Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 3541164
19 октября 2016

Главный специалист по кадрам, заместитель начальника отдела кадров, начальник отдела кадров

70 000 руб.
полный рабочий день
на территории работодателя
35 лет (28 ноября 1981), женский, высшее образование, замужем, есть дети
Москва, Чертаново Южное, м. Пражская, м. Улица Академика Янгеля, м. Аннино
Работала
Общий рабочий стаж — 12 лет и 6 месяцев

сентябрь 2013 — н.в.
3 года и 5 месяцев

Руководитель отдела кадров

(Полная занятость)

ООО "Сити", г. Москва.

Организация и контроль всего спектра кадрового документооборота. Кадровое делопроизводство к полном объеме: приём, перевод, увольнение, составление штатных расписаний, формирование и ведение табеля учета рабочего времени, графика отпусков, ведение больничных листов, ведение трудовых книжек, разработка и внедрение должностных инструкций, положений об отделах, ведение ТД и составление доп.соглашений. Оценка перспективных сотрудников и создание «резерва кадров на выдвижение» Выдача справок с места работы, подготовка документов к сдаче в архив. Несколько юр. лиц. Проведение кадрового аудита в региональных подразделениях. Обучение управляющих магазинов основам кадрового делопроизводства. Оформление пенсионных материалов. Работа с ИРС (визовые, безвизовые). Поиск и подбор потенциальных кандидатов на вакантные должности всех уровней, взаимодействие с руководителями подразделений.
Размещение вакансий и прямой поиск на сайтах в интернете.
Консультирование сотрудников и руководства фирмы по кадровым вопросам.

декабрь 2011 — август 2013
1 год и 9 месяцев

Инспектор отдела кадров в единственном лице

(Полная занятость)

ООО "ЮНИМАКС", г. Москва.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: приказы, штатные расписания, табель учета рабочего времени, графики отпусков, больничные листы, ведение трудовых книжек, разработка и внедрение должностных инструкций, ведение ТД и составление доп.соглашений, ведение карточек Т-2. Поиск и подбор персонала: составление и размещение вакансий, проведение интервью, приём, увольнение, переводы. Работа с ИРС. Штат сотрудников более 500 человек.

апрель 2011 — октябрь 2011
7 месяцев

Специалист по кадровому учету

(Полная занятость)

ООО "Авиакомпания "ВИМ-АВИА", г. Москва.

- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные листки, работа с трудовыми книжками, формирование личных дел, карточек Т-2) на штат 250 человек;
- работа с трудовыми договорами, должностными инструкциями, ЛНА, пр. кадровыми документами, составление доп.соглашений;
- составление установленной отчетности;
- подготовка документов к сдаче на хранение в архив;
- составление графиков отпусков;
- выдача справок с места работы...
Штат компании более 1500 человек.

февраль 2008 — май 2010
2 года и 4 месяца

Менеджер по персоналу (в единственном лице)

(Полная занятость)

Клининговая компания "Clean line", г. Алматы.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: приказы, штатные расписания, табель учета рабочего времени, графики отпусков, больничные листы, ведение трудовых книжек, разработка и внедрение должностных инструкций, ведение ТД и составление доп.соглашений, ведение карточек Т-2. Поиск и подбор персонала: составление и размещение вакансий, проведение интервью, приём, увольнение, переводы.
Штат компании более 500 человек.

сентябрь 2006 — январь 2008
1 год и 5 месяцев

Начальник отдела кадров

(Полная занятость)

ТОО "Мостоотряд №1", г. Алматы.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: приказы, штатные расписания, табель учета рабочего времени, графики отпусков, больничные листы, ведение трудовых книжек, разработка и внедрение должностных инструкций, ведение ТД и составление доп.соглашений. Работа по международным стандартам качества ISO 9001:2000. Поиск персонала: составление и размещение вакансий, проведение интервью, приём, увольнение, переводы.
Штат компании более 1800 человек.

сентябрь 2003 — сентябрь 2006
3 года и 1 месяц

Преподаватель юридических дисциплин

(Полная занятость)

Колледж "экономики и права", г. Алматы.

Кураторство группы, ведение поурочных планов, проведение внеклассных мероприятий, классных часов, дебатов, распределение студентов на практику, проведение открытых уроков...

Ключевые навыки
Уверенный пользователь ПК, 1C - ЗУП 8.2, 8.3, опыт работы по стандартам качества ISO 9001:2000, ведение кадрового документооборота, участие в корпоративной жизни коллектива, проведение аттестации сотрудников, грамотная устная и письменная речь, знание этики делового общения.

Компьютерные навыки:
Word, excel, 1C-8.2, 8.3.
Училась

по 2002

Современный Гуманитарный Институт Уровень образования: Высшее. Факультет: Юриспруденция. Специальность: Юрист. Форма обучения: Дневная/Очная.
Курсы и тренинги

2015

Учет и ведение трудовых книжек.. ЗАО "Сплайн", г. Москва

2015

Основные правила привлечения иностранной рабочей силы. ЗАО "Сплайн", г. Москва

2015

Изменение миграционного законодательства с 2015 года. ЗАО "Сплайн", г. Москва

2015

Командировки: нюансы оформления, оплаты и налогооблажения. ЗАО "Сплайн", г. Москва

2015

1.8: Зарплата и Управление персоналом. Новые возможности редакции 3.0. ЗАО "Сплайн", г. Москва

2015

Что скорректировать в HR-бюджете из-за кризиса и как отстоять затраты у руководства. Практическая конференция. Журнал "Директор по персоналу", г. Москва

2014

Иностранные работники 2014. ЗАО "Кадры в порядке", г. Москва

2014

Новое в трудовом законодательстве 2013-2014гг. ЗАО "Кадры в порядке", г. Москва

2014

"Кадровое делопроизводство в соответствии с требованиями трудового законодательства". ЗАО "Сплайн", г. Москва

2005

Приоритетные направления по подготовке конкурентоспособного специалиста.. Алматинский институт профессионального развития кадров, г. Алматы

2005

Современные образовательные технологии. Внедрение инновации.. Алматинский институт профессионального развития кадров, г. Алматы

2005

Трудовые отношения с участием иностранной рабочей силы.. GEP global education provider, г. Алматы

Знает и умеет
Водительские права категории B,C
О себе

Стрессоустойчивость, стремление к развитию, коммуникабельность, пунктуальность, целеустремлённость, умение ладить и работать в коллективе, исполнительность, доброжелательность, легкообучаемость, чувство юмора, отсутствие вредных привычек...
Вязание, креативные идеи для дома, дизайн интерьера.

Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 3541164 обновлено 19 октября 2016, 17:40
Главный специалист по кадрам, заместитель начальника отдела кадров, начальник отдела кадров
70 000 Р, работа на территории работодателя, полный рабочий день
Женщина, 35 лет (28 ноября 1981)
Замужем, есть дети
Москва, Чертаново Южное (м. Пражская, м. Улица Академика Янгеля, м. Аннино)
Опыт работы 12 лет и 6 месяцев
Руководитель отдела кадров
3 года 5 месяцев
сентябрь 2013  — н.в.
ООО "Сити", Москва, полная занятость
Организация и контроль всего спектра кадрового документооборота. Кадровое делопроизводство к полном объеме: приём, перевод, увольнение, составление штатных расписаний, формирование и ведение табеля учета рабочего времени, графика отпусков, ведение больничных листов, ведение трудовых книжек, разработка и внедрение должностных инструкций, положений об отделах, ведение ТД и составление доп.соглашений. Оценка перспективных сотрудников и создание «резерва кадров на выдвижение» Выдача справок с места работы, подготовка документов к сдаче в архив. Несколько юр. лиц. Проведение кадрового аудита в региональных подразделениях. Обучение управляющих магазинов основам кадрового делопроизводства. Оформление пенсионных материалов. Работа с ИРС (визовые, безвизовые). Поиск и подбор потенциальных кандидатов на вакантные должности всех уровней, взаимодействие с руководителями подразделений.
Размещение вакансий и прямой поиск на сайтах в интернете.
Консультирование сотрудников и руководства фирмы по кадровым вопросам.
Инспектор отдела кадров в единственном лице
1 год 9 месяцев
декабрь 2011  — август 2013
ООО "ЮНИМАКС", Москва, полная занятость
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: приказы, штатные расписания, табель учета рабочего времени, графики отпусков, больничные листы, ведение трудовых книжек, разработка и внедрение должностных инструкций, ведение ТД и составление доп.соглашений, ведение карточек Т-2. Поиск и подбор персонала: составление и размещение вакансий, проведение интервью, приём, увольнение, переводы. Работа с ИРС. Штат сотрудников более 500 человек.
Специалист по кадровому учету
7 месяцев
апрель   — октябрь 2011
ООО "Авиакомпания "ВИМ-АВИА", Москва, полная занятость
- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные листки, работа с трудовыми книжками, формирование личных дел, карточек Т-2) на штат 250 человек;
- работа с трудовыми договорами, должностными инструкциями, ЛНА, пр. кадровыми документами, составление доп.соглашений;
- составление установленной отчетности;
- подготовка документов к сдаче на хранение в архив;
- составление графиков отпусков;
- выдача справок с места работы...
Штат компании более 1500 человек.
Менеджер по персоналу (в единственном лице)
2 года 4 месяца
февраль 2008  — май 2010
Клининговая компания "Clean line", Алматы, полная занятость
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: приказы, штатные расписания, табель учета рабочего времени, графики отпусков, больничные листы, ведение трудовых книжек, разработка и внедрение должностных инструкций, ведение ТД и составление доп.соглашений, ведение карточек Т-2. Поиск и подбор персонала: составление и размещение вакансий, проведение интервью, приём, увольнение, переводы.
Штат компании более 500 человек.
Начальник отдела кадров
1 год 5 месяцев
сентябрь 2006  — январь 2008
ТОО "Мостоотряд №1", Алматы, полная занятость
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: приказы, штатные расписания, табель учета рабочего времени, графики отпусков, больничные листы, ведение трудовых книжек, разработка и внедрение должностных инструкций, ведение ТД и составление доп.соглашений. Работа по международным стандартам качества ISO 9001:2000. Поиск персонала: составление и размещение вакансий, проведение интервью, приём, увольнение, переводы.
Штат компании более 1800 человек.
Преподаватель юридических дисциплин
3 года 1 месяц
сентябрь 2003  — сентябрь 2006
Колледж "экономики и права", Алматы, полная занятость
Кураторство группы, ведение поурочных планов, проведение внеклассных мероприятий, классных часов, дебатов, распределение студентов на практику, проведение открытых уроков...
Высшее образование
2002
Современный Гуманитарный Институт
Юриспруденция
Дневная/Очная форма обучения
Юрист
Курсы
2015
ЗАО "Сплайн"
Учет и ведение трудовых книжек.
Москва
2015
ЗАО "Сплайн"
Основные правила привлечения иностранной рабочей силы
Москва
2015
ЗАО "Сплайн"
Изменение миграционного законодательства с 2015 года
Москва
2015
ЗАО "Сплайн"
Командировки: нюансы оформления, оплаты и налогооблажения
Москва
2015
ЗАО "Сплайн"
1.8: Зарплата и Управление персоналом. Новые возможности редакции 3.0
Москва
2015
Журнал "Директор по персоналу"
Что скорректировать в HR-бюджете из-за кризиса и как отстоять затраты у руководства. Практическая конференция
Москва
2014
ЗАО "Кадры в порядке"
Иностранные работники 2014
Москва
2014
ЗАО "Кадры в порядке"
Новое в трудовом законодательстве 2013-2014гг
Москва
2014
ЗАО "Сплайн"
"Кадровое делопроизводство в соответствии с требованиями трудового законодательства"
Москва
2005
Алматинский институт профессионального развития кадров
Приоритетные направления по подготовке конкурентоспособного специалиста.
Алматы
2005
Алматинский институт профессионального развития кадров
Современные образовательные технологии. Внедрение инновации.
Алматы
2005
GEP global education provider
Трудовые отношения с участием иностранной рабочей силы.
Алматы
Навыки и умения
Водительское удостоверение
Категория B, C
Профессиональные навыки
Уверенный пользователь ПК, 1C - ЗУП 8.2, 8.3, опыт работы по стандартам качества ISO 9001:2000, ведение кадрового документооборота, участие в корпоративной жизни коллектива, проведение аттестации сотрудников, грамотная устная и письменная речь, знание этики делового общения.

Компьютерные навыки:
Word, excel, 1C-8.2, 8.3.
Дополнительные сведения
Стрессоустойчивость, стремление к развитию, коммуникабельность, пунктуальность, целеустремлённость, умение ладить и работать в коллективе, исполнительность, доброжелательность, легкообучаемость, чувство юмора, отсутствие вредных привычек...
Вязание, креативные идеи для дома, дизайн интерьера.