Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 1349633
20 февраля

Директор по продажам, Директор по развитию

По договоренности
полный рабочий день
не имеет значения
45 лет (26 мая 1971), женский, высшее образование, замужем, есть дети
Москва, м. Медведково
Работала
Общий рабочий стаж — 16 лет и 3 месяца

октябрь 2015 — декабрь 2016
1 год и 3 месяца

Коммерческий директор

(Полная занятость)

ООО "Фасад лайт" - архитектурный декор интерьеров и фасадов., г. Москва.

- Реализация коммерческой политики компании.
- Анализ рынка конкурентов и выявление наиболее перспективных направлений развития компании.
- Оперативное управление отделом продаж (менеджеры отдела продаж, отдел сопровождения - архитекторы, проектировщики и сметчики, руководители проектов).
- Создание эффективной системы продаж (системы ценообразования, мотивации дилеров и система товарного давления ключевых клиентов).
- Анализ эффективности продаж и составление отчетности (объемы, доходность по клиентам и ассортименту, ликвидность остатков, оборачиваемость).
- Обучение и развитие сотрудников отдела продаж.
- Составление оптимальных скриптов продаж и работа с возражениями.
- Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников отдела продаж в соответствии с задачами компании.
- Объединение, совершенствование и актуализация клиентской базы.
- Составление регламентирующих документов (механизм взаимодействия подразделений компании, должностных инструкций).
- Оптимизация текущих бизнес-процессов.
- Ведение переговоров с ключевыми клиентами компании.
- Составление годового бизнес плана, ежемесячное планирование-
- Постановка задач, контроль исполнения и оценка выполнения показателей поставленных задач.
- Контроль дебиторской и кредиторской задолженности.

октябрь 2008 — сентябрь 2015
7 лет

Генеральный директор с функциями коммерческого

(Полная занятость)

ООО "Полиалпан", г. Лыткарино МО.

- Организация работы и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, направление деятельности компании на развитие и совершенствование производства с учетом социальных и рыночных приоритетов.
- Повышение эффективности работы компании, стимулирование роста объемов сбыта продукции и увеличение прибыли.
- Контроль качества и конкурентоспособности производимой продукции, ее соответствие высоким стандартам в целях удовлетворения потребностей клиентов.
- Обеспечение выполнения компанией всех обязательств перед поставщиками, заказчиками, а также хозяйственных и трудовых договоров и бизнес- планов.
- Руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью компании, ответственность за последствия принимаемых решений.
- Обеспечение соблюдения законности в деятельности компании и осуществление ее хозяйственно-экономических связей, использование правовых средств для финансового управления и функционирования в рыночных условиях, укрепление договорной и финансовой дисциплины, регулирования социально-трудовых отношений.
- Обеспечение рационального использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресурсов компании
- Тесное взаимодействие с госструктурами и иностранными партнерами
- Отчетность в установленном порядке перед собственниками компании
Достижения:
- Подписание эксклюзивного контракта с компанией "Элвал" - греческий поставщик алюминиевой ленты, что позволило контролировать рынок вент фасадов в своем сегменте
- Развитие дистрибуции, как новой формы организации сбыта товара
- Расширение дилерской сети на 30%, что позволило компании твердо занять нишу в продаже вентилируемых фасадов на рынке России
- Увеличение рентабельности и привлекательности бизнеса
- Карьерный рост в компании от Заместителя до Генерального директора

ноябрь 2007 — октябрь 2008
1 год

Заместитель директора по развитию

(Полная занятость)

ООО"Полиалпан", г. Москва.

