Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 28796763
11 января

Менеджер по персоналу

По договоренности
полный рабочий день
не имеет значения
38 лет (27 октября 1978), женский, высшее образование, замужем, есть дети
Москва, М. Нахимовский проспект
Работала
Общий рабочий стаж — 17 лет и 11 месяцев

июль 2012 — август 2015
3 года и 2 месяца

Менеджер проекта

(Полная занятость)

ООО " КСС РУС", г. Тобольск.

Работа в немецкой компании (строительство, логистика).
С нуля поставлена работа по комплектованию структурного подразделения кадрами.
Контроль системы оплаты труда, начисленной з/п, отработанного времени;
- Учет затрат рабочего времени;
- Разработка ключевых показателей эффективности для должностей;
- Разработка и внедрение условий годового премирования;
- Организация разработки прогнозов, определение текущей и перспективной потребности в кадрах.
- Участие в разработке кадровой политики и кадровой стратегии предприятия.
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, численность сотрудников более 100 человек;
- Подготовка документов по личному составу: трудовых договоров, доп.соглашений, должностных инструкций, приказов и др.;
- Подготовка документов по организации: приказы, инструкции, распоряжения, положения, штатное расписание и др.;
- Осуществление контроля за составлением и соблюдением графика отпусков;
- Учет, хранение и заполнение трудовых книжек, выдача справок и копий;
- Ведение и проверка табеля учета рабочего времени;
- Участие в разработке внутренних регламентов;
- Консультирование сотрудников и руководителей в области трудового законодательства.
- Разработка и ведение Локальных нормативных актов
- Ведение Журнала по сверхурочной работы (ежемесячный учет, составление документов)
Статистический учет совместно с бухгалтерией
Отчет в ГУ ЦЗН
Проведение аудита КДП
Контроль и организация работы по комплектованию компании кадрами линейного персонала, служащих, руководителей и специалистов требуемых профессий, специальностей и квалификации, в соответствии с целями и задачами предприятия
Активный поиск и подбор персонала разных уровней (массовый подбор и топ-вакансии), телефонное интервью, собеседование, принятие самостоятельного решения по кандидатам и организация встреч кандидатов с руководителями;
- Размещение информации о вакансиях в СМИ;
- Участие в процессах адаптации персонала;
- Курирование кандидатов от этапа собеседования до выхода на работу;
Численность более 100 человек.

январь 2011 — март 2012
1 год и 3 месяца

Главный экономист

ООО "Эксперт -Сервис" и ООО "Эксперт", г. Москва.

Составление основных экономических показателей финансово хозяйственной деятельности предприятия. Составление бюджета движения денежных средств (БДДС) и Бюджета доходов и расходов (БДР) предприятия. Составление сводной отчетности для руководства. Подготовка пояснительных и аналитических записок к отчетам. Участие в формирование бизнес-плана предприятия. Контроль целевого использования денежных средств. Контроль использования утвержденного графика платежей, контроль достаточности денежных средств на счетах предприятия. Участие в формировании смет и калькуляций. Анализ, согласования, оформление и контроль исполнения договоров. Подготовка предложений по повышению эффективности использования ресурсов предприятия.

октябрь 2009 — январь 2011
1 год и 4 месяца

Руководитель Единого расчетного центра

(Полная занятость)

КТ СУ-155, г. Москва.

