Резюме «Директор по ИТ» в Москве

Найдено 17 116 резюме
После регистрации будет доступно 43 754 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 04:25
100 000 Р , 50 лет , Москва , Английский (Технический) , стаж 20 лет и 2 месяца
Главный IT-эксперт Посольства РФ во Вьетнаме и в Лаосе, постоянный региональный представитель, ЗУ МИД России - Посольства России во Вьетнаме и в Лаосе, 4 года (по май 2012)
Главный IT-эксперт Посольства РФ во Вьетнаме и Лаосе, постоянный региональный представитель СИО ДБ МИД РФ Полностью обеспечивал в течении четырёх лет эксплуатацию, модернизацию и инновацию IT-инфраструктуры ЗУ МИД России в Посольствах и Консульствах России во Вьетнаме и в Лаосе: территориально распределённая инфраструктура, проектирование, создание (оптика и витая пара) и организация эксплуатации сетей, системное администрирование сетей, маршрутизаторов, серверов и АРМ, предоставление IT-сервисов, информационная безопасность, ведение документации, закупка, установка и настройка HARD и SOFT, заключение и ведение договоров, работа с подрядчиками, поддержка пользователей, техническое и организационное обеспечение ЕГЭ в школе Посольства и мн. др. Завершённые проекты: - модернизация Информационной системы Посольства РФ в Лаосе; - модернизация Информационных систем Генконсульств РФ в Ханое, Дананге и Хошимине. - создание Интернет-шлюзов, ЦОД и высокоскоростной оптоволоконной распределённой кампусной сети (CAN) посольского городка в Посольстве РФ во Вьетнаме. Участие в подготовке проекта: - создание Информационной системы Генконсульства РФ в Ханое по выдаче биометрических паспортов.
Старший н.с. отдела Системного проектирования, Ведущий инженер-системный администратор, Системный администратор, Ведущий инженер, Инженер по информационному сопровождению, И т.п..-всего более 20 лет-работа в сфере Информационных Технологий скрыть
Обновлено в 02:54
По договоренности , 45 лет , Москва , Английский (Технический)   и еще 1, , Французский (Разговорный)   скрыть , стаж 16 лет и 1 месяц
Директор департамента по ИТ, УК ”РэйлТрансХолдинг”, ООО [ машиностроительный Холдинг ], 8 месяцев (по январь 2017)
. Задачи и функциональные обязанности: • Определение ИТ-потребностей компании, проведение аудита на предприятиях Холдинга; • Разработка и реализация стратегии развития ИТ инфраструктуры в головной компании; • Создание и утверждение планов развития ИТ в УК и на предприятиях Холдинга; • Управление рисками; • Формирование, выполнение бюджета в режиме жесткой экономии; • Организация тендерных закупок. Заключение договоров поставки оборудования и SLA; • Проведение переговоров с партнерами, поставщиками, клиентами; • Взаимодействие с топ-менеджментом компании и менеджерами подразделений по ИТ сервисам (ITSM); • Разработка проектной, технической документации, внутренних регламентов; • Взаимодействие с подрядчиками, поставщиками ИТ сервисов и услуг (в т.ч. с крупными вендорами ПО – Microsoft, VMware, Adobe и т.д.) • Кадровая селекция ключевых специалистов в департамент по ИТ, формирование профессионального коллектива, мотивация. Реализованные проекты и достижения: • Кризисное управление. Аудит ИТ инфраструктуры УК и предприятий Холдинга (административные и производственные блоки), реорганизация внутренних ИТ процессов; • Пересмотр бюджета ИТ подразделения. Устранение завышенных и дублированных расходов; • Внедрение политик лицензирования продуктов Microsoft, VMware, Veritas, Cisco и пр.; • Управление ИТ-рисками. Масштабное преобразование системы безопасности с помощью внедрения ядра локальной сети на базе решений Cisco, миграции на систему Kaspersky Endpoint Security, внедрения комплексного пакета политик, в том числе по доступу к информации; • Управление инцидентами, • Управление конфигурациями (учет и движение ИТ, жизненный цикл активов), • Управление изменениями (процедуры); • Выработка и утверждение контрольных метрик (KPI) для критичных ИТ систем; • Обеспечение работ по монтажу СКС, СКД, WiFi и бесперебойному снабжению электропитанием серверных помещений; • Реорганизация системы резервного копирования для достижения заданных уровней безопасности; • Реструктуризация функций телефонии на базе IP Asterisk; • Внедрена и адаптирована под специфику головного предприятия Холдинга программа учёта активов на базе информационной системы IT Invent; • Приведение дата-центра, коммуникаций, рабочих мест сотрудников в соответствие с нормативами охраны труда; • Непосредственное участие в технических проектах по внедрению и настройке систем виртуализации, бесперебойного электропитания, серверных коммуникаций, сетевых устройств (внедрение FC) и т.д.; • Создание системы видеоконференций с предприятиями Холдинга; • Реорганизация работы 1-й и 2-й линий HelpDesk ИТ; • Реструктуризация департамента ИТ, усиление команды ведущих специалистов путём замены сотрудников.
Начальник управления системного администрирования и связи (в подчинении 8 человек, 450 пользователей, Руководитель развития технической инфраструктуры (4500 пользователей, 18 крупных филиалов в РФ), Начальник управления ИТ (в подчинении 9 человек + персонал в региональных ОП, 350 пользователей), CIO (в подчинении 5 человек, в России и Казахстане), Начальник отдела ИТ скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0441\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0438\u0440\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044F\x20\u0438\x20\u0441\u0432\u044F\u0437\u0438\x20\x28\u0432\x20\u043F\u043E\u0434\u0447\u0438\u043D\u0435\u043D\u0438\u0438\x208\x20\u0447\u0435\u043B\u043E\u0432\u0435\u043A,\x20450\x20\u043F\u043E\u043B\u044C\u0437\u043E\u0432\u0430\u0442\u0435\u043B\u0435\u0439,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0439\x20\u0438\u043D\u0444\u0440\u0430\u0441\u0442\u0440\u0443\u043A\u0442\u0443\u0440\u044B\x20\x284500\x20\u043F\u043E\u043B\u044C\u0437\u043E\u0432\u0430\u0442\u0435\u043B\u0435\u0439,\x2018\x20\u043A\u0440\u0443\u043F\u043D\u044B\u0445\x20\u0444\u0438\u043B\u0438\u0430\u043B\u043E\u0432\x20\u0432\x20\u0420\u0424\x29,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0418\u0422\x20\x28\u0432\x20\u043F\u043E\u0434\u0447\u0438\u043D\u0435\u043D\u0438\u0438\x209\x20\u0447\u0435\u043B\u043E\u0432\u0435\u043A\x20\x2B\x20\u043F\u0435\u0440\u0441\u043E\u043D\u0430\u043B\x20\u0432\x20\u0440\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0445\x20\u041E\u041F,\x20350\x20\u043F\u043E\u043B\u044C\u0437\u043E\u0432\u0430\u0442\u0435\u043B\u0435\u0439\x29,\x20CIO\x20\x28\u0432\x20\u043F\u043E\u0434\u0447\u0438\u043D\u0435\u043D\u0438\u0438\x205\x20\u0447\u0435\u043B\u043E\u0432\u0435\u043A,\x20\u0432\x20\u0420\u043E\u0441\u0441\u0438\u0438\x20\u0438\x20\u041A\u0430\u0437\u0430\u0445\u0441\u0442\u0430\u043D\u0435\x29,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0418\u0422')%}
Бесплатная вакансия в Москве
Срок размещения вакансии — 7 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено в 01:45
180 000 Р , 35 лет , Москва , Английский (Технический) , стаж 12 лет и 3 месяца
Руководитель ИТ-отдела / ИО ИТ-директора, АО АКБ «ГАЗСТРОЙБАНК», 6 лет и 1 месяц (по ноябрь 2016)
Обязанности: • Управление отделом ИТ (10 человек); • Формирование стратегии и тактики развития IT; • Взаимодействие с бизнес-подразделениями; • Анализ потребностей бизнеса, проектирование и реализация решений; • Автоматизация бизнес-процессов; • Управление IT-активами и бюджетом: - Разработка и защита бюджета; - Оптимизация расходов; - Работа с поставщиками оборудования и услуг (переговоры, заключение договоров, управление проектами); • Администрирование серверной и сетевой инфраструктуры; • Формирование команды технических специалистов, их мотивация и профессиональный рост; • Разработка нормативной документации; • Проектирование и открытие дополнительных офисов и филиалов; • Обеспечение информационной безопасности. Достижения: • Уменьшение кол-ва инцидентов на 60%; • Уменьшение стоимости ИТ; • Рост бизнеса почти в 2 раза; • Открытие 3 филиалов и 4 доп. офисов; • Уменьшение времени обслуживания клиента до 10 минут. Успешно реализованные проекты: • Внедрение системы электронного документооборота; • Внедрение 1С; • Внедрение внутреннего портала; • Внедрение норм и практик международных стандартов в ИТ процессы Компании ITSM, ITIL (Service Desk, SLA, каталог услуг, база знаний, incident, change and capacity management); • Внедрение биометрической системы; • Создание дата-центра и контакт-центра; • Создание частного облака на базе VmWare (4 блейд сервера и 2 СХД); • Перевод компании на стабильное решение в области IP телефонии на базе 3cx (150 абонентов); • Внедрение тонких клиентов и миграция на ферму терминальных серверов (150); • Построение единой сети из территориально разнесенных офисов банка на базе оборудования Cisco (6 офисов); • Разработка и реализация проекта по переезду банка в другое здание; • Аудит существующей ИТ инфраструктуры и ее последующая модернизация; • Внедрение резервного копирования и восстановления данных на базе BackUp Exec.
Обновлено в 00:49
По договоренности , 54 года , Москва , готов к переезду , Английский (Свободно владею) , стаж 3 года и 11 месяцев
Директор ИТ-департамента, ООО Квинтессеншиалли Восток, 6 месяцев (по февраль 2011)
• Работа в коллективе, руководство группой из 3 человек (тех. поддержка + сист. администраторы) • Формирование и защита бюджета департамента; • Поддержка и обслуживание домена на предприятии; • Поддержка и обслуживание серверов; • Поддержка и обслуживание IP телефонии на базе Avaya • Закупка оборудования, установка и обслуживание мат. обеспечения; • Работа с пользователями; • Обслуживание парка компьютеров и орг. техники.
Обновлено в 00:04
По договоренности , 45 лет , Москва , Английский (Технический) , стаж 21 год и 5 месяцев
Руководитель IT проектов, Team leader, Букмекерская компания WinLine, 2 года и 7 месяцев (по настоящее время)
Планирование, организация, проектирование, разработка (действующий разработчик Delphi, PL/SQL), внедрение и эксплуатация программного обеспечения, обеспечивающего деятельность букмекерской компании. Разработка интеграции с процессингами (Mastercard, Visa, Skrill, Neteller, WebMoney, Яндекс. Деньги, Монета.ру, QIWI-Wallet, QIWI-Terminal, МТС, Билайн, Мегафон, Связной. Интеграторы: Accentpay, Ecommpay, Chronopay. Прямая интеграция), обеспечение работы службы безопасности, построение высоконагруженных информационных систем на основе REST. Интеграция с ЦУПИС (BindingAPI, PaymentAPI). Управление системными (Billing, Balancer, AppServer) и прикладными (WEB, Windows) проектами. Управление IT-архитектурой. Системная интеграция. Управление: - JIRA (Scrum) - Confluence - MS-Project - Mindjet MindManager Инструменты: - ORACLE SQL Developer (PL/SQL) - архитектура, процедуры, функции, триггеры, JSON - Embarcadero Delphi XE10.1 (COM, Indy, ZipForge, SSL, XML, JSON, DevExpress 15.x, FireDAC) - Visual Studio 2015 C# (DevExpress 16.x, NLog) - JavaScript AngularJS Операционные системы: - Windows 7/10 - Windows Server 2012 (IIS, RDP. DHCP, DNS) Система контроля версий: - Git Офисные приложения: - MS-Office (Visio, Project)
Ведущий специалист отдела сопровождения 2 линии, Инженер-программист Delphi, Заместитель директора, Начальник отдела пластиковых карт, Инженер-программист Delphi, Директор, Директор, Директор, Системный администратор, Начальник отдела АСУ скрыть
Обновлено 23 июня
150 000 Р , 40 лет , Москва , Английский (Технический)   и еще 1, , Болгарский (Разговорный)   скрыть , стаж 17 лет и 10 месяцев
Руководитель IT-службы, IT-директор, Московский прожекторный завод, 10 месяцев (по настоящее время)
- Аудит имеющейся IT архитектуры. - Составление, оптимизация и защита бюджета для отделов, входящих в IT департамент. - Самостоятельное проектирование (разработка), внедрение сложных IT решений и отказоустойчивых кластерных систем для нужд компании. - Стратегическое планирование, развитие и внедрение современных IT решений (CLOUD) - облачные хранилища, гибридные облачные решения. - Разработка IT-стратегии, в соответствии с целями компании и ее реализация. - Анализ и оптимизация существующих бизнес-процессов. - Внедрение ServiceDesk, SLA, ITIL. - Техническое обеспечение всех подразделений компании, в т.ч. в региональных подразделениях (Географически разнесенных подразделений). - Самостоятельная разработка IT-ландшафта компании (программная и техническая архитектура). - Разработка технических заданий, регламентов, спецификаций, ГОСТ 19, 34, РД 50. - Разработка и внедрение портального решения на базе MS SharePoint Foundation 2013 и MS web apps office server 2013, данное решение позволило унифицировать офисное программное обеспечение пользователей и работать с актуальной конструкторской документацией в цехах (отказ от бумажных КД и ТД). - Доработка и развитие связки программных продуктов Comtec ERP и Галактика АММ (Управление производством). - Управление отделом IT. - Управление отделом САПР. - Управление отделом АСУП.
Системный архитектор (САПР/PLM Siemens), Системный администратор, Заместитель ИТ директора, Системный администратор, Начальник отдела информационных технологий, Эксперт-заместитель начальника отдела АСУ скрыть
Обновлено 23 июня
По договоренности , 47 лет , Москва , Английский (Технический) , стаж 26 лет
Директор по информационным технологиям, ООО "Сеть туристических агентств Велтра" (~ 110 сотрудников), 6 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
Руководство всей информационной инфраструктурой предприятия. Поиск провайдеров оборудования, ПО и услуг, взаимодействие со всеми контрагентами, включая банки, обсуждение и контроль выполнения уровня качества услуг (SLA). Руководство комплексным проектом, который значительно изменил бизнес-процессы предприятия: - создание единого информационного пространства предприятия привело к отражению финансовых показателей в режиме реального времени; - внедрение единой системы SIP-телефонии (с разработкой иллюстрированной инструкции оператора) позволило значительно повысить эффективность работы менеджеров и создать структуру по сути аналогичную единому call-center, а так же существенному сокращению затрат на связь (примерно в четыре раза); - сотрудниками ИТ-дирекции разработана и внедрена CRM-система на базе ПО «1С:Предприятие», что дало возможность значительно сократить сроки обработки банковских транзакций и, как следствие, увеличить количество удовлетворенных клиентов (соответственно – увеличение прибыли; в абсолютных показателях примерно в полтора раза). В мае 2013 г. привлекался для консультаций по реализации проекта для правительства Москвы "Внедрение ЕМИАС". Для ИГ «Коперник» выполнен заказной проект — стратегический ИТ-аудит, моделирование бизнес-процессов; на основании полученного Регистра результатов разработан «Поэтапный план развития», даны рекомендации по изменению/модернизации аппаратной и программной части ИТ-инфраструктуры. Были проведены консультации по организационным изменениям в Агентстве Экономической информации ПРАЙМ. По просьбе владельца бизнеса ГК Экоофис проведен стратегический экспресс-аудит структуры и бизнес-процессов организации. Выявлены причины проблем, даны рекомендации по устранению источников, мешающих нормальной работе предприятия. Проведены консультации в УК Первая нерудная компания по поводу совместной эксплуатации ERP-систем SAP и 1С. Проведен в Тренд Телеком стратегический ИТ-аудит совмещенный с предварительным созданием ИТ-стратегии. Даны рекомендации по снижению совокупной стоимости владения, повышения показателей отдачи от инвестиций, поэтапный план развития информатизации.
Врио Директора по IT (в подчинении ~100 чел., географически рассредоточенных), Консультант, Начальник отдела информационного обеспечения (в прямом подчинении 2 чел.), Главный специалист по информационным технологиям / CIO (в прямом подчинении до 5 чел.), От инженера бригады внедрения АСУТП до Executive Computer скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0412\u0440\u0438\u043E\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20IT\x20\x28\u0432\x20\u043F\u043E\u0434\u0447\u0438\u043D\u0435\u043D\u0438\u0438\x20\x7E100\x20\u0447\u0435\u043B.,\x20\u0433\u0435\u043E\u0433\u0440\u0430\u0444\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\x20\u0440\u0430\u0441\u0441\u0440\u0435\u0434\u043E\u0442\u043E\u0447\u0435\u043D\u043D\u044B\u0445\x29,\x20\u041A\u043E\u043D\u0441\u0443\u043B\u044C\u0442\u0430\u043D\u0442,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0438\u043D\u0444\u043E\u0440\u043C\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0431\u0435\u0441\u043F\u0435\u0447\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\x28\u0432\x20\u043F\u0440\u044F\u043C\u043E\u043C\x20\u043F\u043E\u0434\u0447\u0438\u043D\u0435\u043D\u0438\u0438\x202\x20\u0447\u0435\u043B.\x29,\x20\u0413\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043F\u043E\x20\u0438\u043D\u0444\u043E\u0440\u043C\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u044B\u043C\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u043E\u043B\u043E\u0433\u0438\u044F\u043C\x20\x2F\x20CIO\x20\x28\u0432\x20\u043F\u0440\u044F\u043C\u043E\u043C\x20\u043F\u043E\u0434\u0447\u0438\u043D\u0435\u043D\u0438\u0438\x20\u0434\u043E\x205\x20\u0447\u0435\u043B.\x29,\x20\u041E\u0442\x20\u0438\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\x20\u0431\u0440\u0438\u0433\u0430\u0434\u044B\x20\u0432\u043D\u0435\u0434\u0440\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0410\u0421\u0423\u0422\u041F\x20\u0434\u043E\x20Executive\x20Computer')%}
Обновлено 23 июня
145 000 Р , 30 лет , Москва , Английский (Технический) , стаж 10 лет и 10 месяцев
Технический директор / IT директор, ООО МФО "Просто Кредит 24", 2 года и 2 месяца (по настоящее время)
• Руководство внедрением/разработки/доработки информационных систем, а именно: - Контакт-Центр (CRM система): внедрение (техническая интеграция с учетной системой), постановка задачи по разработке/визуализации интерфейса пользователей, логики работы, отладка, запуск в пром. эксплуатацию; Разработка блока Collection, описание логики работы модуля, пользовательского интерфейса, автообзвона, разбития по бакетам и тд; Описание функционала работы оператора, руководителя сборов (Инструкции, обучение); Внедрение автообзвона по пришедшим заявкам в учетную систему, аналитика пропущенных/отвеченных звонков, внедрение звонков с мобильных сим карт, поддерживающих SIP телефонию и тд. Увеличение конверсии автодозвонов до клиентов. - Подключение внешнего контакт-центра: техническая интеграция c CRM, телефонией на базе Asterisk, внедрение, отладка, запуск в пром. эксплуатацию, обучение руководителей группы операторов, стажировка операторов; - Внедрение с нуля Автоматической Системы Принятия Решений (СПР) AxiCredit (Аксиоматика) на базе Fico OMDM в учетную систему 1С. Интеграция с учетной системой (1С МФО 2.0), контроль за своевременным и качественным выполнением задач проектной командой, постановка задачи со стороны Заказчика (разработка визуализации новой формы заявки в учетной системе 1с, описание логики авт. запросов во внешние источники данных (ФМС, ФСПП, Различные Бюро Кредитных Историй, КРОНОС), работа с аналитиками при постановке скоринговых задач, активное участие в отладке, тестировании системы на всех стадиях проекта, ввод в пром. эксплуатацию (приемка работ). Поддержка 24 часовой работы СПР Аксикредит, работа с тех. поддержкой. Мониторинг работы сервисов (Написание ТЗ для мониторинга внеш.сервисов СПР Аксикредит, приемка работ). Участие в настройке скоринга, настройка скоринговых карт, сбор статистики в модуле FICO. - Доработки учетной системы на платформе 1С 8.3. Конфигурация: Микрофинансовые системы 2.0 (под бизнес задачи): - подключение новых платежных систем (Pay Online, Qiwi, Лидер, Elecsnet, Золотая Корона), подписание договоров, ведение интеграции, отладка, приемка работ; Поддержка работоспособности сервисов, online решение критичных ситуаций при сбоях в платеж. шлюзах и тд.; - Написание ТЗ для подготовки ПО к аттестации PSI DSS (стандарт безопасности карт платежной индустрии); - доработки печатных форм, сложных отчетов, написание тз разработчикам 1с, контроль сроков сдачи работ; - разграничение прав доступа пользователей, создание учетных записей и тд.; - доработка интеграции учетной системы 1С с сайтом (CMS); - внедрение обогащения карточки контрагента в 1с, описание логики обогащения новыми данными, написание ТЗ разработчикам 1с, контроль сроков, тестирование/отладка всех доработок, приемка работ. • Работа с различными ведущими БКИ (НБКИ, Эквифакс и тд): - Подписание договоров; - Ведение интеграции с БКИ, тестирование, приемка работ, контроль сроков. - Выгрузка кредитных историй, получение сертификатов; - Работа с официальными запросами БКИ, на исправление КИ клиентов. - Ручное исправление КИ клиентов, работа с клиентами, решение всех вопросов по выгрузке КИ в БКИ. • Планирование / защита / контроль исполнения бюджета развития ИТ; • Закупка серверного оборудования/аренда; • Постановка задач программистам (Написание ТЗ), приёмка работ (тестирование), отладка; • Поддержка работы более 30-ти операторов, открытие новых филиалов; • Обработка заявок пользователей; • Разграничение прав доступа; • Консультирование пользователей; • Администрирование, доработки 1С: конфигурация Микрофинансовые системы 2.0 на платформе 8.3.; • Написание инструкций для пользователей; • Подготовка ПО и документации в соответствии с 152 ФЗ " О персональных данных"
Обновлено 23 июня
По договоренности , 29 лет , Москва , Английский (Технический) , стаж 11 лет и 1 месяц
Руководитель ИТ-отдела, L-systems, 1 год и 8 месяцев (по настоящее время)
- Должностные обязанности и достижения: - Организация сопровождения текущей деятельности компаний, входящих в состав холдинга (12 компаний, 27 территориальных офисов); - Подготовка, согласование и управление ИТ-бюджетом предприятий группы компаний; - Разработка стратегии и тактики развития компании в ИТ-сфере; - Оптимизация расходов связанных с ИТ; - Организация работы, разработка регламентов и процедур службы информационных технологий; - Внедрение и сопровождение ERP систем (1С, .Net, Bitrix); - Разработка и внедрение KPI/SLA; - Обеспечение информационной безопасности в компании на всех уровнях; - Организация совместной деятельности со структурами группы компаний по автоматизации холдинга; - Организация взаимодействия проектных команд по проектам и программам с ИТ-составляющей; - Презентация технических решений, участие в пресейле; - Организация работы и руководство ИТ-департаментом (21 сотрудник), распределение обязанностей между сотрудниками, мотивация персонала; - Ведение переговоров с клиентами, контрагентами, вендорами; - Координация подготовки отчетной технической и финансовой документации; - Разработка и выпуск проектной и эксплуатационной документации; - Организация безотказной работы инфраструктуры и КИС холдинга; - Организация реализации/сопровождения решений на своей стороне/стороне клиента/ на площадках дата центров; - Организация и развитие собственного Call Center`a (600 мест+ 6 колл центров по 150 мест); - Опыт работы с большими транснациональными компаниями.
Обновлено 23 июня
По договоренности , 43 года , Москва , готов к переезду , стаж 17 лет и 3 месяца
IT-директор, Пятый Океан, 3 года и 5 месяцев (по настоящее время)
Разработка и внедрение IT политики компании Руководство территориально распределенным IT подразделением +внешние подрядчики Внедрение ITSM (SAAS) Разработка IT бюджета, его защита и контроль исполнения Планирование и развертывание инфраструктуры предприятия Внедрение и поддержка Информационных систем предприятия Управление проектными группами Разработка и реализация политик безопасности Проведение тендеров и подготовка документации Организация и приемка работ подрядных организаций Разработка документации отдела IT Подготовка и передача сервисов в «Облако» Лицензирование ПО предприятия (в том числе по SaaS)
Обновлено 23 июня
По договоренности , 58 лет , Москва , готов к переезду в Санкт-Петербург, Краснодар, Воронеж и еще 5 городов , Английский (Разговорный)
Обновлено 23 июня
По договоренности , 46 лет , Москва , готов к переезду в Нижний Новгород, Краснодар, Ульяновск , Английский (Разговорный) , стаж 24 года и 2 месяца
Руководитель ИТ отдела, Министерство связи и массовых коммуникаций Российской Федерации, 3 года и 2 месяца (по настоящее время)
Обязанности: • Разработка и реализация Концепции развития средств связи и информационных технологий в целях осуществления мероприятий по подготовке и проведению в РФ Чемпионата мира по футболу 2018 г. • Разработка Системный проект создания и функционирования информационных систем в целях подготовки и проведения в РФ Чемпионата мира по футболу FIFA 2018 года и Кубка конфедераций FIFA 2017 года. • Разработка и внедрение информационных систем в соответствие с Системным проектом. Профессиональные навыки • Управление комплексными ИТ - проектами. • Знание специфики проектного управления в крупных организациях (свыше 2000 чел). • Подготовка организационно-распорядительной документации по созданию, функционированию и развитию ИТ-инфраструктуры. • Разработка и внедрение информационных систем для Чемпионата мира по футболу 2018 г. с использованием платформ и технологий:  TECHNOLOGIES: ASP.NET MVC, C#.NET, Entity Framework, XPO, LINQ, Web Services (WCF)  LANGUAGES: C#, C++, HTML, XML, T-SQL, JavaScript  FRAMEWORKS: DEVEXPRESS (XAF, MVC), CSS, Bootstrap, JQUERY, AJAX  DBMS: MS SQL SERVER 2014 • Подготовка организационно-распорядительной документации по созданию, функционированию и развитию ИТ-инфраструктуры. Достижения: • Разработана Концепция развития информационных технологий в целях осуществления мероприятий по подготовке и проведению в РФ Чемпионата мира по футболу 2018 г. • Разработан Системный проект создания и функционирования информационных систем в целях подготовки и проведения в РФ Чемпионата мира по футболу FIFA 2018 года и Кубка конфедераций FIFA 2017 года. • В соответствие с Системным проектом в установленные сроки внедрена и передана в эксплуатацию Система распределения частот и гостям Чемпионата мира по футболу 2018 г. Система спроектирована, реализована и внедрена собственными силами - написание кода, подготовка и развертывание инфраструктуры, реализация интеграции с внешними системами. • В соответствие с Системным проектом в установленные сроки запущена в опытную эксплуатацию Система управления инцидентами.
Руководитель Управления ИС, ИТ-Директор, Руководитель департамента, Руководитель отдела информационных технологий, Руководитель отдела информационных технологий, М. Видео, Руководитель подразделения скрыть
Обновлено 23 июня
150 000 Р , 46 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 24 года и 2 месяца
Руководитель ИТ отдела, Министерство связи и массовых коммуникаций Российской Федерации, 3 года и 2 месяца (по настоящее время)
Обязанности: Разработка и реализация Концепции развития средств связи и информационных технологий в целях осуществления мероприятий по подготовке и проведению в РФ Чемпионата мира по футболу 2018 г. Профессиональные навыки • Управление комплексными ИТ - проектами. • Знание специфики проектного управления в крупных организациях (свыше 2000 чел). • Подготовка организационно-распорядительной документации по созданию, функционированию и развитию ИТ-инфраструктуры. • Разработка и внедрение информационных систем (ASP.net, DevExpress, MS SQL)
Руководитель Управления ИС, Директор ИТ, Руководитель департамента, Руководитель отдела информационных технологий, Руководитель отдела информационных технологий, Руководитель отдела программного обеспечения, Руководитель подразделения скрыть
Обновлено 23 июня
130 000 Р , 37 лет , Москва , Английский (Технический) , стаж 11 лет и 10 месяцев
Программист 1С, IT специалист, фрилансер, PROFI.RU, 8 месяцев (по настоящее время)
Консультирование по следующим вопросам: 1. Информационная безопасность 2. Закупки вычислительной и оргтехники, сетевого оборудования 3. Проектирование IT инфраструктуры. Закупка, установка, настройка компонентов IT-инфраструктуры (серверы, рабочие места, ПО). Поддержка и разработка в системе 1С Предприятие 8.х. Web-разработка сайтов различной направленности. Выполнение задач самого широкого плана.
Обновлено 23 июня
По договоренности , 46 лет , Москва , Английский (Разговорный) , стаж 13 лет
Основатель компании, ООО "НОСТРА" - софтверная компания, 8 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
Обязанности: • Разработка стратегии развития предприятия (постановка задач, определение приоритетности разработки ПО, участие в архитектурном дизайне продуктов) • Формирование и управление успешной командой разработчиков, тестировщиков, технических писателей и т.п. • Внедрение Agile, Scrum - передовых методов командной разработки • Финансовый контроль компании • Работа с потребителями услуг, ведение переговоров с потенциальными клиентами компании • Участие в процессе продвижения услуг и сервисов компании • Административные вопросы Ключевые достижения: https://www.nostratrade.com • Внедрение Agile, Scrum и культуры написания кросс-платформенного кода • Внедрен в промышленную эксплуатацию программно-аппаратный комплекс – Торговая система «НОСТРА» https://www.ricom.ru/software/nostra/ • Разработана и протестирована информационная система • Клиенты компании получили возможность иметь конкурентные преимущества над остальными участниками рынка ценных бумаг • Впервые на российском рынке ценных бумаг появилось решение для клиентов на операционной системе macOS компании Apple Inc. • Создана технология, позволяющая в будущем иметь неограниченный потенциал построения других программных решений на материнской платформе • Заключены ряд договоров внедрения с ведущими операторами российского рынка ценных бумаг • Проведена презентация торговой системы «НОСТРА» на дне открытых дверей компании SunGard в Лондоне, получены коммерческие предложения
Обновлено 23 июня
150 000 Р , 32 года , Москва , готов к переезду , Английский (Технический) , стаж 12 лет и 4 месяца
Руководитель проектов, ООО "КорпТех", 7 месяцев (по настоящее время)
В позиции Руководителя проектов реализация проекта "Импортозамещение в ИТ-сфере" на нескольких заводах крупного авиационного холдинга. Причина поиска работы: Работа на проект.
Начальник, заместитель начальника отдела информационных технологий, Начальник отдела эксплуатации функциональных подсистем и информационного обеспечения, Главный таможенный инспектор отдела эксплуатации функциональных подсистем и информационного обеспече, Инженер-программист 1 категории, Системный администратор, Инженер программист 1 категории, Инженер-электронщик скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A,\x20\u0437\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\u0430\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0438\u043D\u0444\u043E\u0440\u043C\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u044B\u0445\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u043E\u043B\u043E\u0433\u0438\u0439,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u044D\u043A\u0441\u043F\u043B\u0443\u0430\u0442\u0430\u0446\u0438\u0438\x20\u0444\u0443\u043D\u043A\u0446\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0445\x20\u043F\u043E\u0434\u0441\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\x20\u0438\x20\u0438\u043D\u0444\u043E\u0440\u043C\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0431\u0435\u0441\u043F\u0435\u0447\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u0413\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0442\u0430\u043C\u043E\u0436\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u0438\u043D\u0441\u043F\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u044D\u043A\u0441\u043F\u043B\u0443\u0430\u0442\u0430\u0446\u0438\u0438\x20\u0444\u0443\u043D\u043A\u0446\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0445\x20\u043F\u043E\u0434\u0441\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\x20\u0438\x20\u0438\u043D\u0444\u043E\u0440\u043C\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0431\u0435\u0441\u043F\u0435\u0447\u0435,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x2D\u043F\u0440\u043E\u0433\u0440\u0430\u043C\u043C\u0438\u0441\u0442\x201\x20\u043A\u0430\u0442\u0435\u0433\u043E\u0440\u0438\u0438,\x20\u0421\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\u043D\u044B\u0439\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u043E\u0440,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u043F\u0440\u043E\u0433\u0440\u0430\u043C\u043C\u0438\u0441\u0442\x201\x20\u043A\u0430\u0442\u0435\u0433\u043E\u0440\u0438\u0438,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x2D\u044D\u043B\u0435\u043A\u0442\u0440\u043E\u043D\u0449\u0438\u043A')%}
Обновлено 23 июня
По договоренности , 37 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Технический)   и еще 1, , Французский (Разговорный)   скрыть , стаж 15 лет и 7 месяцев
Заместитель директора по ИТ (срочный договор), ГРУППА КОМПАНИЙ ПИК, 4 месяца (по настоящее время)
Решение задач по операционной деятельности ИТ: 1. Проведение конкурса по теме "Каналы связи" - выбор единого подрядчика (10 участников) на предоставление услуг связи (основной и резервный канал) в 2х административных офисах и на 100 объектах в 35 точках присутствия МСК и МО (особенность включения - стройка). Сервисы в рамках конкурса: 1. Передача данных, 2. Видеонаблюдение, 3. Гостевой Wi-Fi. 4. Обеспечение сервиса и соблюдение SLA, 5. Поддержка оборудования Заказчика на площадках, 6. Проактивный мониторинг. 2. Проведение конкурса по теме "Аутсорсинг печати (PPS)" - выбор единого подрядчика (7 участников) на предоставление услуг покопийной печати в 2х административных офисах и на 100 объектах в 35 точках присутствия МСК и МО. Сервисы в рамках конкурса: 1. Покопийная печать, 2. Аренда оборудования, 3. Обеспечение резервного фонда, 4. Обеспечение сервиса и выполнение SLA, 5. Аудит оборудования, 6. Проведение мероприятий по оптимизации, 7. Удаленные офисы (продаж, заселения, строительства). 3. Перевод лицензий и договоров поддержки ИТ оборудования c "Мортон" на ГК ПИК, разбор дебиторской и кредиторской задолженности, расторжение договоров с учетом существующих бизнес процессов. 4. Стабилизация работы текущей ИТ инфраструктуры существующими ресурсами.
Начальник департамента поддержки информационных систем / Заместитель директора по ИТ, Руководитель направления развития федеральной технической поддержки, аутсорсинг, ITSM/ITIL, Начальник отдела сетевых и ВЕБ технологий скрыть
Обновлено 23 июня
По договоренности , 46 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 29 лет и 5 месяцев
Руководитель проектов, АО "ТВЭЛ", Топливная компания Госкорпорации "Росатом", 6 лет и 1 месяц (по настоящее время)
Основной деятельностью Топливной компании «ТВЭЛ» является разработка, производство и реализация (включая экспорт) ядерного топлива и сопутствующей неядерной продукции. В состав Топливной компании, входящей в контур управления АО «ТВЭЛ» входят крупные российские предприятия, специализирующиеся на производстве, поставках и научно-техническом сопровождении ядерного топлива на АЭС России, стран ближнего и дальнего зарубежья. Основные обязанности: 1. Руководство программами проектов внедрения PLM-систем (управление жизненными циклами). За период с 06.2011: • Разработана Стратегия развития ИТ Топливной компании на период до 2030 года и Программа проектов до 2023 года по PLM направлению; • Успешно реализованы 8 проектов внедрения PDM-систем и автоматизации процессов управления инженерными данными при разработке и освоении новой продукции на 13-ти машиностроительных предприятиях Топливной компании, создана корпоративная распределенная система управления инженерными данными; • Помимо базовой функциональности PDM-систем внедряются следующие технологии и лучшие практики: нисходящее 3D-проектирование, параллельный инжиниринг, технологическое аннотирование 3D-моделей (PMI, переход на безчертежные технологии), систематизация применения CAM-технологий, элементы Цифрового производства (моделирование и оптимизация цепочек создания ценности), проектное управление подготовкой производства, интеграция с ERP (SAP, 1С), MES и другими смежными системами, легитимное электронное взаимодействие между предприятиями с применением электронных подписей; • Разрабатывается концепция применения дисциплин системной инженерии при реализации сложных проектов по созданию комплексных систем. 2. Операционная деятельность: • Разработан ряд нормативных документов: Соглашение об электронном взаимодействии и признании электронных подписей для группы предприятий; Комплект документации на подсистему защиты информации для распределенной информационной системы и обеспечена аттестация системы по требованиям безопасности информации (уровень «1Г»); прочее. • Сформирован центр компетенций, организована централизованная поддержка и развитие PDM-систем предприятий Топливной компании; • Обеспечен мониторинг эффективности и координируются мероприятия по интенсификации применения предприятиями внедренных технологий.
Обновлено 23 июня
По договоренности , 41 год , Москва , Английский (Технический)   и еще 1, , Французский (Разговорный)   скрыть , стаж 15 лет и 2 месяца
Системный администратор, Фриланс, 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
Запуск с нуля новых офисов, поддержка существующих инфраструктур
Начальник отдела системного администрирования, ИТ-директор, Ведущий системный администратор, Старший системный администратор\Руководитель группы технической поддержки, Системный администратор, Системный администратор, Специалист, Радиоинженер, Радиоинженер гостинцы “Катерина СИТИ”, и.о главного радиоинжнера “Катерина Ирис Конгресс Отель”, Эксперт-аналитик, Инженер скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0441\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0438\u0440\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044F,\x20\u0418\u0422\x2D\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0412\u0435\u0434\u0443\u0449\u0438\u0439\x20\u0441\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\u043D\u044B\u0439\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u043E\u0440,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u0441\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\u043D\u044B\u0439\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u043E\u0440\x5C\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0439\x20\u043F\u043E\u0434\u0434\u0435\u0440\u0436\u043A\u0438,\x20\u0421\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\u043D\u044B\u0439\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u043E\u0440,\x20\u0421\u0438\u0441\u0442\u0435\u043C\u043D\u044B\u0439\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u043E\u0440,\x20\u0421\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442,\x20\u0420\u0430\u0434\u0438\u043E\u0438\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440,\x20\u0420\u0430\u0434\u0438\u043E\u0438\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u0433\u043E\u0441\u0442\u0438\u043D\u0446\u044B\x20\u201C\u041A\u0430\u0442\u0435\u0440\u0438\u043D\u0430\x20\u0421\u0418\u0422\u0418\u201D,\x20\u0438.\u043E\x20\u0433\u043B\u0430\u0432\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0440\u0430\u0434\u0438\u043E\u0438\u043D\u0436\u043D\u0435\u0440\u0430\x20\u201C\u041A\u0430\u0442\u0435\u0440\u0438\u043D\u0430\x20\u0418\u0440\u0438\u0441\x20\u041A\u043E\u043D\u0433\u0440\u0435\u0441\u0441\x20\u041E\u0442\u0435\u043B\u044C\u201D,\x20\u042D\u043A\u0441\u043F\u0435\u0440\u0442\x2D\u0430\u043D\u0430\u043B\u0438\u0442\u0438\u043A,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440')%}
Обновлено 23 июня
55 000 Р , 53 года , Москва , Английский (Свободно владею) , стаж 22 года и 2 месяца
Начальник отдела информационных технологий, ГКУ “Центр Безопасности Дорожного Движения МО” (ГКУ "ЦБДДМО"), 1 год и 5 месяцев (по октябрь 2016)
Работа в отделе и руководство отделом, в компетенцию которого входило администрирование и обслуживание 38 серверов и 120 рабочих станций, техническая поддержка и консультирование пользователей, сопровождение внутренних информационных систем организации, а также поддержка и сопровождение: защищенных каналов передачи информации, в том числе с ГИББД, комплексов обработки данных фотовидеофиксации административных правонарушений, государственной информационной системы "Единая региональная навигационная система города Москвы (РНИС), работы пользователей в системах МСЭД (межведомственная система электронного документооборота МО) и "Криста" (электронный документооборот с органами Федерального казначейства), системы защиты персональных данных (СЗПДн), включая СКЗИ, Dallas Lock, Stonegate (McAfee), Symantec и т.д. и информационной безопасности. Планирование, оптимизация и исполнение IT-бюджета. Подготовка документации по закупкам (компьютеры, периферия, сетевая и оргтехника, ПО и лицензии, расходные материалы и т.д.) для передачи в отдел размещения и контроля госзакупок, Взаимодействие с партнерами и поставщиками услуг.
Обновлено 23 июня
100 000 Р , 38 лет , Москва , готов к переезду в Санкт-Петербург, Пензу, Сосновый Бор (Ленинградский Область) и еще 1 город , Английский (Технический) , стаж 14 лет и 5 месяцев
Начальник отдела информационных технологий, ООО "Техноматик", 11 месяцев (по апрель 2017)
Первоочередные задачи поставленные владельцами бизнеса: 1. Восстановить КИС предприятия после масштабного сбоя в результате отключения электричества и обеспечить безопасность ИТ-процессов в будущем 2. Ликвидировать очередь тикетов (более 100 задач с просроченными сроками от 5 месяцев до 3 лет) в системе help-desk. Прочие обязанности стандартны: Руководство отделом, организация работ с внешними разработчиками и компаниями. Аудит и организация с нуля хозяйственной части и учета оборудования, расходных материалов, бюджетирования. Разработка и внедрение плана модернизации, оптимизации и развития информационной системы предприятия в соответствии с современными стандартами. Разработка складского ПО (.NET), поддержание и доработка существующей CRM (PHP/MS SQL/MySQL) Оптимизация затрат и производительности отдела. Снижение расходов на содержание инфраструктуры за счет использования облачных ЦОД. Повышена стабильность и безопасность всей инфраструктуры за счет выноса критически важных серверов в облачную инфраструктуру из необорудованной серверной. Системное администрирование: 8 гипервизоров (16 серверов: WWW, AD, MS SQL, MySQL, TerminalServer, OLAP), в т.ч. 5 серверов в облачном ДЦ. Компания ликвидирована по решению акционеров
Обновлено 23 июня
150 000 Р , 43 года , Москва , стаж 22 года и 1 месяц
Генеральный директор, ООО «ТО ГРУПП», 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
Заместитель тех.директора, Технический директор, Менеджер по продажам, Коммерческий директор, Менеджер по продажам, коммерческий директор, Менеджер по продажам, Менеджер по продажам, Оперуполномоченный ОЭП скрыть
Обновлено 23 июня
По договоренности , 39 лет , Москва , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 11 лет и 10 месяцев
Начальник отдела ИТ, НИИ, 5 лет и 3 месяца (по настоящее время)
Формирование коллектива отдела ИТ, управление отделом, включая службы технической поддержки, внедрения и поддержки ПО, системных администраторов. Обучение сотрудников. Развитие ИТ на предприятии с нуля: • формирование коллектива отдела ИТ. • проектирование архитектуры информационной системы на всех уровнях. • монтаж кабельной системы, включая ВОЛС, организация работ с подрядчиками. • закупка, установка, настройка активного оборудования сети на 1000+ точек. • развёртывание серверной группы на Blade-системе с виртуализацией VSphere, kvm/proxmox. • запуск серверов Windows Server 2008/2012, Linux, FreeBSD. • развёртывание прикладных сервисов: AD, Helpdesk, облачное хранение, корпоративный портал, документооборот, IM и пр. • внедрение и поддержка ERP-системы. • создание службы технической поддержки. • разработка документации: проектной, рабочей, пользовательской, СМК.
Обновлено 23 июня
По договоренности , 38 лет , Москва , стаж 16 лет и 10 месяцев
Начальник отдела информационных технологий, ЗАО "Аудитком", 7 лет и 5 месяцев (по февраль 2017)
Основные обязанности: - Создание ИТ-инфраструктуры для новых объектов строительства. - Разработка решений по установке круглосуточного видеонаблюдения за ходом строительства объектов. - Разработка и реализация стратегии модернизации ИТ инфраструктуры и информационной безопасности, согласно требованиям бизнеса. - Подготовка исполнительной документации (стандартов, регламентов, инструкций, технических заданий и т.д.), контроль их исполнения. - Повышение эффективности работы ИТ отдела путем внедрения программного комплекса, позволяющего осуществлять контроль за инцидентами с момента обращения до момента полного исполнения. - Контроль качества предоставляемых ИТ-услуг. - Проведение инвентаризации оборудования, составление планов модернизации и списания. - Оптимизация затрат на ИТ-инфраструктуру и сервисы, формирование и контроль бюджета ИТ в компаниях ГК МОСТ, с учетом планов развития и нового строительства. Основные достижения: - Сформирована эффективная ИТ-команда. - Создан единый CALL-Центр с выделением телефонного номера в коде 800 для бесплатных звонков сотрудников компаний ГК МОСТ из регионов с возможностью контроля входящих звонков. - Сформирована единая телефонная сеть, состоящая из коротких номеров и позволяющая осуществлять звонки сотрудникам компаний ГК МОСТ в региональные подразделения без тарификации междугородних вызовов. - Проведены встречи с основными операторами сотовой связи, результатом которых, стали заключенные договора подразделениями ГК МОСТ. Эти договора позволили получить статус "федерального клиента" и как следствие, предоставление услуг сотовой и мобильной системы передачи данных по более низким тарифам. - Создана единая защищенная сеть VPN (около 500 пользователей). - Успешное внедрения системы ERP, затрагивающее более 30 компаний ГК МОСТ. Создана единая распределенная информационная система для ведения регламентированной и управленческой отчетности. - В целях поддержания работоспособности 24х7 организован центр обработки данных (ЦОД), с использованием отказоустойчивых серверов и систем хранения данных. - Внедрена система резервного электропитания и доступа к сети ИНТЕРНЕТ. - Организована система контроля доступа в помещения. - Проведена модернизация и оснащение переговорных системами аудио и видео связи с поддержкой HD, Full HD. - Для оптимизации затрат на ИТ-инфраструктуру и программное обеспечение был выполнен ряд проектов по переходу на виртуальную серверную среду (Hyper-V), разработаны и внедрены процессы информационной безопасности, внедрен программный комплекс "Zabbix" с целью оперативного оповещения сотрудников ИТ- отдела о сбоях и статусах регламентных заданий. - Успешно внедрен и реализован программный комплекс антивирусной защиты на базе Kaspersky Endpoint Security Center, позволяющий эффективно управлять антивирусной и информационной защитой ПК пользователей. - Реализована система резервного копирования и архивирования. - Для оперативного ведения деятельности компании успешно внедрен электронный документооборот. - Ежегодное прохождение внешнего аудита сервисов ИТ аудиторской компанией КПМГ. - Программистами 1С, из состава ИТ-отдела, был своевременно осуществлен переход с версии на версию (с 8.1 на 8.2, с в 8.2 на 8.3) программ ведения бухгалтерского и кадрового учета компаний ("1С Бухгалтерия КОРП" и "1С:Зарплата и управление персоналом) ГК МОСТ с переносом данных и выверкой остатков.
Обновлено 23 июня
По договоренности , 58 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 10 лет и 9 месяцев
Технико-коммерческий Директор Представительства, ООО"ЭЛЬТРОНИК" Представительство завода изготовителя ИБП ARTRONIC в РФ, 2 года и 9 месяцев (по февраль 2016)
Создание сети Сервисных центров в РФ и сети дилеров и дистрибуторов в РФ. Сервисные центры и дилеры работают на всём Урале в Башкирии, Дальнем Востоке, Юге РФ.
Технический директор ЦСЦ при представительстве / Исполнительный директор, Руководитель ЦСЦ при Представительстве Powercom в РФ / Исполнительный Директор ООО Пауэрком Сервис, Генеральный Директор ОООПауэрком Сервис/ Руководитель ЦСЦ при Представительстве Powercom, Генеральный Директор, Бизнес директор представительства (BDM) Inform Electronics в РФ скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0422\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0426\u0421\u0426\x20\u043F\u0440\u0438\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u0441\u0442\u0432\u0435\x20\x2F\x20\u0418\u0441\u043F\u043E\u043B\u043D\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0426\u0421\u0426\x20\u043F\u0440\u0438\x20\u041F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u0441\u0442\u0432\u0435\x20Powercom\x20\u0432\x20\u0420\u0424\x20\x2F\x20\u0418\u0441\u043F\u043E\u043B\u043D\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u041E\u041E\u041E\x20\u041F\u0430\u0443\u044D\u0440\u043A\u043E\u043C\x20\u0421\u0435\u0440\u0432\u0438\u0441,\x20\u0413\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u041E\u041E\u041E\u041F\u0430\u0443\u044D\u0440\u043A\u043E\u043C\x20\u0421\u0435\u0440\u0432\u0438\u0441\x2F\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0426\u0421\u0426\x20\u043F\u0440\u0438\x20\u041F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u0441\u0442\u0432\u0435\x20Powercom,\x20\u0413\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0411\u0438\u0437\u043D\u0435\u0441\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u0441\u0442\u0432\u0430\x20\x28BDM\x29\x20Inform\x20Electronics\x20\u0432\x20\u0420\u0424')%}
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.