Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 29781567Обновлено 13 сентября
В избранные

Коммерческий директор, руководитель отдела продаж

По договоренности, полный рабочий день, на территории работодателя
Жен., 51 год (23 сентября 1966), высшее образование, замужем, есть дети
Москва
Гражданство: Россия
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 15 лет и 10 месяцев
7 месяцев
март 2017 — н.в.
Коммерческий директор направления Детская одежда
Компания VITACCI, Москва, полная занятость
http://www.vitacci.ru
Оптовые продажи детской одежды
Разработка и реализация стратегии развития направления Детская одежда в компании, бюджетирование деятельности направления, проведение мероприятий по выявленным отклонениям. Управление процессами продаж, закупок, логистики. Разработка плана реализации на период в разрезе сезонов и товарных групп, и контроль его выполнения. Разработка мотивационных схем для сотрудников, организация активной работы по поиску и привлечению новых клиентов.
Управление ассортиментной и ценовой политиками, ценообразование.
Анализ развития рынка, анализ деятельности конкурентов.
Контроль взаиморасчетов с клиентами и поставщиками
Контроль остатков на складах, распродажа низкооборачиваемых позиций.
Отчетность по результатам работы
2 года и 9 месяцев
март 2014 — ноябрь 2016
Коммерческий директор
ООО "Диалекс", Москва, полная занятость
Формирование ассортимента для розничного канала и собственных розничных магазинов. Формирование программы закупок по своему товарному направлению. Управление рентабельностью товарного направления. Планирование отгрузок на основе анализа продаж;анализ стока и движения товара. Формирование акций и маркетинговых активностей. Формирование бюджетов по товарному направлению;
Управление командой менеджеров, закупщиков, контроль за соблюдением корпоративных стандартов работы с ассортиментом в розничных отделах.
7 месяцев
август 2013 — февраль 2014
Заместитель генерального директора
ООО "Монки", Москва, полная занятость
Детальная разработка стартап-проекта по выводу на рынок новой торговой марки (чулочно-носочный ассортимент): создание концепции бренда, проработка всех составляющих бренда, формирование товарной матрицы, планирование бюджета доходов и расходов, планирование объемов поставок товара в разрезе групп и сегментов, планирование маркетинговых мероприятий по выводу ТМ на рынок. Взаимодействие с крупнейшим мировым производителем (Китай) по подготовке контрольных образцов согласно товарной матрицы, согласование контрольных образцов. Поиск работы связан с тем, что запуск готового проекта отложен по причине кризиса на неопределенный срок.
2 года и 4 месяца
март 2011 — июнь 2013
Коммерческий директор
Торговая компания Трикотаж Мода, Москва, полная занятость
Создание бизнеса с нуля, работа с фабриками Китая по ассортименту европейского уровня, развитие оптового направления (мужской верхний трикотаж), создание и развитие клиентской базы, создание интернет-магазина и развитие данного вида продаж. Поиск партнеров в сфере интернет-продаж, взаимодействие с крупными интернет-проектами по реализации ассортимента мужского трикотажа.(проведение совместных акций.).
5 лет и 11 месяцев
март 2005 — январь 2011
Руководитель Управления торговли
Группа торговых компаний Монро, Управляющая компания, Новосибирск, полная занятость
Создание в рамках Компании Управления торговли чулочно-носочным, бельевым ассортиментом, одеждой по всем направлениям деятельности: бюджетирование, управление затратами ЦМД, управление закупками, управление ассортиментом, управление работой торговых отделов филиалов (с момента открытия), формирование штата УК и филиалов, обучение сотрудников УК и всех филиалов, описание бизнес-процессов, разработка и внедрение стандартов работы с ассортиментом. Анализ план-факта бюджета, анализ отклонений и подготовка предложений по увеличению торгового наложения Управления. Самостоятельный выход на фабрики Италии и Китая с целью развития Управления и повышения прибыльности, поиск и выбор поставщиков, размещения заказов, контроль за качеством товара и перемещением товара от фабрики до склада. Создание собственных торговых марок, разработка фирменного стиля: концепции, названия, дизайна упаковки. Развитие оптового направления в Москве для увеличения объемов заказов на фабриках Италии и Китая, участие в выставках, развитие клиентской базы. В непосредственном подчинении 24 сотрудника.
3 года и 9 месяцев
июль 2001 — март 2005
Руководитель розничного направления
Группа торговых компаний Монро, Новосибирск, полная занятость
Создание отдела по обеспечению взаимодействия с розничными отделами (продажа чулочно-носочного, бельевого ассортимента) в рамках федеральной обувной сети Монро. Подготовка и утверждение бюджетов (доходы и расходы) на период по филиалам в разрезе отделов, анализ план-факта бюджетов, анализ основных показателей реализации за период в разрезе товарных групп и поставщиков. Разработка и внедрение стандартов выкладки товара, стандартов обслуживания в отделах сети. Разработка принципов стимулирования работы продавцов с целью выполнения поставленных планов выручки и внедрение их во всех отделах филиалов. Создание филиальных торговых отделов:(семь филиалов), поиск и обучение сотрудников, постановка задач на период, контроль за их выполнением. Контроль за выполнением бюджетных показателей в филиалах, совместная работа по устранению отклонений. Формирование ассортимента отделов филиалов на основе ежемесячных отчетов по изучению спроса. В непосредственном подчинении 14 сотрудников.
Высшее образование
1988
Кузбасская государственная педагогическая академия, Новокузнецк
Факультет русского языка и литературы
Дневная/Очная форма обучения
Учитель русского языка и литературы
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Творческий подход к своей деятельности, умение находить и воплощать на практике новые идеи. Высокие коммуникативные навыки (в том числе - ведение переговоров на уровне первых лиц Компаний). Практический опыт работы по планированию бюджетов, умение качественно анализировать план-факт. Большой опыт планирования и осуществления антикризисных мероприятий. Личная организованность, умение ставить цели и планировать мероприятия по их достижению. Умение создавать работоспособный коллектив и управлять им. Организация процесса обучения и аттестации сотрудников. разработка систем мотивации. Опытный пользователь всех основных офисных программ, 1С, SAP. Права Категории В, личный автомобиль.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Руководитель отдела продаж / Коммерческий директор / Управляющий / Менеджер
По договоренности
Руководитель отдела продаж, ООО "Вектор"
Руководитель отдела продаж / Коммерческий директор / Управляющий / Менеджер
Коммерческий директор, директор по продажам, руководитель отдела продаж
По договоренности
Коммерческий директор, ООО "Ногинский завод сухих смесей"
Коммерческий директор, директор по продажам, руководитель отдела продаж
Смотреть все резюме
Резюме № 29781567 в открытом доступе Последнее обновление 13 сентября, 14:33

Резюме

Коммерческий директор, руководитель отдела продаж По договоренности
Работа на территории работодателя, полный рабочий день.
Дата рождения: 23 сентября 1966, 51 год. Замужем, есть дети, гражданство Россия.
Москва
03.2017—н.в.   7 месяцев
Коммерческий директор направления Детская одежда
Компания VITACCI, г. Москва, полная занятость.
Разработка и реализация стратегии развития направления Детская одежда в компании, бюджетирование деятельности направления, проведение мероприятий по выявленным отклонениям. Управление процессами продаж, закупок, логистики. Разработка плана реализации на период в разрезе сезонов и товарных групп, и контроль его выполнения. Разработка мотивационных схем для сотрудников, организация активной работы по поиску и привлечению новых клиентов.
Управление ассортиментной и ценовой политиками, ценообразование.
Анализ развития рынка, анализ деятельности конкурентов.
Контроль взаиморасчетов с клиентами и поставщиками
Контроль остатков на складах, распродажа низкооборачиваемых позиций.
Отчетность по результатам работы
03.2014—11.2016   2 года 9 месяцев
Коммерческий директор
ООО "Диалекс", г. Москва, полная занятость.
Формирование ассортимента для розничного канала и собственных розничных магазинов. Формирование программы закупок по своему товарному направлению. Управление рентабельностью товарного направления. Планирование отгрузок на основе анализа продаж;анализ стока и движения товара. Формирование акций и маркетинговых активностей. Формирование бюджетов по товарному направлению;
Управление командой менеджеров, закупщиков, контроль за соблюдением корпоративных стандартов работы с ассортиментом в розничных отделах.
08.2013—02.2014   7 месяцев
Заместитель генерального директора
ООО "Монки", г. Москва, полная занятость.
Детальная разработка стартап-проекта по выводу на рынок новой торговой марки (чулочно-носочный ассортимент): создание концепции бренда, проработка всех составляющих бренда, формирование товарной матрицы, планирование бюджета доходов и расходов, планирование объемов поставок товара в разрезе групп и сегментов, планирование маркетинговых мероприятий по выводу ТМ на рынок. Взаимодействие с крупнейшим мировым производителем (Китай) по подготовке контрольных образцов согласно товарной матрицы, согласование контрольных образцов. Поиск работы связан с тем, что запуск готового проекта отложен по причине кризиса на неопределенный срок.
03.2011—06.2013   2 года 4 месяца
Коммерческий директор
Торговая компания Трикотаж Мода, г. Москва, полная занятость.
Создание бизнеса с нуля, работа с фабриками Китая по ассортименту европейского уровня, развитие оптового направления (мужской верхний трикотаж), создание и развитие клиентской базы, создание интернет-магазина и развитие данного вида продаж. Поиск партнеров в сфере интернет-продаж, взаимодействие с крупными интернет-проектами по реализации ассортимента мужского трикотажа.(проведение совместных акций.).
03.2005—01.2011   5 лет 11 месяцев
Руководитель Управления торговли
Группа торговых компаний Монро, Управляющая компания, г. Новосибирск, полная занятость.
Создание в рамках Компании Управления торговли чулочно-носочным, бельевым ассортиментом, одеждой по всем направлениям деятельности: бюджетирование, управление затратами ЦМД, управление закупками, управление ассортиментом, управление работой торговых отделов филиалов (с момента открытия), формирование штата УК и филиалов, обучение сотрудников УК и всех филиалов, описание бизнес-процессов, разработка и внедрение стандартов работы с ассортиментом. Анализ план-факта бюджета, анализ отклонений и подготовка предложений по увеличению торгового наложения Управления. Самостоятельный выход на фабрики Италии и Китая с целью развития Управления и повышения прибыльности, поиск и выбор поставщиков, размещения заказов, контроль за качеством товара и перемещением товара от фабрики до склада. Создание собственных торговых марок, разработка фирменного стиля: концепции, названия, дизайна упаковки. Развитие оптового направления в Москве для увеличения объемов заказов на фабриках Италии и Китая, участие в выставках, развитие клиентской базы. В непосредственном подчинении 24 сотрудника.
07.2001—03.2005   3 года 9 месяцев
Руководитель розничного направления
Группа торговых компаний Монро, г. Новосибирск, полная занятость.
Создание отдела по обеспечению взаимодействия с розничными отделами (продажа чулочно-носочного, бельевого ассортимента) в рамках федеральной обувной сети Монро. Подготовка и утверждение бюджетов (доходы и расходы) на период по филиалам в разрезе отделов, анализ план-факта бюджетов, анализ основных показателей реализации за период в разрезе товарных групп и поставщиков. Разработка и внедрение стандартов выкладки товара, стандартов обслуживания в отделах сети. Разработка принципов стимулирования работы продавцов с целью выполнения поставленных планов выручки и внедрение их во всех отделах филиалов. Создание филиальных торговых отделов:(семь филиалов), поиск и обучение сотрудников, постановка задач на период, контроль за их выполнением. Контроль за выполнением бюджетных показателей в филиалах, совместная работа по устранению отклонений. Формирование ассортимента отделов филиалов на основе ежемесячных отчетов по изучению спроса. В непосредственном подчинении 14 сотрудников.
Высшее
1988
Кузбасская государственная педагогическая академия, Новокузнецк
Факультет: Факультет русского языка и литературы
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Учитель русского языка и литературы
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
B
Профессиональные навыки
Творческий подход к своей деятельности, умение находить и воплощать на практике новые идеи. Высокие коммуникативные навыки (в том числе - ведение переговоров на уровне первых лиц Компаний). Практический опыт работы по планированию бюджетов, умение качественно анализировать план-факт. Большой опыт планирования и осуществления антикризисных мероприятий. Личная организованность, умение ставить цели и планировать мероприятия по их достижению. Умение создавать работоспособный коллектив и управлять им. Организация процесса обучения и аттестации сотрудников. разработка систем мотивации. Опытный пользователь всех основных офисных программ, 1С, SAP. Права Категории В, личный автомобиль.