Резюме «Менеджер по персоналу» в Москве

Найдено 226 863 резюме
После регистрации будет доступно 447 506 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 17:14
45 000 Р, 36 лет, Москва, стаж 10 лет и 10 месяцев
Офис-менеджер, ООО "ТД А-СПИРИТС", 3 года и 10 месяцев
- заполнение табеля рабочего времени (два юридических лица) - заполнение табеля фактического пребывания на рабочем месте сотрудников - закрытие вакансий (юрисконсульт, оценщик бизнеса (недвижимости), специалист по работе с арендаторами, оператор ПК, помощник бухгалтера, грузчик-комплектовщик, секретарь, маркетолог, курьер, брокер, охранник, водитель персональный и т.д.) - ознакомление сотрудников с ЛНА - Тайм-менеджмент и ведении Google calendar - составление профиля вакансий и согласование с руководителями - размещение вакансий (hh.ru, superjob, job-mo) - приём входящих звонков от соискателей и проведение первичных телефонных интервью - проведение интервью с соискателями - приглашение на собеседование - взаимодействие с удаленными сотрудниками компании - выкладка статей и новостей на сайт, координация работы сайта компании - работа в программе CRM - знание "Практик Риэлт" (кадры, внесение договоров в базу) - обеспечение жизнедеятельности офиса - мини АТС - входящие звонки /корреспонденция - заказ пропусков - взаимодействие с курьером - отправка почты и посылок - заказ визиток, буклетов - ведение электронных кошельков и оплата платных доменов и хостингов - корпоративная связь и ежемесячные отчеты руководству
Обновлено в 17:11
20 000 Р, 23 года, Москва, стаж 2 года
Инспектор по кадрам, ооо евронасосы, 2 года
Прием увольнение, оформление табеля, приказов, занесение в трудовую книжку, работа с 1с зуп
Обновлено в 17:10
35 000 Р, 23 года, Москва, стаж 1 год
Помощник менеджера по подбору персонала, ООО,,АльфаТрейд,,, 5 месяцев
Обновлено в 17:10
По договоренности, 26 лет, Москва, стаж 3 года и 11 месяцев
Бухгалтер, ЗАО "АМБА", 2 года и 2 месяца
Работа на дому
Обновлено в 17:08
35 000 Р, 22 года, Москва, готова к переезду, стаж 2 года и 1 месяц
Администратор, Детский продюсерский центр "Имена продакшн", 2 месяца
Обновлено в 17:08
35 000 Р, 28 лет, Москва, стаж 3 года и 6 месяцев
Специалист отдела, Ифнс 20, 2 года и 8 месяцев
Обновлено в 17:05
40 000 Р, 29 лет, Москва, стаж 4 года и 1 месяц
Менеджер по подбору персонала, World med, 4 года и 1 месяц
Обновлено в 17:05
35 000 Р, 29 лет, Москва, стаж 10 лет
Администратор, салон красоты Мали, 2 года и 1 месяц
Обновлено в 17:07
По договоренности, 39 лет, Москва, стаж 7 лет и 7 месяцев
- подбор, отбор и найм персонала среднего и высшего звена; - разработка профилей вакансий. - проведение собеседований с соискателями вакансий; - работа с кадровом резервом среднего и высшего звена; - расстановка и ротация кадров; - контроль и координация работы сотрудников; - развитие персонала в профессиональной области; - разработка и внедрении мотивации персонала (мотивационная политика); - обучение персонала по системе наставничества: составление планов индивидуального развития сотрудников, разработка и проведение тренингов по профессиональным компетенция - исследование рынка труда; - мониторинг изменения заработных плат.
