менеджер по работе с персоналом
"Торговый Дом 7", Москва, полная занятость
- поиск и подбор персонала (документационное обеспечение, работа со СМИ и прямой поиск, проведение собеседований);
- взаимодействие с руководителями подразделений по
вопросам подбора, организация собеседований с линейными руководителями;
- анализ рынка труда и кадровой текучести;
- сопровождение новых сотрудников на этапе адаптации
(документационное обеспечение, контроль этапов);
- мотивация персонала (анкетирование, участие в разработке системы стимулирования персонала);
- проверка рекомендаций;
- ведение ежедневной отчетности по позициям компании.
7 месяцев
октябрь 2007 — апрель 2008
Менеджер по подбору персонала
Группа компаний “Центрстройэкспертиза”, полная занятость
- поиск и оценка резюме;
- проведение интервью (телефонного и первичного);
- взаимодействие с руководителями подразделений по
вопросам подбора, организация собеседований с линейными руководителями;
- проверка рекомендаций;
- размещение вакансии в Интернет;
- мониторинг рынка труда по всем вакансиям компании;
- ведение ежедневной отчетности по позициям компании;
- оформление сотрудников на работу, первичное делопроизводство.
Достижения: выполнение месячного плана по закрытию вакансии.
1 год
октябрь 2006 — сентябрь 2007
Менеджер по подбору персонала
Кадровое агентство “Диоген”, полная занятость
- поиск и оценка персонала на массовые позиции;
- проведение первичных телефонных интервью, личных собеседований;
- подготовка резюме с комментариями по результатам собеседования;
- размещение вакансии в Интернет и СМИ;
- работа с клиентом и на выставках.
Высшее образование
2012
Менеджмента
Очно-заочная форма обучения
Менеджмент организации
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Компьютерные навыки:
Уверенный пользователь ПК (word, excel, internet).
Дополнительные сведения
Активная жизненная позиция, нацеленность на результат, исполнительность, умение легко находит общий язык с людьми, готовность принимать решения.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Менеджер по персоналу
По договоренности
Менеджер по подбору персонала, ООО "Эпиона"
Руководитель отдела подбора персонала / Ведущий менеджер по персоналу / Рекрутер
По договоренности
Начальник отдела подбора и адаптации персонала, Компания МДБ (мясокомбинат)
318 резюме
Резюме № 2787915 в открытом доступе Последнее обновление 20 сентября 2016, 06:53

Резюме

Менеджер по подбору персонала 60 000
Готова к командировкам, работа на территории работодателя, полный рабочий день.
Дата рождения: 17 ноября 1984, 32 года. Замужем, есть дети.
Москва
06.2015—н.в.   2 года 1 месяц
Менеджер по персоналу
ООО "Школьник", г. Москва, полная занятость.
- подбор персонала на пищеблоки в сады и школы ЗАО
- расстановка персонала и табелирование
02.2014—11.2014   10 месяцев
Ведущий менеджер по персоналу
Единая Европа Элит, ооо, г. Москва, полная занятость.
Региональный подбор (директора филиалов, региональные представители, менеджеры по работе с сетями, супервайзеры) - составление профиля вакансии
- проведение интервью (телефонного и первичного)
- взаимодействие с руководителями подразделений по
вопросам подбора, организация собеседований с линейными руководителями
- проверка рекомендаций
- размещение вакансии в Интернет и печатных изданиях
- мониторинг рынка труда по всем вакансиям компании
- ведение отчетности по позициям компании
09.2012—01.2014   1 год 5 месяцев
Ведущий менеджер по персоналу
Хэппилон, г. Москва, полная занятость.
Работа с вакансиями разного уровня от линейного персонала до топовых позиций
- составление профиля вакансии
- проведение интервью (телефонного и первичного)
- взаимодействие с руководителями подразделений по
вопросам подбора, организация собеседований с линейными руководителями
- проверка рекомендаций
- размещение вакансии в Интернет и печатных изданиях
- мониторинг рынка труда по всем вакансиям компании
- ведение отчетности по позициям компании
07.2008—08.2012   4 года 2 месяца
Менеджер по работе с персоналом
"Торговый Дом 7", г. Москва, полная занятость.
- поиск и подбор персонала (документационное обеспечение, работа со СМИ и прямой поиск, проведение собеседований);
- взаимодействие с руководителями подразделений по
вопросам подбора, организация собеседований с линейными руководителями;
- анализ рынка труда и кадровой текучести;
- сопровождение новых сотрудников на этапе адаптации
(документационное обеспечение, контроль этапов);
- мотивация персонала (анкетирование, участие в разработке системы стимулирования персонала);
- проверка рекомендаций;
- ведение ежедневной отчетности по позициям компании.
10.2007—04.2008   7 месяцев
Менеджер по подбору персонала
Группа компаний “Центрстройэкспертиза”, полная занятость.
- поиск и оценка резюме;
- проведение интервью (телефонного и первичного);
- взаимодействие с руководителями подразделений по
вопросам подбора, организация собеседований с линейными руководителями;
- проверка рекомендаций;
- размещение вакансии в Интернет;
- мониторинг рынка труда по всем вакансиям компании;
- ведение ежедневной отчетности по позициям компании;
- оформление сотрудников на работу, первичное делопроизводство.
Достижения: выполнение месячного плана по закрытию вакансии.
10.2006—09.2007   1 год
Менеджер по подбору персонала
Кадровое агентство “Диоген”, полная занятость.
- поиск и оценка персонала на массовые позиции;
- проведение первичных телефонных интервью, личных собеседований;
- подготовка резюме с комментариями по результатам собеседования;
- размещение вакансии в Интернет и СМИ;
- работа с клиентом и на выставках.
Высшее
2012
Факультет: Менеджмента
Очно-заочная форма обучения
Специальность: Менеджмент организации
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Компьютерные навыки:
Уверенный пользователь ПК (word, excel, internet).
Дополнительные сведения
Активная жизненная позиция, нацеленность на результат, исполнительность, умение легко находит общий язык с людьми, готовность принимать решения.