Резюме «Директор магазина» в Москве

Найдено 63 224 резюме
После регистрации будет доступно 122 240 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 10:45
40 000 Р, 31 год, Москва, стаж 3 года и 6 месяцев
Администратор, "BAON" сеть магазинов женской и мужской одежды, 9 месяцев
Открытие/закрытие магазина. Организация работы сотрудников. Проведение планерок. Приемка/выкладка/откаты. 1C:Предприятие. Работа на кассе. Ведение отчетности. Выполнение плановых показателей магазина.
Обновлено в 10:45
70 000 Р, 32 года, Москва, готов к переезду в Санкт-Петербург, стаж 5 лет
Директор магазина, ООО"Евросеть-Ритейл", 5 лет
Май 2012 г. – апрель 2017. Магазин «Евросеть» Сфера деятельности: продажа компьютерной/мобильной техники и комплектующих. Должность: директор магазина Функциональные обязанности: управление персоналом магазина; разработка стратегии развития магазина; планирование стратегии привлечения клиентов, реализация маркетинговых мероприятий; аналитика продаж; разработка и внедрение системы адаптации, мотивации и аттестации персонала; поддержание стандартов обслуживания и мерчендайзинга; управление административно-хозяйственной и экономической деятельностью магазина; работа с контролирующими органами. В подчинении – 12 человек. Достижения: обеспечил высокие стандарты мерчендайзинга; повысил лояльность покупателей; обеспечил выполнение плана продаж. февраль 2005 г. – сентябрь 2007 г. ООО «Кама-Саранск» Сфера деятельности: продажа автошин. Должность: директор магазина Функциональные обязанности: управление ассортиментом и товарным запасом; отчетность по продажам; организация мерчендайзинга. Достижения: сформировал эффективную команду, что способствовало увеличению количества постоянных покупателей. Профессиональные навыки: знание специфики розничных продаж; навыки управления людьми; умение работать на результат; Личные качества: целеустремленность, коммуникабельность, энергичность, ответственность, стойкость в стрессовых ситуациях, активная жизненная позиция, инициативность, нацеленность на результат, организаторские способности.
Бесплатная вакансия в Москве
Срок размещения вакансии — 7 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено в 10:45
По договоренности, 46 лет, Москва, готова к переезду, стаж 10 лет и 4 месяца
Директор магазина, ЗАО ТД "Перекресток", 1 год и 10 месяцев
Управление персоналом магазина; - разработка стратегии развития магазина; - реализация маркетинговых мероприятий; - аналитика продаж; - пополнение товарного запаса - разработка и внедрение системы адаптации, мотивации и аттестации персонала; - поддержание стандартов обслуживания и мерчендайзинга; - управление административно-хозяйственной и экономической деятельностью магазина; - работа с контролирующими органами.м
Обновлено в 10:44
По договоренности, 52 года, Москва, стаж 15 лет и 7 месяцев
Администратор торгового зала, сеть "Магнолия", 1 год и 1 месяц
Участие в организация торгового процесса Супермаркета Проведение плановых инвентаризаций (сканер) Обеспечение соблюдения работниками магазина установленных правил и стандартов приемки, выкладки и продажи товаров Обслуживание покупателей на расчетно-кассовом узле (наличный и безналичный расчет), инкассация Работа в торговом зале, ротация товара, прием списание, первичная документация
Обновлено в 10:44
50 000 Р, 36 лет, Москва, стаж 16 лет и 2 месяца
Операционный директор, Жили - Были, 6 месяцев
- Поиск сотрудников (как постоянных, так и временных/удаленных). - Обучение и адаптация новых сотрудников. - Контроль графика отпусков. - Решение всех спорных вопросов. - Максимальное обеспечение подчиненных, для достижения поставленных целей. - Контроль полного и надлежащего исполнения всех бизнес-процессов компании. - Контроль своевременной оплаты всех рекламных площадок и услуг предоставляемых компании. - Количественный и качественный контроль затрачиваемого сотрудниками времени. Последовательное выполнение намеченных целей в оптимизации работы. - Подготовка плана по затратам на предстоящий месяц, защита плана по статьям затрат. - Выполнение ежемесячного плана по затратам (разбитого по статьям затрат). Защита ежемесячных затрат по итогу месяца. - управление логистикой компании (взаимодействие с курьерскими службами, логистическими компаниями, поставщиками). - Подготовка месячных отчетов по складу, call-центру, логистике, финансовым и маркетинговым показателям.
Обновлено в 10:43
По договоренности, 31 год, Москва, готов к переезду, стаж 2 года и 5 месяцев
Директор магазина, мтс, 2 года и 5 месяцев
Обновлено в 10:42
По договоренности, 40 лет, Москва, стаж 15 лет и 11 месяцев
Директор магазина, ТД "Нова", 15 лет и 11 месяцев
Вежливость, аккуратность, ответственность, исполнительность, пунктуальность, отзывчивость, работала поваром в Академии наук, знаю итальянскую, французскую, украинскую, немецкую кухню
Обновлено в 10:41
60 000 Р, 28 лет, Москва, стаж 5 лет и 6 месяцев
Генеральный директор, ООО ХлебПоставка, 2 года и 3 месяца
Организация и контроль работы сотрудников (около 40 человек) и в целом всей работы компании. Экономический анализ. Ведение всей отчетности компании. Работа с денежными средствами. Анализ и расширение продаж продукции, привлечение новых клиентов. Работа с клиентами компании, решение сложных вопросов. Заключение договоров. Работа с крупными сетями как Магнит, Ашан, Перекресток, Окей и т.д.
Обновлено в 10:40
60 000 Р, 44 года, Москва, стаж 13 лет и 9 месяцев
Управляющий магазином, ООО "Стройка", 4 года и 11 месяцев
Салон-магазин товаров для дома и ремонта. Базовый ассортимент товара насчитывает более 30 000 наименований. Подбор, обучение, ротация сотрудников. Управление персоналом (20 человек) адаптация, мотивация и развитие. Составление и ведение графика работы сотрудников магазина, графика отпусков Проведение инструктажа по пожарной безопасности Проведение инвентаризации. Решение конфликтных ситуаций. Работа с рекламациями, проведение экспертизы качества Оформление возврата товара от покупателя Расчет и оформление покупки товара под заказ (линолеум, ковролин, ламинат, жалюзи, реечный потолок, панели ПВХ, столешницы). Взаимодействие с поставщиками. Организация доставки товара покупателям Ведение заказов интернет-магазина Ведение базы владельцев дисконтных карт. SMS-рассылка предложений постоянным клиентам. Организация разгрузки, приема, размещения, хранения и продажи товара. Приемка товара, отгрузка товара организациями, осуществляющими покупку по безналичному расчету. Контроль за технических состоянием помещения магазина, исправностью оборудования торгового зала Достижения: Увеличение объема продаж на 30% в результате реализации ряда мероприятий - оценка эффективности сотрудников, обучение, нематериальная мотивация - повышение качества обслуживания - реорганизация складских помещений, торгового зала - применение приемов мерчандайзинга Интенсивный ритм работы в режиме многозадачности Проведение инвентаризаций с выявлением реальных размеров потерь, к-ые в условиях магазина самообслуживания не превышали норму 0,4% от оборота Отсутствие текучки кадров Оптимизация работы с организациями, осуществляющими покупку по безналичному расчету Работа с большим объемом информации, самообучение Подготовка корпоративных мероприятий
Обновлено в 10:38
По договоренности, 38 лет, Москва, стаж 5 лет и 7 месяцев
Руководитель отдела сервиса, ООО БИЛЛА, 5 лет и 7 месяцев
Работа с персоналом, заказ и приемка товара по кол-ву и качеству, обработка документации, контроль за выкладкой товара, проведение инвентаризации, списание товара, ведение табеля учета рабочего времени.
Обновлено в 10:29
70 000 Р, 44 года, Москва, стаж 10 лет и 1 месяц
Директор магазина, ООО"КЛУББОС" , салоны элитной мужской обуви., 8 лет и 3 месяца
Контроль за выполнением плана. Мониторинг и контроль продаж, ассортимента, качества товаров. Построение работы персонала на достижение ключевых показателей. Обучение и мотивация персонала, формирование команды. Составление графиков работы и ведение табелей рабочего времени. Ведение документации магазина, составление финансовой отчетности, аналитика. Проведение инвентаризаций и ведение товарного остатка. Обеспечение сохранности ТМЦ и денежных средств, своевременная инкассация. Контроль за ценообразованием, проведение переоценок. Разрешение конфликтных ситуаций. Мониторинг конкурирующих магазинов и анализ собранной информации. Ведение административно-хозяйственной деятельности. Взаимодействие с проверяющими и контролирующими организациями. По итогам работы за 2009, 2011 и 2013 год была признана лучшим директором торговой сети.
Обновлено в 10:29
100 000 Р, 43 года, Москва, стаж 20 лет и 3 месяца
Операционный директор / руководитель направления логистики стартап-проекта, Торгово-производственная компания товарами народного потребления (сегмент B2B). Численность сотрудников - не более 50 чел., 3 года и 10 месяцев
Управление в компании следующими функционалами: • Операционный менеджмент; • Прогнозирование и бюджетирование; • Закупки и ВЭД (Россия, Юго-Восточная Азия, Европа); • Управление товарными потоками и запасами; • Складская логистика; • Производственная логистика (производство собственных торговых марок); • Транспортная логистика; • Товарная, транспортная и складская аналитика; • Управление персоналом: мотивация, обучение. Функциональные обязанности: - совместно с акционерами компании разработка коммерческой стратегии: позиционирование компании, ценовой сегмент, долгосрочные и краткосрочные цели, планы и пути выполнения планов продаж; - руководил проектом по разработке стратегического планирования, внедрение стратегии развития на средне и долгосрочную перспективу, перевод стратегических целей в тактические задачи; - осуществлял расчет годового бюджета и промежуточных прогнозов по расходам, контроль исполнения бюджета на логистику; - организовывал работы по формированию логистической инфраструктуры компании, оптимизация стоимости и эффективности логистических операций; - разработал и реализовал комплексные решения по цепям поставок и каналам сбыта при требуемых критериях эффективности; - успешно проводил переговоры с поставщиками (Европа, Юго-Восточная Азия), оптимизировал условия поставок, контроль качества закупаемой продукции, претензионной работы, поиск альтернативных поставщиков, проведение тендеров; - осуществлял организацию работы по формированию, стандартизации и оптимизации бизнес-процессов закупочной деятельности компании; - координировал деятельность и взаимодействие подразделения логистики со смежными подразделениями компании, оценка эффективности работы подразделения и внедрение мер по улучшению результатов; - осуществлял координацию маркетинговой активности (оптимизация ассортимента, работа с неликвидным и медленнооборачиваемым ассортиментом, построение систем ценообразования); - рациональный выбор и расчет показателей эффективности деятельности компании (KPI) и оперативное управление на основе динамики их изменения; - осуществлял формализацию, внедрение и автоматизацию бизнес-процессов; - разработка и внедрение должностных инструкций, регламентов по логистике; - осуществлял ротацию и обучение персонала. Достижения: - вывод ряда второстепенных функций на аутсорсинг позволил сократить излишний штат и упростить управление, не дающий дополнительной полезной добавленной стоимости, на 15%; - анализ бизнес-процессов позволил снизить затраты и ускорить реализационный цикл товаров, выручка за счет этого выросла на 7%, а издержки снижены на 9%, что дало повышение финансовой эффективности на 16%; - из ассортимента убраны товары, которые не приносили дохода и не влияли на продажи других товаров. Это повлекло разгрузку склада, упрощение логистики, высвобождение финансовых ресурсов. Затраты на маркетинг и логистику сократились на 14%, при снижении средней суммы счета на 2%, что увеличило прибыль компании; - обработка бесперспективных или убыточных клиентов привело к снижению финансовой нагрузки на бизнес за счет ликвидации долгосрочной дебиторской задолженности на 29%; - планомерная работа с поставщиками позволила удержать продажные цены на текущем уровне при неблагоприятных внешних факторах. Большую роль в этом сыграло внедрение информационной системы ЗПУ / VMI (Запасы, управляемые поставщиком). Это позволило себестоимость товара фактически сохранить неизменной; - уровень качества обслуживания клиентов, оптимизация сайта и создание службы приема заказов через интернет магазин (вторая покупка и далее) повлекли существенное увеличение лояльности клиентов, что позволило сократить вероятность случайного оттока клиентов к конкурентам; - режим жесткой экономии и вышеуказанные меры, позволили уйти от ежемесячного банковского кредитования оборотных средств, что снизило финансовую нагрузку за счет ликвидации необходимости обслуживать кредиты.
Обновлено в 10:25
40 000 Р, 48 лет, Москва, стаж 3 года и 2 месяца
Заместитель директора магазина, Тик продукты, 3 года и 2 месяца
Обновлено в 10:25
50 000 Р, 52 года, Москва, стаж 16 лет
Директор магазина, ООО ЗОО-ЮГ, 6 лет и 8 месяцев
Руководство всеми сферами деятельности организации: • организация бесперебойной работы магазина; • координация работы, управление персоналом: подбор, обучение, тренинги, адаптация, мотивация персонала. Составление скриптов для продавцов. • эффективное взаимодействие с арендодателем. • заключение договоров и взаимодействие с поставщиками. • управление финансовой деятельностью и денежными потоками организации • решение административно-хозяйственных вопросов • взаимодействие с контролирующими органами; • анализ ключевых показателей работы магазина. Контроль ассортимента, ценообразование, анализ продаж, ведение и учет складских остатков, контроль товарного запаса. Управление поставками. • мониторинг конкурентной среды. • Контроль кассовой дисциплины. • Прием поставок, подготовка товара к продаже, контроль и организация хранения и учета товара, проведение инвентаризаций. • Проведение рекламных кампаний, участие в выставках. • Проф. Достижения: • Разработка и внедрение плановой системы заказов товара у поставщиков компании. • Увеличение оборота магазина на 60%. Проведение тренингов «Работа продавца в торговом зале».
Обновлено в 10:23
По договоренности, 28 лет, Москва, стаж 8 лет и 3 месяца
Директор, ИП, 2 года и 4 месяца
Имею навыки: • Ведение магазина на базе 1С 8.3 (владею в совершенстве, квалификация эксперт); • Управление персоналом магазина; • Планирование и реализация стратегии развития магазина и привлечения новых клиентов; • Анализ продаж; • Управление административно-хозяйственной и экономической деятельностью магазина; • Управление товарными потоками и запасами (контроль поставки товара в магазин с учетом сезонности, прием и учет товара, установка ценовой политики магазина, проведение инвентаризаций и т.д.); • Работа с поставщиками, анализ рынка поставщиков; • Знание кассовой дисциплины, финансовой отчетности; • Взаимодествие с контролирующими органами.
Обновлено в 10:20
По договоренности, 38 лет, Москва, стаж 5 лет и 4 месяца
Директор магазина, заведующий магазином, ЗАО ТиК Продукты, 9 месяцев
Обновлено в 10:17
45 000 Р, 31 год, Москва, стаж 8 лет и 5 месяцев
Администратор магазина, Альфа-М, 4 месяца
- Подбор, обучение, координация и контроль деятельности персонала магазина - Организация эффективного обслуживания покупателей - Контроль приемки и учета товара в магазине. Проведение инвентаризаций - Мониторинг эффективного ценообразования
Обновлено в 10:17
50 000 Р, 28 лет, Москва, стаж 5 лет и 6 месяцев
Менеджер магазина, Розничная торговля, 10 месяцев
Работа с дизайнерским брендом, открытие 2-х магазинов с нуля, взаимодействие с администрацией ТЦ, контроль работы сотрудников (штат 6 человек), ежедневный фото отчет и открытие смены по чек листу, контроль мерчендайзинга, поддержание визуального имиджа магазина, обучение продавцов, тренинги по коллекциям, поддержание позитивного настроя в коллективе, работа в торговом зале с покупателями, подбор total look, работа на кассе 1С (продажи, возвраты, инкассация), личные продажи (выполнение общего плана), ведение кассовых документов, контроль табеля рабочего времени, инкассация, приём поставок, заказ товара (мониторинг остатков), продажи через интернет магазин, проведение инвентаризаций.
Обновлено в 10:16
80 000 Р, 36 лет, Москва, стаж 11 лет и 5 месяцев
Индивидуальный предприниматель / руководитель, Индивидуальный Предприниматель, 7 лет и 8 месяцев
- Создание бизнеса с "0" - Организация эффективной работы магазинов - Набор, обучение и управление персоналом, мотивация работы персонала - Контроль приема товара, проведение инвентаризаций - Решение административных и хозяйственных вопросов - Взаимодействие с контролирующими и разрешительными организациями - Знание ККМ, первичная бухгалтерия - Штат сотрудников 10 человек
Обновлено в 10:15
30 000 Р, 23 года, Москва, стаж 11 месяцев
Директор магазина, ООО Южный Двор, 11 месяцев
Приемка товара, ведение первичной бухгалтерии, управление персоналом, полное ведение документации магазина и многое другое.
Обновлено в 10:15
По договоренности, 49 лет, Москва, готова к переезду в Санкт-Петербург, стаж 27 лет и 10 месяцев
Директор по развитию, "Lux-Deko" Интернет-магазин элитной мебели, светильников, текстиля, 3 года и 6 месяцев
Обязанности: 1. Start-up project. 2. Администрирование и продвижение интернет-магазина. 3. Открытие шоу-рума, подбор, обучение персонала 4. Открытие представительств в регионах. Подбор помещений, персонала. 5. Поиск потенциальных клиентов, агентов и партнеров. 6. Бизнес -аналитика. 7. Проведение переговоров на уровне ЛПР. 8. Маркетинговые исследования, мониторинг регионов. 9. Подготовка и ведение рекламных проектов. 10. Выполнение плана продаж и KPI показателей. 11. Работа с архитекторами и дизайнерами. Результаты работы: 1. создан интернет-магазин; 2. увеличение входящего потока, seo, smm, рассылки; 3. увеличение клиентской базы: дизайнеры, смежники, b2c; 4. расширение клиентуры - заключено 50 уникальных агентских договоров. 5. открыто 2 представительства в регионах "под ключ" 6. выведение представительств на плановые показатели по продажам 7. сопровождение проектов партнеров - комплексные заказы.
Обновлено в 10:14
70 000 Р, 36 лет, Москва, стаж 10 лет и 7 месяцев
Директор магазина, x5 retail group магазин Пятерочка, 10 лет и 7 месяцев
• Организация работы магазина; • Организация и контроль работы сотрудников; • Выполнение планов по товарообороту, минимизации потерь и соблюдению бизнес-процессов; • Взаимодействие с проверяющими и контролирующими органами; • Ведение отчетности и анализация плановых показателей магазина; • Контроль заказов, приемки, списание и сроки годности товаров, контроль товарных запасов и ротации; • Проведение локальных и плановых инвентаризаций; • Ответственность за главную кассу магазина. Опытный пользователь ПК (Word, Excel, SAP, GK, почта Microsoft Outlook)
Обновлено в 10:13
60 000 Р, 38 лет, Москва, стаж 17 лет и 11 месяцев
Директор магазина, ООО "Титан", м-н FOX (женская, мужская, детская одежда), 1 год и 7 месяцев
Полное управление магазином. Персонал: - поиск, собеседование, обучение, графики, мотивация, помощь в работе, задачи, организация работы, плотное взаимодействие. Товар: - по бренду: заказ-планирование на сезон, заказ-подсортировка со склада, анализ спроса: заказ мультибренда (недостающий товар), по мультибренду: поиск, выбор, планирование, организация. - приемка товара, документация - мерчендайзинг - стимулирование продаж - корректировка цен - акции - распродажи, корректировка % - контроль сезонности, актуальности Магазин: - ведение документации, включая кассовую - внешний вид: витрины, чистота, пос-материалы, музыка, свет и проч. - инвентаризация - взаимодействие с ТЦ и со всеми подразделениями компании - обеспечение бесперебойной работы м-на Анализ продаж, спроса, цен. Магазин 100кв.м, в подчинении 4 продавца, график 5/2.
Обновлено в 10:12
Обновлено в 10:12
55 000 Р, 32 года, Москва, стаж 2 года и 9 месяцев
Управляющий, директор, 2 года и 9 месяцев
Мужчина, 31 год, родился 14 марта 1985 Москва, м. Славянский бульвар, не готов к переезду, готов к редким командировкам Управляющий, директорРедактировать 50 000 руб. Туризм, гостиницы, рестораны Банкеты Размещение, Обслуживание гостей Управление ресторанами, Барами Занятость: полная занятость График работы: полный день Опыт работы 9 лет 4 месяцаРедактировать Декабрь 2014 — по настоящее время 2 года Суши Шоп Россия, www.sushishop.ru/ Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг... Показать еще Управляющий магазином ЦЕЛИ РАБОТЫ • Обеспечение конкурентоспособного уровня сервиса для клиентов • Выполнение бюджета магазина • Обеспечение соответствия работы магазина законодательству РФ, требованиям безопасности для клиентов и сотрудников • Организация торгового процесса в соответствии с установленным планом по товарообороту. ОБЩЕЕ ПОЛОЖЕНИЕ Субординация • Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Управляющего магазина • Управляющий магазина назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Генерального директора. • Управляющий магазина подчиняется непосредственно территориальному менеджеру\региональному директору по операциям. • На должность Управляющего магазина назначается лицо, обладающее знаниями и умениями, указанными в квалифицированных требованиях к должности в данной должностной инструкции. Управляющий магазина руководствуется в деятельности: • Гражданским кодексом РФ; • Законом «О защите прав потребителей»; • Кодексом РФ «Об административных правонарушениях»; • «Примерными правилами работы предприятия розничной торговли» утвержденными Комитетом РФ по торговле; • Постановлением «О государственном надзоре и контроле в области обеспечения качества и безопасности пищевых продуктов»; • «Правилами продажи отдельных видов товаров», утвержденными Постановлением № 55 Правительства РФ; • ФЗ «О государственном регулировании производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции»; • Письмом Комитета РФ по торговле «О порядке оформления ценников на реализуемые товары»; Законом РФ "О применении контрольно-кассовых машин при осуществлении денежных расчетов с населением"; ОБЩИЕ ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ: • Контроль соблюдения процедур, корпоративных стандартов, коммерческой концепции сети • Контроль правил и норм охраны труда; правил техники безопасности, производственной санитарии и гигиены, противопожарной безопасности, гражданской обороны. • Взаимодействие с арендодателем. • Взаимодействие с проверяющими органами. • Выполнение предписаний контролирующих государственных органов. • Посещение конкурентов с целью изучения их опыта. • Организация и контроль соблюдения отделами магазина правил, стандартов, установленных функциональными департаментами. • Оперативное информирование вышестоящих руководителей обо всех значимых фактах влияющих на товарооборот, безопасность клиентов и сотрудников, качество сервиса для клиентов • Выполнение распоряжений территориального менеджера, регионального директора, директора по операциям, Генерального директора. • Обеспечивает условия для сохранности ТМЦ. • Организует подготовку магазина к инвентаризации, принимает участие в инвентаризации в качестве ответственного за ее проведение. • Осуществляет контроль над проведением инструктажей на рабочем месте. • Отвечает за исправное состояние стеллажей и витрин в торговом зале, правильной и безопасной укладкой товаров. • Контролирует безопасное перемещение грузов в торговом зале. • Следит за правильной и безопасной эксплуатацией электроприборов. • Контролирует соблюдение противопожарного режима в торговом зале. • Выполняет другие обязанности, не предусмотренные ДИ, но способствующие выполнению задач предприятия. ОБЯЗАННОСТИ ПО ПОЛИТИКАМ: ЛЮДИ • Прохождение ежегодной аттестации согласно Положению об адаптации, Положению о наставничестве. • Прохождение аттестации по запросу руководства Компании, в случае, если сотрудник предупрежден о данном мероприятии за 2 месяца. ТОВАР • Предложение к утверждению локальных промо-акций • Предложение к утверждению размещения входных зон и TG • Контроль над соблюдением стандартов мерчендайзинга • Обеспечение постоянного наличия полного ассортимента товаров в продаже • Гарантия соблюдения обещаний клиентам, выраженных маркетинговыми коммуникациями • Оперативное информирование ответственных лиц и регионального директора, территориального управляющего в случае критических сбоев со снабжением товарами • Обеспечение наличия правильных ценников на 100% товаров в продаже • Обеспечение формирования заказов товара • Контроль процесса приемки, размещения товаров на складе • Авторизация локальных акций в лимитах, определенных процедурой компании. • Контроль проведения промо-акций - наличие товара, приоритетная выкладка, анимация продаж • Организация и проведение инвентаризаций, анализ потерь, представление результатов инвентаризаций и предложений по сокращению потерь • Обеспечение выполнения плана товарных потерь магазина • Обеспечение выполнения плана по оборачиваемости запасов • Контроль маржи магазина, оперативный анализ отрицательной маржи и информирование о существенных отклонениях от плана маржи • Обеспечение достоверности информации о товарных запасах в базе данных • Формирование списков товара к распродаже во время сезонных распродаж • Формирование предложений по улучшению ассортимента • Организует предоставление информации менеджерам по заказам товаров о фактическом состоянии остатков. • Проверяет порядок следования документов, информации между подчиненными подразделениями по товарным запасам. • Определяет нормы товарных запасов на полках в торговом зале. • Контролирует своевременность выкладки товаров в торговый зал. АКТИВЫ • Обеспечение требований безопасности для клиентов и сотрудников • Обеспечение чистоты, санитарно-гигиенических норм в торговом зале, складских и технологических помещениях, прилегающих территориях • Обеспечение сохранности и работоспособности оборудования магазинов • Проведение инвентаризации оборудования и расходных материалов • Обеспечение выполнения регламентов по техническому обслуживанию оборудования • Обеспечение соблюдения технологии продуктов собственного производства • Контроль выполнения плана по внешним и внутренним маркетинговым коммуникациям • Внесение предложений по оптимизации использования внешних рекламных материалов (билборды, зоны распространения и пр.) ФИНАНСЫ • Формирование бюджетов расходов на персонал и операционных расходов • Выполнение бюджетов товарооборота, товарных потерь, маржи, расходов на персонал, операционных расходов • Анализ показателей работы магазина, предложение плана действий ежедневно, еженедельно, ежемесячно • Формирование ежедневного финансового отчета • Сдача денежных средств инкассационным службам (по графику) со всеми сопроводительными документами. • Своевременная (обязательная) сдача Z отчетов, финансовых отчетов, инкассационных бланков и т.д. в центральный офис, бухгалтеру-кассиру. Согласно правилам сдачи отчетности компании. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ: • За надлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ. • За правонарушение, совершенные в процессе осуществления своей деятельности – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ. • За причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ. • Управляющий магазина несет персональную ответственность за последствия принятых им решений, выходящих за пределы его полномочий, установленных действующим законодательством, уставом предприятия, иными правовыми нормативными актами. Управляющий не освобождается от ответственности, если действие, влекущие ответственность, были предприняты лицами, которым он делегировал свои права. • Управляющий магазина, недобросовестно использующий имущество и средства предприятия в собственных интересах или в интересах противоположным интересам учредителей, несет ответственность в пределах, определенных гражданским, уголовным, административным правом. • За нераспространение информации, содержащей коммерческую тайну предприятия (основные показатели продаж, прибыль компании, технологии, персональные сведения о сотрудниках, размер заработной платы, сведения о поставщиках и контрагентах, планы по развитию и другие сведения, содержащиеся в Положении «О коммерческой тайне компании») Январь 2014 — июль 2014 7 месяцев Ресторан "Кебабберия" Москва Менеджер ресторана - организация работы обслуживающего персонала по подготовке залов к обслуживанию посетителей (сервировке столиков, подготовке оборудования для разноса и подачи пищи, напитков); - создание комфортных условий в зале (температурных и визуальных); - осуществление контроля за соблюдением работниками стандартов ресторана; - осуществление координации действий по встрече и приветствию посетителей; - контроль качества обслуживания персоналом клиентов; - организация банкетов, фуршетов, кофе-брейков; - составление графиков работ, а также табель учета рабочего времени на сотрудников; - контроль подготовки счета клиента; - работа с жалобами клиентов; - инвентаризация. - работа с поставщиками (закупка товара); Март 2013 — декабрь 2013 10 месяцев Ресторан "ДжонДжоли" Москва Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг... Показать еще Менеджер ресторана организация работы обслуживающего персонала по подготовке залов к обслуживанию посетителей (сервировке столиков, подготовке оборудования для разноса и подачи пищи, напитков); - создание комфортных условий в зале (температурных и визуальных); - осуществление контроля за соблюдением работниками стандартов ресторана; - осуществление координации действий по встрече и приветствию посетителей; - контроль качества обслуживания персоналом клиентов; - организация банкетов, фуршетов, кофе-брейков; - составление графиков работ, а также табель учета рабочего времени на сотрудников; - контроль подготовки счета клиента; - работа с жалобами клиентов; - инвентаризация. Апрель 2012 — февраль 2013 11 месяцев Стэйк Хаус "Ковбой" Москва Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг... Показать еще Менеджер ресторана - организация работы обслуживающего персонала по подготовке залов к обслуживанию посетителей (сервировке столиков, подготовке оборудования для разноса и подачи пищи, напитков); - создание комфортных условий в зале (температурных и визуальных); - осуществление контроля за соблюдением работниками стандартов ресторана; - осуществление координации действий по встрече и приветствию посетителей; - контроль качества обслуживания персоналом клиентов; - организация банкетов, фуршетов, кофе-брейков; - составление графиков работ, а также табель учета рабочего времени на сотрудников; - контроль подготовки счета клиента; - работа с жалобами клиентов; - инвентаризация. - работа с поставщиками (закупка товара); Август 2010 — апрель 2012 1 год 9 месяцев Якитория, г. Москва Москва Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг... Показать еще Менеджер ресторана * обеспечение работы по эффективному и культурному обслуживанию посетителей; * координирование работы персонала на территории Ресторана; * слежение и составление графика персонала; * контролирование правильной расстановки персонала; * предоставление отчетов по окончании смены; * контролирование за работой сотрудников, находящихся в непосредственном подчинении; * оформление банкетов; * работа с поставщиками (закупка товара);- организация работы обслуживающего персонала по подготовке залов к обслуживанию посетителей (сервировке столиков, подготовке оборудования для разноса и подачи пищи, напитков). Апрель 2007 — июль 2010 3 года 4 месяца ООО "Карат" Москва Гостиницы, рестораны, общепит, кейтеринг... Показать еще Менеджер ресторана организация работы обслуживающего персонала по подготовке залов к обслуживанию посетителей (сервировке столиков, подготовке оборудования для разноса и подачи пищи, напитков); - создание комфортных условий в зале (температурных и визуальных); - осуществление контроля за соблюдением работниками стандартов ресторана; - осуществление координации действий по встрече и приветствию посетителей; - контроль качества обслуживания персоналом клиентов; - организация банкетов, фуршетов, кофе-брейков; - составление графиков работ, а также табель учета рабочего времени на сотрудников; - контроль подготовки счета клиента; - работа с жалобами клиентов; - инвентаризация. Обо мнеРедактировать Опыт работы: составление графиков работ, а также табель учета рабочего времени на сотрудников, база данных R-Keeper, проведение инвентаризаций. Ответственный, требовательный Неоконченное высшее образованиеРедактировать 2013 Московский финансово-юридический университет (Московская финансово-юридическая академия), Москва Факультет экономики и управления Знание языковРедактировать Русский — родной Английский — базовые знания Немецкий — базовые знания Гражданство, время в пути до работыРедактировать Гражданство: Россия Разрешение на работу: Россия Желательное время в пути до работы: не более часа
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен