Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 36443105Обновлено 23 сентября 2016
В избранные

Менеджер по персоналу

По договоренности
Муж., 60 лет (23 апреля 1957), высшее образование
Москва
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 17 лет и 6 месяцев
4 года и 6 месяцев
ноябрь 2009 — апрель 2014
Заместитель начальника кадровой службы
ЦТУ ФТС РФ, Москва
13 лет и 1 месяц
ноябрь 1996 — ноябрь 2009
Начальник группы
Управления кадров ГУ ГШ, Москва
Высшее образование
2007
Российская академия государственной службы при Президенте Российской Федерации (г. Москва)
Кафедра национальной безопасности
Очно-заочная форма обучения
Менеджер государственного и муниципального управления (красный диплом)
1979
Обработка информации
Дневная/Очная форма обучения
Военный инженер по оптике и электронике.
Навыки и умения
Профессиональные навыки
- планирование и организация работы подчиненного персонала (крупных коллективов)
- планирование и организация работы с представителями органов государственной власти и субъектов Российской Федерации
- организация и руководство в работе по профилактики коррупции в государственных орга-нах, обучению и переподготовки должностных лиц;
- подготовка приказав (приложений к ним) и распоряжений, согласование;
- разработка регламентов проведения мероприятий (торжественных церемоний, корпорати-вов, конкурсов, соревнований) и контроль их подготовки;
- разработка положений, уставов;
- разработка планов работ, подготовка отчетов и докладов;
- ведение баз данных, информационный учет.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Менеджер по подбору персонала
70 000 Р
Начальник отдела кадров, ЗАО " Меркурий Сити Тауэр"
Менеджер по подбору персонала
Менеджер по персоналу
По договоренности
Советник генерального директора по персоналу, ОАО "Гипротрансмост"
Менеджер по персоналу
Ведущий менеджер по персоналу
По договоренности
Ведущий менеджер по персоналу, ООО "ЮгПромСтрой"
Ведущий менеджер по персоналу
Смотреть все резюме
Резюме № 36443105 в открытом доступе Последнее обновление 23 сентября 2016, 09:23

Резюме

Менеджер по персоналу По договоренности
Дата рождения: 23 апреля 1957, 60 лет.
Москва
11.2009—04.2014   4 года 6 месяцев
Заместитель начальника кадровой службы
ЦТУ ФТС РФ, г. Москва.
11.1996—11.2009   13 лет 1 месяц
Начальник группы
Управления кадров ГУ ГШ, г. Москва.
Высшее
2007
Российская академия государственной службы при Президенте Российской Федерации (г. Москва)
Факультет: Кафедра национальной безопасности
Очно-заочная форма обучения
Специальность: Менеджер государственного и муниципального управления (красный диплом)
Высшее
1979
Факультет: Обработка информации
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Военный инженер по оптике и электронике.
Навыки и умения
Профессиональные навыки
- планирование и организация работы подчиненного персонала (крупных коллективов)
- планирование и организация работы с представителями органов государственной власти и субъектов Российской Федерации
- организация и руководство в работе по профилактики коррупции в государственных орга-нах, обучению и переподготовки должностных лиц;
- подготовка приказав (приложений к ним) и распоряжений, согласование;
- разработка регламентов проведения мероприятий (торжественных церемоний, корпорати-вов, конкурсов, соревнований) и контроль их подготовки;
- разработка положений, уставов;
- разработка планов работ, подготовка отчетов и докладов;
- ведение баз данных, информационный учет.