Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 2188725
23 января

Коммерческий директор

100 000 руб.
полный рабочий день
не имеет значения
43 года (17 января 1974), мужской, высшее образование, женат, есть дети
Москва, Королёв
Работал
Общий рабочий стаж — 21 год и 8 месяцев

август 2010 — ноябрь 2015
5 лет и 4 месяца

Методист

(Полная занятость)

(Департамент здравохранения и образования), г. Москва.

декабрь 2005 — июль 2010
4 года и 8 месяцев

Директор по развитию

(Полная занятость)

ЗАО '' АвтоДорСтройМеханизация'', г. Москва.

- развитие организационной инфраструктуры
- общее руководство
- координация деятельности компании
- организация и контроль

сентябрь 2004 — декабрь 2005
1 год и 4 месяца

Директор координатор

(Полная занятость)

ООО'' CпецКровСтрой'', г. Москва.

- организация работы офиса «с нуля»
- организация и координирование работы 5 офисов продаж
- открытие новых офисов, поиск помещений
- проведение маркетинговых исследований
Управление персоналом:
- рекрутинг (поиск и подбор персонала)
- обучение эффективным методикам продаж
- внедрение мотивационных и стимулирующих программ
- координация работы подчиненных, решение конфликтных ситуаций
- обеспечение полной жизнедеятельности офисов

Достижения в работе:
Открытие 3-х офисов-продаж с “0”.
Создание работоспособной, эффективной команды.

май 2001 — август 2004
3 года и 4 месяца

Начальник отдела оптовых продаж

(Полная занятость)

ООО''Криотел'', г. Москва.

- разработка и внедрение стратегии поведения подразделения на локальных рынках
- развитие структуры продаж
- развитие региональной дистрибьюторской сети
- подбор, обучение, координация работы менеджеров по продажам
- поиск и привлечение новых клиентов
- подготовка коммерческих предложений
- контроль погрузок и поставок, отслеживание платежей

Достижения в работе:
Бесперебойный сбыт готовой продукции через дистрибьюторские и
региональные каналы сбыта. Создание сильной высокоработоспособной команды
отдела продаж. Увеличение внутрифирменной маржи на 40 % за счет объема продаж.

март 1999 — май 2001
2 года и 3 месяца

Менеджер по продажам

(Полная занятость)

ОАО “Торговый дом Главмосстроя”, г. Москва.

- поиск и привлечение ключевых клиентов
- ведение переговоров
- заключение договоров
- контроль поставок и погрузок
- отслеживание платежей, дебиторской задолженности
- увеличение товарооборота

Достижения в работе:
Высокие личные показатели продаж.

ноябрь 1997 — март 1999
1 год и 5 месяцев

Администратор

(Полная занятость)

ООО “Невада”, г. Москва.

- решение административных, управленческих вопросов,
- управление персоналом: поиск и подбор персонала,
- обучение, развитие корпоративной культуры в организации,
- контроль за соблюдением должностных инструкций.

апрель 1994 — октябрь 1997
3 года и 7 месяцев

Зам.управляющего

(Полная занятость)

ООО “Юнипрофиль”, г. Москва.

Организация и контроль работы производственного процесса.
Контроль эксплуатации оборудования. Координация работы персонала.
Контроль соблюдения техники безопасности.
Организация сбыта готовой продукции / работа с клиентами Москва, область/.
Снабжение. Ведение отчетной документации. Ведение переговоров, заключение договоров.

Достижения в работе:
Развитие работы производства и сбыта готовой продукции с “0”.
Динамичное развитие производства за счет эффективной работы персонала.

Ключевые навыки
• Управленец с реальным опытом в сфере администрирования, развития проектов в области оптово-розничных продаж.
• Разработка и организация инфаструктуры предприятия.
• Организация, контроль и координация работы подразделений.
• Опыт организации отдела оптовых продаж с “0”.
• Работа с клиентами / опыт личных продаж 7 лет /.
• Управление персоналом до 50 человек: формирование эффективной, работоспособной команды; рекрутинг, адаптация, обучение (разработка и проведение тренингов продаж); ротация персонала; внедрение методов стимулирования и мотивации, систем поощрений и взысканий.

Компьютерные навыки:
ПК-пользователь MS Office:Word, Excel, Outlook, Internet (курсы при МАИ)
Учился

по 2004

Государственный университет управления Уровень образования: Высшее. Факультет: Менеджмент. Специальность: Менеджер в менеджменте (Управление персоналом). Форма обучения: Вечерняя.
Курсы и тренинги

2005

Менеджмент: (Управление персоналом) Базовые разделы МВА. Академия международного сотрудничества, г. Москва

Знает и умеет
Водительские права категории B
О себе

Высокий уровень корпоративной культуры, лидер, дипломат, организатор, стрессоустойчив, большой опыт ведения переговоров и эффективной работы в команде.
Свободное от работы время посвящаю семье.
Духовное и физическое совершенствование.

Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 2188725 обновлено 23 января, 10:22
Коммерческий директор
100 000 Р, полный рабочий день
Мужчина, 43 года (17 января 1974)
Женат, есть дети
Москва, Королёв
Опыт работы 21 год и 8 месяцев
Методист
5 лет 4 месяца
август 2010  — ноябрь 2015
(Департамент здравохранения и образования), Москва, полная занятость
Директор по развитию
4 года 8 месяцев
декабрь 2005  — июль 2010
ЗАО '' АвтоДорСтройМеханизация'', Москва, полная занятость
- развитие организационной инфраструктуры
- общее руководство
- координация деятельности компании
- организация и контроль
Директор координатор
1 год 4 месяца
сентябрь 2004  — декабрь 2005
ООО'' CпецКровСтрой'', Москва, полная занятость
- организация работы офиса «с нуля»
- организация и координирование работы 5 офисов продаж
- открытие новых офисов, поиск помещений
- проведение маркетинговых исследований
Управление персоналом:
- рекрутинг (поиск и подбор персонала)
- обучение эффективным методикам продаж
- внедрение мотивационных и стимулирующих программ
- координация работы подчиненных, решение конфликтных ситуаций
- обеспечение полной жизнедеятельности офисов

Достижения в работе:
Открытие 3-х офисов-продаж с “0”.
Создание работоспособной, эффективной команды.
Начальник отдела оптовых продаж
3 года 4 месяца
май 2001  — август 2004
ООО''Криотел'', Москва, полная занятость
- разработка и внедрение стратегии поведения подразделения на локальных рынках
- развитие структуры продаж
- развитие региональной дистрибьюторской сети
- подбор, обучение, координация работы менеджеров по продажам
- поиск и привлечение новых клиентов
- подготовка коммерческих предложений
- контроль погрузок и поставок, отслеживание платежей

Достижения в работе:
Бесперебойный сбыт готовой продукции через дистрибьюторские и
региональные каналы сбыта. Создание сильной высокоработоспособной команды
отдела продаж. Увеличение внутрифирменной маржи на 40 % за счет объема продаж.
Менеджер по продажам
2 года 3 месяца
март 1999  — май 2001
ОАО “Торговый дом Главмосстроя”, Москва, полная занятость
- поиск и привлечение ключевых клиентов
- ведение переговоров
- заключение договоров
- контроль поставок и погрузок
- отслеживание платежей, дебиторской задолженности
- увеличение товарооборота

Достижения в работе:
Высокие личные показатели продаж.
Администратор
1 год 5 месяцев
ноябрь 1997  — март 1999
ООО “Невада”, Москва, полная занятость
- решение административных, управленческих вопросов,
- управление персоналом: поиск и подбор персонала,
- обучение, развитие корпоративной культуры в организации,
- контроль за соблюдением должностных инструкций.
Зам.управляющего
3 года 7 месяцев
апрель 1994  — октябрь 1997
ООО “Юнипрофиль”, Москва, полная занятость
Организация и контроль работы производственного процесса.
Контроль эксплуатации оборудования. Координация работы персонала.
Контроль соблюдения техники безопасности.
Организация сбыта готовой продукции / работа с клиентами Москва, область/.
Снабжение. Ведение отчетной документации. Ведение переговоров, заключение договоров.

Достижения в работе:
Развитие работы производства и сбыта готовой продукции с “0”.
Динамичное развитие производства за счет эффективной работы персонала.
Высшее образование
2004
Государственный университет управления
Менеджмент
Вечерняя форма обучения
Менеджер в менеджменте (Управление персоналом)
Курсы
2005
Академия международного сотрудничества
Менеджмент: (Управление персоналом) Базовые разделы МВА
Москва
Навыки и умения
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
• Управленец с реальным опытом в сфере администрирования, развития проектов в области оптово-розничных продаж.
• Разработка и организация инфаструктуры предприятия.
• Организация, контроль и координация работы подразделений.
• Опыт организации отдела оптовых продаж с “0”.
• Работа с клиентами / опыт личных продаж 7 лет /.
• Управление персоналом до 50 человек: формирование эффективной, работоспособной команды; рекрутинг, адаптация, обучение (разработка и проведение тренингов продаж); ротация персонала; внедрение методов стимулирования и мотивации, систем поощрений и взысканий.

Компьютерные навыки:
ПК-пользователь MS Office:Word, Excel, Outlook, Internet (курсы при МАИ)
Дополнительные сведения
Высокий уровень корпоративной культуры, лидер, дипломат, организатор, стрессоустойчив, большой опыт ведения переговоров и эффективной работы в команде.
Свободное от работы время посвящаю семье.
Духовное и физическое совершенствование.