Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 7515010
5 октября

Коммерческий директор

По договоренности
полный рабочий день
не имеет значения
48 лет (23 февраля 1968), мужской, высшее образование, женат, есть дети
Москва
Готов к командировкам
Работал
Общий рабочий стаж — 14 лет и 7 месяцев

июнь 2015 — май 2016
1 год

Коммерческий директор

(Полная занятость)

ООО "Линия Пос", г. Москва.

• Оптимизация бизнес процессов компании;
• Систематизация и структурирование существующих процессов продаж, закупок и производства;
• Выработка и реализация нового подхода, направленного на достижение стратегической цели;
• Расширение рынка сбыта и канала продаж;
• Разработка и реализация системы лояльности ключевых клиентов;
• Согласование ценовой политики, анализ прибыльности сделок;
• Создание эффективных инструментов и методов продаж;
• Разработка бюджета для отдела продаж;
• Формирование предложений для клиентов;
• Анализ рынка по основным продуктам, деятельности конкурентов.

август 2011 — апрель 2015
3 года и 9 месяцев

Директор по логистике

(Полная занятость)

ЗАО «Торговая Компания «Каприз-М», г. Москва.

• Управление товародвижением сети (160 магазинов, Москва и регионы);
• Бюджетирование, аналитика, отчетность, организация и контроль ведения документооборота, эффективное управление коллективом отдела товародвижения;
• Оптимизация уровня товарных запасов, перераспределение запасов внутри сети;
• Обеспечение соответствия ценообразования согласованной тактике и стратегии компании;
• Разработка, утверждение, внедрение обновленной планограммы категорий

декабрь 2008 — февраль 2011
2 года и 3 месяца

Руководитель коммерческого департамента

(Полная занятость)

ЗАО «Торговая Компания «Каприз-М», г. Москва.

• Реализация стратегии развития розничной сети (160 магазинов, Москва и регионы), соблюдение и выполнение корпоративных технологических процессов в сфере компетенции Коммерческого департамента;
• Управление коммерческой деятельностью сети, формирование ассортиментной и ценовой политики, реализация маркетинговых и рекламных стратегий, координация работы с отделом логистики;
• Работа с ключевыми партнерами, ведение переговоров, проведение договорных компаний;
• Формирование бюджета Департамента и контроль его исполнения;
• Разработка системы мотивации сотрудников (более 30 человек), обучение и ежегодная аттестация персонала;
• Контроль выполнения ключевых показателей эффективности Департамента;
• Открытие аптечных пунктов в магазинах сети, разработка проекта "с нуля", бюджетирование, формирование ассортимента и ценовой политики, ведение проекта;
• Контроль и координация деятельности смежных департаментов, в рамках необходимого минимума, для выполнения основных функций Коммерческого департамента, по группам товаров.

май 2001 — ноябрь 2008
7 лет и 7 месяцев

Руководитель отдела закупок

(Полная занятость)

ООО «МАК-ДАК», г. Москва.

• Определение коммерческой политики;
• Постановка задач по объемам продаж/представленности коммерческим департаментам по группам товаров исходя из стратегии производителей;
• Формирование ассортимента, определение объемов закупок, проведение мониторингов и участие в ценообразовании;
• Курирование продаж в коммерческих департаментах (опт, прямые продажи, филиалы и представительства), координация работы филиальной сети;
• Обеспечение выполнения целевых показателей по марже, при сохранении конкурентоспособности выходных цен Компании;
• Обеспечение максимально конкурентоспособных цен и условий на закупаемую продукцию;
• Заключение договоров с производителями и поставщиками: согласование условий и сроков поставок, проведение ежедневного контроля складских запасов и стабильное, и регулярное пополнение до нормативов;
• Оптимизация закупочной деятельности (частота заказов, размер заказа, момент заказа, неснижаемый остаток на складе) с учетом изменений покупательского спроса, сезонных колебаний, предельных сроков реализации;
• Обеспечение чистоты документального оформления сделок по закупкам товаров.

Ключевые навыки
Глубокое знание бизнес процессов торговопроводящей сети (FMCG); опыт разработки и реализации стратегии, стратегическое и оперативное управление, знание техники и методов коммерческих переговоров, бюджетирование деятельности, подбор, отбор персонала, коммандообразование, разработка и эффективное проведение трейд-маркетинговых мероприятий, опыт руководства развитием бизнеса и проектов (в т.ч. "с нуля"), хорошие профессиональные связи.
Учился

по 1995

Московский государственный строительный университет (Национальный исследовательский университет) Уровень образования: Высшее. Факультет: Промышленное и гражданское строительство. Специальность: Инженер-строитель. Форма обучения: Вечерняя.
Курсы и тренинги

2008

"Категорийный менеджмент- новый подход к управлению ассортиментом". Клуб (www.retailclub.ru) Супер розница, г. Москва

2006

"Прогнозирование продаж. Управление цепочкой поставок". Бизнес академия Морозова, г. Москва

2006

"Создание и сопровождение команд. Наставничество и коучинг.". Институт тренинга СПб., г. СПб

2005

"Практический курс по складской логистике". SRC Consulting Group

2004

"Формирование управленческой команды". Институт тренинга СПб., г. СПб

2004

"Ведение деловых переговоров". Институт тренинга СПб., г. СПб

2003

"Управление закупками". Бизнес Обучение, г. Москва

2003

"Формирование команды". Институт тренинга СПб.

2003

"Мастерская времени". ARS VITAE, г. Москва

Знает и умеет
Английский язык базовый, немецкий язык базовый
Водительские права категории B
О себе

О себе:
отличные организаторские способности и лидерские качества, аналитический склад ума, высокая коммуникативность, ответственность, мотивация на достижение результата, целеустремленность, стрессоустойчивость.

Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %}Р
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 7515010 обновлено 5 октября, 14:54
Коммерческий директор
По договоренности, готов к командировкам, полный рабочий день
Мужчина, 48 лет (23 февраля 1968)
Женат, есть дети
Москва
Опыт работы 14 лет и 7 месяцев
Коммерческий директор
1 год
июнь 2015 — май 2016
ООО "Линия Пос", Москва, полная занятость
• Оптимизация бизнес процессов компании;
• Систематизация и структурирование существующих процессов продаж, закупок и производства;
• Выработка и реализация нового подхода, направленного на достижение стратегической цели;
• Расширение рынка сбыта и канала продаж;
• Разработка и реализация системы лояльности ключевых клиентов;
• Согласование ценовой политики, анализ прибыльности сделок;
• Создание эффективных инструментов и методов продаж;
• Разработка бюджета для отдела продаж;
• Формирование предложений для клиентов;
• Анализ рынка по основным продуктам, деятельности конкурентов.
Директор по логистике
3 года 9 месяцев
август 2011 — апрель 2015
ЗАО «Торговая Компания «Каприз-М», Москва, полная занятость
• Управление товародвижением сети (160 магазинов, Москва и регионы);
• Бюджетирование, аналитика, отчетность, организация и контроль ведения документооборота, эффективное управление коллективом отдела товародвижения;
• Оптимизация уровня товарных запасов, перераспределение запасов внутри сети;
• Обеспечение соответствия ценообразования согласованной тактике и стратегии компании;
• Разработка, утверждение, внедрение обновленной планограммы категорий
Руководитель коммерческого департамента
2 года 3 месяца
декабрь 2008 — февраль 2011
ЗАО «Торговая Компания «Каприз-М», Москва, полная занятость
• Реализация стратегии развития розничной сети (160 магазинов, Москва и регионы), соблюдение и выполнение корпоративных технологических процессов в сфере компетенции Коммерческого департамента;
• Управление коммерческой деятельностью сети, формирование ассортиментной и ценовой политики, реализация маркетинговых и рекламных стратегий, координация работы с отделом логистики;
• Работа с ключевыми партнерами, ведение переговоров, проведение договорных компаний;
• Формирование бюджета Департамента и контроль его исполнения;
• Разработка системы мотивации сотрудников (более 30 человек), обучение и ежегодная аттестация персонала;
• Контроль выполнения ключевых показателей эффективности Департамента;
• Открытие аптечных пунктов в магазинах сети, разработка проекта "с нуля", бюджетирование, формирование ассортимента и ценовой политики, ведение проекта;
• Контроль и координация деятельности смежных департаментов, в рамках необходимого минимума, для выполнения основных функций Коммерческого департамента, по группам товаров.
Руководитель отдела закупок
7 лет 7 месяцев
май 2001 — ноябрь 2008
ООО «МАК-ДАК», Москва, полная занятость
• Определение коммерческой политики;
• Постановка задач по объемам продаж/представленности коммерческим департаментам по группам товаров исходя из стратегии производителей;
• Формирование ассортимента, определение объемов закупок, проведение мониторингов и участие в ценообразовании;
• Курирование продаж в коммерческих департаментах (опт, прямые продажи, филиалы и представительства), координация работы филиальной сети;
• Обеспечение выполнения целевых показателей по марже, при сохранении конкурентоспособности выходных цен Компании;
• Обеспечение максимально конкурентоспособных цен и условий на закупаемую продукцию;
• Заключение договоров с производителями и поставщиками: согласование условий и сроков поставок, проведение ежедневного контроля складских запасов и стабильное, и регулярное пополнение до нормативов;
• Оптимизация закупочной деятельности (частота заказов, размер заказа, момент заказа, неснижаемый остаток на складе) с учетом изменений покупательского спроса, сезонных колебаний, предельных сроков реализации;
• Обеспечение чистоты документального оформления сделок по закупкам товаров.
Высшее образование
1995
Московский государственный строительный университет (Национальный исследовательский университет)
Промышленное и гражданское строительство
Вечерняя форма обучения
Инженер-строитель
Курсы
2008
Клуб (www.retailclub.ru) Супер розница
"Категорийный менеджмент- новый подход к управлению ассортиментом"
Москва
2006
Бизнес академия Морозова
"Прогнозирование продаж. Управление цепочкой поставок"
Москва
2006
Институт тренинга СПб.
"Создание и сопровождение команд. Наставничество и коучинг."
СПб
2005
SRC Consulting Group
"Практический курс по складской логистике"
2004
Институт тренинга СПб.
"Формирование управленческой команды"
СПб
2004
Институт тренинга СПб.
"Ведение деловых переговоров"
СПб
2003
Бизнес Обучение
"Управление закупками"
Москва
2003
Институт тренинга СПб.
"Формирование команды"
2003
ARS VITAE
"Мастерская времени"
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый), немецкий (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Глубокое знание бизнес процессов торговопроводящей сети (FMCG); опыт разработки и реализации стратегии, стратегическое и оперативное управление, знание техники и методов коммерческих переговоров, бюджетирование деятельности, подбор, отбор персонала, коммандообразование, разработка и эффективное проведение трейд-маркетинговых мероприятий, опыт руководства развитием бизнеса и проектов (в т.ч. "с нуля"), хорошие профессиональные связи.
Дополнительные сведения
О себе:
отличные организаторские способности и лидерские качества, аналитический склад ума, высокая коммуникативность, ответственность, мотивация на достижение результата, целеустремленность, стрессоустойчивость.