Резюме «Управляющий директор» в Москве

Найдено 51 383 резюме
После регистрации будет доступно 104 519 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 02:23
По договоренности 48 лет Москва стаж 23 года и 1 месяц
Руководитель службы питания 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО "Культ подход" планета КВН
Управление компанией Составление штатного расписания Управление персонала Набор сотрудников Составление контрактов с поставщиками Контроль финансовой деятельности предприятия Организация банкетов, фуршетов, презентаций Расчет нужного оборудования Закупки
Генеральный директор, Заведующий складом, Заведующий складом скрыть
Обновлено в 02:17
160 000 Р 28 лет Москва стаж 6 лет и 3 месяца
Управление продажами: - Разработка проекта по увеличению продаж в регионах страны (агентская сеть); - Достижение максимальной эффективности продаж; - Контроль выполнения плана по привлечению новых клиентов, увеличение активной клиентской базы; - Разработка и согласование стратегии и планов по развитию регионов (существующих и новых), в краткосрочном и долгосрочном периоде; - Анализ и прогнозирование рыночных тенденций, регулярный мониторинг конкурентной среды. - Проведение презентаций продукта, участие в переговорах с ЛПРами, - Разработка материалов для агентов (обучение по продукту, маркетинга и т.д.) Управление операционной деятельностью: - Аналитика отчётов динамики продаж, клиентской базы, состояния товарных запасов; - Разработка комплексных мер для выхода на утвержденные запланированные показатели; - Разработка и реализация мероприятий направленных на стимулирование продаж, повышение лояльности клиентов; Управление персоналом: - Подбор, обучение и адаптация персонала; - Выставление бонусных целей для агентов; - Разработка и внедрение системы мотивации и KPI внутри отдела, контроль правильности производимых начислений.
Руководитель торгового сектора, Руководитель группы кредитных экспертов, Ведущий менеджер, Начальник группы продаж, Координатор по развитию скрыть
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 2000 Р
Обновлено в 02:13
200 000 Р 38 лет Москва готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 12 лет и 1 месяц
Генеральный директор 10 лет и 2 месяца (по июль 2017)
ДорХан 21 век -Новосибирск
Российская федеральная компания из г. Одинцово, работает на рынке В2В более 25 лет, занимается производством и продажей различных видов продукции: автоматических ворот, рольставни, системы автоматизации и прочее). Более 20 видов товарных направлений и более 150 видов продуктов. В подчинении более 150 человек. Функции и опыт: - Управление финансово-экономической, коммерческой и производственно-хозяйственной деятельностью филиала; - Организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений филиала и УК (управляющей компании). В структуре филиала следующие подразделения: отдел продаж, маркетинга, бухгалтерия, склад, отделы снабжения и логистики, отдел строительства и эксплуатации, планово-технический отдел (ПТО), отдел технической поддержки клиента, торговое представительство в г. Кемерово, различные производственные отделы, изготавливающие: - сэндвич-панели (ППУ, минвата), - стальные профили (цинк, полимерный металл, холодная прокатка) - конструкции рольставней (алюминиевые профили) - конструкции секционных, панорамных, противопожарных и уличных ворот/калиток - изготовление быстровозводимых модульных блок-контейнеров; - Разработка и согласование с собственниками компании планов развития представительства; - Формирование бюджета, защита перед управляющей компанией (УК), контроль исполнения; - Реализация инвестиционных и start-up проектов в зоне ответственности, руководство проектами по запуску новых видов производств от закупки оборудования до выпуска готовой продукции и выхода на проектные мощности; - Представление интересов компании при взаимодействии с государственными структурами и контроллирующими организациями. - Ведение переговоров на уровне первых лиц с ключевыми клиентами/поставщиками. Практика проведения рабочих встреч с первыми лицами на различных уровнях -сельсовет/администрация района, некоторые министерства НСО. Презентация деятельности предприятия губернатору НСО и представителю президента РФ по СФО; - Оптимизация бизнес-процессов, направленных на повышение эффективности труда, сокращение трудовых затрат, максимальному использованию производственных мощностей; - Управление имеющимися ресурсами, их оценка с будущими потребностями на соответствие планам продаж, планам и срокам производства, плана формирования запасов и планам отгрузок продукции; - Управление персоналом: cогласование с УК новых вакансий, утверждение штатного расписания, разработка и внедрение систем мотивации (материальные/нематериальные) персонала, подбор, обучение, адаптация, ежегодная аттестация, ротация, увольнение. Опыт работы с трудовыми мигрантами от поиска кандидатов, привлечения, легализации и последующем трудоустройстве. - Оптимизация бизнес-процессов, направленных на повышение эффективности труда, сокращение трудовых затрат, максимальному использованию производственных мощностей; - Контроль за достижениями целевых показателей в подразделениях, наличие и содержание необходимой отчетности. Основные контролируемые ЕЖЕДНЕВНЫЕ показатели: * план-факт продаж, в разрезе по товарным группам -текущий/в динамике/задача недели * план-факт по выручке и перечислениям д/с, остаток д/с на р/счете, в кассах предприятия * выполнение производственных показателей -количество конструкций (общая загруженность/текущая производительность, сроки