Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 36250678Обновлено 11 апреля
В избранные

Директор по персоналу

По договоренности, полный рабочий день, на территории работодателя
Жен., 31 год (24 июня 1986), высшее образование
Москва
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 11 лет и 6 месяцев
4 года и 4 месяца
апрель 2013 — н.в.
Главный менеджер проекта
Медицинский центр "Веста", Москва, полная занятость
Выстраивание системы эффективного управления человеческими ресурсами, процессов подбора и адаптации сотрудников, разработка и реализация системы внутренней системы коммуникаций;
Поиск сотрудников (интернет, СМИ), создание базы кадрового резерва, оценка эффективности работы подразделений и сотрудников в соответствии со стратегическими задачами компании;
Разработка и описание организационной структуры компании, подготовка регламентов и должностных инструкций, составление штатных расписаний, трудовых договоров;
Организация и ведение кадровой документации,
Повышение квалификации персонала (врачи, средний медицинский персонал, административный),
Бюджетирование;
Организация и контроль врачебной деятельности,
Взаимодействие с проверяющими инстанциями, консультирование собственника по вопросам Трудового законодательства,
Контроль соблюдения лицензионных требований и условий,
Создание и развитие принципов работы и взаимодействия подразделений клиники,
Подготовка внутренней нормативной документации,
Координация текущей деятельности,
Ведение переговоров, заключение соглашений и договоров с физическими и юридическими лицами (ДМС, ОМС),
Административно-хозяйственная деятельность,
Выполнения корпоративных стандартов и требований к филиалу,
Выстраивание и развитие отношений со страховыми компаниями.
1 год и 1 месяц
май 2012 — май 2013
Начальник отдела кадров
Полином, ООО, Москва, частичная занятость
Выстраивание системы эффективного управления человеческими ресурсами, процессов подбора и адаптации сотрудников, разработка и реализация системы внутренней системы коммуникаций;
Поиск сотрудников (интернет, СМИ), создание базы кадрового резерва, оценка эффективности работы подразделений и сотрудников в соответствии со стратегическими задачами компании;
Разработка и описание организационной структуры компании, подготовка регламентов и должностных инструкций, составление штатных расписаний, трудовых договоров;
Организация и ведение кадровой документации, делопроизводства в полном объеме (70 технических специалистов);
Исследование века труда и потенциальных сотрудников компании;
Мотивация сотрудников, организация тимбилдингов;
Заполнение, учет и хранение трудовых книжек;
Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;
Участие в согласовании договоров на обучение сотрудников;
Обучение сотрудников, повышение квалификации и аттестация сотрудников в Ростехнадзоре;
Участие в разработке должностных инструкций;
Консультирование руководителей по вопросам ТК и управления персоналом;
Планирование расходов HR службы, контроль их исполнения.
1 год и 4 месяца
февраль 2012 — май 2013
Ведущий специалист по маркетингу
Спецтяжавтотранс, ГК, Москва, полная занятость
Составление маркетингового анализа деятельности компании (положение на рынке, основные показатели эффективности, конкурентные преимущества и т.д.);
Разработка и проведение рекламных/маркетинговых кампаний в СМИ, outdoor, Интернет, BTL/event;
Анализ эффективности, составление отчетности;
Планирование рекламного бюджета;
Разработка фирменного стиля;
Участие в тендерах, подготовка документации;
Взаимодействие со СМИ, профильными изданиями. Написание пресс-релизов, докладов, статей и пр.;
Подготовка информационных материалов и наполнение сайта;
Разработка представительской и деловой продукции (каталоги, брошюры, буклеты, плакаты и т.д.);
Взаимодействие с рекламными агентствами, типографиями и издательствами.
Подбор и заказ сувенирной продукции.
Разработка презентаций, в т.ч. производство медиа-роликов.
Внешнее и внутреннее оформление точек продаж (наружные вывески, входов, стенды, стойки, плакаты, брендирование и терминалов);
Контроль качества рекламной продукции;
Работа с подрядчиками, ведение переговоров, работа с бухгалтерской документацией, оформление договоров.
5 лет
январь 2007 — декабрь 2011
Директор по персоналу
ЗАО "Азот-Взрыв", Москва, полная занятость
Организация работы кадрового отдела с "нуля";
Выстраивание системы эффективного управления человеческими ресурсами, процессов подбора и адаптации сотрудников, разработка и реализация системы внутренней системы внутренних коммуникаций;
Поиск сотрудников (интернет, СМИ), создание базы кадрового резерва, оценка эффективности работы подразделений и сотрудников в соответствии со стратегическими задачами компании;
Разработка и описание организационной структуры компании, подготовка регламентов и должностных инструкций, составление штатных расписаний, трудовых договоров;
Организация и ведение кадровой документации, делопроизводства в полном объеме;
Мотивация сотрудников, организация тимбилдингов;
Заполнение, учет и хранение трудовых книжек;
Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;
Разработке должностных инструкций;
Консультирование руководителей по вопросам ТК и управления персоналом.
