Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 28211199
2 декабря

Директор образовательной организации

По договоренности
полный рабочий день
на территории работодателя
57 лет (3 августа 1959), мужской, высшее образование, женат, есть дети
Москва, Теплый стан
Готов к командировкам, гражданство: Россия
Работал
Общий рабочий стаж — 20 лет

февраль 2012 — сентябрь 2014
2 года и 8 месяцев

Директор

частная школа, г. Москва.

Открытие школы "start up". Лицензирование, аккредитация 1,2 и 3 ступени. Подбор и расстановка кадров. Набор учащихся и комплектование классов. Создание материально- технической базы школы. Получение разрешительной документации, работа с контролирующими органами. Руководство всеми направлениями деятельности образовательного учреждения.

август 2006 — август 2011
5 лет и 1 месяц

Директор

(Полная занятость)

Муниципальное образовательное учреждение.

Руководство всеми направлениями деятельности образовательного учреждения:
- Управление коллективом до 1000 человек. Максимальное количество подчиненных до 1200 (учащиеся, работники).
- Планирование и организация работы по комплектованию штата учебного заведения квалифицированными кадрами, подготовке и переподготовке, повышения их квалификации. Непосредственное руководство педагогическим коллективом.
- Организация учебного процесса в масштабах и уровне ведущего учебного заведения
- Разработка мероприятий по реализации концепции модернизации образования и образовательного процесса
- Совершенствование воспитательной системы, создание условий для развития физической культуры и спорта, туризма, краеведения, технического творчества, юннатского и экологического движения, обеспечение условий для развития одаренных и талантливых детей в муниципальной системе образования, организация труда и отдыха учащихся
- Организация специального (коррекционного) обучения детей с отклонениями в развитии, детей-инвалидов, детей, обучающихся на дому
- Информационно-методическое и ресурсное обеспечение учебного заведения (обеспечение учебниками, учебно-методическими пособиями, техническими средствами обучения, оборудованием, мебелью, инвентарем, материалами, продуктами питания и пр.)
- Организация, обеспечение и руководство развитием и укреплением материально-технической базы учебного заведения
- Формирование бюджета учебного заведения, исполнение сметы расходов
- Умение в постперестроечной разрухе при недостаточном финансировании и долгах по зарплатам привлекать инвесторов и добиваться выделения целевых образовательных субсидий
- Организация работы по созданию доброжелательного психологического климата в школе.
- Организационная деятельность по управлению инновационными процессами
- Руководство по подготовке и прохождению процедуры лицензированию и аккредитации образовательного учреждения.
- Создание сайта учреждения, который позже становился неоднократно победителем всесоюзных конкурсов.
Почетный работник общего образования;
Благодарность фонда поддержки Президента В. В. Путина;
Занесен во всероссийскую Энциклопедию "Лучшие люди России".
Учреждение получило: Грант губернатора 2006г.,2009г., Грант Главы города 2008г.

май 1994 — август 2006
12 лет и 4 месяца

Директор

(Полная занятость)

Муниципальное образовательное учреждение.

Руководство всеми направлениями деятельности образовательного учреждения.
Управление коллективом до 800 человек.
- Планирование и организация работы по комплектованию штата учебного заведения квалифицированными кадрами, подготовке и переподготовке, повышения их квалификации. Непосредственное руководство педагогическим коллективом.
- Организация учебного процесса в масштабах и уровне ведущего учебного заведения
- Разработка мероприятий по реализации концепции модернизации образования и образовательного процесса
- Совершенствование воспитательной системы, создание условий для развития физической культуры и спорта, туризма, краеведения, технического творчества, юннатского и экологического движения, обеспечение условий для развития одаренных и талантливых детей в муниципальной системе образования, организация труда и отдыха учащихся
- Организация специального (коррекционного) обучения детей с отклонениями в развитии, детей-инвалидов, детей, обучающихся на дому
- Информационно-методическое и ресурсное обеспечение учебного заведения (обеспечение учебниками, учебно-методическими пособиями, техническими средствами обучения, оборудованием, мебелью, инвентарем, материалами, продуктами питания и пр.)
- Организация, обеспечение и руководство развитием и укреплением материально-технической базы учебного заведения
- Формирование бюджета учебного заведения, исполнение сметы расходов
- Организация работы по созданию доброжелательного психологического климата в школе.
- Организационная деятельность по управлению инновационными процессами
- Руководство по подготовке и прохождению процедуры лицензирования образовательного учреждения.
Почетные грамоты и благодарственные письма окружного, регионального и городского уровня.

Ключевые навыки
Личные:
Корпоративность; Порядочность; Системность; Идейность; Ответственность; Коммуникабельность; Стрессоустойчивость; Аналитический склад; Стратег; Преданность делу; Целеустремленность; Дипломатия; Интуиция; Опыт.
Чувство приоритетности и расстановки сил в моменте.

Профессиональные:
Умение эффективно взаимодействовать, находить взаимный интерес и строить деловые и личные отношения.
Находить и доводить до материализации идеи и решения.
Организовывать командную работу, направлять действия и персонал на главную цель.
Добиваться от подчиненных и коллег повышения эффективности работы предприятия и процесса в целом, системно действовать и взаимодействовать, мотивировать, обучать.
Умение анализировать и систематизировать любые объемы информации.

Компьютерные навыки:
Интернет, ключевые приложения WINDOWS
Учился

по 2011

ЧГПУ Уровень образования: Высшее. Факультет: Менеджмент организации. Специальность: Менеджмент организации. Форма обучения: Заочная.

по 1981

ДГУ Уровень образования: Высшее. Факультет: Исторический. Специальность: Преподаватель истории, обществоведения. Форма обучения: Дневная/Очная.
Курсы и тренинги

2014

Всего около 20, в т.ч. по направлению «управление»: Правовые основы управления образованием. Информационные технологии в управлении образованием. Современный образовательный менеджмент. Реформирование правового положения государственных (муниципальных). , г. Москва Санкт-Петербург

Знает и умеет
Немецкий язык базовый
Водительские права категории B
О себе

Отсутствие вредных привычек.
Путешествия, кино, театр, фитнес.

Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %}Р
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 28211199 обновлено 2 декабря, 10:11
Директор образовательной организации
По договоренности, готов к командировкам, работа на территории работодателя, полный рабочий день
Мужчина, 57 лет (3 августа 1959)
Женат, есть дети, гражданство Россия
Москва, Теплый стан
Опыт работы 20 лет
Директор
2 года 8 месяцев
февраль 2012 — сентябрь 2014
частная школа, Москва
Открытие школы "start up". Лицензирование, аккредитация 1,2 и 3 ступени. Подбор и расстановка кадров. Набор учащихся и комплектование классов. Создание материально- технической базы школы. Получение разрешительной документации, работа с контролирующими органами. Руководство всеми направлениями деятельности образовательного учреждения.
Директор
5 лет 1 месяц
август 2006 — август 2011
Муниципальное образовательное учреждение, полная занятость
Руководство всеми направлениями деятельности образовательного учреждения:
- Управление коллективом до 1000 человек. Максимальное количество подчиненных до 1200 (учащиеся, работники).
- Планирование и организация работы по комплектованию штата учебного заведения квалифицированными кадрами, подготовке и переподготовке, повышения их квалификации. Непосредственное руководство педагогическим коллективом.
- Организация учебного процесса в масштабах и уровне ведущего учебного заведения
- Разработка мероприятий по реализации концепции модернизации образования и образовательного процесса
- Совершенствование воспитательной системы, создание условий для развития физической культуры и спорта, туризма, краеведения, технического творчества, юннатского и экологического движения, обеспечение условий для развития одаренных и талантливых детей в муниципальной системе образования, организация труда и отдыха учащихся
- Организация специального (коррекционного) обучения детей с отклонениями в развитии, детей-инвалидов, детей, обучающихся на дому
- Информационно-методическое и ресурсное обеспечение учебного заведения (обеспечение учебниками, учебно-методическими пособиями, техническими средствами обучения, оборудованием, мебелью, инвентарем, материалами, продуктами питания и пр.)
- Организация, обеспечение и руководство развитием и укреплением материально-технической базы учебного заведения
- Формирование бюджета учебного заведения, исполнение сметы расходов
- Умение в постперестроечной разрухе при недостаточном финансировании и долгах по зарплатам привлекать инвесторов и добиваться выделения целевых образовательных субсидий
- Организация работы по созданию доброжелательного психологического климата в школе.
- Организационная деятельность по управлению инновационными процессами
- Руководство по подготовке и прохождению процедуры лицензированию и аккредитации образовательного учреждения.
- Создание сайта учреждения, который позже становился неоднократно победителем всесоюзных конкурсов.
Почетный работник общего образования;
Благодарность фонда поддержки Президента В. В. Путина;
Занесен во всероссийскую Энциклопедию "Лучшие люди России".
Учреждение получило: Грант губернатора 2006г.,2009г., Грант Главы города 2008г.
Директор
12 лет 4 месяца
май 1994 — август 2006
Муниципальное образовательное учреждение, полная занятость
Руководство всеми направлениями деятельности образовательного учреждения.
Управление коллективом до 800 человек.
- Планирование и организация работы по комплектованию штата учебного заведения квалифицированными кадрами, подготовке и переподготовке, повышения их квалификации. Непосредственное руководство педагогическим коллективом.
- Организация учебного процесса в масштабах и уровне ведущего учебного заведения
- Разработка мероприятий по реализации концепции модернизации образования и образовательного процесса
- Совершенствование воспитательной системы, создание условий для развития физической культуры и спорта, туризма, краеведения, технического творчества, юннатского и экологического движения, обеспечение условий для развития одаренных и талантливых детей в муниципальной системе образования, организация труда и отдыха учащихся
- Организация специального (коррекционного) обучения детей с отклонениями в развитии, детей-инвалидов, детей, обучающихся на дому
- Информационно-методическое и ресурсное обеспечение учебного заведения (обеспечение учебниками, учебно-методическими пособиями, техническими средствами обучения, оборудованием, мебелью, инвентарем, материалами, продуктами питания и пр.)
- Организация, обеспечение и руководство развитием и укреплением материально-технической базы учебного заведения
- Формирование бюджета учебного заведения, исполнение сметы расходов
- Организация работы по созданию доброжелательного психологического климата в школе.
- Организационная деятельность по управлению инновационными процессами
- Руководство по подготовке и прохождению процедуры лицензирования образовательного учреждения.
Почетные грамоты и благодарственные письма окружного, регионального и городского уровня.
Высшее образование
2011
ЧГПУ
Менеджмент организации
Заочная форма обучения
Менеджмент организации
1981
ДГУ
Исторический
Дневная/Очная форма обучения
Преподаватель истории, обществоведения
Курсы
2014
Всего около 20, в т.ч. по направлению «управление»: Правовые основы управления образованием. Информационные технологии в управлении образованием. Современный образовательный менеджмент. Реформирование правового положения государственных (муниципальных)
Москва Санкт-Петербург
Навыки и умения
Иностранные языки
Немецкий (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Личные:
Корпоративность; Порядочность; Системность; Идейность; Ответственность; Коммуникабельность; Стрессоустойчивость; Аналитический склад; Стратег; Преданность делу; Целеустремленность; Дипломатия; Интуиция; Опыт.
Чувство приоритетности и расстановки сил в моменте.

Профессиональные:
Умение эффективно взаимодействовать, находить взаимный интерес и строить деловые и личные отношения.
Находить и доводить до материализации идеи и решения.
Организовывать командную работу, направлять действия и персонал на главную цель.
Добиваться от подчиненных и коллег повышения эффективности работы предприятия и процесса в целом, системно действовать и взаимодействовать, мотивировать, обучать.
Умение анализировать и систематизировать любые объемы информации.

Компьютерные навыки:
Интернет, ключевые приложения WINDOWS
Дополнительные сведения
Отсутствие вредных привычек.
Путешествия, кино, театр, фитнес.