Обновлено в 17:07
60 000 Р, 36 лет, Москва, стаж 9 лет и 3 месяца
Офис-менеджер / Помощник руководителя / Секретарь, ООО "КОСМОС-АУДИТ", 2 года и 9 месяцев
Ведение делопроизводства (прием, регистрация, хранение входящей/исходящей документации); прием и распределение вход. звонков (мини АТС); составление деловых писем, доверенностей; жизнеобеспечение офиса, управление офисом; встреча гостей (приготовление чай/кофе); ведение первичных переговоров с клиентами; работа с курьерскими службами; курирование водителей, курьеров; организация командировок (покупка авиа и ж/д билетов, бронирование гостиниц, заказ трансферов); организация переездов, банкетов, мероприятий и т.д; организация поздравлений сотрудников компании; ведение календаря руководителя, организация встреч и командировок; выполнение поручений руководителя; поиск и отбор персонала, проведение собеседований, адаптация новых сотрудников.
Обновлено в 16:55
33 000 Р, 33 года, Москва, стаж 8 лет и 10 месяцев
Старший товаровед отдела материально-технического снабжения, Краснопресненский завод ЖБК ОАО ДСК-1, 7 лет и 10 месяцев
Обновлено в 16:55
По договоренности, 33 года, Москва, стаж 7 лет и 11 месяцев
Менеджер по персоналу, Мобильные аксессуары, 1 год и 10 месяцев
Подбор персонала, проведение собеседований с соискателями: лично, по телефону. Размещение вакансий с использованием различных ресурсов: работные сайты, прямой поиск, мониторинг соцсетей. Ведение одновременно 6-7 позиций. Наблюдение за рынком труда. Проверка рекомендаций; Сопровождение новых сотрудников на этапе адаптации. Разработка сопровождающих материалов для обучения; Выявление потребности в обучении персонала.
Обновлено в 16:54
По договоренности, 52 года, Москва, стаж 15 лет и 6 месяцев
Ведущий менеджер по персоналу, Группа компаний ( ООО "Альтика" ООО "Колосс" ООО"Высота" и т.д.), 4 года и 6 месяцев
Поиск и привлечение персонала в группу компаний (шесть юрлиц) по всему спектру вакансий: строительство, монтаж, проектирование, услуги, ремонт, производство, продажи, офис. Выполнение плана по подбору; Адаптация персонала. Оценка прохождения исп.срока; Написание и введение различных инструкций, положений, правил и т. д.; Мониторинг рынка труда и зарплат. Написание отчетов; Участие в создании и изменении системы мотивации для персонала; Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме; Проведение первичных инструктажей по ТБ; Подготовка материалов к аттестации персонала; Контроль трудовой дисциплины. Участие в разрешении конфликтных ситуаций (производственных и личных); Организация корпоративных мероприятий.
Обновлено в 16:54
По договоренности, 30 лет, Москва, стаж 4 года и 1 месяц
Менеджер по подбору персонала, Кристанваль, 4 года и 1 месяц
Подбор линейного персонала; Сопровождение и адаптация персонала на объектах; Поиск жилья (кв. и общежитии) для сотрудников на объекты в МО и СПб; Размещение информации о вакансиях организации; Взаимодействие с руководителями подразделений по вакансиям; Телефонные интервью с кандидатами/ проведение собеседований; Активная помощь менеджерам объектов; Оформление сотрудников (1С 8.2.); Работа с контрагентами; Внесение счетов в БитФинанс; Работал с большими объемами информации.
Обновлено в 16:54
По договоренности, 34 года, Москва, стаж 10 лет и 4 месяца
Менеджер по персоналу, ООО Безопасный водитель, 1 год и 4 месяца
Работа в единственном лице, подчинение собственнику компании: - Подбор персонала (руководители отделов, менеджеры по продажам, операторы колл-центра, тренинг-менеджеры и т.д.): составление профиля должности, поиск и анализ резюме, "холодные" звонки кандидатам, проведение собеседований (очно, по телефону, по skype), оценка кандидатов по методу кейс-интервью по компетенциям (ситуационный стиль, проективные вопросы), биографическое интервью, оценка базовой мотивации, оценка референции - Адаптация сотрудников: составление и проведение welcome-тренингов, контроль за прохождением испытательного срока - Нематериальная мотивация и повышение лояльности сотрудников к компании (ролевые игры с сотрудниками, проведение опросов, решение проблемных ситуаций) - Ведение КДП с нуля (1 юр.лицо, до 100 чел.) в полном объеме, а так же охрана труда и пожарная безопасность, составление Положений, ведение табелей учета рабочего времени и т.д. - Организация корпоративных мероприятий, дней рождений сотрудников - Расчет премий - Конфликтные увольнения - Выполнение обязанностей офис-менеджера (заказ канцелярских, аптечных и продовольственных товаров, компьютерной техники, пропусков, детализация телефонных разговоров, решение проблемных вопросов с администрацией бизнес-центра и т.д.)
