Резюме «Директор магазина» в Москве

Найдено 63 268 резюме
После регистрации будет доступно 122 302 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 11:28
По договоренности, 28 лет, Москва, стаж 8 лет и 3 месяца
Директор, ИП, 2 года и 4 месяца
Имею навыки: • Ведение магазина на базе 1С 8.3 (владею в совершенстве, квалификация эксперт); • Управление персоналом магазина; • Планирование и реализация стратегии развития магазина и привлечения новых клиентов; • Анализ продаж; • Управление административно-хозяйственной и экономической деятельностью магазина; • Управление товарными потоками и запасами (контроль поставки товара в магазин с учетом сезонности, прием, учет и выкладка товара, установка ценовой политики магазина, проведение инвентаризаций и т.д.); • Проведение маркетинговых акций; • Работа с поставщиками, анализ рынка поставщиков; • Знание кассовой дисциплины, финансовой отчетности; • Взаимодествие с контролирующими органами.
Обновлено в 11:23
80 000 Р, 32 года, Москва, стаж 14 лет и 8 месяцев
Менеджер по продажам, ооо "Селаникар" (карпрайс), 1 год и 1 месяц
С февраля месяца 2016 года по февраль 2017 работал менеджером по продажам автомобилей в компании "CarPrice", а так же в обязанности входило составление текущей документации, контроль дебиторской задолженности, решение конфликтных ситуаций. Выполнение плана продаж.
Бесплатная вакансия в Москве
Срок размещения вакансии — 7 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено в 11:13
45 000 Р, 41 год, Москва, стаж 18 лет и 3 месяца
Директор магазина, BASCONI - сеть салонов итальянской обуви, 2 месяца
Торговая площадь300 кв. м. штат 8 сотрудников. Выполнение плана по ТО, КРI. Обеспечение без перебойной работы магазина. Контроль, ротация, подбор (в рамках компетенции), координация, обучение, адаптация персонала, составление графиков и ведение графиков работы персонала, расчет планов по личным продажам, бесспорное соблюдение действующих стандартов Компании. Инвентаризация. Минимализация ущерба предприятию (расчет рисков). Знание кассовой дисциплины" от и до", инкассация. Контроль приемки/приемка товара, выкладка, разработка и работа с планограммами, . Контроль и коррекция товарных остатков (поставщики, заказ, возврат, сроки, и т.д). Взаимодействие с контролирующими органами, арендодателями и т. д. Полное взаимодействие с сотрудниками офиса по любым вопросам. Ведение документации по ОТ и П Б. Знание и соблюдение правил торговли.
Обновлено в 11:09
По договоренности, 30 лет, Москва, стаж 9 лет и 3 месяца
Директор магазина, 1 год и 7 месяцев
Обновлено в 11:06
80 000 Р, 49 лет, Москва, стаж 13 лет и 9 месяцев
Коммерческий директор, Компания ЦВЕТОБАЗА, 1 год и 6 месяцев
Планирование закупок цветов для сети магазинов (6 магазинов). Прямые контакты с поставщиками. ВЭД. Заключение договоров. Расчет себестоимости товара, ценообразование. Планирование продаж по магазинам. Претензионная работа с поставщиками. Результаты: Увеличение торговой выручки сети за год на 40 %. Наладил стабильное снабжение магазинов цветами.
Обновлено в 11:02
60 000 Р, 26 лет, Москва, стаж 8 лет и 3 месяца
Директор магазина, Твоё, 9 месяцев
- выполнение плановых показателей; - активное использование принципов управления персоналом-создание эффективной команды; - мотивация, обучение и совершенствование сотрудников для достижения высоких операционных стандартов и их дальнейшего повышения в компании; - планирование и организация работы персонала; - ведение всей необходимой административной работы, демонстрация мультизадачности и обеспечение бесперебойной работы магазина; - организация эффективного обслуживания покупателей, согласно стандартам и философии компании; - взаимодействие с внешними проверяющими органами; - выполнение плана по KPI
Обновлено в 11:01
По договоренности, 34 года, Москва, стаж 11 лет и 4 месяца
Управляющий бутика / Руководитель проектов, Premium Fashion Group (www.premiumfg.ru) Premium Fashion Group существует с 2007 года, на данный момент владеет 8 бутиками в Москве и Санкт-Петербурге. На рынке представляет одни из лучших брендов в мире- PHILIPP PLIEN, ESCADA и PAL ZILERI., 3 года и 7 месяцев
• Открытие бутика с «0» • Управление экономическими показателями (выполнение плана продаж и KPI) • Управление клиентской базой • Анализ экономических показателей работы • Формирование финансовой и коммерческой отчетности • Управление командой (участие в подборе, обучение, контроль работы, развитие) • Внедрение и поддержание высокого уровня сервиса и продаж • Обеспечение эффективности торгового процесса и поддержание бесперебойной работы • Работа с клиентами: продажи, возвраты, разрешение конфликтных ситуаций • Организация и контроль приема и перемещения товара • Организация и контроль инвентаризации • Управление ассортиментом • Поддержание рабочих отношений с администрацией ТЦ • Разработка корпоративных стандартов регулирующих основную деятельность компании (торговлю) и обслуживание клиентов • Проведение мероприятий по обу¬чению сотрудников и руководителей, как следовать стандартам (разработка кейсов, проведение презентаций) • Внедрение и контроль выполнения стандартов. Личное проведение диагностики на еженедельной и внеплановой основе с использованием Чек-листов (для всех брендов компании Philipp Plien, ESCADA, Pal Zileri) • Аудит бизнес-процессов, разработка и внедрение корректирующих действий • Участие в построении системы профессионального и карьерного роста • Разработка программ и организация процессов стажировки, наставничества и адаптации для всех брендов компании • Организация и проведение мероприятий, повышающих профессионализм и мотивацию наставников • Выявление потребностей, разработка и внедрение программ развития и обучения сотрудников. Формирование учебного плана • Организация и контроль учебного процесса. Личное участие в проведении тренингов • Участие в разработке и сопровождении методической документации • Проведение induction training для новых сотрудников • Участие в построении системы профессионального и карьерного роста • Эксперт в группе по созданию Академии PFG, руководитель направления «Школа продаж» Результаты деятельности: открытие двух точек продаж с «0» (Времена Года и ЦУМ), выполнение финансовых показателей в период управления, внедрила систему мониторинга стандартов качества и добилась соответствия корпоративным стандартам во всех брендах компании, разработала программу обучения новых сотрудников, провела обучающие мероприятия для сотрудников. Причина увольнения: изменение стратегии компании
Обновлено в 10:54
По договоренности, 49 лет, Москва, стаж 5 лет и 10 месяцев
Управляющий магазином, АО "Дикси Юг", 10 месяцев
Подбор, приём на работу, обучение и инструктаж персонала. Контроль заказов, приемки, списания и сроков годности товаров, планирование товарных запасов, проведение и анализ инвентаризаций, рекламных акций, Анализ экономических показателей магазина и принятие мер по их улучшению, разрешение конфликтных ситуаций, владение торг. программы Gold, ТЭТ Ритейл, Word, Excel, почта Microsoft Outlook, взаимодействие с органами местного управления и контролирующими структурами, составление полной отчетности. Знание основы ТК РФ, закона о защите прав потребителей; техники продаж, кассовой дисциплины, основы мерчандайзинга; Опыт Открытия нового магазина с нуля.
Обновлено в 10:53
50 000 Р, 32 года, Москва, стаж 7 лет и 10 месяцев
Администратор торгового центра, Гран Плюс, 5 лет и 1 месяц
Формирование отчетности Анализ и мониторинг конкурентной среды Установление и развитие деловых взаимоотношений с Госструктурами Ведение переговоров, заключение договоров, контроль безопасности комплекса
Обновлено в 10:48
55 000 Р, 32 года, Москва, стаж 2 года и 9 месяцев
Управляющий, директор, 2 года и 9 месяцев
Мужчина, 31 год, родился 14 марта 1985 Москва, м. Славянский бульвар, не готов к переезду, готов к редким командировкам Управляющий, директорРедактировать 50 000 руб. Туризм, гостиницы, рестораны Банкеты Размещение, Обслуживание гостей Управление ресторанами, Барами Занятость: полная занятость График работы: полный день Опыт работы 9 лет 4 месяцаРедактировать Декабрь 2014 — по настоящее время 2 года Суши Шоп Россия, www.sushishop.ru/ Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг... Показать еще Управляющий магазином ЦЕЛИ РАБОТЫ • Обеспечение конкурентоспособного уровня сервиса для клиентов • Выполнение бюджета магазина • Обеспечение соответствия работы магазина законодательству РФ, требованиям безопасности для клиентов и сотрудников • Организация торгового процесса в соответствии с установленным планом по товарообороту. ОБЩЕЕ ПОЛОЖЕНИЕ Субординация • Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Управляющего магазина • Управляющий магазина назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Генерального директора. • Управляющий магазина подчиняется непосредственно территориальному менеджеру\региональному директору по операциям. • На должность Управляющего магазина назначается лицо, обладающее знаниями и умениями, указанными в квалифицированных требованиях к должности в данной должностной инструкции. Управляющий магазина руководствуется в деятельности: • Гражданским кодексом РФ; • Законом «О защите прав потребителей»; • Кодексом РФ «Об административных правонарушениях»; • «Примерными правилами работы предприятия розничной торговли» утвержденными Комитетом РФ по торговле; • Постановлением «О государственном надзоре и контроле в области обеспечения качества и безопасности пищевых продуктов»; • «Правилами продажи отдельных видов товаров», утвержденными Постановлением № 55 Правительства РФ; • ФЗ «О государственном регулировании производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции»; • Письмом Комитета РФ по торговле «О порядке оформления ценников на реализуемые товары»; Законом РФ "О применении контрольно-кассовых машин при осуществлении денежных расчетов с населением"; ОБЩИЕ ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ: • Контроль соблюдения процедур, корпоративных стандартов, коммерческой концепции сети • Контроль правил и норм охраны труда; правил техники безопасности, производственной санитарии и гигиены, противопожарной безопасности, гражданской обороны. • Взаимодействие с арендодателем. • Взаимодействие с проверяющими органами. • Выполнение предписаний контролирующих государственных органов. • Посещение конкурентов с целью изучения их опыта. • Организация и контроль соблюдения отделами магазина правил, стандартов, установленных функциональными департаментами. • Оперативное информирование вышестоящих руководителей обо всех значимых фактах влияющих на товарооборот, безопасность клиентов и сотрудников, качество сервиса для клиентов • Выполнение распоряжений территориального менеджера, регионального директора, директора по операциям, Генерального директора. • Обеспечивает условия для сохранности ТМЦ. • Организует подготовку магазина к инвентаризации, принимает участие в инвентаризации в качестве ответственного за ее проведение. • Осуществляет контроль над проведением инструктажей на рабочем месте. • Отвечает за исправное состояние стеллажей и витрин в торговом зале, правильной и безопасной укладкой товаров. • Контролирует безопасное перемещение грузов в торговом зале. • Следит за правильной и безопасной эксплуатацией электроприборов. • Контролирует соблюдение противопожарного режима в торговом зале. • Выполняет другие обязанности, не предусмотренные ДИ, но способствующие выполнению задач предприятия. ОБЯЗАННОСТИ ПО ПОЛИТИКАМ: ЛЮДИ • Прохождение ежегодной аттестации согласно Положению об адаптации, Положению о наставничестве. • Прохождение аттестации по запросу руководства Компании, в случае, если сотрудник предупрежден о данном мероприятии за 2 месяца. ТОВАР • Предложение к утверждению локальных промо-акций • Предложение к утверждению размещения входных зон и TG • Контроль над соблюдением стандартов мерчендайзинга • Обеспечение постоянного наличия полного ассортимента товаров в продаже • Гарантия соблюдения обещаний клиентам, выраженных маркетинговыми коммуникациями • Оперативное информирование ответственных лиц и регионального директора, территориального управляющего в случае критических сбоев со снабжением товарами • Обеспечение наличия правильных ценников на 100% товаров в продаже • Обеспечение формирования заказов товара • Контроль процесса приемки, размещения товаров на складе • Авторизация локальных акций в лимитах, определенных процедурой компании. • Контроль проведения промо-акций - наличие товара, приоритетная выкладка, анимация продаж • Организация и проведение инвентаризаций, анализ потерь, представление результатов инвентаризаций и предложений по сокращению потерь • Обеспечение выполнения плана товарных потерь магазина • Обеспечение выполнения плана по оборачиваемости запасов • Контроль маржи магазина, оперативный анализ отрицательной маржи и информирование о существенных отклонениях от плана маржи • Обеспечение достоверности информации о товарных запасах в базе данных • Формирование списков товара к распродаже во время сезонных распродаж • Формирование предложений по улучшению ассортимента • Организует предоставление информации менеджерам по заказам товаров о фактическом состоянии остатков. • Проверяет порядок следования документов, информации между подчиненными подразделениями по товарным запасам. • Определяет нормы товарных запасов на полках в торговом зале. • Контролирует своевременность выкладки товаров в торговый зал. АКТИВЫ • Обеспечение требований безопасности для клиентов и сотрудников • Обеспечение чистоты, санитарно-гигиенических норм в торговом зале, складских и технологических помещениях, прилегающих территориях • Обеспечение сохранности и работоспособности оборудования магазинов • Проведение инвентаризации оборудования и расходных материалов • Обеспечение выполнения регламентов по техническому обслуживанию оборудования • Обеспечение соблюдения технологии продуктов собственного производства • Контроль выполнения плана по внешним и внутренним маркетинговым коммуникациям • Внесение предложений по оптимизации использования внешних рекламных материалов (билборды, зоны распространения и пр.) ФИНАНСЫ • Формирование бюджетов расходов на персонал и операционных расходов • Выполнение бюджетов товарооборота, товарных потерь, маржи, расходов на персонал, операционных расходов • Анализ показателей работы магазина, предложение плана действий ежедневно, еженедельно, ежемесячно • Формирование ежедневного финансового отчета • Сдача денежных средств инкассационным службам (по графику) со всеми сопроводительными документами. • Своевременная (обязательная) сдача Z отчетов, финансовых отчетов, инкассационных бланков и т.д. в центральный офис, бухгалтеру-кассиру. Согласно правилам сдачи отчетности компании. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ: • За надлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ. • За правонарушение, совершенные в процессе осуществления своей деятельности – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ. • За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ. • Управляющий магазина несет персональную ответственность за последствия принятых им решений, выходящих за пределы его полномочий, установленных действующим законодательством, уставом предприятия, иными правовыми нормативными актами. Управляющий не освобождается от ответственности, если действие, влекущие ответственность, были предприняты лицами, которым он делегировал свои права. • Управляющий магазина, недобросовестно использующий имущество и средства предприятия в собственных интересах или в интересах противоположным интересам учредителей, несет ответственность в пределах, определенных гражданским, уголовным, административным правом. • За нераспространение информации, содержащей коммерческую тайну предприятия (основные показатели продаж, прибыль компании, технологии, персональные сведения о сотрудниках, размер заработной платы, сведения о поставщиках и контрагентах, планы по развитию и другие сведения, содержащиеся в Положении «О коммерческой тайне компании») Январь 2014 — июль 2014 7 месяцев Ресторан "Кебабберия" Москва Менеджер ресторана - организация работы обслуживающего персонала по подготовке залов к обслуживанию посетителей (сервировке столиков, подготовке оборудования для разноса и подачи пищи, напитков); - создание комфортных условий в зале (температурных и визуальных); - осуществление контроля за соблюдением работниками стандартов ресторана; - осуществление координации действий по встрече и приветствию посетителей; - контроль качества обслуживания персоналом клиентов; - организация банкетов, фуршетов, кофе-брейков; - составление графиков работ, а также табель учета рабочего времени на сотрудников; - контроль подготовки счета клиента; - работа с жалобами клиентов; - инвентаризация. - работа с поставщиками (закупка товара); Март 2013 — декабрь 2013 10 месяцев Ресторан "ДжонДжоли" Москва Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг... Показать еще Менеджер ресторана организация работы обслуживающего персонала по подготовке залов к обслуживанию посетителей (сервировке столиков, подготовке оборудования для разноса и подачи пищи, напитков); - создание комфортных условий в зале (температурных и визуальных); - осуществление контроля за соблюдением работниками стандартов ресторана; - осуществление координации действий по встрече и приветствию посетителей; - контроль качества обслуживания персоналом клиентов; - организация банкетов, фуршетов, кофе-брейков; - составление графиков работ, а также табель учета рабочего времени на сотрудников; - контроль подготовки счета клиента; - работа с жалобами клиентов; - инвентаризация. Апрель 2012 — февраль 2013 11 месяцев Стэйк Хаус "Ковбой" Москва Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг... Показать еще Менеджер ресторана - организация работы обслуживающего персонала по подготовке залов к обслуживанию посетителей (сервировке столиков, подготовке оборудования для разноса и подачи пищи, напитков); - создание комфортных условий в зале (температурных и визуальных); - осуществление контроля за соблюдением работниками стандартов ресторана; - осуществление координации действий по встрече и приветствию посетителей; - контроль качества обслуживания персоналом клиентов; - организация банкетов, фуршетов, кофе-брейков; - составление графиков работ, а также табель учета рабочего времени на сотрудников; - контроль подготовки счета клиента; - работа с жалобами клиентов; - инвентаризация. - работа с поставщиками (закупка товара); Август 2010 — апрель 2012 1 год 9 месяцев Якитория, г. Москва Москва Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг... Показать еще Менеджер ресторана * обеспечение работы по эффективному и культурному обслуживанию посетителей; * координирование работы персонала на территории Ресторана; * слежение и составление графика персонала; * контролирование правильной расстановки персонала; * предоставление отчетов по окончании смены; * контролирование за работой сотрудников, находящихся в непосредственном подчинении; * оформление банкетов; * работа с поставщиками (закупка товара);- организация работы обслуживающего персонала по подготовке залов к обслуживанию посетителей (сервировке столиков, подготовке оборудования для разноса и подачи пищи, напитков). Апрель 2007 — июль 2010 3 года 4 месяца ООО "Карат" Москва Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг... Показать еще Менеджер ресторана организация работы обслуживающего персонала по подготовке залов к обслуживанию посетителей (сервировке столиков, подготовке оборудования для разноса и подачи пищи, напитков); - создание комфортных условий в зале (температурных и визуальных); - осуществление контроля за соблюдением работниками стандартов ресторана; - осуществление координации действий по встрече и приветствию посетителей; - контроль качества обслуживания персоналом клиентов; - организация банкетов, фуршетов, кофе-брейков; - составление графиков работ, а также табель учета рабочего времени на сотрудников; - контроль подготовки счета клиента; - работа с жалобами клиентов; - инвентаризация. Обо мнеРедактировать Опыт работы: составление графиков работ, а также табель учета рабочего времени на сотрудников, база данных R-Keeper, проведение инвентаризаций. Ответственный, требовательный Неоконченное высшее образованиеРедактировать 2013 Московский финансово-юридический университет (Московская финансово-юридическая академия), Москва Факультет экономики и управления Знание языковРедактировать Русский — родной Английский — базовые знания Немецкий — базовые знания Гражданство, время в пути до работыРедактировать Гражданство: Россия Разрешение на работу: Россия Желательное время в пути до работы: не более часа
Обновлено в 10:45
По договоренности, 29 лет, Москва, стаж 8 лет и 11 месяцев
Региональный управляющий, Торговый дом Впрок, 4 месяца
Работа на компьютере (1С, документация) Еженедельная отчетность по работе магазинов, Ежемесячная отчетность по показателям магазинов, Работа с показателями магазинов, Прием, сохранность денежных средств, материальных ценностей, Участие в инвентаризациях, Оценка работы магазинов по стандартам компании, Разрешение конфликтных ситуаций, Контроль работы управляющих, Обучение, оценка работы сотрудников, Решение текущих вопросов деятельности магазинов, Поиск аренды.
Обновлено в 10:45
60 000 Р, 31 год, Москва, стаж 17 лет и 2 месяца
Инженер, ООО"Газпром связь", 3 года и 7 месяцев
Сменная работа. Мониторинг работы сети с помощью систем: Cisco Prime, Cacti, solarwinds. Установление причин поломок и устранение их.
Обновлено в 10:39
По договоренности, 36 лет, Москва, готова к переезду, стаж 2 года и 2 месяца
Генеральный директор, ООО "Торговый дом" оптовая и розничная продажа продуктов питания, производство, переработка, 2 года и 2 месяца
Организация работы с нулевого цикла, в подчинении 12 человек, заключили более 30 договоров с прямыми производителями, а так же с зарубежными производителями, подписаны на эксклюзив! Организация, контроль и координация работы торгового дома в целом (бух.учет, документооборот, фин.потоки, отчетность, инвентаризация, подбор и обучение персонала, взаимодействие с гос.органами и др.) Организация оптовых поставок продуктов питания подрядчикам гос.контрактов, выполнение собственных подрядных работ. Организация розничных продаж отдельных групп товаров, расширению розничной сети продаж. Широкая линейка поставляемых продуктов (молочная, мясная, рыбная, колбасная, полуфабрикаты мясные, овощные, из теста, бакалея, консервы, деликатесы из мяса, рыбы, овощи и фрукты свежие и замороженные и др.). Собственное производство и переработка! Предоставление и обеспечение услуг официального дистрибьютора, логистики (приемка товара, хранение, сортировка, переработка, формирование заказов, отгрузки по адресам) и другое.
Обновлено в 10:39
47 000 Р, 30 лет, Москва, стаж 1 год и 3 месяца
Помощник руководителя, ООО «Меркурий», 5 месяцев
Ведение существующей базы, оформление договоров, выставление счетов, отслеживание оплаты; Выставление счетов, оформление документации на получение товара, оформление заявки на доставку; Урегулирование спорных вопросов; Участие в переговорах, деловых встречах, приемах, сопровождение руководителя по необходимости; Управление персоналом (размещение вакансий на сайтах, подбор новых сотрудников, табелей учета рабочего времени); Решение рабочих вопросов, четкое выполнение поставленных задач.
Обновлено в 10:36
По договоренности, 28 лет, Москва, стаж 8 лет и 11 месяцев
Управляющий интернет-магазином, Quadrone - инженерно-сервисный центр, интернет-магазин квадрокоптеров, 1 год
Начинал работу над проектом в качестве - "управляющего интернет-магазина". После запуска основных процессов перешел в роль консультанта по интернет-маркетингу. Основные обязанности: Создание стратегии развития компании и интернет-магазина; Разработка концепции позиционирования услуг компании и интернет-магазина; Контроль и управление разработкой и запуском нового сайта компании и интернет-магазина; Постановка задач контент-менеджерам, разработчикам, дизайнеру и удаленным сотрудникам (копирайтер и т.д.); Запуcк интеграции сайта со следующими системами: CRM (retailCRM), CMS Prestashop и 1С-Бухгалтерия Project Managment: постановка, согласование, контроль задач для разработчиков сайта, CRM разработчиков и 1С-программистов. Управление комплексным интернет-маркетингом проекта: 1. Задействованные каналы: SEO, SEM (CPC), SMM, Email, Affiliate (CPO, CPA), Price Aggregators (PRICE), товарные рекламные площадки. (Avito.ru, Юла, irr.ru) 2. Установлены и настроены системы веб-аналитики Google Analytics, Яндекс. Метрика, E-commerce Analytics, целей, UTM-разметки для всех типов трафика, Google Tag Manager (GTM). 3. Согласование целей, планов и KPI в сфере платного, бесплатного и условно-бесплатного трафика: SEM, SEO, SMM, Price Aggregators. 4. Постановка задач IT по реализации товарных и категорийных фидов для подключения сервиса генерации контекстной рекламы в Яндекс. Директ и Google Adwords 5. Ведение отчетности, планов по бюджетированию, взаимодействие с финансовым блоком. Реализованные задачи в рамках разработки нового сайта и запуска интернет маркетинга: За месяц разработан новый сайт, включающий в себя весь спектр услуг компании и полноценный интернет-магазин. Проведен комплекс работ по переносу проиндексированного материала со старого сайта на новый. На основе разработанной структуры сайта собрано и создано семантическое, структурированное по различным бизнес направлениям компании. 1. SEM. Контекстная реклама в Яндекс. Директ и Google.Adwords. Генерация объявлений широкоформатных (общие запросы), высокочастотных (категорийные запросы), среднечастотных (категория-фильтр, категория-бренд,), низкочастотных (товарная реклама, брендовая реклама. Подключение Google Merchant Center (GMC), 2. Запущен процесс подключения Affiliate партнеры (CPA). Интеграция и подключение партнеров: Admitad, ActionPay. 3. SEO. Взаимодействие с партнером по поисковой оптимизации. Размещение уникального контента на сайт, постановка и реализация задач по ЧПУ, Title, H1, Description и т.д. 4. Email. Разработан план Email-рассылок в рамках комплескного маркетинга компании.. 5. Подготовлены и запущены рекламные кампании в тизерных сетях Teasernet.com и Visitweb.com 6. Прайс-агрегаторы. Проведена интеграция с Яндекс. Маркет, Товары mail.ru, Price.ru. 7. SMM. Активность в социальных медиа (vk.com, youtube-канал) Таргетированная реклама Вконтакте
Обновлено в 10:36
80 000 Р, 36 лет, Москва, стаж 11 лет и 5 месяцев
Индивидуальный предприниматель / руководитель, Индивидуальный Предприниматель, 7 лет и 8 месяцев
- Создание бизнеса с "0" - Организация эффективной работы магазинов - Набор, обучение и управление персоналом, мотивация работы персонала - Контроль приема товара, проведение инвентаризаций - Решение административных и хозяйственных вопросов - Взаимодействие с контролирующими и разрешительными организациями - Знание ККМ, первичная бухгалтерия - Штат сотрудников 10 человек
Обновлено в 10:30
60 000 Р, 38 лет, Москва, стаж 17 лет и 11 месяцев
Директор магазина, ООО "Титан", м-н FOX (женская, мужская, детская одежда), 1 год и 7 месяцев
Полное управление магазином. Персонал: - поиск, собеседование, обучение, графики, мотивация, помощь в работе, задачи, организация работы, плотное взаимодействие. Товар: - по бренду: заказ-планирование на сезон, заказ-подсортировка со склада, анализ спроса: заказ мультибренда (недостающий товар), по мультибренду: поиск, выбор, планирование, организация. - приемка товара, документация - мерчендайзинг - стимулирование продаж - корректировка цен - акции - распродажи, корректировка % - контроль сезонности, актуальности Магазин: - ведение документации, включая кассовую - внешний вид: витрины, чистота, пос-материалы, музыка, свет и проч. - инвентаризация - взаимодействие с ТЦ и со всеми подразделениями компании - обеспечение бесперебойной работы м-на Анализ продаж, спроса, цен. Магазин 100кв.м, в подчинении 4 продавца, график 5/2.
Обновлено в 10:28
60 000 Р, 35 лет, Москва, готова к переезду, стаж 9 лет и 7 месяцев
Директор магазина, ООО Юнайк, Одежда, обувь, аксессуары., 9 лет и 7 месяцев
Продавец, Старший продавец, Директор магазина.
Обновлено в 10:25
70 000 Р, 34 года, Москва, стаж 11 лет и 2 месяца
Бухгалтер, ООО "ЦРПБ", 4 года и 2 месяца
Обработка, контроль первичной документации, касса, банк, ведение бухгалтерского и налогового учета, 1-С версия 8. 2.
Обновлено в 10:24
45 000 Р, 39 лет, Москва, стаж 4 года и 10 месяцев
Администратор магазина, ОАО"Седьмой континент", 4 месяца
Организация работы супермаркета, инвентаризация, управление персоналом
Обновлено в 10:24
Обновлено в 10:22
По договоренности, 52 года, Москва, стаж 28 лет и 11 месяцев
Управляющий, ООО "НИКО", 2 года и 7 месяцев
Ознакомление с техническим заданием, выстраивание производственной линии по пошиву изделия в соответствии с техническим заданием, оформление нарядов, распределение персонала в соответствии с технологическим процессом, учет рабочего времени, контроль и учет материальных ценностей.
Обновлено в 10:18
85 000 Р, 31 год, Москва, готов к переезду, стаж 6 лет и 4 месяца
Директор магазина / Store Manager, Флагманский магазин LeEco, 9 месяцев
- Развитие существующего магазина, открытие магазина с нуля. - Оперативное управление магазином. - Организация и контроль эффективной работы персонала. - Руководство работой персонала магазина (подбор и отбор кадров; проведение стажировок, обучение. - Реализация плана продаж с заданным уровнем прибыльности, оптимизация складских остатков. - Выполнение ключевых показателей: для эффективной работы магазина. - Оперативный анализ продаж и наличия складских остатков, организация дозаказа товара для оптимизации продаж. - Организация и проведение специальных мероприятий для стимулирования продаж и увеличения потока покупателей. - Организация и контроль торгового процесса (мерчендайзинг, операции и пр.) в соответствии с указаниями головного офиса. - Анализ конкурентной среды (ценовая политика, предложения, промо-активность в магазинах конкурентов). - Взаимодействие с подразделениями центрального офиса (бухгалтерия, служба товародвижения, персонала и др.). - Ведение внутренней отчетности и документации магазина. - Реализация маркетинговой программы в рамках магазина. - Проведение инвентаризаций по магазину. - Обеспечение проведения акций, сезонных распродаж и других рекламных мероприятий в рамках магазина. - Личные продажи.
Обновлено в 10:14
100 000 Р, 43 года, Москва, стаж 20 лет и 3 месяца
Операционный директор / руководитель направления логистики стартап-проекта, Торгово-производственная компания товарами народного потребления (сегмент B2B). Численность сотрудников - не более 50 чел., 3 года и 10 месяцев
Управление в компании следующими функционалами: • Операционный менеджмент; • Прогнозирование и бюджетирование; • Закупки и ВЭД (Россия, Юго-Восточная Азия, Европа); • Управление товарными потоками и запасами; • Складская логистика; • Производственная логистика (производство собственных торговых марок); • Транспортная логистика; • Товарная, транспортная и складская аналитика; • Управление персоналом: мотивация, обучение. Функциональные обязанности: - совместно с акционерами компании разработка коммерческой стратегии: позиционирование компании, ценовой сегмент, долгосрочные и краткосрочные цели, планы и пути выполнения планов продаж; - руководил проектом по разработке стратегического планирования, внедрение стратегии развития на средне и долгосрочную перспективу, перевод стратегических целей в тактические задачи; - осуществлял расчет годового бюджета и промежуточных прогнозов по расходам, контроль исполнения бюджета на логистику; - организовывал работы по формированию логистической инфраструктуры компании, оптимизация стоимости и эффективности логистических операций; - разработал и реализовал комплексные решения по цепям поставок и каналам сбыта при требуемых критериях эффективности; - успешно проводил переговоры с поставщиками (Европа, Юго-Восточная Азия), оптимизировал условия поставок, контроль качества закупаемой продукции, претензионной работы, поиск альтернативных поставщиков, проведение тендеров; - осуществлял организацию работы по формированию, стандартизации и оптимизации бизнес-процессов закупочной деятельности компании; - координировал деятельность и взаимодействие подразделения логистики со смежными подразделениями компании, оценка эффективности работы подразделения и внедрение мер по улучшению результатов; - осуществлял координацию маркетинговой активности (оптимизация ассортимента, работа с неликвидным и медленнооборачиваемым ассортиментом, построение систем ценообразования); - рациональный выбор и расчет показателей эффективности деятельности компании (KPI) и оперативное управление на основе динамики их изменения; - осуществлял формализацию, внедрение и автоматизацию бизнес-процессов; - разработка и внедрение должностных инструкций, регламентов по логистике; - осуществлял ротацию и обучение персонала. Достижения: - вывод ряда второстепенных функций на аутсорсинг позволил сократить излишний штат и упростить управление, не дающий дополнительной полезной добавленной стоимости, на 15%; - анализ бизнес-процессов позволил снизить затраты и ускорить реализационный цикл товаров, выручка за счет этого выросла на 7%, а издержки снижены на 9%, что дало повышение финансовой эффективности на 16%; - из ассортимента убраны товары, которые не приносили дохода и не влияли на продажи других товаров. Это повлекло разгрузку склада, упрощение логистики, высвобождение финансовых ресурсов. Затраты на маркетинг и логистику сократились на 14%, при снижении средней суммы счета на 2%, что увеличило прибыль компании; - обработка бесперспективных или убыточных клиентов привело к снижению финансовой нагрузки на бизнес за счет ликвидации долгосрочной дебиторской задолженности на 29%; - планомерная работа с поставщиками позволила удержать продажные цены на текущем уровне при неблагоприятных внешних факторах. Большую роль в этом сыграло внедрение информационной системы ЗПУ / VMI (Запасы, управляемые поставщиком). Это позволило себестоимость товара фактически сохранить неизменной; - уровень качества обслуживания клиентов, оптимизация сайта и создание службы приема заказов через интернет магазин (вторая покупка и далее) повлекли существенное увеличение лояльности клиентов, что позволило сократить вероятность случайного оттока клиентов к конкурентам; - режим жесткой экономии и вышеуказанные меры, позволили уйти от ежемесячного банковского кредитования оборотных средств, что снизило финансовую нагрузку за счет ликвидации необходимости обслуживать кредиты.
Обновлено в 10:11
70 000 Р, 32 года, Москва, стаж 10 лет
Управляющий магазином, ОАО "Юнайтед Трейдинг", 10 лет
- Обеспечение сохранности товара в торговом зале. - помощь покупателям при выборе товара. - приемка товара. - подготовка торгового зала к сезонным распродажам и действующим акциям - проведение инвентаризации. - обслуживание клиентов в торговом зале. - руководство персоналом торгового зала (мерчендайзерами продавцами-консультантами, товароведами, кассирами, охранниками). - управление ассортиментом и запасами товара в торговом зале; - подготовка и передача заказа на подачу товара с мест хранения. - организация подачи товара в торговый зал и руководство работой по выкладке товара. - контроль за наличием ценников на товаре. - разрешение конфликтных ситуаций с покупателями. - организация информирования покупателей об оказываемых сопутствующих услугах - анализ результата работы торгового зала по следующим направлениям: сведения о размерах продаж (по группам товаров, по конкретным товарам);сведения об изменении ассортимента товаров в торговом зале. - Участие в подборе персонала, построение команды; - Мотивация персонала, постановка задач и целей по продажам; - Организация и осуществление адаптации, наставничества, развития и обучения подчиненных - Оценка эффективности персонала и участие в оценке компетенций сотрудников; - оформление возвратов с соблюдением всех прав потребителей; - сбор инкассации . - предоставление руководителю розничной сети данных, необходимых для контроля бюджетов сети магазинов. - исполнение бюджета магазина, включая рациональную минимизацию расходов. - оформление и передача руководителю розничной сети служебных записок с обоснованием целесообразных расходов, выходящих за пределы утвержденного бюджета. - исполнение плана продаж - оперативное управление работой магазина. - контроль за выполнением стандартов обслуживания покупателей. - обеспечение соответствия магазина корпоративным стандартам в области мерчандайзинга, работы с клиентами, документооборот - рассмотрение жалоб и предложений в «Книге жалоб и предложений» магазина, принятие оперативных мер по реагированию. - плановое проведение собраний персонала магазина для информирования сотрудников о достижениях и планах магазина и компании. - контроль своевременного изменения цен в магазине по получении соответствующего распоряжения (прайс-лист), переданного из центрального офиса, - составление рабочего графика сотрудников - взаимодействие с ТЦ (пропуска, документация и т.д.)
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен