Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 27694846Обновлено в 12:00
В избранные

Директор по развитию

120 000 Р, полный рабочий день, на территории работодателя
Муж., 47 лет (17 августа 1970), высшее образование, не женат, есть дети
Москва , готов к переезду
Готов к командировкам, гражданство: Россия
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите контакты соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 22 года и 3 месяца
10 лет и 4 месяца
январь 2008 — н.в.
Директор по стратегическому развитию
Мастерская Андрея Челобанова, Москва
Обязанности:
• Управление коммерческой деятельностью компании: дистрибуция, маркетинг, закупки, продажи, товарооборот
• Обеспечение развития компании - выполнение планов развития, а также достижение целей по финансовым и маркетинговым показателям (доля рынка, объём продаж, маржа, операционная прибыль, чистая прибыль)
• Разработка товарной, ценовой, торговой и кредитной политик, политики по отношению к поставщикам. Планирование ассортимента, ввод-вывод товарных позиций. Контроль и анализ доходности (рентабельности) ассортимента, планирование маржи, ценообразование, минимизация закупочных цен.
• Разработка и поддержание в актуальном состоянии маркетинговой стратегии и стратегии развития продаж по брендам компании. Эффективность затрат на маркетинг и рекламу.
• Контроль финансовых отношений с поставщиками и соблюдения договорных обязательств. Организация претензионной работы с поставщиками. Формирование плана продаж ассортимента и поступления денежных средств от клиентов.
• Планирование товарного запаса, обеспечивающего выполнение плана продаж.
• Формирование плана и бюджета закупок, планов оплаты заказов. Формирование заказа на производство и поставку продукции, организация размещения заказов и контроля их выполнения поставщиками.
• Обеспечение повышения инвестиционной привлекательности и капитализации компании.
2 года и 10 месяцев
февраль 2006 — ноябрь 2008
Владелец и генеральный директор
Рекламное агентство "Fusion", Саратов, полная занятость
1. Формирование и комплектация полноценного рекламного агентства с нуля
2. Организация и реализация стратегического и текущего планирования
3. Анализ бюджета предприятия с управленческой точки зрения
4. Привлечение новых клиентов и выстраивание с ними долгосрочных партнерских отношений
4. Общее управление рекламным агентством (административно-хозяйственное управление)
5. Внешняя деятельность: взаимодействие с акционерами, партнерами, медиа-селлерами.
6. Поддержание позитивного имиджа компании на рынке
7. Получение максимально выгодных условий размещения рекламы на ТВ, в прессе, Интернете, на радио и других медиа-носителях)
7. Техническое обеспечение (постановка задач техническому директору; контроль соответствия производственного, ИТ и другого оборудования, программного обеспечения)
8. Финансы (управление и контроль финансовой деятельности рекламного агентства, контроль дебиторской задолженности, контроль расходов, участие в бюджетном планировании, ответственность)
9. Маркетинг и продажи (контроль выполнения плановых бюджетных показателей, контроль выполнения, анализ результатов)
10. HR (оценка кадрового потенциала рекламного агентства; выявление потребности в поиске и найме, поиск и отбор персонала, ответственность за реализацию корпоративной культуры, поддержание корпоративного духа коллектива)
11. Юриспруденция (контроль выполнения рекламным агентством всех обязательств перед контролирующими гос. органами, акционерами. Кредиторами, заказчиками и партнерами)
12 лет
февраль 1996 — январь 2008
Генеральный директор и владелец мясоперерабатывающего производства
МАСТЕР-Р, Саратов, полная занятость
Обязанности:
1. Организация и реализация технической подготовки производства и других видов основной деятельности предприятия.
2. Осуществление руководства текущим и перспективным планированием технического развития предприятия и его производственной базы.
3. Руководство составлением технических заданий на проектировку строящихся производств. Расширение, развитие и реконструкция действующих. Внедрение средств автоматизации и механизации.
4. Oптимизация и модернизация оборудования и рационализация рабочих мест.
5. Разработка и внедрение плана мероприятий по повышению производительности работ и более эффективному использованию производственных мощностей.
6. Контроль производства продукции
7. Организация и контроль закупки сырья и материалов (план поставок),
8. Обеспечение повышения инвестиционной привлекательности и капитализации компании.
Высшее образование
1997
Саратовский государственный технический университет им. Ю.А. Гагарина
Машиностроительный факультет
Дневная/Очная форма обучения
Технология машиностроения
Среднее специальное образование
1989
Саратовский техникум железнодорожного транспорта
Дневная/Очная форма обучения
Техник-электрик
Курсы
2014
Moscow Business School.
MBA mini "Управление организацией"
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Французский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Дополнительные сведения
Качества:
* Стратегическое мышление и способность находить нестандартные решения в сложных ситуациях
* Трудолюбие
* Рациональное мышление
* Высокий КПД
* Высокая степень
* Ответственность
* Честность
* Умение доводить начатое до конца
* Умение слушать и аргументированно убеждать
* Решительность
* Хорошие организаторские способности

Хобби:
Гольф, горные лыжи, бокс (КМС СССР).
Живопись (масло, пастель), история искусства

Семейное положение: женат, есть дети
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Директор по продажам и маркетингу, директор по развитию, коммерческий директор
По договоренности
Консультант по развитию бизнеса и продвижению продаж
Директор по продажам и маркетингу, коммерческий директор, директор по развитию
По договоренности
Коммерческий директор, ООО "Пфанненберг ГмбХ"
Директор по развитию
120 000 Р
Директор по строительству, ТРЦ "Зиг-Заг"
Директор по развитию
Смотреть все резюме
Резюме № 27694846 в открытом доступе Последнее обновление в 12:00

Резюме

Директор по развитию 120 000
Готов к командировкам, работа на территории работодателя, полный рабочий день.
Дата рождения: 17 августа 1970, 47 лет. Не женат, есть дети, гражданство Россия.
Москва, готов к переезду
01.2008—н.в.   10 лет 4 месяца
Директор по стратегическому развитию
Мастерская Андрея Челобанова, г. Москва.
Обязанности:
• Управление коммерческой деятельностью компании: дистрибуция, маркетинг, закупки, продажи, товарооборот
• Обеспечение развития компании - выполнение планов развития, а также достижение целей по финансовым и маркетинговым показателям (доля рынка, объём продаж, маржа, операционная прибыль, чистая прибыль)
• Разработка товарной, ценовой, торговой и кредитной политик, политики по отношению к поставщикам. Планирование ассортимента, ввод-вывод товарных позиций. Контроль и анализ доходности (рентабельности) ассортимента, планирование маржи, ценообразование, минимизация закупочных цен.
• Разработка и поддержание в актуальном состоянии маркетинговой стратегии и стратегии развития продаж по брендам компании. Эффективность затрат на маркетинг и рекламу.
• Контроль финансовых отношений с поставщиками и соблюдения договорных обязательств. Организация претензионной работы с поставщиками. Формирование плана продаж ассортимента и поступления денежных средств от клиентов.
• Планирование товарного запаса, обеспечивающего выполнение плана продаж.
• Формирование плана и бюджета закупок, планов оплаты заказов. Формирование заказа на производство и поставку продукции, организация размещения заказов и контроля их выполнения поставщиками.
• Обеспечение повышения инвестиционной привлекательности и капитализации компании.
02.2006—11.2008   2 года 10 месяцев
Владелец и генеральный директор
Рекламное агентство "Fusion", г. Саратов, полная занятость.
1. Формирование и комплектация полноценного рекламного агентства с нуля
2. Организация и реализация стратегического и текущего планирования
3. Анализ бюджета предприятия с управленческой точки зрения
4. Привлечение новых клиентов и выстраивание с ними долгосрочных партнерских отношений
4. Общее управление рекламным агентством (административно-хозяйственное управление)
5. Внешняя деятельность: взаимодействие с акционерами, партнерами, медиа-селлерами.
6. Поддержание позитивного имиджа компании на рынке
7. Получение максимально выгодных условий размещения рекламы на ТВ, в прессе, Интернете, на радио и других медиа-носителях)
7. Техническое обеспечение (постановка задач техническому директору; контроль соответствия производственного, ИТ и другого оборудования, программного обеспечения)
8. Финансы (управление и контроль финансовой деятельности рекламного агентства, контроль дебиторской задолженности, контроль расходов, участие в бюджетном планировании, ответственность)
9. Маркетинг и продажи (контроль выполнения плановых бюджетных показателей, контроль выполнения, анализ результатов)
10. HR (оценка кадрового потенциала рекламного агентства; выявление потребности в поиске и найме, поиск и отбор персонала, ответственность за реализацию корпоративной культуры, поддержание корпоративного духа коллектива)
11. Юриспруденция (контроль выполнения рекламным агентством всех обязательств перед контролирующими гос. органами, акционерами. Кредиторами, заказчиками и партнерами)
02.1996—01.2008   12 лет
Генеральный директор и владелец мясоперерабатывающего производства
МАСТЕР-Р, г. Саратов, полная занятость.
Обязанности:
1. Организация и реализация технической подготовки производства и других видов основной деятельности предприятия.
2. Осуществление руководства текущим и перспективным планированием технического развития предприятия и его производственной базы.
3. Руководство составлением технических заданий на проектировку строящихся производств. Расширение, развитие и реконструкция действующих. Внедрение средств автоматизации и механизации.
4. Oптимизация и модернизация оборудования и рационализация рабочих мест.
5. Разработка и внедрение плана мероприятий по повышению производительности работ и более эффективному использованию производственных мощностей.
6. Контроль производства продукции
7. Организация и контроль закупки сырья и материалов (план поставок),
8. Обеспечение повышения инвестиционной привлекательности и капитализации компании.
Высшее
1997
Саратовский государственный технический университет им. Ю.А. Гагарина
Факультет: Машиностроительный факультет
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Технология машиностроения
Среднее специальное
1989
Саратовский техникум железнодорожного транспорта
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Техник-электрик
Курсы и тренинги
2014
Moscow Business School.
MBA mini "Управление организацией"
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Французский (базовый).
Водительское удостоверение
B
Дополнительные сведения
Качества:
* Стратегическое мышление и способность находить нестандартные решения в сложных ситуациях
* Трудолюбие
* Рациональное мышление
* Высокий КПД
* Высокая степень
* Ответственность
* Честность
* Умение доводить начатое до конца
* Умение слушать и аргументированно убеждать
* Решительность
* Хорошие организаторские способности

Хобби:
Гольф, горные лыжи, бокс (КМС СССР).
Живопись (масло, пастель), история искусства

Семейное положение: женат, есть дети