Обновлено в 16:53
45 000 Р, 23 года, Москва, стаж 2 года и 6 месяцев
Менеджер по продажам, Гк автомир, 9 месяцев
Продажа новых автомобилей клиентам, поиск и привлечение новых клиентов (обработка входящих заявок, активный поиск клиентов, переговоры, заключение договоров) Поддержание взаимоотношений с наработанной клиентурой Ведение отчётности по работе с текущими клиентами и поступающим обращениям Консультирование по ассортименту и техническим параметрам автомобилей марки Ведение воронки продаж Работа с CRM - системой Контроль поставок автомобилей
Обновлено в 16:53
40 000 Р, 26 лет, Москва, стаж 6 лет и 1 месяц
Секретарь, помощник руководителя, делопроизводитель, Научно-технический центр "Диапром", 1 год и 3 месяца
Прием и распределение входящих звонков регистрация входящих и исходящих писем заказ канцелярии отправка писем выполнение поручений руководителя заказ билетов и бронирование гостиниц
Обновлено в 16:53
20 000 Р, 39 лет, Москва, готов к переезду, стаж 2 года и 1 месяц
Менеджер по подбору персонала, ООО Здоровье, 2 года и 1 месяц
Работал Менеджером по подбору персонала, работал с оргтехникой, с офисными программами, работал курьером, работа телохранителем по совместительству, являясь обладателем чёрного пояса по ушу, являлся водителем автомобиля, следил за жизнеобеспечением офиса и так далее.
Обновлено в 16:47
По договоренности, 22 года, Москва, стаж 3 года и 11 месяцев
Менеджер по персоналу, ООО Ваш персонал, 3 года и 11 месяцев
- Поиск и подбор персонала - мониторинг закрытия заявок; - сотрудничество со СМИ; - адаптация новых сотрудников Далее переведена на должность координатора проектов. - Ведение проектов (сеть магазинов Фикс Прайс, Заодно); - планирование и контроль вывода персонала на объекты; - посещение объектов; - работа с базой 1С; - ведение листов учета рабочего времени линейного персонала, табелей, выплата ЗП; - составление ежедневной и ежемесячной отчётности о проделанной работе
Обновлено в 16:46
60 000 Р, 21 год, Москва, стаж 1 год и 9 месяцев
Менеджер ресторана, 1 год и 9 месяцев
Помогаю в разработке стандартов для кофейни Провожу собеседования с потенциальными сотрудниками Общение с поставщиками Разработка системы бонусов и штрафов для сотрудников Придумываю акции и бонусы для гостей кофейни Подбираю места для новых кофеен Частичное обучение новых сотрудников
Обновлено в 16:46
По договоренности, 44 года, Москва, стаж 17 лет и 8 месяцев
Директор, менеджер по персоналу и КДП в единственном лице, Fashion company (оптово-розничная торговля одеждой и аксессуарами известного немецкого бренда, производство, сегмент средний+, пермиум), 1 год и 6 месяцев
Fashion company (оптово-розничная торговля одеждой и аксессуарами известного немецкого бренда, производство, сегмент средний+, премиум). 13 магазинов розничной торговли, отдел оптовых продаж, производственный цех - дизайнеры, конструкторы, технологи, менеджеры-переводчики английский, китайский. Штат - 150 чел. Выполнение полного функционала обязанностей менеджера по персоналу и КДП в единственном лице, полный аудит КДП и работы с персоналом. Управление деятельностью отдела кадров: - коммуникации со всеми подразделениями Правовое обеспечение кадровой работы: - кадровое делопроизводство (прием, увольнение, переводы, отпуска, табеля и т.д.) - дисциплинарные взыскания, поощрения - регламенты и нормативные акты (штатное расписание, графики отпусков, трудовые и ученические договора, договора ГПХ, материальная ответственность, правила внутреннего трудового распорядка, положения о персональных данных, положения по отделам, должностные инструкции, стандарты, организационная структура, структура подчиненности и т.