Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 34939112
2 декабря

Менеджер по подбору массового персонала

60 000 руб.
полный рабочий день
на территории работодателя
31 год (18 октября 1985), женский, высшее образование
Москва
Работала
Общий рабочий стаж — 4 года

август 2016 — н.в.
5 месяцев

Ведущий менеджер по персоналу

(Полная занятость)

ООО Миэль , г. Москва.

Ведущий менеджер по персоналу
Организация подбора персонала (агенты по жилой аренде, агенты по коммерческой недвижимости, руководителей, секретари, операторы);
Разработка анкетных данных для кандидатов;
Активный поиск кандидатов;
Телефонное интервью с кандидатами;
Проведение собеседований, проверка рекомендаций;
Формирование отдела аренды с "0";
Формирование пакета документов;
Координация работы риэлторсокго блока;
Мониторинг заработных плат;
Размещение вакансий в Интернете, СМИ;
Ведение статистики поступающих откликов от соискателей;
Взаимодействие с газетными изданиями, размещение рекламы по услугам агентства;
Проведение первичной адаптации новых сотрудников, знакомство с компанией;
Мотивация сотрудников;
Проведение последнего интервью в случае увольнения сотрудника;
Выполнение личных поручений руководителя компании;
Составление графика дежурств для агентов;
Курирование обучения новых сотрудников (риелторов); Ведение записи на тренинги на каждый месяц;
Работа с новыми сотрудниками отдела, риэлторами; Составление грамот сотрудников отдела.

июнь 2015 — апрель 2016
11 месяцев

Менеджер по подбору массового персонала

(Полная занятость)

ООО Работа рядом, г. Москва.

Массовый подбор персонала, разработка должностных инструкций, анализ рынка труда, составление графика отпусков, проведение тренингов, контроль рабочего времени, организация корпоративных мероприятий, адаптация персонала, кадровое администрирование, размещение вакансий, разрешение конфликтных ситуаций, мотивация персонала, мониторинг рынка труда, ведение табеля учета рабочего времени, оформление трудовых договоров, формирование кадрового резерва, составление штатного расписания, проведение собеседований, оформление приказов, оценка кандидатов, ведение деловой переписки, составление отчетности, кадровый учет, ведение документооборота, кадровое делопроизводство, подбор персонала, заключение трудовых договоров, ведение личных дел, уверенный пользователь ПК, MS Office Word, расчет заработной платы, MS Office Excel, консультирование, MS Office, обучения персонала, интернет, деловой этикет.

март 2014 — июнь 2015
1 год и 4 месяца

Менеджер объекта

(Полная занятость)

ООО Энергодом сервис, г. Москва.

Контроль за качеством оказываемых услуг на объектах.
Заказ ТМЦ.
Управление персоналом (обучение вновь принятых сотрудников, решение вопросов совмещения)
Взаимодействие с Заказчиком, оперативное реагирование на пожелания и замечания, касающиеся качества работ, решение текущих проблем.
Предоставление отчетности.
Ведение документации.

октябрь 2012 — февраль 2014
1 год и 5 месяцев

Менеджер по персоналу

(Полная занятость)

ООО Альянс -Мск, г. Москва.

Массовый подбор линейного персонала.
Распределение сотрудников по рабочим местам.
Контроль проведения инвентаризации.
Решение конфликтных ситуаций.
Выдача заработной платы и удержание инвентаризации.
Составление графиков отпусков.
Ведение табеля учета рабочего времени.
Разработка должностных инструкции и положений.
Проведение собраний и разъяснительных работ с коллективом на рабочих местах.
Проведение аттестации персонала.
Ведение личных дел сотрудников,
разработка штатного расписания.

Ключевые навыки
Умение расставлять приоритеты, приятный голос, умение слушать, навыки публичных выступлений, клиентоориентированность, хорошая дикция, терпеливость, презентационные навыки, умение работать в команде, грамотная речь, адекватность, умение убеждать, харизматичность, грамотность, умение решать конфликтные ситуации, умение вести переговоры, управленческие навыки, умение вести деловую переписку, неконфликтность, умение работать с людьми, лидерские качества, навыки делового общения, уравновешенность, развитые коммуникативные навыки, организаторские способности, знание делового этикета, стрессоустойчивость, коммуникабельность, добросовестность, амбициозность, умение работать в режиме многозадачности, усидчивость, трудолюбие, высокая скорость работы, настойчивость, самостоятельность, инициативность, мобильность, высокая работоспособность, дисциплинированность, стремление к профессиональному росту, энергичность, внимательность, организованность, нацеленность на результат, оперативность, аккуратность, исполнительность, целеустремленность, активность, пунктуальность, ответственность.
Училась

по 2013

Профессиональный институт управления Уровень образования: Высшее. Факультет: Менеджмент. Специальность: Менеджмент организации. Форма обучения: Заочная.
Знает и умеет
Английский язык базовый
Водительские права категории B
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 34939112 обновлено 2 декабря, 11:09
Менеджер по подбору массового персонала
60 000 Р, работа на территории работодателя, полный рабочий день
Женщина, 31 год (18 октября 1985)
Москва
Опыт работы 4 года
Ведущий менеджер по персоналу
5 месяцев
август 2016  — н.в.
ООО Миэль , Москва, полная занятость
Ведущий менеджер по персоналу
Организация подбора персонала (агенты по жилой аренде, агенты по коммерческой недвижимости, руководителей, секретари, операторы);
Разработка анкетных данных для кандидатов;
Активный поиск кандидатов;
Телефонное интервью с кандидатами;
Проведение собеседований, проверка рекомендаций;
Формирование отдела аренды с "0";
Формирование пакета документов;
Координация работы риэлторсокго блока;
Мониторинг заработных плат;
Размещение вакансий в Интернете, СМИ;
Ведение статистики поступающих откликов от соискателей;
Взаимодействие с газетными изданиями, размещение рекламы по услугам агентства;
Проведение первичной адаптации новых сотрудников, знакомство с компанией;
Мотивация сотрудников;
Проведение последнего интервью в случае увольнения сотрудника;
Выполнение личных поручений руководителя компании;
Составление графика дежурств для агентов;
Курирование обучения новых сотрудников (риелторов); Ведение записи на тренинги на каждый месяц;
Работа с новыми сотрудниками отдела, риэлторами; Составление грамот сотрудников отдела.
Менеджер по подбору массового персонала
11 месяцев
июнь 2015  — апрель 2016
ООО Работа рядом, Москва, полная занятость
Массовый подбор персонала, разработка должностных инструкций, анализ рынка труда, составление графика отпусков, проведение тренингов, контроль рабочего времени, организация корпоративных мероприятий, адаптация персонала, кадровое администрирование, размещение вакансий, разрешение конфликтных ситуаций, мотивация персонала, мониторинг рынка труда, ведение табеля учета рабочего времени, оформление трудовых договоров, формирование кадрового резерва, составление штатного расписания, проведение собеседований, оформление приказов, оценка кандидатов, ведение деловой переписки, составление отчетности, кадровый учет, ведение документооборота, кадровое делопроизводство, подбор персонала, заключение трудовых договоров, ведение личных дел, уверенный пользователь ПК, MS Office Word, расчет заработной платы, MS Office Excel, консультирование, MS Office, обучения персонала, интернет, деловой этикет.
Менеджер объекта
1 год 4 месяца
март 2014  — июнь 2015
ООО Энергодом сервис, Москва, полная занятость
Контроль за качеством оказываемых услуг на объектах.
Заказ ТМЦ.
Управление персоналом (обучение вновь принятых сотрудников, решение вопросов совмещения)
Взаимодействие с Заказчиком, оперативное реагирование на пожелания и замечания, касающиеся качества работ, решение текущих проблем.
Предоставление отчетности.
Ведение документации.
Менеджер по персоналу
1 год 5 месяцев
октябрь 2012  — февраль 2014
ООО Альянс -Мск, Москва, полная занятость
Массовый подбор линейного персонала.
Распределение сотрудников по рабочим местам.
Контроль проведения инвентаризации.
Решение конфликтных ситуаций.
Выдача заработной платы и удержание инвентаризации.
Составление графиков отпусков.
Ведение табеля учета рабочего времени.
Разработка должностных инструкции и положений.
Проведение собраний и разъяснительных работ с коллективом на рабочих местах.
Проведение аттестации персонала.
Ведение личных дел сотрудников,
разработка штатного расписания.
Высшее образование
2013
Профессиональный институт управления
Менеджмент
Заочная форма обучения
Менеджмент организации
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Умение расставлять приоритеты, приятный голос, умение слушать, навыки публичных выступлений, клиентоориентированность, хорошая дикция, терпеливость, презентационные навыки, умение работать в команде, грамотная речь, адекватность, умение убеждать, харизматичность, грамотность, умение решать конфликтные ситуации, умение вести переговоры, управленческие навыки, умение вести деловую переписку, неконфликтность, умение работать с людьми, лидерские качества, навыки делового общения, уравновешенность, развитые коммуникативные навыки, организаторские способности, знание делового этикета, стрессоустойчивость, коммуникабельность, добросовестность, амбициозность, умение работать в режиме многозадачности, усидчивость, трудолюбие, высокая скорость работы, настойчивость, самостоятельность, инициативность, мобильность, высокая работоспособность, дисциплинированность, стремление к профессиональному росту, энергичность, внимательность, организованность, нацеленность на результат, оперативность, аккуратность, исполнительность, целеустремленность, активность, пунктуальность, ответственность.