Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 31419287
9 декабря

Директор магазина, управляющий

60 000 руб.
полный рабочий день
не имеет значения
26 лет (16 октября 1990), женский, высшее образование
Москва
Работала
Общий рабочий стаж — 4 года и 11 месяцев

август 2015 — июль 2016
1 год

Директор магазина

(Полная занятость)

L'Occitane, г. Москва.

Обязанности:
Организация работы магазина;
• управление персоналом (штат 3 человека, мотивация и развитие персонала
• расчет и управление основными экономическими показателями магазина (план по выручке, средний чек, наполняемость чека, прирост доли парфюмерии и стратегических групп),
• прогнозирование экономических показателей,
• контроль соблюдения кассовой дисциплины и документооборота
• контроль соблюдения высоких стандартов обслуживания покупателей;
• контроль прохождения адаптации сотрудниками,
• подготовка магазина к инвентаризации, проведение инвентаризации,
• ведение аналитической отчетности

Достижения:
• 1 место по сети на по доле продаж стратегических продуктов

май 2014 — июль 2015
1 год и 3 месяца

Управляющий магазином

(Полная занятость)

ООО "Бьюти Маркет", г. Москва.

• Организация работы магазина;
• управление персоналом (штат 6 человек): адаптация, мотивация и развитие персонала
• расчет и управление основными экономическими показателями магазина (план по выручке, средний чек, наполняемость чека, прирост доли СТМ),
• прогнозирование экономических показателей,
• контроль соблюдения кассовой дисциплины и документооборота,
• контроль соблюдения стандартов приемки, выкладки товара
• контроль соблюдения высоких стандартов обслуживания покупателей;
• контроль прохождения адаптации сотрудниками,
• подготовка магазина к инвентаризации, проведение инвентаризации,
• ведение аналитической отчетности,
• взаимодействие с внешними организациями

Достижения:

• 1 место по сети на протяжении 3 месяцев подряд по продажам акций-мотиваций

май 2013 — февраль 2014
10 месяцев

Директор магазина

(Полная занятость)

ООО "Табер Трейд", г. Москва.

• Организация работы магазина;
• управление персоналом (штат 7 человек): адаптация, мотивация и развитие персонала, проведение тренингов (командообразование, продуктовые тренинги, бизнес-процессы), создание команды,
• расчет и управление основными экономическими показателями магазина (план по выручке, средний чек, наполняемость чека),
• прогнозирование экономических показателей,
• контроль соблюдения кассовой дисциплины и документооборота,
• контроль соблюдения стандартов приемки, выкладки товара (выкладка в соответствии со стандартами мерчендайзинга),
• контроль соблюдения высоких стандартов обслуживания покупателей;
• контроль прохождения адаптации сотрудниками,
• контроль обучения персонала согласно правилам,
• подготовка магазина к инвентаризации, проведение инвентаризации, оптимизация товарных остатков,
• ведение аналитической отчетности,
• взаимодействие с внешними организациями,
• планирование и запуск маркетинговых акций для увеличения экономических показателей.

Достижения:

• стабильное выполнение финансовых показателей в течении 7 месяцев подряд
• получение командой в августе 2013 максимальной премии за 100% стандарты обслуживания, лучшие стандарты обслуживания в сети.
• сокращение потерь тмц, получение премий персоналом за сохранность тмц
• получение памятных грамот по итогам 2013 года

июль 2011 — май 2013
1 год и 11 месяцев

Продавец-консультант, Старший продавец, ИО Директора магазина

(Полная занятость)

ООО "Кофейная Кантата" ("Кантата"), г. Москва.

• обслуживание покупателей согласно стандартам компании,
• прием и выкладка товара согласно мерчендайзингу,
• соблюдение кассовой дисциплины, ведение кассовой отчетности,
• регулярное проведение тренингов для нового персонала,
• проведение собраний коллектива и постановка целей и задач,
• ведение отчетности магазина (аналитической),
• адаптация и обучение стажеров, продавцов-консультантов.
• расчет необходимых внутренних экономических показателей магазина (средний чек, кол-во покупателей, и т.д)

Достижения:

• лучший продавец 2012

Ключевые навыки
Владение компьютером:
Уверенный пользователь
Возможность командировок:
Есть
Курсы и тренинги:
Посетила такой курс тренингов как:
• "Менеджерские навыки и SMART",
• "Постановка целей и задач",
• "Обратная связь и мотивация сотрудников",
• "Самомотивация и самоуправление",
• "Развитие и мотивирование персонала",
• "Решение конфликтов"
• "Этапы продаж", "Техника продаж"
• "Работа с жалобами и возражениями",
• "Выявление потребностей",
• "Спасибо, я просто смотрю",
Так же прошла курс профессиональных косметических тренингов:
• "Основы косметологии"
• "Основы декоративной косметики"
• "Основы парфюмерии"
Профессиональные качества:
• Умение работать в команде - возглавлять ее и добиваться результата
• Умение располагать в общении, вежливо и терпеливо доносить информацию, слушать.
• Четкое и своевременное предотвращение и решение конфликтных ситуаций
• Умение вести телефонные переговоры
• Высокий уровень коммуникативной культуры
• Умение преодолевать сложности в рабочих процессах
Училась

по 2012

Московский государственный строительный университет (Национальный исследовательский университет) Уровень образования: Высшее. Факультет: ПГС. Специальность: Инженер гражданских и промышленных зданий. Форма обучения: Дневная/Очная.
Знает и умеет
Английский язык базовый
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 31419287 обновлено 9 декабря, 17:34
Директор магазина, управляющий
60 000 Р, полный рабочий день
Женщина, 26 лет (16 октября 1990)
Москва
Опыт работы 4 года и 11 месяцев
Директор магазина
1 год
август 2015  — июль 2016
L'Occitane, Москва, полная занятость
Обязанности:
Организация работы магазина;
• управление персоналом (штат 3 человека, мотивация и развитие персонала
• расчет и управление основными экономическими показателями магазина (план по выручке, средний чек, наполняемость чека, прирост доли парфюмерии и стратегических групп),
• прогнозирование экономических показателей,
• контроль соблюдения кассовой дисциплины и документооборота
• контроль соблюдения высоких стандартов обслуживания покупателей;
• контроль прохождения адаптации сотрудниками,
• подготовка магазина к инвентаризации, проведение инвентаризации,
• ведение аналитической отчетности

Достижения:
• 1 место по сети на по доле продаж стратегических продуктов
Управляющий магазином
1 год 3 месяца
май 2014  — июль 2015
ООО "Бьюти Маркет", Москва, полная занятость
• Организация работы магазина;
• управление персоналом (штат 6 человек): адаптация, мотивация и развитие персонала
• расчет и управление основными экономическими показателями магазина (план по выручке, средний чек, наполняемость чека, прирост доли СТМ),
• прогнозирование экономических показателей,
• контроль соблюдения кассовой дисциплины и документооборота,
• контроль соблюдения стандартов приемки, выкладки товара
• контроль соблюдения высоких стандартов обслуживания покупателей;
• контроль прохождения адаптации сотрудниками,
• подготовка магазина к инвентаризации, проведение инвентаризации,
• ведение аналитической отчетности,
• взаимодействие с внешними организациями

Достижения:

• 1 место по сети на протяжении 3 месяцев подряд по продажам акций-мотиваций
Директор магазина
10 месяцев
май 2013  — февраль 2014
ООО "Табер Трейд", Москва, полная занятость
• Организация работы магазина;
• управление персоналом (штат 7 человек): адаптация, мотивация и развитие персонала, проведение тренингов (командообразование, продуктовые тренинги, бизнес-процессы), создание команды,
• расчет и управление основными экономическими показателями магазина (план по выручке, средний чек, наполняемость чека),
• прогнозирование экономических показателей,
• контроль соблюдения кассовой дисциплины и документооборота,
• контроль соблюдения стандартов приемки, выкладки товара (выкладка в соответствии со стандартами мерчендайзинга),
• контроль соблюдения высоких стандартов обслуживания покупателей;
• контроль прохождения адаптации сотрудниками,
• контроль обучения персонала согласно правилам,
• подготовка магазина к инвентаризации, проведение инвентаризации, оптимизация товарных остатков,
• ведение аналитической отчетности,
• взаимодействие с внешними организациями,
• планирование и запуск маркетинговых акций для увеличения экономических показателей.

Достижения:

• стабильное выполнение финансовых показателей в течении 7 месяцев подряд
• получение командой в августе 2013 максимальной премии за 100% стандарты обслуживания, лучшие стандарты обслуживания в сети.
• сокращение потерь тмц, получение премий персоналом за сохранность тмц
• получение памятных грамот по итогам 2013 года
Продавец-консультант, Старший продавец, ИО Директора магазина
1 год 11 месяцев
июль 2011  — май 2013
ООО "Кофейная Кантата" ("Кантата"), Москва, полная занятость
• обслуживание покупателей согласно стандартам компании,
• прием и выкладка товара согласно мерчендайзингу,
• соблюдение кассовой дисциплины, ведение кассовой отчетности,
• регулярное проведение тренингов для нового персонала,
• проведение собраний коллектива и постановка целей и задач,
• ведение отчетности магазина (аналитической),
• адаптация и обучение стажеров, продавцов-консультантов.
• расчет необходимых внутренних экономических показателей магазина (средний чек, кол-во покупателей, и т.д)

Достижения:

• лучший продавец 2012
Высшее образование
2012
Московский государственный строительный университет (Национальный исследовательский университет)
ПГС
Дневная/Очная форма обучения
Инженер гражданских и промышленных зданий
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Профессиональные навыки
Владение компьютером:
Уверенный пользователь
Возможность командировок:
Есть
Курсы и тренинги:
Посетила такой курс тренингов как:
• "Менеджерские навыки и SMART",
• "Постановка целей и задач",
• "Обратная связь и мотивация сотрудников",
• "Самомотивация и самоуправление",
• "Развитие и мотивирование персонала",
• "Решение конфликтов"
• "Этапы продаж", "Техника продаж"
• "Работа с жалобами и возражениями",
• "Выявление потребностей",
• "Спасибо, я просто смотрю",
Так же прошла курс профессиональных косметических тренингов:
• "Основы косметологии"
• "Основы декоративной косметики"
• "Основы парфюмерии"
Профессиональные качества:
• Умение работать в команде - возглавлять ее и добиваться результата
• Умение располагать в общении, вежливо и терпеливо доносить информацию, слушать.
• Четкое и своевременное предотвращение и решение конфликтных ситуаций
• Умение вести телефонные переговоры
• Высокий уровень коммуникативной культуры
• Умение преодолевать сложности в рабочих процессах