Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 5054564Обновлено 18 октября
В избранные

Директор по продажам, управляющий клиникой

По договоренности, полный рабочий день, на территории работодателя
Муж., 31 год (3 июня 1986), высшее образование, женат, есть дети
Москва, Марьина роща, м. Марьина роща , готов к переезду
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 10 лет и 9 месяцев
3 года и 3 месяца
август 2014 — н.в.
Совладелец / руководитель
ИП Шуруля С. С., Москва, полная занятость
Собственный бизнес. Салон красоты - парикмахерская.
Место, где, собственно, оттачиваются различные приемы и бизнес модели
по продажам в сфере услуг.
- выход на самоокупаемость через 4 месяца,
- компенсировал затраты через 11 месяцев,
- салон полностью рентабелен.

Открывался только с пониманием принципов построения алгоритмов оказания услуг. В парикмахерском деле был некомпетентен полностью. Культура работы с клиентом и культура работы с персоналом, высокие стандарты качества - залог успеха.
5 лет
ноябрь 2012 — н.в.
Руководитель отдела по работе с клиентами, с 01.11.15 директор по продажам
ООО "Не зависимость", Москва, полная занятость
Текущее место работы.
Пришел на суточную работу оператором кол-центра.
Через два месяца возглавил кол-центр.
Через 3 года стал директором по продажам холдинга.

Что сделано:
- введение продаж, а не консультаций на телефоне;
- наладка логистики, оптимизация "маршрута" пациента внутри клиники;
- разработка мотивационных схем для отдела продаж;
- внедрение "новых продуктов";
- оптимизация прозрачности бизнес-процессов за счет подручных общедоступных сервисов;
- повышение среднего чека за счет плотной работы с продавцами, внедрения инноваций в техниках продаж;

На данном этапе ведется плановая работа, связанная с решением текущих задач. Холдинг решает задачи по удержанию ведущих позиций в своей нише.
7 месяцев
май  — ноябрь 2015
Бизнес-тренер
ООО "Мега Инфо", Москва, частичная занятость
Фирма знакомого.
Привлекался как аналитик, бизнес-тренер. Аудит продаж, начальные наброски алгоритмов, подготовка "продукта". Скорее похоже на высокооплачиваемое хобби.
1 год и 6 месяцев
май 2011 — октябрь 2012
Руководитель
ООО "Мединфо", Москва, полная занятость
Продажи услуг.
Руководство центром, оказывающим психотерапевтическую поддержку.
Начал с должности менеджера, через пару месяцев возглавил продажи.
1 год и 6 месяцев
декабрь 2009 — май 2011
Инженер по охране труда/экономист-сметчик/инженер по благоустройству
ГУ "ИС района Фили-Давыдково", Москва, полная занятость
Контроль за условиями труда работников учреждения, информационная поддержка руководства по вопросам охраны труда, ведение журналов по охране труда и пожарной безопасности; ответственный за пожарную безопасность; составление смет на текущий ремонт/содержание дворовых территорий, на ремонт квартир в сметно-нормативной базе ТСН-2001;проверка выполнений по гос. контрактам; контроль за подрядными организациями; ведение реестра дворовых территорий в программе «Смета Град-М»; расчет уборочных площадей дворовых территорий; планирование на будущие периоды; подготовка экономических показателей по КБК 0501, 0505.
6 месяцев
июнь  — ноябрь 2009
Руководитель call-центра
НП "Вера в себя", Москва, полная занятость
В действующей клинике по урологии и гинекологии требовалось создать кол-центр. Ресурс обращений - радиоэфиры, которые давали огромное количество звонков. Первые 2 недели сам отрабатывал по 100 звонков в день. Стартовали успешно.
Разногласия в видении процессов с руководством, утопично завышенные ожидания от проекта, вкупе с полным отсутствием прозрачности послужили причиной нашего расставания.
4 месяца
март  — июнь 2009
Руководитель call-центра
УК "Стрелец", Москва, полная занятость
Стартап.
Достигнув видимого на предыдущем месте работы "потолка", решил развиваться дальше. Интересный проект, стартовали за 2 недели. Аутсорсинг. Направляли пациентов в клиники за комиссию. Вся реклама была наша, работали по направлениям стоматология и пластическая хирургия.
Недолгий срок связан с финансовыми разногласиями в оплате труда.
2 года и 2 месяца
февраль 2007 — март 2009
Руководитель проекта
МераМед, Москва, полная занятость
Первое место работы. Пришел на должность обычного оператора кол-центра, дабы совмещать учебу и зарабатывать деньги. Высокая финансовая мотивация и неожиданно открывшийся талант достаточно быстро помогли стать менеджером проекта. Чем занимается менеджер отдела продаж, у которого в подчинении было 10-12 человек, рассказывать не буду, ибо это банально. За полгода до ухода стал методистом по продажам всего кол-центра, который насчитывал 40 менеджеров и 500 операторов. Разработал 2 пособия по продажам с адаптацией под специфику. Продавали медицинские услуги.
Высшее образование
2009
Московский государственный университет путей сообщения (МИИТ)
Экономики и финансов
Дневная/Очная форма обучения
Менеджер - экономист
Неполное высшее образование
2014
Российская правовая академия Министерства юстиции Российской Федерации
Юридический
Заочная форма обучения
Юрист
Курсы
2010
Государственная Академия Специалистов Инвестиционной Сферы
«Ценообразование и сметное дело» (краткосрочное повышение квалификации)
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (свободно владею), немецкий (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
- работа с персоналом (на менеджера недостаточно просто выучиться);
- огромный практический опыт и теоретический багаж, как преимущество руководителя (не каждый руководитель отдела продаж является практикующим специалистом);
- разносторонний опыт в продажах услуг: открытие медицинских колл-центров с нуля, открытие бизнеса с нуля, аудит продаж, стратегическое планирование в продажах и так далее;
- спокойствие и непоколебимость в любых ситуациях;
- работа в сложных финансовых условиях предприятия;
- честность и открытость (как фактор, который сложно доказать, но можно проверить со временем);

Особняком стоит свой собственный взгляд на многие процессы. Ключевым считаю умение упрощать сложные алгоритмы, правильно простраивать логистику продаж, доступно ставить производственные задачи и быстро достигать поставленных целей.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Менеджер по оптово-розничным продажам, супервайзер, заместитель директора, администратор
50 000 Р
Администратор магазина, ООО "Юнайк" торговая марка "Piserro"
Руководитель отдела продаж, директор по продажам
По договоренности
Руководитель отдела продаж и проектно-монтажного отдела систем внутренней инженерии, ГК Лаком
Руководитель отдела продаж, директор по продажам
Директор по продажам
По договоренности
Директор гипермаркета, Ашан
Директор по продажам
Смотреть все резюме
Резюме № 5054564 в открытом доступе Последнее обновление 18 октября, 16:15

Резюме

Директор по продажам, управляющий клиникой По договоренности
Работа на территории работодателя, полный рабочий день.
Дата рождения: 3 июня 1986, 31 год. Женат, есть дети.
Москва, Марьина роща (м. Марьина роща), готов к переезду
08.2014—н.в.   3 года 3 месяца
Совладелец / руководитель
ИП Шуруля С. С., г. Москва, полная занятость.
Собственный бизнес. Салон красоты - парикмахерская.
Место, где, собственно, оттачиваются различные приемы и бизнес модели
по продажам в сфере услуг.
- выход на самоокупаемость через 4 месяца,
- компенсировал затраты через 11 месяцев,
- салон полностью рентабелен.

Открывался только с пониманием принципов построения алгоритмов оказания услуг. В парикмахерском деле был некомпетентен полностью. Культура работы с клиентом и культура работы с персоналом, высокие стандарты качества - залог успеха.
11.2012—н.в.   5 лет
Руководитель отдела по работе с клиентами, с 01.11.15 директор по продажам
ООО "Не зависимость", г. Москва, полная занятость.
Текущее место работы.
Пришел на суточную работу оператором кол-центра.
Через два месяца возглавил кол-центр.
Через 3 года стал директором по продажам холдинга.

Что сделано:
- введение продаж, а не консультаций на телефоне;
- наладка логистики, оптимизация "маршрута" пациента внутри клиники;
- разработка мотивационных схем для отдела продаж;
- внедрение "новых продуктов";
- оптимизация прозрачности бизнес-процессов за счет подручных общедоступных сервисов;
- повышение среднего чека за счет плотной работы с продавцами, внедрения инноваций в техниках продаж;

На данном этапе ведется плановая работа, связанная с решением текущих задач. Холдинг решает задачи по удержанию ведущих позиций в своей нише.
05.2015—11.2015   7 месяцев
Бизнес-тренер
ООО "Мега Инфо", г. Москва, частичная занятость.
Фирма знакомого.
Привлекался как аналитик, бизнес-тренер. Аудит продаж, начальные наброски алгоритмов, подготовка "продукта". Скорее похоже на высокооплачиваемое хобби.
05.2011—10.2012   1 год 6 месяцев
Руководитель
ООО "Мединфо", г. Москва, полная занятость.
Продажи услуг.
Руководство центром, оказывающим психотерапевтическую поддержку.
Начал с должности менеджера, через пару месяцев возглавил продажи.
12.2009—05.2011   1 год 6 месяцев
Инженер по охране труда/экономист-сметчик/инженер по благоустройству
ГУ "ИС района Фили-Давыдково", г. Москва, полная занятость.
Контроль за условиями труда работников учреждения, информационная поддержка руководства по вопросам охраны труда, ведение журналов по охране труда и пожарной безопасности; ответственный за пожарную безопасность; составление смет на текущий ремонт/содержание дворовых территорий, на ремонт квартир в сметно-нормативной базе ТСН-2001;проверка выполнений по гос. контрактам; контроль за подрядными организациями; ведение реестра дворовых территорий в программе «Смета Град-М»; расчет уборочных площадей дворовых территорий; планирование на будущие периоды; подготовка экономических показателей по КБК 0501, 0505.
06.2009—11.2009   6 месяцев
Руководитель call-центра
НП "Вера в себя", г. Москва, полная занятость.
В действующей клинике по урологии и гинекологии требовалось создать кол-центр. Ресурс обращений - радиоэфиры, которые давали огромное количество звонков. Первые 2 недели сам отрабатывал по 100 звонков в день. Стартовали успешно.
Разногласия в видении процессов с руководством, утопично завышенные ожидания от проекта, вкупе с полным отсутствием прозрачности послужили причиной нашего расставания.
03.2009—06.2009   4 месяца
Руководитель call-центра
УК "Стрелец", г. Москва, полная занятость.
Стартап.
Достигнув видимого на предыдущем месте работы "потолка", решил развиваться дальше. Интересный проект, стартовали за 2 недели. Аутсорсинг. Направляли пациентов в клиники за комиссию. Вся реклама была наша, работали по направлениям стоматология и пластическая хирургия.
Недолгий срок связан с финансовыми разногласиями в оплате труда.
02.2007—03.2009   2 года 2 месяца
Руководитель проекта
МераМед, г. Москва, полная занятость.
Первое место работы. Пришел на должность обычного оператора кол-центра, дабы совмещать учебу и зарабатывать деньги. Высокая финансовая мотивация и неожиданно открывшийся талант достаточно быстро помогли стать менеджером проекта. Чем занимается менеджер отдела продаж, у которого в подчинении было 10-12 человек, рассказывать не буду, ибо это банально. За полгода до ухода стал методистом по продажам всего кол-центра, который насчитывал 40 менеджеров и 500 операторов. Разработал 2 пособия по продажам с адаптацией под специфику. Продавали медицинские услуги.
Неполное высшее
2014
Российская правовая академия Министерства юстиции Российской Федерации
Факультет: Юридический
Заочная форма обучения
Специальность: Юрист
Высшее
2009
Московский государственный университет путей сообщения (МИИТ)
Факультет: Экономики и финансов
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Менеджер - экономист
Курсы и тренинги
2010
Государственная Академия Специалистов Инвестиционной Сферы
«Ценообразование и сметное дело» (краткосрочное повышение квалификации)
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (свободно владею),
немецкий (базовый).
Водительское удостоверение
B
Профессиональные навыки
- работа с персоналом (на менеджера недостаточно просто выучиться);
- огромный практический опыт и теоретический багаж, как преимущество руководителя (не каждый руководитель отдела продаж является практикующим специалистом);
- разносторонний опыт в продажах услуг: открытие медицинских колл-центров с нуля, открытие бизнеса с нуля, аудит продаж, стратегическое планирование в продажах и так далее;
- спокойствие и непоколебимость в любых ситуациях;
- работа в сложных финансовых условиях предприятия;
- честность и открытость (как фактор, который сложно доказать, но можно проверить со временем);

Особняком стоит свой собственный взгляд на многие процессы. Ключевым считаю умение упрощать сложные алгоритмы, правильно простраивать логистику продаж, доступно ставить производственные задачи и быстро достигать поставленных целей.