1 год и 1 месяц
январь 2006 — январь 2007
Бухгалтер по материалам и основным средствам
ЗАО "Азот-Взрыв", Москва, полная занятость
Приход, списание и реализация материалов, ОС. Аренда, Услуги.
Учет основных средств. Составление актов сдачи-приемки основных средств, инвентарных карточек, актов ввода в эксплуатацию; начисление амортизации по основным средствам и нематериальным активам в бухгалтерском и налоговом учете; проверка и обработка первичных документов (накладных, счетов-фактур, ГТД, актов) на материалы; выписка доверенностей на получение материальных ценностей.
Работа с табелями учета рабочего времени; обработка авансовых отчетов;
оставление приказов о приеме на работу, увольнении, предоставлении отпуска, направлении в командировку; сдача отчетности в фонды.
Высшее образование
2011
Национальный исследовательский университет "Высшая школа экономики"
Магистр
Менеджмент
Дневная/Очная форма обучения
Менеджмент, Стратегический маркетинг
2009
Национальный исследовательский университет "Высшая школа экономики"
Социология
Дневная/Очная форма обучения
Общая социология
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (свободно владею).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Продвинутый пользователь MS Office, PowerPoint,1С:Бухгалтерия 7.7, 1С Предприятие:Зарплата и Управление персоналом, SPSS, ME–EX, ConcultantPlus.
Лидерские способности, умение руководить командой и достигать поставленных целей, коммуникабельность, стрессоустойчивость, стремление расширить свои профессиональные знания.
https://img.superjob.ru
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Руководитель отдела персонала, HR-директор
По договоренности
Руководитель службы персонала, ООО "АН-Холдинг УК"
Руководитель отдела персонала, HR-директор
Директор по персоналу / Руководитель отдела персонала
По договоренности
Директор по персоналу, Гостиница "Садовое кольцо"
Директор по персоналу / Руководитель отдела персонала
Директор по персоналу
150 000 Р
Заместитель генерального директора по персоналу, ОАО МПК «Аганнефтегазгеология» НК "РуссНефть" (увольнение по собственному желанию, переезд в другой город)
Директор по персоналу
484 резюме
Резюме № 36250678 в открытом доступе Последнее обновление 11 апреля, 22:15

Резюме

Директор по персоналу По договоренности
Работа на территории работодателя, полный рабочий день.
Дата рождения: 24 июня 1986, 31 год.
Москва
04.2013—н.в.   4 года 4 месяца
Главный менеджер проекта
Медицинский центр "Веста", г. Москва, полная занятость.
Выстраивание системы эффективного управления человеческими ресурсами, процессов подбора и адаптации сотрудников, разработка и реализация системы внутренней системы коммуникаций;
Поиск сотрудников (интернет, СМИ), создание базы кадрового резерва, оценка эффективности работы подразделений и сотрудников в соответствии со стратегическими задачами компании;
Разработка и описание организационной структуры компании, подготовка регламентов и должностных инструкций, составление штатных расписаний, трудовых договоров;
Организация и ведение кадровой документации,
Повышение квалификации персонала (врачи, средний медицинский персонал, административный),
Бюджетирование;
Организация и контроль врачебной деятельности,
Взаимодействие с проверяющими инстанциями, консультирование собственника по вопросам Трудового законодательства,
Контроль соблюдения лицензионных требований и условий,
Создание и развитие принципов работы и взаимодействия подразделений клиники,
Подготовка внутренней нормативной документации,
Координация текущей деятельности,
Ведение переговоров, заключение соглашений и договоров с физическими и юридическими лицами (ДМС, ОМС),
Административно-хозяйственная деятельность,
Выполнения корпоративных стандартов и требований к филиалу,
Выстраивание и развитие отношений со страховыми компаниями.
05.2012—05.2013   1 год 1 месяц
Начальник отдела кадров
Полином, ООО, г. Москва, частичная занятость.
Выстраивание системы эффективного управления человеческими ресурсами, процессов подбора и адаптации сотрудников, разработка и реализация системы внутренней системы коммуникаций;
Поиск сотрудников (интернет, СМИ), создание базы кадрового резерва, оценка эффективности работы подразделений и сотрудников в соответствии со стратегическими задачами компании;
Разработка и описание организационной структуры компании, подготовка регламентов и должностных инструкций, составление штатных расписаний, трудовых договоров;
Организация и ведение кадровой документации, делопроизводства в полном объеме (70 технических специалистов);
Исследование века труда и потенциальных сотрудников компании;
Мотивация сотрудников, организация тимбилдингов;
Заполнение, учет и хранение трудовых книжек;
Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;
Участие в согласовании договоров на обучение сотрудников;
Обучение сотрудников, повышение квалификации и аттестация сотрудников в Ростехнадзоре;
Участие в разработке должностных инструкций;
Консультирование руководителей по вопросам ТК и управления персоналом;
Планирование расходов HR службы, контроль их исполнения.
02.2012—05.2013   1 год 4 месяца
Ведущий специалист по маркетингу
Спецтяжавтотранс, ГК, г. Москва, полная занятость.
Составление маркетингового анализа деятельности компании (положение на рынке, основные показатели эффективности, конкурентные преимущества и т.д.);
Разработка и проведение рекламных/маркетинговых кампаний в СМИ, outdoor, Интернет, BTL/event;
Анализ эффективности, составление отчетности;
Планирование рекламного бюджета;
Разработка фирменного стиля;
Участие в тендерах, подготовка документации;
Взаимодействие со СМИ, профильными изданиями. Написание пресс-релизов, докладов, статей и пр.;
Подготовка информационных материалов и наполнение сайта;
Разработка представительской и деловой продукции (каталоги, брошюры, буклеты, плакаты и т.д.);
Взаимодействие с рекламными агентствами, типографиями и издательствами.
Подбор и заказ сувенирной продукции.
Разработка презентаций, в т.ч. производство медиа-роликов.
Внешнее и внутреннее оформление точек продаж (наружные вывески, входов, стенды, стойки, плакаты, брендирование и терминалов);
Контроль качества рекламной продукции;
Работа с подрядчиками, ведение переговоров, работа с бухгалтерской документацией, оформление договоров.
01.2007—12.2011   5 лет
Директор по персоналу
ЗАО "Азот-Взрыв", г. Москва, полная занятость.
Организация работы кадрового отдела с "нуля";
Выстраивание системы эффективного управления человеческими ресурсами, процессов подбора и адаптации сотрудников, разработка и реализация системы внутренней системы внутренних коммуникаций;
Поиск сотрудников (интернет, СМИ), создание базы кадрового резерва, оценка эффективности работы подразделений и сотрудников в соответствии со стратегическими задачами компании;
Разработка и описание организационной структуры компании, подготовка регламентов и должностных инструкций, составление штатных расписаний, трудовых договоров;
Организация и ведение кадровой документации, делопроизводства в полном объеме;
Мотивация сотрудников, организация тимбилдингов;
Заполнение, учет и хранение трудовых книжек;
Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;
Разработке должностных инструкций;
Консультирование руководителей по вопросам ТК и управления персоналом.
01.2006—01.2007   1 год 1 месяц
Бухгалтер по материалам и основным средствам
ЗАО "Азот-Взрыв", г. Москва, полная занятость.
Приход, списание и реализация материалов, ОС. Аренда, Услуги.
Учет основных средств. Составление актов сдачи-приемки основных средств, инвентарных карточек, актов ввода в эксплуатацию; начисление амортизации по основным средствам и нематериальным активам в бухгалтерском и налоговом учете; проверка и обработка первичных документов (накладных, счетов-фактур, ГТД, актов) на материалы; выписка доверенностей на получение материальных ценностей.
Работа с табелями учета рабочего времени; обработка авансовых отчетов;
оставление приказов о приеме на работу, увольнении, предоставлении отпуска, направлении в командировку; сдача отчетности в фонды.
Высшее (магистр)
2011
Национальный исследовательский университет "Высшая школа экономики"
Факультет: Менеджмент
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Менеджмент, Стратегический маркетинг
Высшее
2009
Национальный исследовательский университет "Высшая школа экономики"
Факультет: Социология
Дневная/Очная форма обучения
Специальность: Общая социология
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (свободно владею).
Водительское удостоверение
B
Профессиональные навыки
Продвинутый пользователь MS Office, PowerPoint,1С:Бухгалтерия 7.7, 1С Предприятие:Зарплата и Управление персоналом, SPSS, ME–EX, ConcultantPlus.
Лидерские способности, умение руководить командой и достигать поставленных целей, коммуникабельность, стрессоустойчивость, стремление расширить свои профессиональные знания.