производства, дефицитные позиции, исправность оборудования) * выполнения плана поставок сырья и отгрузок ТМЦ * количество поступивших и рассмотренных рекламаций и другие; - Контроль финансово-хозяйственной деятельности и оптимизация затрат филиала. Работа по сокращению дебиторской и кредиторской задолженности покупатели/поставщики; - Опыт работы с ВЭД (логистика, финансы, импорт, экспорт). Поставки ТМЦ и оборудования из Китая, Германии, Италии; - Проведение ежемесячных инвентаризаций ТМЦ и ОС (ежегодных) во всех подразделениях; - Контроль за исполнением маркетинговых проектов/задач компании (выставки, семинары, представленность в интернете, оформление офисов продаж, обеспечение рекламными стендами и материалами и др.); - Опыт открытия торговых представительств в городах Сибири: поиск и обучение сотрудников, заключение договоров аренды помещений, формирование товарной матрицы, контроль работы сотрудников представительства; - Опыт оформления земельных участков (акт выбора, договор аренды, переуступка аренды, выкуп) -все этапы от подачи заявления до регистрации в Росреестре; - Контроль всех этапов строительства собственными силами ПСК (производственно–складских комплексов) от оформления разрешения на строительство до ввода объектов в эксплуатацию; ПСК1 -2008-2010гг. - 5000 кв.м; ПСК2 -2014-2016 - 22500 кв.м.; - Реализация проекта по газификации ПСК (наружний газопровод длиной 3 км) от проектирования до ввода в эксплуатацию, включая процедуры согласования лимитов в Газпроме и оформления документов на право собственности - Контроль эксплуатации объектов инфраструктуры и служебной техники (здания ПСК1 и ПСК2, газовая котельная, трансформаторные подстанции, дизель-генераторы, общежитие для иностранных рабочих, скважины для водоснабжения, очистные сооружения, кран-балки, высотные стеллажи, погрузчики, высотные штабелеры, автокран, трактор, грузовой и легковой автомобиль); - Контроль работоспособности систем "жизнеобеспечения" предприятия - природный газ, электричество, водоснабжение, вентиляция, кондиционирование, пожарный водопровод, слаботочные системы и серверное оборудование, охранная и пожарные сигнализации, системы видеонаблюдения и др. - Участие в разработке всех этапов заполнения площадей под различные виды деятельности с учетом технологических процессов - Отчетность перед Управляющей Компанией и учредителями; - Опыт руководства коллективом более 150 человек. В непосредственном подчинении 25 человек; Достижения: - Увеличение продаж филиала с 2007 по 2017 в 10 раз (оборот в руб.) - Всесторонний практический опыт, полученный в различных сферах и областях, связанный с развитием филиала-горизонтальный рост в должности 2007 год - сборочное производство на арендуемой площади в 2007г. -(1500 кв.м,25 человек,2 вида продукции) 2010 год -окончание строительства и переезд на территорию собственного ПСК1 (5000 кв.м -60 человек - 10 видов продукции) 2016 год - окончание строительства и переезд на территорию ПСК2 -полноценный завод и распределительный центр (23000кв.м,150 человек, более 20 видов продукции) Фото и описание по ссылке www.doorhan.ru/factories/novosib/vorotnye/ www.doorhan.ru/factories/novosib/modul/ - Запуск нескольких видов производств от закупки по вывода на ритмичную работу (полуавтоматические и автоматические линии по производству сэндвич-панелей с пенополиуретановым и базальтовым наполнителями, продольная резка полимерного металла, профилирование и штамповка металла, участки сборки изделий, линия полимерной окраски, участок окраски, сварочные участки и др. - Увеличение объемов выпуска продукции за счет внутренних ресурсов (персонал, планировка участков, нормирование, бережливое производство, контроль качества и др.) По итогам 2013 года награжден грамотой - "Лучший директор по развитию филиала"
Карьерный рост от продавца-консультанта до руководителя продаж сектора (10 магазинов) скрыть
Обновлено в 02:04
По договоренности 30 лет Москва стаж 8 лет и 11 месяцев
Управляющий, директор 2 года и 3 месяца (по сентябрь 2017)
ресторан "Честная кухня"
Полное управление рестораном, обновление меню совместно с шеф поваром (минимум 4 раза в год) обновление барной и винной карт (каждый сезон), работа со всеми подразделениями ресторана, контроль качества, food cost, labor cost, тренинги с персоналом, повышение среднего чека, работа с поставщиками. достижения: 100 место в рейтинге "World best restaurant", "лучший ресторан России" - 3 место, 10-ка лучших ресторанов Москвы по версиям различных журналов и путеводителей (европейских в том числе), вывод ресторана на отличные финансовые показатели
Управляющий, директор, Директор, Управляющий директор, Генеральный директор, Управляющий, Менеджер, Банкетный менеджер скрыть
Обновлено в 02:00
По договоренности 39 лет Москва стаж 6 лет и 8 месяцев
Заместитель директора 1 год и 11 месяцев (по март 2016)
ООО ТД Синергия
Организация и контроль работы сотрудников, мотивация, работа по контролю текущих договоров с поставщиками, подрядчиками, поставщиками, разработка шаблонов договоров, деловая переписка, решение организационных вопросов способствующих развитию бизнеса, руководство коллективом, продажа и обслуживание автотракторной техники, отстаивание интересов компании, ведение переговоров и деловых встреч на высшем уровне. Управление количественными и качественными показателями соблюдения проекта производства работ по всем направлениям. Контроль бюджета проектов, Организация производственных служб и подразделений. Оптимизация производственных издержек, минимизация затрат и убытков предприятия.
