Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 33977794
в 09:22

Экономист по труду и заработной плате, нормировщик, инженер по организации и нормированию труда

80 000 руб.
полный рабочий день
на территории работодателя
37 лет (23 декабря 1979), мужской, высшее образование, не женат, детей нет
Москва, м. Тверская
Готов к командировкам, гражданство: Россия
Работал
Общий рабочий стаж — 15 лет и 7 месяцев

январь 2016 — н.в.
1 год и 2 месяца

Инженер по организации и нормированию труда

(Полная занятость)

Завод ЖБИ, г. Москва.

- Разработка норм и расценок на весь спектр изделий завода (армирование, формовка, сварка, столярные работы и т.д.)
- Проведение фотографии рабочего дня и хронометражных наблюдений
- Мониторинг трудовой дисциплины
- Расчет заработной платы по нарядам
- Подготовка приказов, распоряжений

октябрь 2014 — сентябрь 2015
1 год

Инженер по труду и заработной плате

(Полная занятость)

ЗАО "ОВРК" (Объединенная вагоноремонтная компания), г. Москва.

- Проведение анализа загруженности персонала, проведение «фотографии рабочего дня»
- Нормирование труда. Организация и разработка нормативов по труду.
- Расчет численности
- Разработка, внедрение, корректировка положений о системе оплаты труда, положение о премировании
- Разработка штатного расписания, графиков работ
- Контроль за соблюдением трудового законодательства, постановлений, распоряжений правительства и других нормативных актов по вопросам организации и оплаты труда.
- Проверка начисления заработной платы и премий

март 2014 — сентябрь 2014
7 месяцев

Заместитель начальника отдела

(Полная занятость)

ООО "Стройгазконсалтинг", г. Москва.

- Проведение анализа загруженности персонала, проведение «фотографии рабочего дня», разработка мероприятий по устранению непроизводительных затрат, анализ загруженности персонала, расчет численности

Проект по анализу работы Департамента транспорта и транспортной логистики

июль 2013 — декабрь 2013
6 месяцев

Инженер по организации и нормированию труда

(Полная занятость)

ЗАО "Сибтрубопроводстрой-Газификация", г. Новосибирск.

- Проведение «фотографии рабочего дня», разработка мероприятий по устранению непроизводительных затрат и совершенствования организации труда
- Мониторинг состояния трудовой и производственной дисциплины
- Разработка должностных инструкций, штатного расписания, режимов труда и отдыха, положения по оплате труда
- Составление нарядов и ведение табельного учета
- Расчет заработной платы работников

Участие в конференции специалистов нефтегазовой отрасли. Номинация "Лучший проект" в секции Экономика за работу "Оплата труда участка "Прокладка трубопровода методом прокола""

март 2001 — июнь 2013
12 лет и 4 месяца

Ведущий инженер по организации и нормированию труда (фактически-исп.обз. Начальник ОТиЗ)

(Полная занятость)

ОАО «Магнитогорский метизно-калибровочный завод «ММК-МЕТИЗ», г. Магнитогорск.

— Проведение анализа трудовых и производственных процессов, проведение «фотографии рабочего дня», разработка мероприятий по устранению непроизводительных затрат и совершенствования организации труда
— Анализ систем мотивации персонала
— Мониторинг состояния трудовой и производственной дисциплины
— Разработка должностных инструкций, штатного расписания, режимов труда и отдыха, положения по оплате труда
— Разработка норм на станочные работы
— Расчет заработной платы работников

Исполнение обязанностей Начальника отдела труда и заработной платы Инструментального цеха ОАО «Магнитогорский метизно-калибровочный завод «ММК-МЕТИЗ».

Разработка положения по оплате труда, штатного расписания, пересмотр системы оплаты труда (переход с повременно-премиальной на сдельно-премиальную оплату труда) реструктуризированного Инструментального цеха (численность 850 человек) ОАО «Магнитогорский метизно-калибровочный завод «ММК-МЕТИЗ».

Участие в международной конференции молодых специалистов металлургической отрасли. Номинация на внедрение за работу "Перевод на сдельную оплату труда работников энергетической службы" в секции Кадры.

Ключевые навыки
Составление фотографии рабочего дня, хронометраж
Документооборот
Уверенный пользователь ПК, MS Exell (сводные таблицы, формулы, макросы), MS Word
Расчёт окладов, доплат, премии, декрет, увольнение, оформление трудовых книжек. составление штатного расписания.
Ведение личных дел работников.
Оформление приказов по личному составу (прием, перевод, доплаты, донорские, увольнение, отпуска и т.д.).
Оформление листков нетрудоспособности.
Разработка штатного расписания, ведение табеля учета рабочего времени.
Трудовые договоры и доп. соглашения.
Разработка должностных инструкций. Разработка локальных нормативных актов.
Работа в программе 1С
Учился

по 2003

Магнитогорский государственный технический университет имени Г.И. Носова , г. Магнитогорск. Уровень образования: Высшее. Факультет: Технология машиностроения. Специальность: Инженер. Форма обучения: Заочная.
Курсы и тренинги

2015

Мотивация. Оплата труда. Льготы. Компенсации (семинар специалистов). Образовательное учреждение профсоюзов высшего профессионального образования «Академия труда и социальных отношений», г. Москва

2014

Управление производственным персоналом-2014 (конференция-семинар). Глобал Форум, г. Москва

2013

Организация нормирования труда в современном производстве (семинар специалистов). ЦНТИ Прогресс, г. Новосибирск

2013

Охрана труда. АНО Корпоративный центр подготовки кадров Персонал, г. Магнитогорск

2013

Информационная безопасность (в соответствии с MC ISO 17799:2000). АНО Корпоративный центр подготовки кадров Персонал, г. Магнитогорск

2012

Обзор требований ISO9001:2008. АНО Корпоративный центр подготовки кадров Персонал, г. Магнитогорск

2011

Пожарно-технический минимум. АНО Корпоративный центр подготовки кадров Персонал, г. Магнитогорск

2008

Система экологического менеджмента в соответствии с требованиями ИСО 14001:2004. АНО Корпоративный центр подготовки кадров Персонал, г. Магнитогорск

2007

Современные технологии управления персоналом (повышение квалификации). Московский психолого-социальный институт (филиал), г. Магнитогорск

Знает и умеет
Английский язык базовый
О себе

Работоспособность, стрессоустойчивость, ответственность за достижение результата

Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 33977794 обновлено в 09:22
Экономист по труду и заработной плате, нормировщик, инженер по организации и нормированию труда
80 000 Р, готов к командировкам, работа на территории работодателя, полный рабочий день
Мужчина, 37 лет (23 декабря 1979)
Не женат, детей нет, гражданство Россия
Москва (м. Тверская)
Опыт работы 15 лет и 7 месяцев
Инженер по организации и нормированию труда
1 год 2 месяца
январь 2016  — н.в.
Завод ЖБИ, Москва, полная занятость
- Разработка норм и расценок на весь спектр изделий завода (армирование, формовка, сварка, столярные работы и т.д.)
- Проведение фотографии рабочего дня и хронометражных наблюдений
- Мониторинг трудовой дисциплины
- Расчет заработной платы по нарядам
- Подготовка приказов, распоряжений
Инженер по труду и заработной плате
1 год
октябрь 2014  — сентябрь 2015
ЗАО "ОВРК" (Объединенная вагоноремонтная компания), Москва, полная занятость
- Проведение анализа загруженности персонала, проведение «фотографии рабочего дня»
- Нормирование труда. Организация и разработка нормативов по труду.
- Расчет численности
- Разработка, внедрение, корректировка положений о системе оплаты труда, положение о премировании
- Разработка штатного расписания, графиков работ
- Контроль за соблюдением трудового законодательства, постановлений, распоряжений правительства и других нормативных актов по вопросам организации и оплаты труда.
- Проверка начисления заработной платы и премий
Заместитель начальника отдела
7 месяцев
март   — сентябрь 2014
ООО "Стройгазконсалтинг", Москва, полная занятость
- Проведение анализа загруженности персонала, проведение «фотографии рабочего дня», разработка мероприятий по устранению непроизводительных затрат, анализ загруженности персонала, расчет численности

Проект по анализу работы Департамента транспорта и транспортной логистики
Инженер по организации и нормированию труда
6 месяцев
июль   — декабрь 2013
ЗАО "Сибтрубопроводстрой-Газификация", Новосибирск, полная занятость
- Проведение «фотографии рабочего дня», разработка мероприятий по устранению непроизводительных затрат и совершенствования организации труда
- Мониторинг состояния трудовой и производственной дисциплины
- Разработка должностных инструкций, штатного расписания, режимов труда и отдыха, положения по оплате труда
- Составление нарядов и ведение табельного учета
- Расчет заработной платы работников

Участие в конференции специалистов нефтегазовой отрасли. Номинация "Лучший проект" в секции Экономика за работу "Оплата труда участка "Прокладка трубопровода методом прокола""
Ведущий инженер по организации и нормированию труда (фактически-исп.обз. Начальник ОТиЗ)
12 лет 4 месяца
март 2001  — июнь 2013
ОАО «Магнитогорский метизно-калибровочный завод «ММК-МЕТИЗ», Магнитогорск, полная занятость
— Проведение анализа трудовых и производственных процессов, проведение «фотографии рабочего дня», разработка мероприятий по устранению непроизводительных затрат и совершенствования организации труда
— Анализ систем мотивации персонала
— Мониторинг состояния трудовой и производственной дисциплины
— Разработка должностных инструкций, штатного расписания, режимов труда и отдыха, положения по оплате труда
— Разработка норм на станочные работы
— Расчет заработной платы работников

Исполнение обязанностей Начальника отдела труда и заработной платы Инструментального цеха ОАО «Магнитогорский метизно-калибровочный завод «ММК-МЕТИЗ».

Разработка положения по оплате труда, штатного расписания, пересмотр системы оплаты труда (переход с повременно-премиальной на сдельно-премиальную оплату труда) реструктуризированного Инструментального цеха (численность 850 человек) ОАО «Магнитогорский метизно-калибровочный завод «ММК-МЕТИЗ».

Участие в международной конференции молодых специалистов металлургической отрасли. Номинация на внедрение за работу "Перевод на сдельную оплату труда работников энергетической службы" в секции Кадры.
Высшее образование
2003
Магнитогорский государственный технический университет имени Г.И. Носова
Технология машиностроения
Заочная форма обучения
Инженер
Курсы
2015
Образовательное учреждение профсоюзов высшего профессионального образования «Академия труда и социальных отношений»
Мотивация. Оплата труда. Льготы. Компенсации (семинар специалистов)
Москва
2014
Глобал Форум
Управление производственным персоналом-2014 (конференция-семинар)
Москва
2013
ЦНТИ Прогресс
Организация нормирования труда в современном производстве (семинар специалистов)
Новосибирск
2013
АНО Корпоративный центр подготовки кадров Персонал
Охрана труда
Магнитогорск
2013
АНО Корпоративный центр подготовки кадров Персонал
Информационная безопасность (в соответствии с MC ISO 17799:2000)
Магнитогорск
2012
АНО Корпоративный центр подготовки кадров Персонал
Обзор требований ISO9001:2008
Магнитогорск
2011
АНО Корпоративный центр подготовки кадров Персонал
Пожарно-технический минимум
Магнитогорск
2008
АНО Корпоративный центр подготовки кадров Персонал
Система экологического менеджмента в соответствии с требованиями ИСО 14001:2004
Магнитогорск
2007
Московский психолого-социальный институт (филиал)
Современные технологии управления персоналом (повышение квалификации)
Магнитогорск
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Профессиональные навыки
Составление фотографии рабочего дня, хронометраж
Документооборот
Уверенный пользователь ПК, MS Exell (сводные таблицы, формулы, макросы), MS Word
Расчёт окладов, доплат, премии, декрет, увольнение, оформление трудовых книжек. составление штатного расписания.
Ведение личных дел работников.
Оформление приказов по личному составу (прием, перевод, доплаты, донорские, увольнение, отпуска и т.д.).
Оформление листков нетрудоспособности.
Разработка штатного расписания, ведение табеля учета рабочего времени.
Трудовые договоры и доп. соглашения.
Разработка должностных инструкций. Разработка локальных нормативных актов.
Работа в программе 1С
Дополнительные сведения
Работоспособность, стрессоустойчивость, ответственность за достижение результата