Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 35632185Обновлено 8 ноября
В избранные

Директор по стратегическому планированию и реализации стратегии

По договоренности
Муж., 37 лет (1 мая 1980)
Москва , готов к переезду в Санкт-Петербург
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 9 лет и 6 месяцев
4 года и 4 месяца
август 2013 — н.в.
Внешний консультант по стратегии, развитию, ведущий стратегических сессий
Консалтинговая группа и корпоративные клиенты, Москва, полная занятость
- Внешний консультант по стратегии, развитию, ведущий стратегических сессий
- Проектный консультант для крупных корпоративных клиентов Москвы и СПб
- Советник топ-менеджеров компании, коуч-консультант
- Идеолог и инициатор организационных изменений (Видение, Миссия, Стратегия, Стратегические цели, Корпоративные ценности)

Ключевые функции и задачи в рамках выполненных проектов:
- Организационная диагностика в компании
- Управление анализом внутренней и внешней среды
- Анализ эффективности системы стратегического менеджмента
- Индивидуальные и групповые интервью с топ-менеджментом
- Разработка и проведение стратегических сессий
- Разработка и внедрение KPI по ключевым подразделениям
- Подготовка и проведение тренингов для топ-менеджмента
- Бизнес-тренинги для руководителей всех уровней
- Оценка клиентского портфеля и диагностика системы продаж
1 год и 7 месяцев
январь 2012 — июль 2013
Крупная компания в отрасли связи и телекоммуникаций
Советник генерального директора по стратегическому планированию, Москва, полная занятость
Ключевые обязанности:
- Работа в команде топ-менеджеров, участие в разработке и реализации стратегии
- Постановка стратегического планирования в компании
- Организация командной работы топ-менеджмента организации (стратегические сессии, мозговые штурмы, модерация совещаний, контроль реализации принятых решений)
- Проведение внутренних бизнес-тренингов и деловых игр
- Индивидуальное консультирование и коучинг топ-менеджеров
3 года и 7 месяцев
июнь 2008 — декабрь 2011
Организационный консультант, бизнес-тренер
Западная консалтинговая компания (развитие бизнеса, консалтинг, тренинги), Москва, полная занятость
Функциональные обязанности:
- Участие в продажах крупным корпоративным клиентам
- Проведение переговоров и презентаций для первых лиц
- Организационная диагностика подразделений клиентов
- Анализ и оценка эффективности работы персонала
- Разработка рекомендаций по оптимизации бизнеса
- Участие в проектах по развитию персонала
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Стратегическое планирование, Управление командой, Мотивация персонала, Оптимизация бизнес-процессов, Тренинги, Бизнес-консультирование, Стратегический менеджмент, Стратегия Развития, Управление рисками, Стратегический консалтинг, Сессии стратегического планирования, Стратегические сессии, Business Strategy, Corporate Strategy, HR Business Strategy, Strategic Management
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Креативный директор / PR-специалист
110 000 Р
Специалист по развитию, ООО "Лазертаг" LASERWAR
Креативный директор / PR-специалист
Директор по репертуарному планированию
75 000 Р
Директор по маркетингу и рекламе, Caravella DDC ( Группа компаний "Кармен")
Директор по репертуарному планированию
Директор по маркетингу
По договоренности
Частный консультант медицинских центров, Медицинские центры в Москве и московской области
Директор по маркетингу
Смотреть все резюме
Резюме № 35632185 в открытом доступе Последнее обновление 8 ноября, 12:11

Резюме

Директор по стратегическому планированию и реализации стратегии По договоренности
Дата рождения: 1 мая 1980, 37 лет.
Москва, готов к переезду в Санкт-Петербург
08.2013—н.в.   4 года 4 месяца
Внешний консультант по стратегии, развитию, ведущий стратегических сессий
Консалтинговая группа и корпоративные клиенты, г. Москва, полная занятость.
- Внешний консультант по стратегии, развитию, ведущий стратегических сессий
- Проектный консультант для крупных корпоративных клиентов Москвы и СПб
- Советник топ-менеджеров компании, коуч-консультант
- Идеолог и инициатор организационных изменений (Видение, Миссия, Стратегия, Стратегические цели, Корпоративные ценности)

Ключевые функции и задачи в рамках выполненных проектов:
- Организационная диагностика в компании
- Управление анализом внутренней и внешней среды
- Анализ эффективности системы стратегического менеджмента
- Индивидуальные и групповые интервью с топ-менеджментом
- Разработка и проведение стратегических сессий
- Разработка и внедрение KPI по ключевым подразделениям
- Подготовка и проведение тренингов для топ-менеджмента
- Бизнес-тренинги для руководителей всех уровней
- Оценка клиентского портфеля и диагностика системы продаж
01.2012—07.2013   1 год 7 месяцев
Крупная компания в отрасли связи и телекоммуникаций
Советник генерального директора по стратегическому планированию, г. Москва, полная занятость.
Ключевые обязанности:
- Работа в команде топ-менеджеров, участие в разработке и реализации стратегии
- Постановка стратегического планирования в компании
- Организация командной работы топ-менеджмента организации (стратегические сессии, мозговые штурмы, модерация совещаний, контроль реализации принятых решений)
- Проведение внутренних бизнес-тренингов и деловых игр
- Индивидуальное консультирование и коучинг топ-менеджеров
06.2008—12.2011   3 года 7 месяцев
Организационный консультант, бизнес-тренер
Западная консалтинговая компания (развитие бизнеса, консалтинг, тренинги), г. Москва, полная занятость.
Функциональные обязанности:
- Участие в продажах крупным корпоративным клиентам
- Проведение переговоров и презентаций для первых лиц
- Организационная диагностика подразделений клиентов
- Анализ и оценка эффективности работы персонала
- Разработка рекомендаций по оптимизации бизнеса
- Участие в проектах по развитию персонала
Навыки и умения
Профессиональные навыки
Стратегическое планирование, Управление командой, Мотивация персонала, Оптимизация бизнес-процессов, Тренинги, Бизнес-консультирование, Стратегический менеджмент, Стратегия Развития, Управление рисками, Стратегический консалтинг, Сессии стратегического планирования, Стратегические сессии, Business Strategy, Corporate Strategy, HR Business Strategy, Strategic Management