Заместитель директора, Генеральный директор, Исполнительный директор скрыть
Обновлено в 01:35
80 000 Р 31 год Москва Английский (Базовый) стаж 8 лет и 1 месяц
Товаровед 8 месяцев (по настоящее время)
"Тандер" сеть "Магнит"
Управление продуктовым магазином федеральной сети от и до.
Обновлено в 01:25
100 000 Р 25 лет Москва стаж 3 года и 1 месяц
Работа хирургом, косметологом, иглорефлексотерапевтом + исполнение обязанностей глав. врача: контроль качества работы сервиса клиники и грамотного лечения пациентов. Организация оказания лечебно-диагностической помощи пациентам. Осуществление систематического контроля за качеством обследования и лечения пациентов, проверка полноты обследования, своевременности и обоснованности направления. Осуществление непосредственного руководства персоналом клиники. Проведение врачебных конференций, собраний по общепроизводственным и клиническим вопросам. Развитие и продвижение новых услуг клиникиКонтроль санитарно - эпидемиологического режима клиники и т.д
Обновлено в 01:06
По договоренности 47 лет Москва готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 13 лет и 11 месяцев
Заместитель директора Департамента Нефти и Газа 5 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО «Энергетический Стандарт»
Компания - представитель Сумского НПО им. М. В. Фрунзе, производство и поставка компрессорных станций и технологического оборудования производства Сумского НПО им. М. В. Фрунзе на объекты Заказчиков. Компрессорные станции на базе центробежных компрессоров; Компрессорные станции на базе поршневых компрессоров; Руководство продажей компрессорного оборудования для компримирования природного и попутного нефтяного газа; Организация поставки технологического оборудованию заказчику; Оценка ценовых предложений различных производителей; Управлением себестоимостью продукции. Разработка и проведение мероприятий по снижению себестоимости и достижения конкурентоспособности продукции; Маркетинг (участие в конкурсных процедурах) компрессорного (центробежные и поршневые компрессоры) и технологического оборудования; Организация работы с тех. специалистами Заказчика в течении предконкурсных процедур; Руководство подготовкой Технических заданий на компрессорное оборудование для транспортировки природного и попутного нефтяного газа Руководство подготовкой Коммерческих предложений на технологическое газовое оборудование компрессорных станций; Вариантный анализ проектных предложений.
Главный инженер проектов, Ведущий инженер-конструктор, Исполнительный директор, Главный инженер проекта скрыть
Обновлено в 00:49
По договоренности 46 лет Москва Английский (Разговорный) стаж 22 года и 6 месяцев
Директор по маркетингу 2 года и 10 месяцев (по ноябрь 2017)
ООО "Гришко"
ООО "Гришко" - компания, входящая в тройку мировых лидеров по производству одежды и обуви для балета. Также занимается производством обуви и одежды для танцев, фитнесса, активного отдыха, капсульных luxury коллекций, совместно с мировыми дизайнерами и "звездами" балета. В компанию входит четыре фабрики в Москве, одна - в Македонии и одна - в Праге. Основная часть продаж продукции компании осуществляется в Европу, Азию и Америку, соответственно, основная деятельность моего отдела нацелена на зарубежного клиента. Управление Дирекцией маркетинга и рекламы. В непосредственном подчинении пять человек: журналист, менеджер по маркетингу и рекламе, три дизайнера. За время работы в компании проведена большая работа: 1. Анализ европейских конкурентов, их сильные и слабые стороны, сравнительный качественный анализ и ценовой анализ продукции. Выявление слабых сторон с нашей стороны и рекомендации для роста продаж. 2. Налаживание новой схемы сбыта в Европе, переход от дистрибьюторов к торговым агентам. Открытие новых производственных мощностей в Европе, создание крупного европейского склада, логистические расчеты. Проведение переговоров через деловую переписку и в телефонных разговорах. 3. Ценообразование по всем ассортиментным позициям продукции Grishko для нового оптово-розничного склада и салона-магазина в Париже. 4. Ежедневная работа, совместно с отделом внешней торговли, по информационной поддержке зарубежных клиентов, анонсированию новинок, создание регулярных рассылок по базе клиентов. Индивидуальная работа с отдельными клиентами. 5. Подробная аналитика 4х существующих сайтов компании (российских и зарубежных, включая Итернет-магазины). Составление подробного списка недочетов и, соответственно, подробный список улучшений функционала для лучших продаж в Интернете с переделкой ключевых макетов страниц. 6. Создание с нуля, с написанием подробнейшего технического задания для верстальщиков и программистов нового современного мультиязычного сайта компании, работать с которым можно как в компьютерной, так и в планшетно-мобильных версиях. 7. Работа по продвижению мультиязычного Интернет-магазина компании за рубежом в Интернете, при этом был найдена компания, с помощью которой мы добились внушительных результатов: увеличение продаж по ряду стран в 50 раз. 8. Создание и проведение презентаций новых продуктов компании в ведущих балетных академиях и театрах оперы и балета Москвы и Санкт-Петербурга. 9. Организация участия компании, как спонсора в огромном количестве event- мероприятий, на международных балетных фестивалях. 10. Создание новых печатных каталогов по направлениям Active Life, танцевальное направление, а также капсульных фэшн-коллекций, начиная от создания идеи, организации фотосессий, до полного завершения проекта. 11. Работа по совместной деятельности с мировыми звездами балета и ведущими балетными академиями хореографии. 12. Внутрикорпоративный маркетинг.
Руководитель отдела маркетинга и рекламы, Руководитель отдела маркетинга и рекламы, Начальник отдела маркетинга и рекламы, Учредитель и директор швейного производства скрыть
Обновлено в 00:37
70 000 Р 35 лет Москва готова к переезду стаж 10 лет и 9 месяцев
Территориальный управляющий кафе 1 год и 2 месяца (по март 2017)
" крошка- картошка"
Управление сотрудниками кафе, подбор, обучение и адаптация. Финансовая отчетность, бюджетная отчетность. Участие в проведении инвентаризации; Взаимодействие с поставщиками; Решение административно-организационных вопросов
Заведующий производством хлебопекарной и кондитерской продукции, Директор, Управляющий рестораном, шеф-повар, Начальник смены, Шеф-повар скрыть
Обновлено в 00:34
55 000 Р 47 лет Москва стаж 8 лет и 10 месяцев
Директор 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
ИП Орлов Владислав Владимирович
1. Создание организации, ИП; 2. Формирование предложений (товаров) для продажи (реализации); 3. Организация экономической составляющей организации; 4. Маркетинг рынка, поставщиков, ценообразования, востребованность предложений; 5. Формирования предложений для акций, спец. предложений, распродаж в зависимости от покупательской возможности заказчиков; 6. Формирования предложений по сдачи в аренду жилых/ нежилых помещений; 7. Решение вопросов с управляющими компаниями по обеспечению работоспособности инженерных систем на объектах; 8. Формирование, упаковка, отправка почтовых отправлений заказчику, почтовыми службами и службами доставки в России. 9. Прочие организационные вопросы необходимые для работоспособности организации, страхование. 10. Решение вопросов с кредитными организациями по пополнению оборотных средств (кредит, лизинг). 11. Решение вопросов с развитием продаж товаров.
Обновлено в 00:25
80 000 Р 49 лет Москва Английский (Технический) стаж 13 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор 1 год и 6 месяцев (по февраль 2013)
Компания ЦВЕТОБАЗА
Планирование закупок цветов для сети магазинов (6 магазинов). Прямые контакты с поставщиками. ВЭД. Заключение договоров. Расчет себестоимости товара, ценообразование. Планирование продаж по магазинам. Претензионная работа с поставщиками. Результаты: Увеличение торговой выручки сети за год на 40 %. Наладил стабильное снабжение магазинов цветами.
Заместитель начальника отдела свежесрезанных цветов, Менеджер по развитию продаж, Руководитель (партнёр), Менеджер по продажам/закупкам оборудования/торговый представитель, Менеджер по продажам, Заместитель генерального директора, Представитель компании Haier (Китай), Руководитель розничного магазина скрыть
Обновлено в 00:25
По договоренности 40 лет Москва готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 18 лет и 6 месяцев
Генеральный директор / управляющий партнер 4 года (по январь 2017)
ООО "Аспекто"
Организация ресторанного бизнеса (четвертый проект организации); ведение переговоров с банками; подбор площадки; проектирование инженерных сетей и технологической части предприятия; подбор оборудования в рамках бюджета, заключение договоров поставки и сервисного обслуживания; строительство, контроль и качество исполнения договоров подряда и поставок; заключение договоров поставки оборудования, товаров и услуг; согласование рекламных бюджетов от поставщиков; организация и проведение маркетинговых акций; контроль себестоимости; оптимизация складских остатков; подбор персонала; оперативное управление предприятием
Генеральный директор, Генеральный директор, Генеральный директор, Исполнительный директор, Руководитель отдела по работе с ключевыми клиентами, Управляющий рестораном, Заместитель генерального директора, Экономист скрыть
Обновлено в 00:15
70 000 Р 27 лет Москва стаж 3 года и 6 месяцев
Управляющий группой студий 2 года (по январь 2018)
ООО"Мебельная фабрика МАРИЯ"
Открытие студий по всей России и Обучение персонала в новом проекте. Командировки на постоянной основе Прием студии, настройка оборудования, обучение менеджеров и новых управляющих правильной работе в программах и специфике общения с клиентами, построению кухонного гарнитура, техническим нормам. Выполнение плановых показателей. Личные продажи. Развитие точки. Собеседования с кандидатами. Подготовка отчётов к совещаниям. Конвертация клиентской базы. Воронка продаж. Анализ продаж студии. Мотивация персонала на достижение поставленных целей.
Менеджер-консультант, Старший менеджер-дизайнер скрыть
Обновлено в 00:15
По договоренности 33 года Москва готов к переезду стаж 10 лет и 7 месяцев
Директор Распределительного Центра 2 года и 3 месяца (по февраль 2018)
Магнит
- Руководство Распределительным центром в соответствии с действующим законодательством, технологическим процессом, производственно-хозяйственной, финансово экономической деятельностью. - Организация работы и взаимодействия структурных подразделений объекта. - Организация своевременной и качественной: выгрузки, приемки, хранении, своевременной и качественной отборки товара на торговые объекты - Взаимодействие с Гос.органами - Составление и контроль исполнения бюджетирования предприятия
Директор Распределительного Центра, Директор Распределительного Центра, Заместитель Директора Распределительного Центра, Заместитель Директора Распределительного Центра, Начальник Смены склада, Старший Диспетчер, Диспетчер скрыть
Обновлено в 00:14
90 000 Р 32 года Москва Английский (Технический) стаж 8 лет и 3 месяца
Управляющий рестораном 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
Ресторан "Don Peperoncino", ООО "Ресторатор Плюс"
- Организация и координация деятельности ресторана (площадь 700 кв. м.); - Руководство подразделениями ресторана: командой поваров, официантов, бара, подсобными рабочими, планирование, распределение задач, отчетность; - Контроль за санитарным и техническим состоянием ресторана и оборудованием, поддержание сервиса, качества, чистоты ресторана; - Управление персоналом: подбор, обучение, адаптация и мотивация, контроль выполнения обязанностей сотрудников; - Подготовка и расчет зарплатного табеля, составление еженедельного графика работы сотрудников; - Проведение оценки эффективности работы персонала, оптимизация штатного расписания и ФОТ; - Взаимодействие с поставщиками, планирование заказа, контроль сроков, ассортимента, количества и качества поставляемой продукции; - Поддержание себестоимости блюд на уровне запланированных показателей; - Проведение ежемесячной инвентаризации, контроль за списаниями в каждом подразделении и анализ результатов; - Взаимодействие с проверяющими органами, арендодателем, коммунальными службами, решение административно-хозяйственных вопросов; - Подбор и заказ нового оборудования исходя из бюджета, обслуживание и взаимодействие с сервис-центром. Заказ необходимой посуды, инвентаря, МБП; - Обеспечение условий для качественного обслуживания гостей ресторана, индивидуальный подход к важным гостям; - Взаимодействие с посетителями, в т.ч. непосредственная работа в зале; - Контроль качества блюд и обслуживания гостей, выявление потребностей и анкетирование посетителей, обратная связь от официантов; - Организация и проведение банкетов, мастер-классов для детей; - Развитие и продвижение ресторана, работа в соц. сетях: VK, FB, Instagram. В течение работы в данном ресторане ввел новое меню и снизил его себестоимость, перезаключил договора с поставщиками - получил максимальные скидки, минимизировал расходы, составил барную карту, оптимизировал графики персонала и ФОТ на 12%, повара были переучены в «универсалов», бармены в часы пик могли выполнять работу официанта, всегда стремился к созданию командного духа и атмосферы взаимовыручки и помощи в ресторане, проводил мастер-классы для детей «Готовим пиццу» вместе с су-шефом на смене.
Менеджер ресторана, Заместитель директора ресторана, Заместитель директора ресторана, менеджер ресторана, Заместитель директора ресторана, менеджер ресторана, Заместитель директора ресторана, менеджер ресторана, бар-менеджер, Бармен-Тренер, Старший смены, Менеджер зала, Младший Менеджер скрыть
Обновлено в 00:13
По договоренности 41 год Москва Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 18 лет и 2 месяца
Заместитель директора. Специалист по развитию бизнеса 5 лет и 1 месяц (по настоящее время)
ООО Логистика
- организация продаж услуг транспортной логистики, международных перевозок, - услуги по таможенному оформление грузов - работа с контрагентами (мониторинг рынка, закупка услуг, оценка и выбор поставщиков) - участие в выставках, мероприятиях по различным направлениям бизнеса. - работа с документами (договора, тендеры, транспортная и бухгалтерская документация) - изучение рынка (тарифы, услуги, конкурентные преимущества) - организация рекламной компании, SEO маркетинг, оптимизация сайта, продвижение, наполнение контентом, продвижение услуг компании, работа с Яндекс Директ. - разработка логистических схем доставки. - оценка эффективности бизнес-процессов, проведение мероприятий по снижению рисков. - претензионная работа с клиентами, контрагентами, решение спорных ситуаций.
Начальник отдела логистики / Коммерческий директор / Исполнительный директор, Начальник отдела логистики/ Специалист по продажам /Заместитель директора, Менеджер по продажам и развитию / Менеджер по логистике, Руководящие должности скрыть
Обновлено в 00:11
85 000 Р 49 лет Москва готова к переезду стаж 19 лет и 7 месяцев
Директор по развитию 4 года и 3 месяца (по настоящее время)
"LuxDeco" Интернет-магазин элитной мебели, светильников, текстиля
Обязанности: 1. Start-up. 2. Открытие шоу-рума, подбор, обучение персонала 3. Работа с сайтом интернет-магазина, по каталогам и в шоу-руме. 4. Поиск и привлечение потенциальных дилеров. Проведение переговоров на уровне ЛПР. 5. Открытие представительств в регионах. Подбор помещений, персонала. 6. Отчетность. 7. Участие в выставках; 8. Маркетинговые исследования, мониторинг регионов. 9. Подготовка и ведение рекламных проектов. 10. Выполнение плана продаж и KPI показателей. 11. Поиск и привлечение архитекторов и дизайнеров. Результаты работы: 1. Создан интернет-магазин, открыт шоу-рум с образцами мебели и светильников, найден и обучен персонал; 2. Увеличение входящего потока, smm, рассылки; 3. Увеличение клиентской базы: дизайнеры, смежники, b2c; 4. Заключено 50 уникальных агентских договоров; 5. Открыто 2 представительства в регионах; 6. Выведение представительств на плановые показатели по продажам; 7. Сопровождение проектов партнеров - комплексные заказы; 8. Выполнение плана продаж.
Директор по развитию, Заместитель генерального директора по развитию розничной сети, Директор мебельного торгового центра, Управляющий филиалом, Руководитель скрыть
Обновлено в 00:09
По договоренности 51 год Москва Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 17 лет и 9 месяцев
Полное руководство компанией. Управление рестораном, баром, столовой (штат-40сотрудников).
Личный помощник Фин. Директора холдинга, Куратор проекта, Генеральный Директор Компании, Директор магазина, От пом.администратора до Управляющего рестораном (6ой категории), Заместитель Генерального Директора скрыть
Обновлено в 00:08
По договоренности 30 лет Москва готов к переезду стаж 9 лет и 7 месяцев
Руководитель отдела продаж 11 месяцев (по февраль 2018)
ООО «Новорижское Подворье» - МПЗ «Новорижский»
Мои должностные обязанности: Руководство отделом продаж на территории г. Москва и Московской области, штат сотрудников > 40 человек, с "0" нуля. Работа с индивидуальными предпринимателями и организациями, оптом и розницей FMCG рынка, сетевыми магазинами, дистрибьюторами, а так же с сегментом HoReCa. ● Руководство подразделением по продажам. Развитие вверенной территории, наработка клиентской базы с нуля. Постановка задач и контроль за выполнением плана продаж. ● Личный подборе персонала в свой отдел, проведения собеседований и формирование команды с нуля. Дальнейшее кураторство, обучения персонала, разработка скриптов и различного рода пособий, для ввода в должность и увеличения продаж. ● Контроль и управления всем штатом сотрудниками ОП на подконтрольной территории, командой менеджеров по продажам, хантеров, промоутеров и мерчендайзеров. ● Постановка задач, расчёт и ежедневный контроль за выполнение плана продаж, координация работы всего отдела, введения отчётности о проделанной работе в CRM, аналитика показателей. Ежедневный контроль платежей и дебиторской задолженности клиентов, соблюдение всех коммерческих условий, введение обратной связи со всеми клиентами. ● Составление оптимальных и результативных маршрутных листов для торговых представителей компании, обеспечения наличием всем необходимым для работы, контроль за результативной работой всего отдела. ● Обучение нового персонала ассортименту выпускаемой продукции компании, проведение тренингов, в том числе основным правилам торговли, методам введения переговоров и заключениям сделки, а так же внутренним правилам и распорядкам компании, аттестация и разработка мотиваций для персонала. ● Проведение внутренних продуктивных собраний и совещаний для сотрудников и смежных отделов. Осуществление полевых выездов, помощь в организации дегустационных мероприятий продукции компании. ● Непосредственная помощь менеджерам в составлении коммерческих предложений и презентаций, заключение и оформление договоров с клиентами, пролонгации, а так же провидении переговоров с первыми лицами компаний. ● Контроль за логистикой, своевременными погрузками и поставками товара клиентам. Надзор за инкассацией, планирование товарных запасов и ротаций. При необходимости оперативное содействие в урегулировании нестандартных ситуаций. ● Расчёт и контроль бюджета средств подразделения, разработка ценообразовация и программ лояльности для клиентов мероприятия по минимизации расходов, так же расчёт ФЗП и иных статей расходов, разработка систем мотиваций для сотрудников. ● Переговоры с первыми лицами компании и личные продажи, помошь сотрудникам в дожиме клиента и заключении сделки, участие в анализе и разработке стратегий, перспектив по увеличению продаж и продвижение всей линейки продукции компании. ● Непосредственное участие в сборе информации, анализе и разработке нового вида упаковки продукта, в том числе в дальнейшем дизайне и исполнении продукции, рецептурных изменений и т.д.... Максимальное продвижение всего ассортимента продукции компании, путём тщательного контроля за работой торгового отдела. Увеличение объемов продаж, путем поддержания всей существующей матрицы и продвижения новинок продукции. Постоянная работа по привлечению новых клиентов, тщательная проработка коммерческих предложений. Постоянный контроль за обеспечением у клиентов наличия товара и максимального фэйсинга всей продукции компании, в том числе контроля за выкладкой продукции и наличием товара, проведение полевого аудита. Введения обратной связи между клиентами и компанией, оперативные решения при возникновении конфликтные ситуации, путём соблюдения обоюдных интересов и буквы закона. Тесная работа с юридическими и финансовыми подразделениями компаний при заключении и пролонгации договоров, корректировки условий, цен и скидки, акций и бонусов, для каждого клиентов. При необходимости помощь всем сотрудникам отдела, урегулирование нестандартных сетуаций, минимизаций возвратов и обмена товара и многое другое... - Заинтересовал - Звоните, буду рад плодотворному сотрудничеству!
Заместитель руководителя отдела продаж / Супервайзер, Менеджер, с функцией замещения Супервайзера, Старший торговый представитель, Менеджер, Старший продавец, Старший продавец, Менеджер-Консультант скрыть
Обновлено в 00:08
По договоренности 30 лет Москва готов к переезду стаж 9 лет и 7 месяцев
Руководитель отдела продаж 11 месяцев (по февраль 2018)
ООО «Новорижское Подворье» - МПЗ «Новорижский»
Мои должностные обязанности: Руководство отделом продаж на территории г. Москва и Московской области, штат сотрудников > 40 человек, с "0" нуля. Работа с индивидуальными предпринимателями и организациями, оптом и розницей FMCG рынка, сетевыми магазинами, дистрибьюторами, а так же с сегментом HoReCa. ● Руководство подразделением по продажам. Развитие вверенной территории, наработка клиентской базы с нуля. Постановка задач и контроль за выполнением плана продаж. ● Личный подборе персонала в свой отдел, проведения собеседований и формирование команды с нуля. Дальнейшее кураторство, обучения персонала, разработка скриптов и различного рода пособий, для ввода в должность и увеличения продаж. ● Контроль и управления всем штатом сотрудниками ОП на подконтрольной территории, командой менеджеров по продажам, хантеров, промоутеров и мерчендайзеров. ● Постановка задач, расчёт и ежедневный контроль за выполнение плана продаж, координация работы всего отдела, введения отчётности о проделанной работе в CRM, аналитика показателей. Ежедневный контроль платежей и дебиторской задолженности клиентов, соблюдение всех коммерческих условий, введение обратной связи со всеми клиентами. ● Составление оптимальных и результативных маршрутных листов для торговых представителей компании, обеспечения наличием всем необходимым для работы, контроль за результативной работой всего отдела. ● Обучение нового персонала ассортименту выпускаемой продукции компании, проведение тренингов, в том числе основным правилам торговли, методам введения переговоров и заключениям сделки, а так же внутренним правилам и распорядкам компании, аттестация и разработка мотиваций для персонала. ● Проведение внутренних продуктивных собраний и совещаний для сотрудников и смежных отделов. Осуществление полевых выездов, помощь в организации дегустационных мероприятий продукции компании. ● Непосредственная помощь менеджерам в составлении коммерческих предложений и презентаций, заключение и оформление договоров с клиентами, пролонгации, а так же провидении переговоров с первыми лицами компаний. ● Контроль за логистикой, своевременными погрузками и поставками товара клиентам. Надзор за инкассацией, планирование товарных запасов и ротаций. При необходимости оперативное содействие в урегулировании нестандартных ситуаций. ● Расчёт и контроль бюджета средств подразделения, разработка ценообразовация и программ лояльности для клиентов мероприятия по минимизации расходов, так же расчёт ФЗП и иных статей расходов, разработка систем мотиваций для сотрудников. ● Переговоры с первыми лицами компании и личные продажи, помошь сотрудникам в дожиме клиента и заключении сделки, участие в анализе и разработке стратегий, перспектив по увеличению продаж и продвижение всей линейки продукции компании. ● Непосредственное участие в сборе информации, анализе и разработке нового вида упаковки продукта, в том числе в дальнейшем дизайне и исполнении продукции, рецептурных изменений и т.д.... Максимальное продвижение всего ассортимента продукции компании, путём тщательного контроля за работой торгового отдела. Увеличение объемов продаж, путем поддержания всей существующей матрицы и продвижения новинок продукции. Постоянная работа по привлечению новых клиентов, тщательная проработка коммерческих предложений. Постоянный контроль за обеспечением у клиентов наличия товара и максимального фэйсинга всей продукции компании, в том числе контроля за выкладкой продукции и наличием товара, проведение полевого аудита. Введения обратной связи между клиентами и компанией, оперативные решения при возникновении конфликтные ситуации, путём соблюдения обоюдных интересов и буквы закона. Тесная работа с юридическими и финансовыми подразделениями компаний при заключении и пролонгации договоров, корректировки условий, цен и скидки, акций и бонусов, для каждого клиентов. При необходимости помощь всем сотрудникам отдела, урегулирование нестандартных сетуаций, минимизаций возвратов и обмена товара и многое другое... - Заинтересовал - Звоните, буду рад плодотворному сотрудничеству!
Заместитель руководителя отдела продаж / Супервайзер, Менеджер, с функцией замещения Супервайзера, Старший торговый представитель, Менеджер, Старший продавец, Старший продавец, Менеджер-Консультант скрыть
Обновлено в 00:08
По договоренности 30 лет Москва готов к переезду стаж 9 лет и 7 месяцев
Руководитель отдела продаж 11 месяцев (по февраль 2018)
ООО «Новорижское Подворье» - МПЗ «Новорижский»
Мои должностные обязанности: Руководство отделом продаж на территории г. Москва и Московской области, штат сотрудников > 40 человек, с "0" нуля. Работа с индивидуальными предпринимателями и организациями, оптом и розницей FMCG рынка, сетевыми магазинами, дистрибьюторами, а так же с сегментом HoReCa. ● Руководство подразделением по продажам. Развитие вверенной территории, наработка клиентской базы с нуля. Постановка задач и контроль за выполнением плана продаж. ● Личный подборе персонала в свой отдел, проведения собеседований и формирование команды с нуля. Дальнейшее кураторство, обучения персонала, разработка скриптов и различного рода пособий, для ввода в должность и увеличения продаж. ● Контроль и управления всем штатом сотрудниками ОП на подконтрольной территории, командой менеджеров по продажам, хантеров, промоутеров и мерчендайзеров. ● Постановка задач, расчёт и ежедневный контроль за выполнение плана продаж, координация работы всего отдела, введения отчётности о проделанной работе в CRM, аналитика показателей. Ежедневный контроль платежей и дебиторской задолженности клиентов, соблюдение всех коммерческих условий, введение обратной связи со всеми клиентами. ● Составление оптимальных и результативных маршрутных листов для торговых представителей компании, обеспечения наличием всем необходимым для работы, контроль за результативной работой всего отдела. ● Обучение нового персонала ассортименту выпускаемой продукции компании, проведение тренингов, в том числе основным правилам торговли, методам введения переговоров и заключениям сделки, а так же внутренним правилам и распорядкам компании, аттестация и разработка мотиваций для персонала. ● Проведение внутренних продуктивных собраний и совещаний для сотрудников и смежных отделов. Осуществление полевых выездов, помощь в организации дегустационных мероприятий продукции компании. ● Непосредственная помощь менеджерам в составлении коммерческих предложений и презентаций, заключение и оформление договоров с клиентами, пролонгации, а так же провидении переговоров с первыми лицами компаний. ● Контроль за логистикой, своевременными погрузками и поставками товара клиентам. Надзор за инкассацией, планирование товарных запасов и ротаций. При необходимости оперативное содействие в урегулировании нестандартных ситуаций. ● Расчёт и контроль бюджета средств подразделения, разработка ценообразовация и программ лояльности для клиентов мероприятия по минимизации расходов, так же расчёт ФЗП и иных статей расходов, разработка систем мотиваций для сотрудников. ● Переговоры с первыми лицами компании и личные продажи, помошь сотрудникам в дожиме клиента и заключении сделки, участие в анализе и разработке стратегий, перспектив по увеличению продаж и продвижение всей линейки продукции компании. ● Непосредственное участие в сборе информации, анализе и разработке нового вида упаковки продукта, в том числе в дальнейшем дизайне и исполнении продукции, рецептурных изменений и т.д.... Максимальное продвижение всего ассортимента продукции компании, путём тщательного контроля за работой торгового отдела. Увеличение объемов продаж, путем поддержания всей существующей матрицы и продвижения новинок продукции. Постоянная работа по привлечению новых клиентов, тщательная проработка коммерческих предложений. Постоянный контроль за обеспечением у клиентов наличия товара и максимального фэйсинга всей продукции компании, в том числе контроля за выкладкой продукции и наличием товара, проведение полевого аудита. Введения обратной связи между клиентами и компанией, оперативные решения при возникновении конфликтные ситуации, путём соблюдения обоюдных интересов и буквы закона. Тесная работа с юридическими и финансовыми подразделениями компаний при заключении и пролонгации договоров, корректировки условий, цен и скидки, акций и бонусов, для каждого клиентов. При необходимости помощь всем сотрудникам отдела, урегулирование нестандартных сетуаций, минимизаций возвратов и обмена товара и многое другое... - Заинтересовал - Звоните, буду рад плодотворному сотрудничеству!
Заместитель руководителя отдела продаж / Супервайзер, Менеджер, с функцией замещения Супервайзера, Старший торговый представитель, Менеджер, Старший продавец, Старший продавец, Менеджер-Консультант скрыть
Обновлено 20 февраля
55 000 Р 30 лет Москва готов к переезду в Омск Английский (Базовый) стаж 3 года и 9 месяцев
Управляющий 2 года и 9 месяцев (по декабрь 2017)
ООО "Донатс кафе"
Организация производственного процесса по выпуску качественной продукции: составление производственной программы, соблюдение технологических процессов и технологии приготовления пищевой продукции в целом по производству, организация рабочих мест, обучение работников технологии приготовления пищи, обеспечение сырьем производства нужного качества и в необходимом количестве, обеспечение инвентарем в достаточном количестве.
Обновлено 20 февраля
По договоренности 47 лет Москва стаж 5 лет и 4 месяца
Заместитель директора по производству 2 года и 6 месяцев (по ноябрь 2017)
ЗАО Орловский Кристалл
Подбор персонала, контроль тех. процесса, решения вопросов по снабжению предприятия, закупка оборудования, анализ деятельности и конкурентоспособность предприятия.
Обновлено 20 февраля
По договоренности 45 лет Москва Английский (Базовый) стаж 13 лет и 10 месяцев
Начальник отделения бытовой службы 2 года и 11 месяцев (по настоящее время)
АО "Московский коксогазовый завод"
• Обеспечение эффективной работы отделения бытовой службы и решение хозяйственных вопросов • Заключение договоров со сторонними организациями • Управление персоналом отделения (организация и контроль работы персонала) • Обеспечение сохранности ТМЦ • Подбор, обучение, повышение квалификации персонала • Проведение инвентаризаций • Взаимодействие с государственными структурами
Руководитель торговых точек, Директор, Директор розничной сети, Консультант, Региональный директор/Территориальный директор, Директор магазина скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.