д.) - правовое документальное сопровождение сокращения штата Кадровое обеспечение: - анализ потребности в персонале с учетом развития организации - контроль соблюдения штатной дисциплины - мероприятия по поиску и подбору кадров (топ-персонал и линейный, ведение до 15 вакансий одновременно) - банк кадрового резерва внутреннего и внешнего Адаптация персонала: - регламент по введению в должность - папка нового сотрудника - организация рабочего места - контроль этапов и сроков прохождения и завершения испытательного срока Обеспечение уровня соответствия и повышения уровня квалификации персонала: - стандарты качества - профиль должности с квалификационными требованиями - оценка персонала - аттестация персонала - -обучение и повышение квалификации персонала Управление трудовой дисциплиной: - учет рабочего времени - контроль по программе "Приход-уход" - контроль предоставления документов по факту опозданий, невыходов на работу - правовое документальное сопровождение дисциплинарных взысканий по фактам нарушений трудовой дисциплины и несоблюдения внутренних регламентов и актов - стандарты внешнего вида Высвобождение персонала: - анализ причин увольнения (обратная связь) - решение конфликтных ситуаций, влияющих на решение увольнения сотрудника - мероприятия по снижению текучести персонала Корпоративная культура: - стандарты общения и коммуникаций организации - мероприятия по поздравлению - организация корпоративных мероприятий Мотивация персонала: - участие в разработке штатного расписания, в том числе и в части оплаты труда (разработка бонусной системы оплаты труда) - разработка немонетарных видов мотивации Маркетинговые исследования рынка труда: - мониторинг рынка труда (предложения и спрос, конкуренты) - предложения - уровень з/плат в зависимости от профиля кандидатов Стратегическое развитие: - анализ HR- политики - разработка кадровой политики с учетом дальнейшего развития организации Участие в совещаниях Директората организации.
Обновлено в 16:46
По договоренности, 44 года, Москва, стаж 17 лет и 8 месяцев
Директор / Менеджер по персоналу и КДП в единственном лице, Fashion company (оптово-розничная торговля одеждой, обувью и аксессуарами известного немецкого бренда , производство).Сегмент средний плюс, премиум., 1 год и 6 месяцев
Fashion company оптово-розничной торговли одеждой известного немецкого бренда (13 магазинов розничной торговли, отдел оптовых продаж, производственный цех - дизайнеры, конструкторы, технологи, менеджеры-переводчики английский, китайский). Штат - 150 чел. Выполнение всех обязанностей сначала директора, затем менеджера по персоналу и КДП в единственном лице, полный аудит КДП и работы с персоналом. Управление деятельностью отдела кадров: - коммуникации со всеми подразделениями Правовое обеспечение кадровой работы: - кадровое делопроизводство (прием, увольнение, переводы, отпуска, табеля и т.д.) - дисциплинарные взыскания, поощрения - регламенты и нормативные акты (штатное расписание, графики отпусков, трудовые и ученические договора, договора ГПХ, материальная ответственность, правила внутреннего трудового распорядка, положения о персональных данных, положения по отделам, должностные инструкции, стандарты, организационная структура, структура подчиненности и т.д.) - правовое документальное сопровождение сокращения штата Кадровое обеспечение: - анализ потребности в персонале с учетом развития организации - контроль соблюдения штатной дисциплины - мероприятия по поиску и подбору кадров (топ-персонал и линейный, ведение до 15 вакансий одновременно) - банк кадрового резерва внутреннего и внешнего Адаптация персонала: - регламент по введению в должность - папка нового сотрудника - организация рабочего места - контроль этапов и сроков прохождения и завершения испытательного срока Обеспечение уровня соответствия и повышения уровня квалификации персонала: - стандарты качества - профиль должности с квалификационными требованиями - оценка персонала - аттестация персонала - -обучение и повышение квалификации персонала Управление трудовой дисциплиной: - учет рабочего времени - контроль по программе "Приход-уход" - контроль предоставления документов по факту опозданий, невыходов на работу - правовое документальное сопровождение дисциплинарных взысканий по фактам нарушений трудовой дисциплины и несоблюдения внутренних регламентов и актов - стандарты внешнего вида Высвобождение персонала: - анализ причин увольнения (обратная связь) - решение конфликтных ситуаций, влияющих на решение увольнения сотрудника - мероприятия по снижению текучести персонала Корпоративная культура: - стандарты общения и коммуникаций организации - мероприятия по поздравлению - организация корпоративных мероприятий Мотивация персонала: - участие в разработке штатного расписания, в том числе и в части оплаты труда (разработка бонусной системы оплаты труда) - разработка немонетарных видов мотивации Маркетинговые исследования рынка труда: - мониторинг рынка труда (предложения и спрос, конкуренты) - предложения - уровень з/плат в зависимости от профиля кандидатов Стратегическое развитие: - анализ HR- политики - разработка кадровой политики с учетом дальнейшего развития организации Участие в совещаниях Директората организации.
Обновлено в 16:45
55 000 Р, 27 лет, Москва, стаж 2 года и 7 месяцев
Ведущий специалист-эксперт отдела кадров, Управление Росреестра по РА, 2 года и 7 месяцев
- выполнение обязанностей, согласно должностной инструкции; - сопровождение договоров; - ведение внутреннего документооборота; - подготовка отчетов; - подготовка писем; - штат более 100 чел.; - оставление графиков ежегодных и дополнительных отпусков; - подготовка проекта организационно - штатной структуры; - участие в служебных проверках.
Обновлено в 16:43
40 000 Р, 32 года, Москва, стаж 7 лет и 2 месяца
Офис-менеджер, ООО "Глобальные события и коммуникации", 1 год и 8 месяцев
Работа с входящими/исходящими звонками; Решение вопросов делегированных Генеральным директором по разным направлениям, выполнение деловых поручений; Организация совещаний, встреч и переговоров руководителя; Обеспечение офиса всем необходимым: мебель, оргтехника, канцтовары, картриджи; вода, чай, кофе; Организация переезда компании в новый офис, решение всех сопутствующих вопросов; Организация рабочих мест персонала офиса; Ведение делопроизводства: регистрация входящей/исходящей документации, ведение реестра документов, печать необходимой документации; Ведение деловой переписки; Работа с арендодателями: мероприятия по смене офиса, заказ пропусков, согласование ремонтных работ; Работа с системным администратором, обеспечение работы оргтехники; Работа с оргтехникой (прием и отправка факсов, сканирование и ксерокопирование документов); Оформление виз, заказ авиабилетов, бронирование гостиниц; Координация работы курьера, взаимодействие с курьерскими службами; Наличие Водительского удостоверения категории В.
Обновлено в 16:42
По договоренности, 32 года, Москва, стаж 10 лет и 4 месяца
• Разработка программы детского клуба по дням и часам: подборка развивающих тематических видео-роликов, фильмов, мультфильмов, музыки, поделок, игр, сценариев. • Организация развивающего досуга детей: проведение мастер-классов по оригами, коммуникативных и спортивных игр, квестов, конкурсов, постановка выступлений, аквагрим. • Ведение альбома детского клуба в соц.сетях https://vk.com/album-60841980_231494768, написание постов. • Общение с родителями – презентация клуба, решение возникающих вопросов. Ведение отчетной документации (анкеты, табель посещаемости, отзывы и проч.) по курируемой группе, анализ проведенной работы.
Опубликовано за
3 дня14 911
Неделю20 494
Месяц40 008
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен