Резюме «Директор по продажам» в Москве

Найдено 139 177 резюме
После регистрации будет доступно 285 472 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 00:58
По договоренности , 40 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 16 лет
Коммерческий директор 6 лет и 11 месяцев (по март 2015)
Группа компаний ФОМИН(торговля кровельными материалами, продукция финского концерна Лемминкяйнен), монтаж всех типов кровель
Обеспечение насыщения компании товарами в соответствии с утвержденным ассортиментным перечнем и потребительским спросом. Организация работы по ритмичному выполнению плана товарооборота. Разработка обязательного ассортиментного перечня товаров на основе изучения потребительского спроса, контроль над его соблюдением. Анализ структуры товарных запасов, динамики товарооборота по отдельным группам товаров. Уценка товаров, не пользующихся спросом у покупателей. Составление заказов и договоров на поставку товаров, контроль над их исполнением. Успешное проведение переговоров с ключевыми партнерами. Проверка правильности ведения и оформления документов, связанных с поставками и реализацией товаров. Обеспечение обоснованности назначаемых за товары цен. Ознакомление сотрудников структурных подразделений с ассортиментом поставляемых товаров и с новыми товарами. Организация складского управления, условий хранения и транспортировки товаров. Логистика. Организация и контроль проведения рекламных компаний на внутреннем рынке. Работа с рекламациями покупателей, поставщиков, принятие по ним решений. Информирование генерального директора об имеющихся недостатках в работе компании, принятие мер по их ликвидации. Контроль над соблюдением коллектива трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда. Подбор персонала среднего звена. Обеспечение доведения до сведения сотрудников и исполнение ими распоряжений и приказов администрации компании. Изучение и приобретение российского и зарубежного опыта работы торговых компаний. Курирование крупных строительных объектов. Регулярное посещение крупных международных и российских выставок.
Начальник отдела корпоративных продаж, Менеджер корпоративного отдела, Заместитель директора по маркетингу, Менеджер скрыть
Обновлено в 00:46
150 000 Р , 41 год , Москва , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 16 лет и 6 месяцев
Директор филиала 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Новый пол", http:// wvfloor.ru, продажа напольных покрытий
Руководство коммерческой и организационной деятельность обособленного подразделения: • создание обособленного подразделения (start up) на территории Москвы - организация и оптимизация деятельности филиала (склад, офис, логистика) - разработка стандартов и регламентов работы сотрудников (бухгалтерия, отдел продаж, логист, складские работники) - введение регламента договорной работы, контроль расходной и доходной части филиала, разработка дополнительного сервиса для клиента, организация стандартов работы подразделений, оптимизация складской и транспортной логистики и пр. • развитие и создание эффективной дистрибуции по реализации напольных покрытий на вверенных территориях (Москва, Московская обл, регионы) - создание эффективной партнерской сети на вверенной территории. - вывод нового бренда напольных покрытий - увеличение клиентской базы во всех каналах продаж - расширение географии продаж и присутствия бренда. • Маркетинговые анализ - выбор эффективной стратегии развития и продвижения продукта - вывод продукта по всем каналам сбыта (узко специализированные салоны, крупные магазины отделочных материалов, региональные гипермаркеты стройматериалов, интернет магазины, прямые потребители (дизайнеры, строители, отделочники) - анализ эффективности работы всех каналов (оборачиваемость, средний чек, частота обращений) - выбор и акцентирование работы по расширению эффективных каналов - выявление портрета эффективного партнера в каждом канале продажа - выявление эффективных инструментов продаж в каналах сбыта и последующее внедрение в существующие с целью увеличения продаж - анализ конкурентной среды (цены, конкурентные преимущества и слабости конкурентов) - анализ и внедрение эффективных конкурентных инструментов для повышения продаж. - визуализация бренда у партнеров с целью увеличения продаж. - увеличения количества эффективных партнеров за счет ротации выставочного оборудования (стендов) Достижения: за период 2016 • увеличение клиентской базы в канале В2В с 6 до 130 (узко специализированные магазины напольных покрытий, магазины отделочных материалов, региональные гипермаркеты строительных материалов, сетевые магазины по продажам напольных покрытий, интернет магазины) • вывод продукта по каналу прямых потребителей (дизайнеры, отделочники, строители, подрядчики) • расширена география продаж (ЦФО, ПФО, СФО, ЮФО) • за счет анализа эффективности работы партнеров выбран портрет наиболее эффективного партнера, позволивший увеличить эффективность продаж Москва, Московская обл, регионы повышение лояльности партнеров за счет дополнительного сервиса (оперативность доставки, упаковка продукции, доставка до транспортной компании, жесткий контроль демпинга со стороны интернет магазинов и пр.) • увеличение числа клиентской базы по средствам рекомендаций партнеров - работа сарафанного радио 2017 год • увеличение доли продаж в сравнении с прошлыми периодами • прогнозируемый статистический тренд роста продаж • прирост региональной клиентской базы • полная окупаемость проекта апрель 2017 выход на прибыль • узнаваемость бренда конечными покупателями • увеличение количества запросов в поисковых системах
Руководитель представительства, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Инженер омтс, Менеджер по продажам, Инженер отдела продаж и маркетинга скрыть
Бесплатная вакансия в Москве
Срок размещения вакансии — 7 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено в 00:46
150 000 Р , 41 год , Москва , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 16 лет и 6 месяцев
Директор филиала 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Новый пол", http:// wvfloor.ru, продажа напольных покрытий
Руководство коммерческой и организационной деятельность обособленного подразделения: • создание обособленного подразделения (start up) на территории Москвы - организация и оптимизация деятельности филиала (склад, офис, логистика) - разработка стандартов и регламентов работы сотрудников (бухгалтерия, отдел продаж, логист, складские работники) - введение регламента договорной работы, контроль расходной и доходной части филиала, разработка дополнительного сервиса для клиента, организация стандартов работы подразделений, оптимизация складской и транспортной логистики и пр. • развитие и создание эффективной дистрибуции по реализации напольных покрытий на вверенных территориях (Москва, Московская обл, регионы) - создание эффективной партнерской сети на вверенной территории. - вывод нового бренда напольных покрытий - увеличение клиентской базы во всех каналах продаж - расширение географии продаж и присутствия бренда. • Маркетинговые анализ - выбор эффективной стратегии развития и продвижения продукта - вывод продукта по всем каналам сбыта (узко специализированные салоны, крупные магазины отделочных материалов, региональные гипермаркеты стройматериалов, интернет магазины, прямые потребители (дизайнеры, строители, отделочники) - анализ эффективности работы всех каналов (оборачиваемость, средний чек, частота обращений) - выбор и акцентирование работы по расширению эффективных каналов - выявление портрета эффективного партнера в каждом канале продажа - выявление эффективных инструментов продаж в каналах сбыта и последующее внедрение в существующие с целью увеличения продаж - анализ конкурентной среды (цены, конкурентные преимущества и слабости конкурентов) - анализ и внедрение эффективных конкурентных инструментов для повышения продаж. - визуализация бренда у партнеров с целью увеличения продаж. - увеличения количества эффективных партнеров за счет ротации выставочного оборудования (стендов) Достижения: за период 2016 • увеличение клиентской базы в канале В2В с 6 до 130 (узко специализированные магазины напольных покрытий, магазины отделочных материалов, региональные гипермаркеты строительных материалов, сетевые магазины по продажам напольных покрытий, интернет магазины) • вывод продукта по каналу прямых потребителей (дизайнеры, отделочники, строители, подрядчики) • расширена география продаж (ЦФО, ПФО, СФО, ЮФО) • за счет анализа эффективности работы партнеров выбран портрет наиболее эффективного партнера, позволивший увеличить эффективность продаж Москва, Московская обл, регионы повышение лояльности партнеров за счет дополнительного сервиса (оперативность доставки, упаковка продукции, доставка до транспортной компании, жесткий контроль демпинга со стороны интернет магазинов и пр.) • увеличение числа клиентской базы по средствам рекомендаций партнеров - работа сарафанного радио 2017 год • увеличение доли продаж в сравнении с прошлыми периодами • прогнозируемый статистический тренд роста продаж • прирост региональной клиентской базы • полная окупаемость проекта апрель 2017 выход на прибыль • узнаваемость бренда конечными покупателями • увеличение количества запросов в поисковых системах
Руководитель представительства, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Инженер омтс, Менеджер по продажам, Инженер отдела продаж и маркетинга скрыть
Обновлено 22 июля
По договоренности , 31 год , Москва , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 9 месяцев
Управляющий коммерцией в сети отделений почтовой связи 3 года и 2 месяца (по май 2017)
ФГУП Почта России
С января '15 г. по май '17 г. в должности Заместителя начальника почтамта управлял коммерческой деятельностью сети отделений почтовой связи* (90 ОПС* от 1000 чел). по посылочному, почтовому и финансовому бизнесам. Основные обязанности: Руководство многоуровневой структурой: коммерческий отдел, отдел супервайзеров, товарный склад и отдел подписки. Контролировал: - выполнение доходных статей бюджета (план выручки от 1 млрд.руб./г.); - минимизация и устранение дебиторской задолженности; - согласование и заключение договорных отношений с клиентами на получение услуг связи (гос.структуры: суды, налоговые, мвд, и др., банки, интернет-магазины и др.); - товародвижение, выкладку товара и рекламно-информационных материалов в отделениях; - работу с обращениями клиентов. Внедрял новые формы обслуживания клиентов: - центры обслуживания юридических лиц в отделениях почты (управление подготовкой помещений, рабочих мест, готовность ПО и ввод в эксплуатацию); - точки банка на территории отделений (создание и согласование планировок, управление процессом запуска точки); - мини офисы почты в торговых центрах (подготовка к открытию, обеспечение представленности продуктовой линейки, обучение персонала). Организовывал и проводил: - презентации (по новым продуктам, текущим показателям, рейтингам, индивидуальным достижениям и ошибкам) для трансляции руководителям и сотрудникам отделений; - тренинги персонала по продажам и работе с плагинами системы в качестве тренера; - встречи с контрагентами; - проверки и подписание договоров, бухгалтерских документов (счета, акты выполненных работ) и др. документов; - подготовка служебных писем в юридический департамент, бухгалтерию и др. службы в рамках текущей деятельности; - проверки отчетной документации деятельности межрайонного почтамта и отделений связи (документальные проверки, акты службы безопасности, итоги инвентаризации и др.); - проведение мотивационных встреч, видеоконференций с начальниками отделений связи; - участие в аттестации персонала. Результаты: - вверенная сеть отделений стабильный лидер продаж партнерских продуктов; - создан один из лучших по качеству работы коммерческий блок в системе: скорость исполнения задач, качество, показательная работа, лидеры внутренних рейтингов; - профессиональный и карьерный рост подчиненных сотрудников. С апреля '14 г. по январь '15 г. в должности Заместителя начальника почтамта по развитию курировал деятельность центрального отделения почтовой связи №101000 со штатом более 200 чел. Создание и внедрение: - проектов по развитию и улучшению качества клиентского обслуживания; - оптимизации рабочих процессов в рамках отделения связи; - условий повышения финансовой эффективности деятельности, с целью дальнейшего использования лучших практик в сети отделений связи г. Москвы.
Руководитель внутреннего структурного подразделения, Руководитель отделения банка, Ведущий специалист отдела привлечения корпоративных клиентов скрыть
Обновлено 22 июля
80 000 Р , 53 года , Москва , Английский (Разговорный) , стаж 12 лет и 11 месяцев
Генеральный директор бизнес-единицы 5 лет (по март 2017)
ЗАО "Комплексные инвестиции"
Генеральный директор ООО "Ресурс" - УК. Ключевые результаты: Внедрение стандартов качества и регламентов управления объектом. Сертифицированный управляющий БЦ "Капитал" http://www.kapital-bc.ru/Index.html 1. Организация работы управляющей компании, оперативное и административное управление 2. Руководство объектом недвижимости - организация бесперебойной работы бизнес центра 3. Разработка, защита и выполнение бизнес планов 4. Контроль бюджета, затрат, расходов 5. Формирование команды: обучение и развитие сотрудников, выявление и устранение недостатков в работе подразделений 6. Переговоры с потенциальными арендаторами, согласование коммерческих условий аренды, сопровождение договорной работы, контроль исполнения обязательств 7. Организация работ по эксплуатации и техническому обслуживанию инженерных систем здания 8. Приемка исполнительной документации, чтение тех. документации 9. Работа по отслеживанию и погашению дебиторской задолженности
Управляющий торговым центром, CPM®, Коммерческий директор. CPM®, Директор по развитию. CPM®, Заместитель управляющего объектом.CPM® скрыть
Обновлено 22 июля
По договоренности , 38 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 11 лет и 9 месяцев
Территориальный управляющий сектора магазинов 3 месяца (по сентябрь 2016)
"БашМаг", федеральная сеть салонов-магазинов обуви, сумок и аксессуаров
• Основные задачи: - Обеспечить в секторе магазинов, выполнение плана продаж по выручке, выполнение коммерческих показателей - Повысить мотивацию Директоров и сотрудников, на выполнение плановых и коммерческих показателей. На достижение 100%-го результата, на ответственный подход к выполнению поставленных целей и задач - Не допустить повышения уровня текучки кадров в магазинах - Участвовать в найме, в проведении собеседований с новыми сотрудниками - Повысить у сотрудников магазинов культуру общения, развивать чувство красоты и эстетики - Взаимодействовать с партнерами Компании и арендаторами - Обеспечить выполнение сотрудниками всех внутренних положений, правил и инструкций по мерчандайзингу и качественной работе с посетителями магазинов • Достижения: - Достиг выполнения магазинами плановых показателей, с 70-75%, до 85-110% - По внутреннему рейтингу выполнения плановых показателей, сектору магазинов был присвоен более высокий рейтинг. С 5-го, на 3-е место - Поддерживал и Мотивировал сотрудников на выполнение плановых и коммерческих показателей - Снизил уровень напряженности и депрессии в магазинах. Проводил беседы и не допускал увольнения сотрудников - Обеспечил проведение Директорами и сотрудниками работы по поддержанию чистоты и товарной выкладки в идеальном состоянии, на регулярной основе - Обеспечил поддержание сотрудниками высоких Стандартов обслуживания посетителей магазинов
Территориальный Директор салонов-магазинов г. Москва, Управляющий сектора розничного бизнеса (Куратор), Руководитель Группы Автокредитования, Главный специалист сектора по работе с торговыми сетями, Директор Воронежского представительства, Заместитель директора по управлению розничной сетью, в г. Воронеж скрыть
Обновлено 22 июля
По договоренности , 50 лет , Москва , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 15 лет и 9 месяцев
Генеральный директор 6 лет и 1 месяц (по сентябрь 2016)
ООО НПО Атомэнерго
Управление коммерческой деятельностью компании (инжиниринговая компания, услуги поставки и инсталляции оборудования и узлов АЭС), запуск бизнеса "с нуля"; Руководство работой команды (до 15 человек в подчинении) - подбор, формирование команды, обучение, мотивация, постановка и распределение задач, контроль результатов; Стратегическое планирование работы компании, прогнозирование продаж; Выстраивание и оптимизация ключевых бизнес-процессов, организация эффективного информационного обмена; Управление ассортиментной политикой, ценообразованием, работа с поставщиками; Выстраивание взаимодействия с ключевыми заказчиками, проведение переговоров на уровне топ-менеджмента; Обеспечение участия предложений компании в конкурсных процедурах, контроль подготовки и размещения тендерной документации; Координация и контроль процесса реализации контрактов, решение спорных вопросов с заказчиками; Формирование бюджета предприятия и контроль его исполнения. Результаты работы: Бизнес был запущен "с нуля", удалось выстроить эффективные взаимоотношения с рядом крупных заказчиков и довести совокупный годовой оборот компании до уровня 150 млн. руб. Компания участвовала в оснащении строительства таких объектов, как Нововоронежская АЭС-2, Ленинградская АЭС-2. Кроме того, за время работы компания не участвовала ни в одном арбитражном споре, все обязательства выполнялись качественно и в срок. В 2016 году бизнес был успешно продан.
Начальник отдела планирования закупок, Начальник отдела продаж скрыть
Обновлено 22 июля
100 000 Р , 42 года , Москва , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 18 лет
Коммерческий директор 9 месяцев (по октябрь 2016)
Компания Artishock
• Организация работы направления продаж столешниц из камня в следующих каналах: o не сетевая розница o сетевая розница (кухонные салоны). • управление и мотивация персонала, обучение и развитие персонала; • плотная работа с компанией IKEA по внедрению продаж кухонных столешниц нашей компании; • развитие продаж столешниц из нового материала керамогранита • участие в разработке и контроль реализации стратегии продаж; • обеспечение и контроль выполнения договорных обязательств с клиентами (продажи, финансовая дисциплина); • участие в подготовке презентационных материалов; • подготовка к участию и проведение выставки Арх Москва-2016 в ЦДХ; • участие в управлении ценовой и ассортиментной политикой компании, переговоры с поставщиками; • анализ рынка и конкурентной среды, анализ продаж. Достижения: • запуск в производство и продажи изделий из керамогранита; • старт работы Компании в качестве сервис-провайдера по изготовлению изделий из акрилового камня и кварцевого агломерата для Компании IKEA.
Руководитель интернет-проекта, Коммерческий директор, Руководитель отдела оптовых продаж, Коммерческий директор, Категорийный менеджер (масло, жиры, мучные и крупяные изделия, сахар, соль, сода) скрыть
Обновлено 22 июля
60 000 Р , 41 год , Москва , Английский (Базовый) , стаж 18 лет
Коммерческий директор 1 год и 2 месяца (по октябрь 2015)
БМС технологии
Начальник отдела по работе с корпоративными клиентами, Менеджер отдела по работе с корпоративными клиентами, Менеджер по работе с корпоративными клиентами, Менеджер по работе с корпоративными клиентами, Начальник отдела по работе с корпоративными клиентами, Менеджер по работе с корпоративными клиентами скрыть
Обновлено 22 июля
150 000 Р , 41 год , Москва , Английский (Базовый)   и еще 1, , Испанский (Базовый)   скрыть , стаж 23 года и 6 месяцев
Коммерческий директор, генеральный директор 3 года и 6 месяцев (по настоящее время)
НАУЧНО-ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ КОПАНИЯ "АВИАЦЕНТРМАШ"
Рассмотрю предложения как от государственных ведомств и организаций, так и от серьезных частных предприятий. Заинтересован в стабильной работе по поддержанию, подъему и развитию имеющихся и новых направлений бизнеса, ориентированность на расширение и поддержку постоянных клиентов, общение с первыми лицами администрации и предприятий России. Открытие и развитие предприятия с "0", импортозамещение производства наземного оборудования для обслуживания Воздушных судов в аэропортах, аэродромах, авиационных заводах, электроснабжение и питание оборудования на морских судах, а также все направления применения оборудования в МО РФ (ПВО, ПКО, ВВС, ВМФ), ФСО, ФСБ. Развитие базы постоянных клиентов среди авиационных компаний и предприятий Мин.обор. Активные продажи, ведение переговоров и решение вопросов на уровне первых лиц авиапредприятий, аэропортов, аэродромов, авиационных институтов, федеральных проектных предприятий, институтов ПВО, ПКО, Мин.обор. Развитие в России продаж производимого партнерами из Европы оборудования, разработка и поддержание сайта, развитие собственного производства на Российской территории с выводом бизнеса на полную окупаемость и средствами на развитие. Успешно заключенные договора и продажи оборудования на всей территории Российской Федерации. Военная приемка, работа с военными представителями, гос. и оборонконрактами, внешняя экономическая деятельность, работа по 223 ФЗ тендеры, все сертификации и аттестации, ФСБ, ICO, РВ, Минпромторга и т.д. Работа с Министерством обороны и предприятиями МО, работа с госконтрактами, работа по защите государственной тайны, допуск, лицензия ФСБ, Сертификат ICO с ВР (военным регистром).
Коммерческий директор, Генеральный директор, Менеджер по продажам, Менеджер Управления, региональный директор, Начальник управления продаж, Заместитель начальника штаба-Начальник боевого управления скрыть
Обновлено 22 июля
По договоренности , 47 лет , Москва , Немецкий (Базовый)   и еще 1, , Польский (Базовый)   скрыть , стаж 23 года и 8 месяцев
Руководитель регионального подразделения 5 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
Группа компаний ОКИМО- Москва/ Деревянное малоэтажное домостроение
Организация работы Московского подразделения с "0". Подробнее о компании на www.okimo.msk.ru
Коммерческий директор / Директор по продажам, Генеральный директор, Генеральный директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор скрыть
Обновлено 22 июля
По договоренности , 41 год , Москва , стаж 21 год и 2 месяца
Директор 2 года и 7 месяцев (по настоящее время)
Ассоциация экспертов системного менеджмента "МихиКо"
Подробно о моих компетенциях Вы можете узнать здесь: http://mihico.ru/uslugi/supermarket-uslug/ Тут Вы можете посмотреть что пишет обо мне деловая пресса: http://mihico.ru/pressa/ Наши проекты: http://mihico.tv (лэндинг второго сезона) www.mihico.ru В издательстве "МАЙОР" в свет вышла моя третья книга "Архитектура высокоэффективного бизнеса", которая, как и предыдущие две, уже стала бестселлером. Обращаю внимание, что при выпуске данной книги, автор полностью отказался от авторского гонорара, чтобы сделать издание максимально доступным для как можно большего круга читателей.
Управляющий директор, Руководитель, Заместитель генерального директора, директор бэкофиса, Главный юрисконсульт компании (Нач. юр.), Помощник Губернатора, Юрисконсульт – Старший юрисконсульт – Начальник юридического отдела скрыть
Обновлено 22 июля
По договоренности , 40 лет , Москва , Английский (Технический) , стаж 14 лет и 1 месяц
Операционный директор розничной сети 9 месяцев (по сентябрь 2016)
ООО "СПИРТНОЙ"
▪Организация эффективной операционной работы сети. Оптимизация бизнес-процессов компании, повышение эффективности. ▪Построение концепции и стандартов работы магазинов. ▪Планирование и бюджетирование розничной сети. Контроль исполнения бюджета. ▪Планирование и контроль операционных показателей магазинов (посещаемость; средний чек; объем продаж) ▪Сокращение издержек и увеличение прибыльности бизнеса. ▪Разработка и реализация бизнес-плана по открытию магазинов (за 8 месяцев мною было пролицензировано и открыто 14 магазинов в Москве, МО, СПб, Твери и Рязани, 7 магазинов готовила к открытию до 30.10.16) ▪Организация поиска объектов недвижимости, оценка коммерческой привлекательности, проведение переговоров с арендодателями, заключение договоров. ▪Регистрация договоров аренды, полный комплекс мероприятии направленный на получение розничной лицензии (лицензирование ТТ). ▪Управление проектными, ремонтно-строительными работами и оснащением на этапе подготовки площадей для открытия магазина. ▪Участие в формировании и практическая реализация ассортиментной, ценовой, маркетинговой политики, разработка планограмм. ▪Непосредственное участие в подборе персонала, формирование команды, ротация сотрудников. Организация обучения и аттестации персонала магазинов. Разработка и внедрение систем мотивации персонала. ▪Планирование и контроль выполнения магазинами планов, анализ причин невыполнения и выработка стратегии по их устранению. Аналитика продаж. ▪Управление отделом Трейд-маркетинга. ▪Курирование и развитие направления "Франшиза". Переговоры с потенциальными франчайзи. ▪Поиск и работа субарендаторами. ▪Взаимодействие с представителями власти и контролирующих органов.
Директор по продажам, Директор московского представительства, Декретный отпуск, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Начальник отдела региональных продаж, Менеджер регионального отдела продаж скрыть
Обновлено 22 июля
100 000 Р , 50 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Свободно владею) , стаж 29 лет и 9 месяцев
Директор 10 месяцев (по апрель 2017)
OOO ФУРОР
Обязанности: • Руководство административно-хозяйственной, производственной, коммерческой, финансово-экономической деятельностью предприятия; • Разработка и реализация стратегического плана развития предприятия; • Оперативное руководство активами предприятия; • Организация работы и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений предприятия; • Формирование управленческой команды предприятия; • Обеспечение выполнения производственных планов предприятия; • Управление издержками предприятия; • Взаимодействие с государственными структурами. Достижения: • Предприятие выведено из убыточного на уровень эффективного, прибыльного производства; • Введена и отработана система регулярного менеджмента: - сформирована эффективная производственно-управленческая команда; • Разработана и внедрена эффективная система мотивации персонала; • Реализована программа по разработке и выводу на рынок новых видов продукции (полный цикл работ); • Разработана эффективная система бюджетирования; • Разработана и запущена программа технического перевооружения и модернизации производства.
Исполнительный директор, Начальник отдела развития, планирования и технического контроля, Директор, проекты и оборудование, Руководитель Проектов, Руководитель проектов в России, СНГ и Восточной Европе, Заместитель директора по маркетингу (Контракт), Заместитель руководителя энергетического подразделения скрыть
Обновлено 22 июля
100 000 Р , 41 год , Москва , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 4 месяца
Директор по продажам 2 года и 1 месяц (по сентябрь 2013)
ООО "Балтэкопласт"
Оперативное руководство отделом, Постановка задач сотрудникам отдела и контроль исполнения, Построение эффективной структуры отдела, Разработка и внедрение CRM-систем для автоматизации материальных мотиваций, прямых продаж, отчетности, Разработка и контроль исполнения корпоративных стандартов сервиса клиентов, Поиск новых каналов закупки и сбыта, разработка и вывод новых продуктов на рынок, Формирование и закупка пакета дополнительных продуктов строительно-отделочной группы, увеличение продаваемой матрицы. Участие в разработке ассортиментной линейке продукции, Взаимодействие с производственным и финансовым подразделением, Формировании себестоимости и ценообразования, Формирование бюджетов закупок и продаж, маржинальный анализ, бюджетное прогнозирование, рентабельность, аналитический баланс, Формирование общих и индивидуальных планов продаж, Организация и продвижение мер по достижению запланированных объемов продаж и их роста, Ведение переговоров с корпоративными и потенциальными клиентами, заключение договоров, организация работы с DIY сетями федерального и регионального уровня, контроль исполнения, Решение спорных вопросов, контроль дебиторской задолженности, работа с рекламациями, Разработка и реализация маркетинговых акций и рекламных проектов, Участие в тематических выставках и семинарах, Подбор и расстановка персонала.
Коммерческий директор, Заместитель коммерческого директора скрыть
Обновлено 22 июля
150 000 Р , 50 лет , Москва , стаж 12 лет и 3 месяца
Директор 5 месяцев (по апрель 2014)
ООО "ФРУТОПАК"
Тоже самое что и Парадисфуд (поменяли название)
Заместитель директора по транспорту, начальник управления механизации, Генеральный директор скрыть
Обновлено 22 июля
По договоренности , 37 лет , Москва , стаж 11 лет и 7 месяцев
Коммерческий директор 4 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "ВиртЭго Маг"
Торговая компания. Розничное подразделение торговой марки PETEK1855. Сайт: PETEKMARKET.RU. Направление Кожгалантерея. Должностные обязанности: - разработка и управление бизнес-процессами в компании, выстраивание работы по взаимодействию между всеми службами компании; - выстраивание отдела продаж, мониторинг рынка, подготовка документации (регламент, инструкции), составление договоров; - планирование продаж (месяц, квартал, год); - управление продажами, ценообразование, увеличение объемов продаж; - разработка и осуществление маркетинговых мероприятий, управление бюджетом; - контроль и развитие концепции наполнения интернет ресурсов; - контроль договорных обязательств, разрешение конфликтных ситуаций.
Директор по продажам, Руководитель отдела продаж скрыть
Обновлено 22 июля
По договоренности , 52 года , Москва , Английский (Разговорный) , стаж 12 лет и 7 месяцев
Независимый консультант 11 месяцев (по настоящее время)
Проектная работа
Выполнение проектов по заказам компаний, в том числе, в одном из них, анализ дистрибуции в условиях кризисной ситуации: - анализ продаж; - анализ номенклатуры; - анализ возможностей производства; - анализ клиентской базы. На основе проведенных исследований продаж и клиентской базы были внесены рекомендации по переходу на принцип централизованный дистрибуции ("один регион - один генеральный дистрибьютор") и отхода от схемы распределенной дистрибуции. Была предоставлена точная экономическая модель централизованной дистрибьюции, в которой было учтено текущее финансовое состояние компании и рассчитаны возможности этой модели. Анализ номенклатуры и возможностей производства выявил избыточность ассортиментной матрицы. На основании результатов анализа были даны точные рекомендации по оптимизации ассортиментной матрицы и, соотвественно, оптимизации производства. В экономической модели было точно показаны объемы экономии средств за счет снижения себестоимости и товарных запасов, а также более высокая эффективность управления товарными запасами в рамках представленной модели. Проект был выполнен менее, чем за месяц. Он был внедрен компанией и в результате его применения за 4 месяца компания вышла из кризисной ситуации и начала интесивно развиваться.
Исполнительный директор, Генеральный директор, Региональный менеджер скрыть
Обновлено 22 июля
По договоренности , 38 лет , Москва , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 1 месяц
Руководитель отдела закупок / продаж 1 год и 6 месяцев (по май 2017)
ООО Логистик трейд
Работа на Российском рынке в сфере B2B, заключение договоров поставок на выгодных условиях, контроль договорных обязательств, сроков поставки, сроков оплаты, контроль графика взаиморасчетов с контрагентами, поиск и привлечение новых бизнес партнёров, заключение договоров, анализ рынка закупаемой продукции, организация претензионной работы с поставщиками, решение спорных вопросов, поиск выгодных условий для компании, анализ рынка, изучение конкурентной среды, поиск и выбор поставщиков с наиболее оптимальными условиями для компании, анализ ABC, создание торговой матрицы, формирование заказов, поддержание и развитие клиентской базы, разработка и проведения акций, проведение переговоров (на уровне топ-менеджеров, руководителей, ЛПР) с поставщиками по оптимизации условий поставки (наличие, стоимость, качество, срок и условия оплаты, доставка), полный контроль и развитие трех направлений, проведение анализа цены внутренних тендеров, участие в тендерах по закупкам и поставкам товаров, организация, контроль проведение графика поставки ТМЦ на склады компании, оптимизация логистической цепочки, сбор первичной финансовой документации, своевременная отчетность перед бухгалтерией, руководством (акты сверок, первичная документация, аналитика, бюджет, планы по отделу и т.д), контроль, проверка поступлений и занесения данных о закупке в систему, оперативное управление отделом закупок (менеджеры, торговые, представители, управляющий складом, кладовщики, экономист) - 20 сотрудников. Систематизация работы отдела, подбор и обучение персонала, постановка, проверка выполненных задач сотрудниками, разработка регламентирующих документов и методических материалов по организации закупочной деятельности отделов закупок, мотивация, контроль и помощь в выполнении поставленных задач, организация, управление и контроль складской деятельности предприятия (1 склад), контроль ликвидности товара, сорта, вида, ротация, организация инвентаризации запасов, контроль и формирования ценообразование, разработка закупочной политики, планирование бюджета на год, выставление плана отделу на закупку ТМЦ в разрезе месяц, квартал, год.1с 8,3 Word.Exsel, Outlook
Бренд-менеджер / менеджер по развитию, Руководитель отдела закупок/логистики, Руководитель отдела закупок/МТО, Руководитель отдела закупок/продаж, Менеджер по продажам и развитию, Ведущий менеджер по закупкам/продажам скрыть
Обновлено 22 июля
100 000 Р , 34 года , Москва , готова к переезду , стаж 15 лет и 11 месяцев
Офис-менеджер 5 лет и 3 месяца (по март 2017)
ООО "Грундфос"
1. Осуществляла своевременный и бесперебойный процесс документооборота между Представительством и Центральным офисом компании в строгом соответствии с установленными требованиями к формам и срокам предоставления документов и отчетности. 2. Осуществляла документооборот между Представительством и сторонними компаниями, организациями, органами, учреждениями. При возникновении вопросов, требующих решения, незамедлительно информировала об этом Руководителя представительства и других заинтересованных лиц. 3. В полном объеме вела делопроизводство в Представительстве в соответствии с требованиями компании и норм делопроизводства по форме, утвержденной соответствующими отделами и подразделениями. Отвечала за регистрацию входящей и исходящей документации, обеспечивала сохранность всей входящей документации. Систематизировала и классифицировала документы и информацию, доводила их до непосредственных исполнителей. 4. Осуществляла прием и обработку заявок от клиентов. 5. Регистрировала и вела учет всего документооборота с клиентами по Южному региону. 6. Производила коррекцию выписанных счетов клиентам на основании письменных претензий клиентов. Осуществляла хранение и учет всех письменных претензий клиентов. 7. Своевременно и в полном объеме доводила до сведения соответствующих сотрудников Представительства информацию, поступающую от их клиентов. 8. Выполняла поручения Руководителя представительства по приему, оформлению и передаче необходимых им документов и информации. 9. Принимала телефонные звонки, поступающие в офис Представительства, при необходимости переадресовывола звонки на соответствующих сотрудников. 10. В отсутствие региональных представителей вела прием клиентов в офисе, обеспечивала их всей необходимой информацией, проводила первичное консультирование по интересующим их вопросам. 11. Заказывала транспорт, билеты, гостиницы, оформляла документы на получение виз, организовывала встречи, переговоры и т.д. 12. При необходимости участвовала в переговорах, деловых встречах, специальных приемах с целью ведения протоколов и иных документов, оформляющих ход и результаты встреч, переговоров. 13. Контролировала и своевременно пополняла необходимые запасы канцелярских принадлежностей, расходных материалов, продуктов питания, хозяйственных товаров, пр. 14. Составляла и передавала на подпись доверенности, заказывала почтовую отправку документов и технической литературы. 15. Проводила ежегодный отбор документов на архивное хранение и уничтожение. 16. Выполняла отдельные поручения Руководителя представительства, связанные с деятельностью представительства. 17. Осуществляла перевод технической или иной документации, связанной с деятельностью представительства с английского языка на русский и с русского языка на английский. 18. Осуществляла сбор материалов и информации, необходимой руководителю, готовила аналитические, информационные, справочные и иные материалы и предоставляет их руководителю.
Помощник генерального директора, Помощник директора, Менеджер, Специалист по работе с клиентами скрыть
Обновлено 22 июля
90 000 Р , 49 лет , Москва , готов к переезду в Ногинск, Павловский Посад, Электросталь и еще 10 городов , стаж 24 года и 7 месяцев
Консультант 3 года и 6 месяцев (по июль 2017)
Независимый Консалтинг
Заместитель директора по экономике и финансам, Руководитель коммерческого блока, Исполнительный директор, Начальник отдела дилерских продаж, Начальник отдела дилерских продаж, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Руководитель группы менеджеров, Коммерческий директор скрыть
Обновлено 22 июля
По договоренности , 39 лет , Москва , стаж 13 лет и 1 месяц
Директор 5 лет и 9 месяцев (по декабрь 2015)
ООО " Укрэкоклимат"
Руководитель отдела продаж. Руководитель монтажно-ремонтного отдела. Ведение переговоров с клиентами и поставщиками, контроль продаж. Контроль, ведение, прием и сдача объектов, заключение договоров. Активная работа с инвесторами, техническими заказчиками, проектировщиками, генеральными подрядными организациями, субподрядными организациями, дистрибьюторами и дилерами. Ведение переговоров, участие в тендерах, заключение договоров, продажа оборудования, техническая поддержка продаж, создание прайс-листов, подбор оборудования по спецификациям проектов или техническому заданию, помощь в составлении спецификаций, контроль процессов изготовления и поставки оборудования до склада компании, контроль и организация процессов отгрузки оборудования, организация процессов доставки оборудования до складов или объектов клиентов, контроль документооборота. Поиск поставщиков комплектующих для основного оборудования, заключение договоров, организация процессов доработки основного оборудования.
Руководитель отдела продаж, Руководитель филиала, Руководитель филиала розничной торговли скрыть
Обновлено 22 июля
По договоренности , 51 год , Москва , стаж 18 лет и 6 месяцев
Коммерческий директор 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
Продажа и закупка строительных материалов
Строительная химия, пробковые покрытия, паркетная доска, строительные смеси. 1. Стратегическое и операционное руководство. Разработка и реализация стратегий развития. Развитие бизнеса. Финансовый менеджмент, планирование, бюджетирование: формирование, распределение, оптимизация бюджетов. 2. Управление закупками и продажами. Вывод на рынок собственных зонтичных брендов. Начало работы с ДСК, ПИК, ЛИДЕР, АККОРДСТРОЙ и т.д. 3. Управление персоналом: подбор, обучение, мотивация и развитие персонала. 4. Разработка и вывод на строительный рынок собственных торговых марок (строительная химия). Регистрация, сертификация. Снижение себестоимости закупаемой продукции на 35 %.
Исполнительный директор, Генеральный директор, Директор по развитию, руководитель товарного направления, Генеральный директор скрыть
Обновлено 22 июля
90 000 Р , 36 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Казахский (Базовый)   скрыть , стаж 16 лет и 7 месяцев
Планирование и организация работы розничной сети (планы продаж, ассортимент, акции, минимизация и проч.); Построение системы оперативного управления сети (адаптация, обучение, удержание персонала, формирование эффективной торговой команды, формы обслуживания); Оценка персонала салонов (разработка тестов на соответствие занимаемой должности, на предмет прохождения/не прохождения испытательного срока, KPI, утверждение норм результатов тестов и KPI, допустимых отклонений от норм); Разработка мер и порядка реагирования на полученные результаты оценки персонала (найм/увольнение, депремирование, ротация, обучение, инициирование доработок мотивационной системы, нематериальная мотивация); Организация системы наставничества; обеспечение соблюдения персоналом салонов требований офиса (Тайный покупатель, проверки магазинов сотрудниками офиса, меры и порядок реагирования). Построение материальной и нематериальной мотивационной системы персонала сети; Разработка документов, регламентирующих работу персонала; Организация, оптимизация, автоматизация, минимизация количества контактов персонала салонов и сотрудников офиса; Отслеживание финансовых результатов салонов, инициирование решений о закрытии нерентабельных салонов, организация мер и порядка реагирования на отрицательные финансовые результаты салонов, отслеживание эффективности предпринятых мер реагирования на отрицательные финансовые результаты оптики; Контроль выполнения обязательств подразделений офиса по отношению к салонам (ИТ, рекламы и PR, логистика и т.д.).
Исполнительный директор, Руководитель сети собственной розницы, Начальник коммерческого центра, Руководитель отдела Развития и управления коммерческой недвижимостью, Управляющий рестораном скрыть
Обновлено 22 июля
По договоренности , 47 лет , Москва , готова к переезду в Севастополь, Симферополь, Ялту и еще 1 город , стаж 16 лет и 11 месяцев
Директор по продажам и управлению операциями 8 лет и 2 месяца (по настоящее время)
Египетская Круизная Компания "Travel Red Sea" и "Princess Yachts Egypt"
Директор по продажам и управлению операциями Обязанности: - Разработка и осуществление маркетинговых стратегий, планов продаж, стандартов качества - Генерация новых и поддержание существующих взаимоотношений с ключевыми клиентами, расширение баз данных (FIT, корпоративные, ВИП, ТО из России, Европы, США, Азии, Ближневого Востока; поставщики, конкуренты) - Координация запросов рынка и предлагаемых продуктов; контроль качества услуг, пред- и послепродажного сервиса - Переговоры, разработка и заключение контрактов, бюджетирование, ценообразование, учет, антикризисный менеджмент - Аналитика, поиск возможностей расширения бизнеса - Поддержание взаимоотношений с партнерами; координация PR деятельности; представительская деятельность; - Копирайтинг, разработка рекламного и вэб-контента, редактирование, организация съемок; Организация мероприятий, выставок - Прямые продажи продукта и ведение операций: работа с поставщиками и потребителями услуг - Разработка дизайна интерьеров яхт, поиск поставщиков, закупки, контроль исполнения работ - Офис менеджмент - Подбор и обучение персонала
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.