С нуля поставлена работа по созданию Единого расчетного центра.
Подготовка и анализ основных экономических показателей предприятия.
Подготовка технических заданий по автоматизации управленческой отчетности, тарификации услуг и выставления актов оказанных услуг клиентам компании.
Формирование и согласование бюджета, контроль и анализ исполнения, прогноз. Подготовка и предоставление руководству оперативной отчетности и предложений по оптимизации управленческой деятельности и т.п.
Начисления оплаты за жилищно-коммунальные услуги по действующим тарифам;
контроль начислений за жилищно-коммунальные услуги в базе данных в соответствии с действующим законодательством;
Составление и анализ управленческой отчетности (БДР, БДДС)
Составление сравнительного анализа по месяцам и годам, построение таблиц и диаграмм;
Функции внутреннего аудита;
Сверка и контроль планов выручки за месяц, квартал, год по Управляющим компаниям;
Составление анализа структуры и изменения дебиторской задолженности,
взаимодействие с Управляющими компаниями по выявлению и уменьшению дебиторской задолженности;
заключение договоров на оплату услуг по содержанию многоквартирного дома с физическими лицами;
Сопровождение программного обеспечения управляющих компаний г. Москвы;
консультирование сотрудников Управляющих компаний по вопросам ввода и корректировки информации в базе данных;
контроль за изменением тарифов.
контроль над составлением мотивированных ответов на письменные обращения граждан-заявителей и их направлением адресатам;
планирование и бюджетирование деятельности Единого расчетного центра.
Составление ежемесячных, квартальных, годовых планов работы отдела по снижению дебиторской задолженности населения за жилищно-коммунальные услуги.
руководство и контроль за организацией работы и делопроизводства отдела;
Коллекторская работа:
Досудебное взыскание
• Soft collection («мягкое взыскание») – стадия взыскания (сбора) долгов, состоящая из комплекса действий по истребованию долга путем телефонных звонков, писем, уведомлений, электронных сообщений, SMS.
• Hard collection («жесткое взыскание») – стадия взыскания долгов, состоящая из личных встреч с должником. Это переговоры, методы психологического воздействия, убеждения и пр.
Аналитическая работа, Услуги Call-центра, письма и претензии, Переговоры и встречи, реструктуризация, поиск имущества.
Судебное взыскание
• legal collection
Оценка перспектив, иски и аресты, участие в судах, стоп противодействие, обжалование
исполнительное производство, Обжалование.
В подчинении 22 человека

декабрь 2005 — октябрь 2009
3 года и 11 месяцев

Начальник отдела статистики и анализа

(Полная занятость)

МУ"Городское жилищное управление-Управляющая компания в ЖКХ г. Ижевска", г. Москва.

Анализ операционной деятельности компании, ключевых бизнес-процессов на предмет эффективности.
Составление и анализ управленческой отчетности.
Исполнение сравнительного анализа данных по месяцам и годам, анализ исполнения бюджета в части доходов и расходов. Подготовка аналитических отчетов в разрезе статей учета и подразделений.
Финансовое планирование. Анализ и контроль дебиторской и кредиторской задолженности.
Организация системы внутренней финансовой отчетности компании, организация системы бюджетирования.
Осуществление контроля за составлением и предоставлением статистической отчетности.
Подготовка проектов постановлений, решений, приказов, распоряжений.
Ведение переговоров с клиентами и партнерами, разработка текстов договоров, разработка новых направлений работы.
Контроль за своевременностью и объемом поступлений денежных средств на счета.
Функции внутреннего аудита.
Автоматизация управленческого учета, разработка технических заданий. Руководство деятельностью отдела, осуществление подбора и расстановки кадров.

февраль 2001 — декабрь 2005
4 года и 11 месяцев

Ведущий экономист отдела статистики и анализа платежей

(Полная занятость)

МУ"Городское жилищное управление-Управляющая компания в ЖКХ г. Ижевска", г. Москва.

Оперативный свод информации по платежам населения, предоставленным льготам и субсидиям.
Формирование и составление сводных отчетов по начислению, поступлению и задолженности за ЖКУ в Управление финансов.
Исполнение сравнительного анализа данных за ЖКУ по годам, анализ исполнения бюджета в части доходов и расходов.
Аудит предоставленных льгот, их обоснование.
Составление отчетов и актов сверки взаимных расчетов по предоставлению льгот в УСЗН.
Статистический учет по всем основным направлениям оплаты. Составление диаграмм и таблиц.
Взаимодействие с организациями, в части приёма платежей, обработки информации и т.д. (банки, Главпочтамт, ИВЦ).
Анализ предъявления и поступления по исполнительному производству, задолженности средств за услуги по категориям и срокам.
Заключение и оформление договоров на прием платежей за ЖКУ, подготовка писем по направлению.

Достижения:
- В 2003г организовала и провела технические процедуры по переводу всех платежей в электронный вид, что принесло экономию в размере около 500 тыс. руб. ежемесячно
- провела работу по переводу на вексельные формы расчетов, что повысило рентабельность предприятия на 3 процентных пункта
- внедрила основы управленческого учета в работу предприятия. В результате - оптимизированы финансовые, плановые и отчетные схемы работы предприятия, снижены издержки на 15-20%

июль 1997 — февраль 2001
3 года и 8 месяцев

Специалист 1 категории финансово-экономического отдела

(Полная занятость)

МУ"Городское жилищное управление-Управляющая компания в ЖКХ г. Ижевска", г. Москва.

Участие в составлении планов финансово-хозяйственной деятельности предприятия, представление аналитических данных по движению финансовых потоков.
Оперативное планирование по финансовым потокам и их еженедельное исполнение.
Разработка плана мероприятий, направленных на улучшение и рациональное использование финансовых ресурсов предприятия.
Работа с ценными бумагами.
Анализ сделок, проводимых на вексельном рынке, а также доходность этих операций. Сводные отчеты по ценным бумагам (ежемесячные, ежеквартальные, годовые). Организация приема, учета и передачи ценных бумаг.
Взаимодействия с кредитными учреждениями.
Учет и контроль за своевременностью и объемом поступлений денежных средств на счета предприятия в кредитных организациях.
Учет и контроль за своевременностью и правильностью проведения расчетов с кредитными организациями, обслуживающими предприятие.
Учет и контроль за расчетами по заключенным договорам с поставщиками и подрядчиками.
Своевременное оформление платежных документов, предоставляемых в кредитную организацию.
Оформление и учет взаимозачетов.
Достижения:
- оптимизация учета и контроля за платежами. Сбор платежей увеличился на 15%
- анализ кредитных организаций и финансовых предложений

Ключевые навыки
Хорошее знание бюджетирования и управленческого учёта,
хорошие знания в области финансового анализа, Трудового законодательства, базовые знания в области РСБУ, МСФО, налогообложения.

Компьютерные навыки:
MMS Office, Microsoft Project, Windows XP/Vistal, MS Access, MS Outlook, электронная почта, 1 C.
Училась

по 1996

Удмуртский государственный университет Уровень образования: Высшее. Факультет: Экономический. Специальность: Экономика и управление производством. Форма обучения: Дневная/Очная.
Курсы и тренинги

2015

1 С бухгалтерия зарплата и кадры. НПО " Специалист" при институте им. Баумана, г. Москва

2015

HR-менеджмент. Университетская бизнес школа, научный парк при МГУ им. Ломоносова НП « Международная ассоциация непрерывного образования (МАНО), г. Москва

2005

Навыки эффективного разрешения конфликтов для менеджеров. Бизнес школа"Управления маркетингом", г. Ижевск

Знает и умеет
Немецкий язык базовый
Водительские права категории B
О себе

Способность работать с большими объёмами информации,
высокая умственная работоспособность,
стрессоустойчивость,
хорошие коммуникативные навыки и основы делового общения,
Организованна, ответственна, инициативна, нацелена на результат, аккуратна,
без вредных привычек.
Фитнес, плавание.

Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 28796763 обновлено 11 января, 14:37
Менеджер по персоналу
По договоренности, полный рабочий день
Женщина, 38 лет (27 октября 1978)
Замужем, есть дети
Москва, М. Нахимовский проспект
Опыт работы 17 лет и 11 месяцев
Менеджер проекта
3 года 2 месяца
июль 2012  — август 2015
ООО " КСС РУС", Тобольск, полная занятость
Работа в немецкой компании (строительство, логистика).
С нуля поставлена работа по комплектованию структурного подразделения кадрами.
Контроль системы оплаты труда, начисленной з/п, отработанного времени;
- Учет затрат рабочего времени;
- Разработка ключевых показателей эффективности для должностей;
- Разработка и внедрение условий годового премирования;
- Организация разработки прогнозов, определение текущей и перспективной потребности в кадрах.
- Участие в разработке кадровой политики и кадровой стратегии предприятия.
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, численность сотрудников более 100 человек;
- Подготовка документов по личному составу: трудовых договоров, доп.соглашений, должностных инструкций, приказов и др.;
- Подготовка документов по организации: приказы, инструкции, распоряжения, положения, штатное расписание и др.;
- Осуществление контроля за составлением и соблюдением графика отпусков;
- Учет, хранение и заполнение трудовых книжек, выдача справок и копий;
- Ведение и проверка табеля учета рабочего времени;
- Участие в разработке внутренних регламентов;
- Консультирование сотрудников и руководителей в области трудового законодательства.
- Разработка и ведение Локальных нормативных актов
- Ведение Журнала по сверхурочной работы (ежемесячный учет, составление документов)
Статистический учет совместно с бухгалтерией
Отчет в ГУ ЦЗН
Проведение аудита КДП
Контроль и организация работы по комплектованию компании кадрами линейного персонала, служащих, руководителей и специалистов требуемых профессий, специальностей и квалификации, в соответствии с целями и задачами предприятия
Активный поиск и подбор персонала разных уровней (массовый подбор и топ-вакансии), телефонное интервью, собеседование, принятие самостоятельного решения по кандидатам и организация встреч кандидатов с руководителями;
- Размещение информации о вакансиях в СМИ;
- Участие в процессах адаптации персонала;
- Курирование кандидатов от этапа собеседования до выхода на работу;
Численность более 100 человек.
Главный экономист
1 год 3 месяца
январь 2011  — март 2012
ООО "Эксперт -Сервис" и ООО "Эксперт", Москва
Составление основных экономических показателей финансово хозяйственной деятельности предприятия. Составление бюджета движения денежных средств (БДДС) и Бюджета доходов и расходов (БДР) предприятия. Составление сводной отчетности для руководства. Подготовка пояснительных и аналитических записок к отчетам. Участие в формирование бизнес-плана предприятия. Контроль целевого использования денежных средств. Контроль использования утвержденного графика платежей, контроль достаточности денежных средств на счетах предприятия. Участие в формировании смет и калькуляций. Анализ, согласования, оформление и контроль исполнения договоров. Подготовка предложений по повышению эффективности использования ресурсов предприятия.
Руководитель Единого расчетного центра
1 год 4 месяца
октябрь 2009  — январь 2011
КТ СУ-155, Москва, полная занятость
С нуля поставлена работа по созданию Единого расчетного центра.
Подготовка и анализ основных экономических показателей предприятия.
Подготовка технических заданий по автоматизации управленческой отчетности, тарификации услуг и выставления актов оказанных услуг клиентам компании.
Формирование и согласование бюджета, контроль и анализ исполнения, прогноз. Подготовка и предоставление руководству оперативной отчетности и предложений по оптимизации управленческой деятельности и т.п.
Начисления оплаты за жилищно-коммунальные услуги по действующим тарифам;
контроль начислений за жилищно-коммунальные услуги в базе данных в соответствии с действующим законодательством;
Составление и анализ управленческой отчетности (БДР, БДДС)
Составление сравнительного анализа по месяцам и годам, построение таблиц и диаграмм;
Функции внутреннего аудита;
Сверка и контроль планов выручки за месяц, квартал, год по Управляющим компаниям;
Составление анализа структуры и изменения дебиторской задолженности,
взаимодействие с Управляющими компаниями по выявлению и уменьшению дебиторской задолженности;
заключение договоров на оплату услуг по содержанию многоквартирного дома с физическими лицами;
Сопровождение программного обеспечения управляющих компаний г. Москвы;
консультирование сотрудников Управляющих компаний по вопросам ввода и корректировки информации в базе данных;
контроль за изменением тарифов.
контроль над составлением мотивированных ответов на письменные обращения граждан-заявителей и их направлением адресатам;
планирование и бюджетирование деятельности Единого расчетного центра.
Составление ежемесячных, квартальных, годовых планов работы отдела по снижению дебиторской задолженности населения за жилищно-коммунальные услуги.
руководство и контроль за организацией работы и делопроизводства отдела;
Коллекторская работа:
Досудебное взыскание
• Soft collection («мягкое взыскание») – стадия взыскания (сбора) долгов, состоящая из комплекса действий по истребованию долга путем телефонных звонков, писем, уведомлений, электронных сообщений, SMS.
• Hard collection («жесткое взыскание») – стадия взыскания долгов, состоящая из личных встреч с должником. Это переговоры, методы психологического воздействия, убеждения и пр.
Аналитическая работа, Услуги Call-центра, письма и претензии, Переговоры и встречи, реструктуризация, поиск имущества.
Судебное взыскание
• legal collection
Оценка перспектив, иски и аресты, участие в судах, стоп противодействие, обжалование
исполнительное производство, Обжалование.
В подчинении 22 человека
Начальник отдела статистики и анализа
3 года 11 месяцев
декабрь 2005  — октябрь 2009
МУ"Городское жилищное управление-Управляющая компания в ЖКХ г. Ижевска", Москва, полная занятость
Анализ операционной деятельности компании, ключевых бизнес-процессов на предмет эффективности.
Составление и анализ управленческой отчетности.
Исполнение сравнительного анализа данных по месяцам и годам, анализ исполнения бюджета в части доходов и расходов. Подготовка аналитических отчетов в разрезе статей учета и подразделений.
Финансовое планирование. Анализ и контроль дебиторской и кредиторской задолженности.
Организация системы внутренней финансовой отчетности компании, организация системы бюджетирования.
Осуществление контроля за составлением и предоставлением статистической отчетности.
Подготовка проектов постановлений, решений, приказов, распоряжений.
Ведение переговоров с клиентами и партнерами, разработка текстов договоров, разработка новых направлений работы.
Контроль за своевременностью и объемом поступлений денежных средств на счета.
Функции внутреннего аудита.
Автоматизация управленческого учета, разработка технических заданий. Руководство деятельностью отдела, осуществление подбора и расстановки кадров.
Ведущий экономист отдела статистики и анализа платежей
4 года 11 месяцев
февраль 2001  — декабрь 2005
МУ"Городское жилищное управление-Управляющая компания в ЖКХ г. Ижевска", Москва, полная занятость
Оперативный свод информации по платежам населения, предоставленным льготам и субсидиям.
Формирование и составление сводных отчетов по начислению, поступлению и задолженности за ЖКУ в Управление финансов.
Исполнение сравнительного анализа данных за ЖКУ по годам, анализ исполнения бюджета в части доходов и расходов.
Аудит предоставленных льгот, их обоснование.
Составление отчетов и актов сверки взаимных расчетов по предоставлению льгот в УСЗН.
Статистический учет по всем основным направлениям оплаты. Составление диаграмм и таблиц.
Взаимодействие с организациями, в части приёма платежей, обработки информации и т.д. (банки, Главпочтамт, ИВЦ).
Анализ предъявления и поступления по исполнительному производству, задолженности средств за услуги по категориям и срокам.
Заключение и оформление договоров на прием платежей за ЖКУ, подготовка писем по направлению.

Достижения:
- В 2003г организовала и провела технические процедуры по переводу всех платежей в электронный вид, что принесло экономию в размере около 500 тыс. руб. ежемесячно
- провела работу по переводу на вексельные формы расчетов, что повысило рентабельность предприятия на 3 процентных пункта
- внедрила основы управленческого учета в работу предприятия. В результате - оптимизированы финансовые, плановые и отчетные схемы работы предприятия, снижены издержки на 15-20%
Специалист 1 категории финансово-экономического отдела
3 года 8 месяцев
июль 1997  — февраль 2001
МУ"Городское жилищное управление-Управляющая компания в ЖКХ г. Ижевска", Москва, полная занятость
Участие в составлении планов финансово-хозяйственной деятельности предприятия, представление аналитических данных по движению финансовых потоков.
Оперативное планирование по финансовым потокам и их еженедельное исполнение.
Разработка плана мероприятий, направленных на улучшение и рациональное использование финансовых ресурсов предприятия.
Работа с ценными бумагами.
Анализ сделок, проводимых на вексельном рынке, а также доходность этих операций. Сводные отчеты по ценным бумагам (ежемесячные, ежеквартальные, годовые). Организация приема, учета и передачи ценных бумаг.
Взаимодействия с кредитными учреждениями.
Учет и контроль за своевременностью и объемом поступлений денежных средств на счета предприятия в кредитных организациях.
Учет и контроль за своевременностью и правильностью проведения расчетов с кредитными организациями, обслуживающими предприятие.
Учет и контроль за расчетами по заключенным договорам с поставщиками и подрядчиками.
Своевременное оформление платежных документов, предоставляемых в кредитную организацию.
Оформление и учет взаимозачетов.
Достижения:
- оптимизация учета и контроля за платежами. Сбор платежей увеличился на 15%
- анализ кредитных организаций и финансовых предложений
Высшее образование
1996
Удмуртский государственный университет
Экономический
Дневная/Очная форма обучения
Экономика и управление производством
Курсы
2015
НПО " Специалист" при институте им. Баумана
1 С бухгалтерия зарплата и кадры
Москва
2015
Университетская бизнес школа, научный парк при МГУ им. Ломоносова НП « Международная ассоциация непрерывного образования (МАНО)
HR-менеджмент
Москва
2005
Бизнес школа"Управления маркетингом"
Навыки эффективного разрешения конфликтов для менеджеров
Ижевск
Навыки и умения
Иностранные языки
Немецкий (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Хорошее знание бюджетирования и управленческого учёта,
хорошие знания в области финансового анализа, Трудового законодательства, базовые знания в области РСБУ, МСФО, налогообложения.

Компьютерные навыки:
MMS Office, Microsoft Project, Windows XP/Vistal, MS Access, MS Outlook, электронная почта, 1 C.
Дополнительные сведения
Способность работать с большими объёмами информации,
высокая умственная работоспособность,
стрессоустойчивость,
хорошие коммуникативные навыки и основы делового общения,
Организованна, ответственна, инициативна, нацелена на результат, аккуратна,
без вредных привычек.
Фитнес, плавание.