ООО"Полиалпан" - производство и реализация фасадных теплосберегающих панелей "Полиалпан".
Должностные обязанности:
- Формирование "с нуля" отдела продаж и отдела маркетинга, оперативное управление отделами (постановка задач, контроль исполнения, координация деятельности отделов с другими подразделениями компании). Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников этих отделов.
- Повышение качества продаж за счет внедрения CRM продуктов
- Разработка и реализация мероприятий по стимулированию сбыта, программ продвижения и лояльности.
- Разработка и реализация ценовой политики.
- Организация и проведение исследований рынка вентилируемых фасадов (сегментирование рынка, анализ деятельности конкурентов, изучение целевой аудитории, позиционирование, отслеживание новых тенденций рынка вент фасадов).
- Стратегическое планирование, поиск новых возможностей для развития присутствия компании на рынке.
- Установление и поддержание отношений с зарубежными партнерами.
- Контроль внешнеэкономической деятельности организации.
- Внедрения новых схем перевозок и таможенного оформления грузов.
- Организация проведения исследований и сертификации выпускаемой продукции, работа с органами государственной сертификации в области строительства.
- Редизайн фирменного стиля компании, модернизация сайта компании.
Достижения:
- Создание " с нуля" 2-х отделов - отдела продаж и отдела маркетинга.
- Разработка и внедрение системы KPI, что позволило создать эффективную систему мотивации и стимулирования сотрудников компании.
- инициация по модернизации сайта и контроль выполнения
- оптимизация закупок сырья при сотрудничестве с зарубежными партнерами
- увеличение рентабельности продаж на 15% от плановых показателей

февраль 2006 — июнь 2006
5 месяцев

Заместитель генерального директора по коммерции

(Полная занятость)

ООО "РотЯг", г. Ростов-на-Дону.

- Руководство деятельностью предприятия в области сбыта продукции
- Организация и управление работой подчиненных служб и структурных подразделений, а именно 6 салонов розничных продаж конструкций из ПВХ и алюминия и 2 дилерских отдела - готовые конструкции из ПВХ и алюминия и отдел системы водоснабжения и отопления торговой марки "Wirsbo"
- Анализ рынка ПВХ конструкций, рынка систем водоснабжения и отопления, анализ конкурентов, подготовка аналитических справок и отчетов генеральному директору для приятия управленческих решений
- Контроль над реализацией продукции, материально-техническим обеспечением предприятия, финансовыми и экономическими показателями деятельности предприятия
- Формирование ценовой политики
- Планирование и организация проведения маркетинговых мероприятий (презентаций, рекламных мероприятий в СМИ, выставок, проведение промо-акций)
- Внедрение системы кредитования удобной для клиента - оформление кредита на месте, поиск банка партнера, организация обучения персонала для работы в данной системе
Достижение
- Открытие новых торговых точек по области (2 салона)
- Внедрение системы кредитования, нового вида услуг для этой компании

март 2005 — октябрь 2005
8 месяцев

Начальник отдела продаж, администратор мебельного салона

(Полная занятость)

ООО "ХДМ - юг мебель", г. Ростов-на-Дону.

Начальник отдела продаж
- Совмещение функций начальника отдела продаж и администратора мебельного салона
- Организация работы отдела продаж, управление и планирование продаж, анализ цикла продаж
- управление расчетами с клиентами и поставщиками
- управление и обучение персонала (в подчинении 7 человек)
- разработка плана продаж компании на 1 год
- формирование индивидуальных планов продаж менеджеров
- разработка и внедрение системы отчетности отдела
- принятие активного участия в работе с технологом по разработке и внедрению в производство новых модулей кухонной мебели
- увеличение ассортимента сопутствующих товаров, контроль складских остатков
- Координация деятельности складов готовой продукции
- ведение финансовой отчетности о работе отдела
- организация и проведение маркетинговых исследований, направленных на изучение покупательского спроса
- анализ рынка и конкурентов
В качестве администратора мебельного салона
- организация эффективной работы персонала, повышение качества обслуживания покупателей
- организация и оформление нового мебельного салона - планирование пространства для размещения мебели, заказ и размещение новых образцов мебели, внедрение новых стендов для увеличения ассортимента сопутствующих товаров
- контроль своевременного обновления и пополнения ассортимента продукции
- организация и проведение тренингов по технологии продаж
- работа с рекламациями

март 2004 — март 2005
1 год и 1 месяц

Коммерческий директор

(Полная занятость)

ООО " Спецстрой № 7 ", г. Ростов-на-Дону.

- управление коммерческой деятельностью компании
- разработка и реализация коммерческой политики компании
- определение ассортимента реализуемой продукции
- обеспечение выполнения плана продаж
- управление товарными запасами
- анализ конкурентной среды
- личное участие в переговорах с ключевыми клиентами
- участие в организации и проведении отраслевых выставок
- подбор и расстановка кадров коммерческой службы
- разработка и внедрение системы мотивации персонала
Достижения
- расширение продуктовой линейки, за счет внедрения "с нуля" новых продуктов
- оптимизация, совместно с отделом логистики, закупок и поставок, реализуемой продукции
- возврат просроченной дебиторской задолженности от 3 клиентов
- активное продвижение новых строительных материалов в ЮФО, работа с административными органами управления, с профессиональными Союзами - Союз строителе ЮФО, Южное архитектурное Общество Союза Архитекторов России, Ассоциация строителей Дона

март 1999 — март 2004
5 лет и 1 месяц

Ведущий менеджер

(Полная занятость)

ООО "РОСТЭКС - выставки Юга России", г. Р Ростов-на-Дону.

- подготовка, организация и проведение выставок, конрессов. семинаров
- ведение переговоров с ключевыми клиентами
- руководство отделом продаж (из 4 человек)
- поиск новых клиентов
- ведение финансовой отчетности
- составление отчетов по работе отдела
- активное сотрудничество с профессиональными Союзами - Союз строителей ЮФО, Ассоциация строителей Дона, Южное Архитектурное Общество Союза Архитекторов России
Достижения
- организация и проведение крупных отраслевых выставок по всему ЮФО (Ростов-на-Дону, Анапа, Краснодар, Кисловодск, Ессентуки, Ставрополь, Новочеркасск)
- результатом успешной работы стало предложение возглавить коммерческий отдел ООО"Спецстрой №7"

Ключевые навыки
Профессиональный рост от менеджера до генерального директора в крупной производственной компании. Получение престижного второго высшего образования, необходимого для успешной, плодотворной и результативной деятельности на позициях топ-менеджера.
Готова рассмотреть предложения по дальнейшему развитию действующей структуры продаж, а так же по организации новых направлений продаж с нуля, где я могла бы с наибольшей эффективностью реализовать свои знания и навыки:
• Богатый опыт работы в области продаж - более 20 лет;
• Развитые управленческие и лидерские качества. В подчинении до 60 сотрудников;
• Уверенные навыки разработки стратегий развития продаж компаний, концепций продвижения, планирования и прогнозирования продаж;
• Отличное владение технологиями продаж;
• Обширная практика запуска и внедрения проектов "с нуля";
• Глубокая экспертиза в вопросах структурирования и оптимизации бизнес-процессов;
• Опыт успешного управления производственно-торговой компанией, а также работы в строительной сфер;
• Уверенные навыки ведения деловых переговоров и публичных выступлений на любом уровне;
• Успешный опыт проведения профессиональных выставок;
• Умение принимать рациональные решения и нести за них ответственность;
• Способность к быстрой адаптации и обучению;
• Активная жизненная позиция;
• Отсутствие вредных привычек.

Компьютерные навыки:
Microsoft Word, Microsoft Excel, 1С-торговля склад, Internet
Училась

по 2015

Институт интегративной психологии профессионального развития Уровень образования: Высшее. Факультет: Кундалини йога, как метод интегративной телесно-ориентированной психологии и психокоррекции.. Специальность: Практический психолог. Форма обучения: Очно-заочная.

по 2015

Академия интегративной Кундалини йоги (I.K.Y.A.) Уровень образования: Высшее. Факультет: Сертификат (RYS 200) стандарта американского Yoga Alliance.. Специальность: Учитель Кундалини йоги 1-го уровня. Форма обучения: Дневная/Очная.

по 2012

Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ Уровень образования: Высшее. Факультет: Основных образовательных программ. Специальность: Государственное муниципальное управление. Форма обучения: Заочная.

по 1993

Южный федеральный университет Уровень образования: Высшее. Факультет: Геолого-географический факультет. Специальность: Краеведение и туризм. Форма обучения: Дневная/Очная.
Курсы и тренинги

2007

"За что платить зарплату сотрудникам". УЦ "Прагматик", г. Москва

2005

"Маркетинг будущего". Корпоративный тренинг, г. Ростов-на-Дону

2005

"Управление конфликтами". Корпоративный тренинг, г. Ростов-на-Дону

2005

"10 секретов продаж." "Техника задавания вопросов". Корпоративный тренинг, г. Ростов-на-Дону

Знает и умеет
Французский язык базовый
Водительские права категории B
О себе

Хорошие организаторские способности, умение работать в команде, лидерский потенциал. Умение передавать опыт, системное мышление, обучаемость, настойчивость. Позитивный взгляд на проблемы. Умение самостоятельно принимать решения. Приветлива, общительна, коммуникабельна, работоспособна, нацелена на успех.
Увлекаюсь горными лыжами и йогой.

Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 1349633 обновлено 20 февраля, 10:37
Директор по продажам, Директор по развитию
По договоренности, полный рабочий день
Женщина, 45 лет (26 мая 1971)
Замужем, есть дети
Москва (м. Медведково)
Опыт работы 16 лет и 3 месяца
Коммерческий директор
1 год 3 месяца
октябрь 2015  — декабрь 2016
ООО "Фасад лайт" - архитектурный декор интерьеров и фасадов., Москва, полная занятость
- Реализация коммерческой политики компании.
- Анализ рынка конкурентов и выявление наиболее перспективных направлений развития компании.
- Оперативное управление отделом продаж (менеджеры отдела продаж, отдел сопровождения - архитекторы, проектировщики и сметчики, руководители проектов).
- Создание эффективной системы продаж (системы ценообразования, мотивации дилеров и система товарного давления ключевых клиентов).
- Анализ эффективности продаж и составление отчетности (объемы, доходность по клиентам и ассортименту, ликвидность остатков, оборачиваемость).
- Обучение и развитие сотрудников отдела продаж.
- Составление оптимальных скриптов продаж и работа с возражениями.
- Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников отдела продаж в соответствии с задачами компании.
- Объединение, совершенствование и актуализация клиентской базы.
- Составление регламентирующих документов (механизм взаимодействия подразделений компании, должностных инструкций).
- Оптимизация текущих бизнес-процессов.
- Ведение переговоров с ключевыми клиентами компании.
- Составление годового бизнес плана, ежемесячное планирование-
- Постановка задач, контроль исполнения и оценка выполнения показателей поставленных задач.
- Контроль дебиторской и кредиторской задолженности.
Генеральный директор с функциями коммерческого
7 лет
октябрь 2008  — сентябрь 2015
ООО "Полиалпан", Лыткарино МО, полная занятость
- Организация работы и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений, направление деятельности компании на развитие и совершенствование производства с учетом социальных и рыночных приоритетов.
- Повышение эффективности работы компании, стимулирование роста объемов сбыта продукции и увеличение прибыли.
- Контроль качества и конкурентоспособности производимой продукции, ее соответствие высоким стандартам в целях удовлетворения потребностей клиентов.
- Обеспечение выполнения компанией всех обязательств перед поставщиками, заказчиками, а также хозяйственных и трудовых договоров и бизнес- планов.
- Руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью компании, ответственность за последствия принимаемых решений.
- Обеспечение соблюдения законности в деятельности компании и осуществление ее хозяйственно-экономических связей, использование правовых средств для финансового управления и функционирования в рыночных условиях, укрепление договорной и финансовой дисциплины, регулирования социально-трудовых отношений.
- Обеспечение рационального использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресурсов компании
- Тесное взаимодействие с госструктурами и иностранными партнерами
- Отчетность в установленном порядке перед собственниками компании
Достижения:
- Подписание эксклюзивного контракта с компанией "Элвал" - греческий поставщик алюминиевой ленты, что позволило контролировать рынок вент фасадов в своем сегменте
- Развитие дистрибуции, как новой формы организации сбыта товара
- Расширение дилерской сети на 30%, что позволило компании твердо занять нишу в продаже вентилируемых фасадов на рынке России
- Увеличение рентабельности и привлекательности бизнеса
- Карьерный рост в компании от Заместителя до Генерального директора
Заместитель директора по развитию
1 год
ноябрь 2007  — октябрь 2008
ООО"Полиалпан", Москва, полная занятость
ООО"Полиалпан" - производство и реализация фасадных теплосберегающих панелей "Полиалпан".
Должностные обязанности:
- Формирование "с нуля" отдела продаж и отдела маркетинга, оперативное управление отделами (постановка задач, контроль исполнения, координация деятельности отделов с другими подразделениями компании). Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников этих отделов.
- Повышение качества продаж за счет внедрения CRM продуктов
- Разработка и реализация мероприятий по стимулированию сбыта, программ продвижения и лояльности.
- Разработка и реализация ценовой политики.
- Организация и проведение исследований рынка вентилируемых фасадов (сегментирование рынка, анализ деятельности конкурентов, изучение целевой аудитории, позиционирование, отслеживание новых тенденций рынка вент фасадов).
- Стратегическое планирование, поиск новых возможностей для развития присутствия компании на рынке.
- Установление и поддержание отношений с зарубежными партнерами.
- Контроль внешнеэкономической деятельности организации.
- Внедрения новых схем перевозок и таможенного оформления грузов.
- Организация проведения исследований и сертификации выпускаемой продукции, работа с органами государственной сертификации в области строительства.
- Редизайн фирменного стиля компании, модернизация сайта компании.
Достижения:
- Создание " с нуля" 2-х отделов - отдела продаж и отдела маркетинга.
- Разработка и внедрение системы KPI, что позволило создать эффективную систему мотивации и стимулирования сотрудников компании.
- инициация по модернизации сайта и контроль выполнения
- оптимизация закупок сырья при сотрудничестве с зарубежными партнерами
- увеличение рентабельности продаж на 15% от плановых показателей
Заместитель генерального директора по коммерции
5 месяцев
февраль   — июнь 2006
ООО "РотЯг", Ростов-на-Дону, полная занятость
- Руководство деятельностью предприятия в области сбыта продукции
- Организация и управление работой подчиненных служб и структурных подразделений, а именно 6 салонов розничных продаж конструкций из ПВХ и алюминия и 2 дилерских отдела - готовые конструкции из ПВХ и алюминия и отдел системы водоснабжения и отопления торговой марки "Wirsbo"
- Анализ рынка ПВХ конструкций, рынка систем водоснабжения и отопления, анализ конкурентов, подготовка аналитических справок и отчетов генеральному директору для приятия управленческих решений
- Контроль над реализацией продукции, материально-техническим обеспечением предприятия, финансовыми и экономическими показателями деятельности предприятия
- Формирование ценовой политики
- Планирование и организация проведения маркетинговых мероприятий (презентаций, рекламных мероприятий в СМИ, выставок, проведение промо-акций)
- Внедрение системы кредитования удобной для клиента - оформление кредита на месте, поиск банка партнера, организация обучения персонала для работы в данной системе
Достижение
- Открытие новых торговых точек по области (2 салона)
- Внедрение системы кредитования, нового вида услуг для этой компании
Начальник отдела продаж, администратор мебельного салона
8 месяцев
март   — октябрь 2005
ООО "ХДМ - юг мебель", Ростов-на-Дону, полная занятость
Начальник отдела продаж
- Совмещение функций начальника отдела продаж и администратора мебельного салона
- Организация работы отдела продаж, управление и планирование продаж, анализ цикла продаж
- управление расчетами с клиентами и поставщиками
- управление и обучение персонала (в подчинении 7 человек)
- разработка плана продаж компании на 1 год
- формирование индивидуальных планов продаж менеджеров
- разработка и внедрение системы отчетности отдела
- принятие активного участия в работе с технологом по разработке и внедрению в производство новых модулей кухонной мебели
- увеличение ассортимента сопутствующих товаров, контроль складских остатков
- Координация деятельности складов готовой продукции
- ведение финансовой отчетности о работе отдела
- организация и проведение маркетинговых исследований, направленных на изучение покупательского спроса
- анализ рынка и конкурентов
В качестве администратора мебельного салона
- организация эффективной работы персонала, повышение качества обслуживания покупателей
- организация и оформление нового мебельного салона - планирование пространства для размещения мебели, заказ и размещение новых образцов мебели, внедрение новых стендов для увеличения ассортимента сопутствующих товаров
- контроль своевременного обновления и пополнения ассортимента продукции
- организация и проведение тренингов по технологии продаж
- работа с рекламациями
Коммерческий директор
1 год 1 месяц
март 2004  — март 2005
ООО " Спецстрой № 7 ", Ростов-на-Дону, полная занятость
- управление коммерческой деятельностью компании
- разработка и реализация коммерческой политики компании
- определение ассортимента реализуемой продукции
- обеспечение выполнения плана продаж
- управление товарными запасами
- анализ конкурентной среды
- личное участие в переговорах с ключевыми клиентами
- участие в организации и проведении отраслевых выставок
- подбор и расстановка кадров коммерческой службы
- разработка и внедрение системы мотивации персонала
Достижения
- расширение продуктовой линейки, за счет внедрения "с нуля" новых продуктов
- оптимизация, совместно с отделом логистики, закупок и поставок, реализуемой продукции
- возврат просроченной дебиторской задолженности от 3 клиентов
- активное продвижение новых строительных материалов в ЮФО, работа с административными органами управления, с профессиональными Союзами - Союз строителе ЮФО, Южное архитектурное Общество Союза Архитекторов России, Ассоциация строителей Дона
Ведущий менеджер
5 лет 1 месяц
март 1999  — март 2004
ООО "РОСТЭКС - выставки Юга России", Р Ростов-на-Дону, полная занятость
- подготовка, организация и проведение выставок, конрессов. семинаров
- ведение переговоров с ключевыми клиентами
- руководство отделом продаж (из 4 человек)
- поиск новых клиентов
- ведение финансовой отчетности
- составление отчетов по работе отдела
- активное сотрудничество с профессиональными Союзами - Союз строителей ЮФО, Ассоциация строителей Дона, Южное Архитектурное Общество Союза Архитекторов России
Достижения
- организация и проведение крупных отраслевых выставок по всему ЮФО (Ростов-на-Дону, Анапа, Краснодар, Кисловодск, Ессентуки, Ставрополь, Новочеркасск)
- результатом успешной работы стало предложение возглавить коммерческий отдел ООО"Спецстрой №7"
Высшее образование
2015
Институт интегративной психологии профессионального развития
Кундалини йога, как метод интегративной телесно-ориентированной психологии и психокоррекции.
Очно-заочная форма обучения
Практический психолог
2015
Академия интегративной Кундалини йоги (I.K.Y.A.)
Сертификат (RYS 200) стандарта американского Yoga Alliance.
Дневная/Очная форма обучения
Учитель Кундалини йоги 1-го уровня
2012
Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ
Основных образовательных программ
Заочная форма обучения
Государственное муниципальное управление
1993
Южный федеральный университет
Геолого-географический факультет
Дневная/Очная форма обучения
Краеведение и туризм
Курсы
2007
УЦ "Прагматик"
"За что платить зарплату сотрудникам"
Москва
2005
Корпоративный тренинг
"Маркетинг будущего"
Ростов-на-Дону
2005
Корпоративный тренинг
"Управление конфликтами"
Ростов-на-Дону
2005
Корпоративный тренинг
"10 секретов продаж." "Техника задавания вопросов"
Ростов-на-Дону
Навыки и умения
Иностранные языки
Французский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Профессиональный рост от менеджера до генерального директора в крупной производственной компании. Получение престижного второго высшего образования, необходимого для успешной, плодотворной и результативной деятельности на позициях топ-менеджера.
Готова рассмотреть предложения по дальнейшему развитию действующей структуры продаж, а так же по организации новых направлений продаж с нуля, где я могла бы с наибольшей эффективностью реализовать свои знания и навыки:
• Богатый опыт работы в области продаж - более 20 лет;
• Развитые управленческие и лидерские качества. В подчинении до 60 сотрудников;
• Уверенные навыки разработки стратегий развития продаж компаний, концепций продвижения, планирования и прогнозирования продаж;
• Отличное владение технологиями продаж;
• Обширная практика запуска и внедрения проектов "с нуля";
• Глубокая экспертиза в вопросах структурирования и оптимизации бизнес-процессов;
• Опыт успешного управления производственно-торговой компанией, а также работы в строительной сфер;
• Уверенные навыки ведения деловых переговоров и публичных выступлений на любом уровне;
• Успешный опыт проведения профессиональных выставок;
• Умение принимать рациональные решения и нести за них ответственность;
• Способность к быстрой адаптации и обучению;
• Активная жизненная позиция;
• Отсутствие вредных привычек.

Компьютерные навыки:
Microsoft Word, Microsoft Excel, 1С-торговля склад, Internet
Дополнительные сведения
Хорошие организаторские способности, умение работать в команде, лидерский потенциал. Умение передавать опыт, системное мышление, обучаемость, настойчивость. Позитивный взгляд на проблемы. Умение самостоятельно принимать решения. Приветлива, общительна, коммуникабельна, работоспособна, нацелена на успех.
Увлекаюсь горными лыжами и йогой.