Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 27716495
31 января

Директор магазина

70 000 руб.
полный рабочий день
не имеет значения
33 года (7 апреля 1983), мужской, высшее образование, женат, детей нет
Москва, Москва, Фили-Давыдково, м. Киевская, м. Кунцевская, м. Парк Победы, готов к переезду в Калугу, Брянск
Гражданство: Россия
Работал
Общий рабочий стаж — 13 лет

сентябрь 2011 — н.в.
5 лет и 6 месяцев

Директор магазина

(Полная занятость)

Розничный магазин косметики.

Должностные обязанности и достижения:
• Открытие магазинов с нуля.
• Организация и контроль выполнения высокого уровня обслуживания покупателей.
• Управление персоналом магазина: собеседование, оформление, мотивация, обучение, расписание, контроль персонала.
• Организация приём товара и его подготовка к продаже.
• Мерчандайзинг. Обучение персонала. Контроль соблюдения корпоративных правил по мерчандайзингу.
• Обеспечение 100% представленности ассортимента товара в торговом зале.
• Анализ продаж: выявление "лидеров" и "нулей". Влияние выкладки товара на продажи, уменьшение "нулей".
• Анализ «аффинитивности товаров».
• Обеспечение роста продаж магазина путем применения качественного мерчандайзинга и грамотного коммерческого подхода: увеличение прироста выручки магазина с кв.м., увеличение среднего чека, увеличение коэффициента конверсии, уменьшение доли «брошенных корзин».
• Организация и контроль выполнения плана продаж и выполнения показателей продаж (KPI).
• Обучение персонала корпоративным методам и технологиям продаж.
• Принятие мер по предотвращению конфликтных ситуаций в магазине.
• Обеспечение оформления всех первичных отчетных документов.
• Материальная ответственность, инвентаризации.
• Консультация покупателей по товару

май 2010 — август 2011
1 год и 4 месяца

Региональный визуальный мерчандайзер

(Полная занятость)

Colins, г. Москва.

С мая 2011 успешно курировал 11 магазинов=5570 кв.м. (розница) - регион-Центр и Юго-Запад Москвы: ТЦ "Охотный ряд"- 540 кв.м., магазин Тверская - 430 кв.м., ТЦ "Европейский" - 220 кв.м., ТЦ "Филион" - 1100 кв.м., ТРЦ "Афи Молл Сити"- 550 кв.м., ТК "Мега Тёплый стан" - 750 кв.м., ТРК "Вегас" - 950 кв.м., ТРЦ "Принц Плаза" - 80 кв.м., ТРК "Триумф Плаза"-Обнинск - 470 кв.м., магазин Наро-фоминск - 250 кв.м., ТРЦ "Карнавал" - Чехов - 230 кв.м. (переведён на данный регион для развития магазинов по мерчендайзингу, т.к. данный регион был самый проблемный). В подчинении 11 мерчендайзеров в магазинах.

Успешно курируровал 26 магазинов=6500 кв.м. (розница+франчайз.), центральный и дальневосточный регионы России.
В подчинении 26 мерчендайзеров в магазинах.
Развеска товара в торговом зале "лично" вместе с мерчендайзером в каждом магазине, с целью обучения.
Оформление витрин с помощью декораций - 3 D - новая коллекция.
Оформление зала и витрин под акции - распродажа, праздники.
Обучение мерчендайзеров в магазинах.
Обеспечение роста прибыли компании путем внедрения качественного мерчендайзинга.
Обеспечение 100% представленности ассортимента.
Расчёт вместимости (количество товара) по каждому магазину.
Расчёт необходимого кол-ва оборудования и вешалок для магазинов, заказ их. Плотная работа с владельцами магазинов франчайз.: ведение переговоров по продаже необходимого дополнительного оборудования и новых моделей вешалок, а также по демонтажу оборудования и магазина.
Планирование необходимого количества оборудования и манекенов для магазинов.
Расстановка торгового оборудования на торговых точках.
Зонирование торгового зала в соответствии с актуальным сезоном, по категориям, акциям.
Планирование необходимого кол-ва POS-материалов в магазины, контроль обеспечения магазинов POS-материалами.
Анализ продаж: выявление "лидеров" и "нулей", влияние развески товара на продажи, уменьшение "нулей".
Внедрение экспериментов (представление товара), их влияние на продажи, отчёты "до" и "после".
Увеличение продаж в штуках Определённого артикула.
Объезд торговых точек с целью проверки: поддержание персоналом магазинов качественного мерчендайзинга в торговых залах.
Контроль мерчендайзеров в магазинах: корректировка презентации одежды и обуви по фотоотчетам (написание рекомендаций для магазинов по мерчендайзингу), объезд магазинов с проверкой и обучение мерчендайзеров в магазинах (тренинги: теория и практика, мастер-класс).
Ответственный Региональный визуальный мерчендайзер за открытие концептуальных магазинов Colins:
ТЦ "Вегас" (г. Москва), Мега Казань (г. Казань), Сити Молл (Южно-Сахалинск), Сити Парк Град (г. Воронеж), Вива Лэнд (г. Самара), Триумф Молл (г. Саратов), Евролэнд (г. Иваново).
Имеется портфолио моей работы.

март 2010 — апрель 2010
2 месяца

Мерчендайзер-куратор

(Полная занятость)

ООО"Только Спорт Р" (Nike), г. Москва.

Курировал все магазины - 4 дисконта = 1500 кв.м. - г. Москва.
Создание правил по мерчендайзингу и руководство по мерчендайзингу "с нуля", и их внедрение.
Развеска товара в торговом зале "лично".
Обеспечение роста прибыли компании путем внедрения качественного мерчендайзинга: увеличение процента обслуживания на 30%, увеличение прироста прибыли с кв.м. в 2 раза (отчёты "до" и "после").
Обеспечение 100% представленности ассортимента с помощью контроля по отчётам: остатки товара - зал и склад.
Расчёт вместимости (количество товара) по каждому магазину.
Расчёт необходимого кол-ва вешалок для магазинов, поиск поставщика, заказ вешалок, работа с поставщиком вешалок.
Расстановка торгового оборудования на торговых точках.
Зонирование торгового зала в соответствии с актуальным сезоном, а так же по категориям.
Анализ продаж: выявление "лидеров" и "нулей", влияние развески товара на продажи, уменьшение "нулей".
Внедрение экспериментов (представление товара), их влияние на продажи, отчёты "до" и "после".
Увеличение продаж в штуках Определённого артикула.
Объезд торговых точек: презентация (мерчендайзинг) товара в торговом зале. Подбор комплектов одежды, обуви на манекены (витрина, торговый зал).
Объезд торговых точек с целью проверки: поддержание персоналом магазинов качественного мерчендайзинга в торговых залах.
Планирование необходимого кол-ва POS-материалов в торговые залы магазинов, поиск поставщика POS-материалов.
Разработка рекламных макетов (для щитов и стикеров (наклейки) в метро, на улицах) - с помощью графических программ, работа с рекламными агенствами.
Еженедельные фотоотчёты.
Еженедельные и ежемесячные отчёты руководителю розничного отдела.

апрель 2008 — декабрь 2009
1 год и 9 месяцев

Визуальный мерчандайзер

(Полная занятость)

ООО «Спранди Интернэшнл», г. Москва.

С 1 сентября 2009 г. по 28 декабря 2009 - РУКОВОДИТЕЛЬ по мерчендайзингу - курировал все розничные магазины - 17 (г. Москва, г. Санкт – Петербург, Регионы).
В подчинении находились 10 мерчендайзеров в концептуальных розничных магазинах.
Обеспечение роста прибыли компании путем внедрения качественного мерчендайзинга.
Увеличение объёма продаж от 30% и выше!
Обеспечение 100% представленности ассортимента.
Анализ продаж: выявление "лидеров" и "нулей", влияние развески товара на продажи.
Имеется наработанный материал для мерчендайзинг-бука, правила по мерчендайзингу.
Контроль мерчендайзеров в магазинах: корректировка презентации одежды и обуви по фотоотчетам (написание рекомендаций для магазинов по мерчендайзингу), объезд магазинов с проверкой и обучение мерчендайзеров в магазинах (тренинги: теория и практика, мастер-класс).
Подбор комплектов одежды, обуви на манекены (витрина, торговый зал). Составление цветовых капсул. Составление планограмм. Зонирование торгового зала в соответствии с актуальным сезоном, а так же по линиям и брендам. Планирование необходимого количества оборудования и манекенов для магазинов. Расстановка торгового оборудования на торговых точках (на открытии магазинов и в действующих магазинах). Расчет вместимости магазинов (количество товара). Развеска товара на открытии новых магазинов. Совместная разработка, с отделом маркетинга, баннеров для акций и POS-материалов, а так же планирование их размещения в магазинах. Разработка и внедрение концепции представление товара (правила по мерчендайзингу) в торговом зале. Разработка «чек-листов» (проверочный лист) для магазинов. Разработка мотивации для сотрудников ответственных за мерчендайзинг. Разработка «Договора об индивидуальной материальной ответственности по фотоаппаратам» для сотрудников ответственных за мерчендайзинг, совместно с юристами и отделом персонала. Ежемесячный расчёт размера премии и начисление её сотрудникам ответственным за мерчендайзинг. Составление отчетов о проделанной работе руководству.
Участвовал в открытии концептуальных магазинов Спранди в: ТЦ «Охотный ряд» (Москва), ТЦ «Фестиваль Парк» (Тамбов), ТК «Центральный» (Белгород). Ответственный за открытие концептуальных магазинов Спранди: ТРЦ "ГиперСити" (Курган), ТЦ «На Садовой» (Ржев), ТРЦ «Принц Плаза» (Москва).
причина увольнения: сокращение штата сотрудников в связи с банкротством компании!

август 2007 — март 2008
8 месяцев

Визуальный мерчандайзер

(Полная занятость)

ООО «Витрон» (Finn Flare), г. Москва.

Курировал 7 магазинов в г. Москве. развеска и выкладка одежды, подбор комплектов на манекены. Участвовал в открытии магазинов Finn Flare в: ТЦ "МЕГА Белая Дача" (Москва), ТЦ «Сокол» (Москва), ТЦ «Миг» (Москва).

декабрь 2006 — июль 2007
8 месяцев

Продавец-консультант

(Полная занятость)

ООО «Аронакс» (Finn Flare), г. Москва.

Обслуживание покупателей по стандартам компании.

сентябрь 2005 — октябрь 2006
1 год и 2 месяца

Дессинатор (программист по трикотажу)

(Полная занятость)

ООО «Орлис-текстиль», г. Москва.

Работа на трикотажном производстве одежды. Дизайн (создание модели), создание компьютерных программ для вязального оборудования "Stoll", отвязывание опытного образца, градация лекал (размерный ряд), отвязывание опытной партии, внедрение в массовое производство. Выполнял заказы по производству трикотажных изделий для:
1. Спортмастер (Ostin)
2. Finn Flare
3. Gloria Jeans
4. ZimaLeto
5. Высотка
6. для Фильма "Сволочи": вязанные шапки, нарукавники, гетры.

апрель 2005 — август 2005
5 месяцев

Оператор вязального оборудования

(Полная занятость)

ООО «Хайдеко Фэкторис Групп», г. Москва.

Работа в производственном вязальном цехе (одежда). Вязальное оборудование "Shima Seike". Запуск программ на вязальном оборудовании и наладка вязального оборудования.

декабрь 2003 — март 2005
1 год и 4 месяца

Оператор вязального оборудования

(Полная занятость)

ООО «Вива Ла Вита», г. Москва.

Работа в производственном вязальном цехе (одежда). Вязальное оборудование "Shima Seike". Запуск программ на вязальном оборудовании и наладка вязального оборудования.

Ключевые навыки
Личные достижения:
1. ПОЧЁТНАЯ ГРАМОТА - "За оригинальное творческое решение в разработке и изготовление авторской коллекции одежды, представленной на театрализованном конкурсе-шоу профессионального мастерства", ПЛТД № 325, Москва, декабрь 2000 г.
2. СЕРТИФИКАТ "Об участие в конкурсной программе для молодёжи "Нетрадиционный банковский рекрутинг"", Банк ИБК, Москва, 2001 г.
3. ДИПЛОМ победителя московского молодёжного конкурса "Лучший предпринимательский проект студенческой и учащейся молодёжи", Московский центр труда и занятости молодёжи "Перспектива", Москва, 2001 г.
4. СВИДЕТЕЛЬСТВО участника 6-го Бизнес-фестиваля учащейся и студенческой молодёжи России, Московский центр труда и занятости молодёжи "Перспектива", Анапа, 2001 г.
5. СВИДЕТЕЛЬСТВО участника окружного этапа конкурса "Лучший предпринимательский проект молодёжи г. Москвы" в Восточном административном округе, Московский центр труда и занятости молодёжи "Перспектива", Некоммерческий фонд "Подросток-право на будущее", Москва, 2001 г.
6. С 2001 г. по 2003 г. являлся членом совета предпринимателей ПЛТД№ 325., Москва.
7. В 2002 г. выступал с докладом на научно-практической конференции "Интеграция науки и практики в профессиональном образовании", моя статья была размещена в сборнике докладов научно-практической конфренеции, изданном Российской Академией образования, Москва.
8. ГРАМОТА за активное участие с коллекцией одежды "Каждый день другая" в 8-м городском конкурсе "Экзерсис", Департамент образования г. Москвы, председатель комиссии - Вячеслав Михайлович Зайцев, Москва, 2003 г.
9. С 2002 по 2003 гг. Руководитель и модельер-конструктор учебного ателье по производству одежды "Эксклюзив" на базе ПЛТД № 325, Москва.

Компьютерные навыки:
1C, Adobe Photoshop CS3 (CS4), Adobe illustrator (CS4), Corel Draw (X4), Corel PHOTO-PAINT 9, Word, Excel, Paint, Microsoft Office Picture Manager, Microsoft Office PowerPoint, ACDSee 7.0 Application, WinRAR.
Учился

по 2014

Институт индустрии моды Уровень образования: Высшее. Факультет: Управления. Специальность: Специалист по связям с общественностью. Форма обучения: Очно-заочная.

по 2003

Профессиональный Лицей Трикотажного Дизайна № 325 Уровень образования: Среднее специальное. Специальность: Модельер-конструктор трикотажных изделий. Форма обучения: Дневная/Очная.

по 1999

Королёвский Техникум Технологии и Дизайна одежды Уровень образования: Среднее специальное. Специальность: Модельер-конструктор. Форма обучения: Дневная/Очная.

Уровень образования: Учащийся школы.
Курсы и тренинги

2010

Курсы Adobe Photoshop CS3 (CS4). МАрхИ, г. Москва

2007

Тренинг по теме «Тайм-менеджмент». Торговое представительство FINN FLARE, г. Москва

Знает и умеет
Английский язык базовый
О себе

Хорошие организаторские способности, опыт работы в проведении тренингов по мерчендайзингу для сотрудников магазинов, умение убеждать, ориентирован на достижение цели и результата, уверен в себе, коммуникабелен, инициативен, энергичен, ответственен, пунктуален, стремление к профессиональному росту, готов уделять работе максимум времени и сил.
P.S. Креативность в презентации товара.
Знание программы 1С.
P.S. Знание графических программ: Adobe Photoshop CS3 (CS4), Adobe illustrator (CS4), Corel Draw (X4).
Тренажёрный зал, фитнес, роликовые коньки.

Портфолио
Больше...
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 

Резюме размещено в отраслях:

Другие резюме

«Директор магазина»
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 27716495 обновлено 31 января, 19:11
Директор магазина
70 000 Р, полный рабочий день
Мужчина, 33 года (7 апреля 1983)
Женат, детей нет, гражданство Россия
Москва, Москва, Фили-Давыдково (м. Киевская, м. Кунцевская, м. Парк Победы), готов к переезду в Калугу, Брянск
Опыт работы 13 лет
Директор магазина
5 лет 6 месяцев
сентябрь 2011  — н.в.
Розничный магазин косметики, полная занятость
Должностные обязанности и достижения:
• Открытие магазинов с нуля.
• Организация и контроль выполнения высокого уровня обслуживания покупателей.
• Управление персоналом магазина: собеседование, оформление, мотивация, обучение, расписание, контроль персонала.
• Организация приём товара и его подготовка к продаже.
• Мерчандайзинг. Обучение персонала. Контроль соблюдения корпоративных правил по мерчандайзингу.
• Обеспечение 100% представленности ассортимента товара в торговом зале.
• Анализ продаж: выявление "лидеров" и "нулей". Влияние выкладки товара на продажи, уменьшение "нулей".
• Анализ «аффинитивности товаров».
• Обеспечение роста продаж магазина путем применения качественного мерчандайзинга и грамотного коммерческого подхода: увеличение прироста выручки магазина с кв.м., увеличение среднего чека, увеличение коэффициента конверсии, уменьшение доли «брошенных корзин».
• Организация и контроль выполнения плана продаж и выполнения показателей продаж (KPI).
• Обучение персонала корпоративным методам и технологиям продаж.
• Принятие мер по предотвращению конфликтных ситуаций в магазине.
• Обеспечение оформления всех первичных отчетных документов.
• Материальная ответственность, инвентаризации.
• Консультация покупателей по товару
Региональный визуальный мерчандайзер
1 год 4 месяца
май 2010  — август 2011
Colins, Москва, полная занятость
С мая 2011 успешно курировал 11 магазинов=5570 кв.м. (розница) - регион-Центр и Юго-Запад Москвы: ТЦ "Охотный ряд"- 540 кв.м., магазин Тверская - 430 кв.м., ТЦ "Европейский" - 220 кв.м., ТЦ "Филион" - 1100 кв.м., ТРЦ "Афи Молл Сити"- 550 кв.м., ТК "Мега Тёплый стан" - 750 кв.м., ТРК "Вегас" - 950 кв.м., ТРЦ "Принц Плаза" - 80 кв.м., ТРК "Триумф Плаза"-Обнинск - 470 кв.м., магазин Наро-фоминск - 250 кв.м., ТРЦ "Карнавал" - Чехов - 230 кв.м. (переведён на данный регион для развития магазинов по мерчендайзингу, т.к. данный регион был самый проблемный). В подчинении 11 мерчендайзеров в магазинах.

Успешно курируровал 26 магазинов=6500 кв.м. (розница+франчайз.), центральный и дальневосточный регионы России.
В подчинении 26 мерчендайзеров в магазинах.
Развеска товара в торговом зале "лично" вместе с мерчендайзером в каждом магазине, с целью обучения.
Оформление витрин с помощью декораций - 3 D - новая коллекция.
Оформление зала и витрин под акции - распродажа, праздники.
Обучение мерчендайзеров в магазинах.
Обеспечение роста прибыли компании путем внедрения качественного мерчендайзинга.
Обеспечение 100% представленности ассортимента.
Расчёт вместимости (количество товара) по каждому магазину.
Расчёт необходимого кол-ва оборудования и вешалок для магазинов, заказ их. Плотная работа с владельцами магазинов франчайз.: ведение переговоров по продаже необходимого дополнительного оборудования и новых моделей вешалок, а также по демонтажу оборудования и магазина.
Планирование необходимого количества оборудования и манекенов для магазинов.
Расстановка торгового оборудования на торговых точках.
Зонирование торгового зала в соответствии с актуальным сезоном, по категориям, акциям.
Планирование необходимого кол-ва POS-материалов в магазины, контроль обеспечения магазинов POS-материалами.
Анализ продаж: выявление "лидеров" и "нулей", влияние развески товара на продажи, уменьшение "нулей".
Внедрение экспериментов (представление товара), их влияние на продажи, отчёты "до" и "после".
Увеличение продаж в штуках Определённого артикула.
Объезд торговых точек с целью проверки: поддержание персоналом магазинов качественного мерчендайзинга в торговых залах.
Контроль мерчендайзеров в магазинах: корректировка презентации одежды и обуви по фотоотчетам (написание рекомендаций для магазинов по мерчендайзингу), объезд магазинов с проверкой и обучение мерчендайзеров в магазинах (тренинги: теория и практика, мастер-класс).
Ответственный Региональный визуальный мерчендайзер за открытие концептуальных магазинов Colins:
ТЦ "Вегас" (г. Москва), Мега Казань (г. Казань), Сити Молл (Южно-Сахалинск), Сити Парк Град (г. Воронеж), Вива Лэнд (г. Самара), Триумф Молл (г. Саратов), Евролэнд (г. Иваново).
Имеется портфолио моей работы.
Мерчендайзер-куратор
2 месяца
март   — апрель 2010
ООО"Только Спорт Р" (Nike), Москва, полная занятость
Курировал все магазины - 4 дисконта = 1500 кв.м. - г. Москва.
Создание правил по мерчендайзингу и руководство по мерчендайзингу "с нуля", и их внедрение.
Развеска товара в торговом зале "лично".
Обеспечение роста прибыли компании путем внедрения качественного мерчендайзинга: увеличение процента обслуживания на 30%, увеличение прироста прибыли с кв.м. в 2 раза (отчёты "до" и "после").
Обеспечение 100% представленности ассортимента с помощью контроля по отчётам: остатки товара - зал и склад.
Расчёт вместимости (количество товара) по каждому магазину.
Расчёт необходимого кол-ва вешалок для магазинов, поиск поставщика, заказ вешалок, работа с поставщиком вешалок.
Расстановка торгового оборудования на торговых точках.
Зонирование торгового зала в соответствии с актуальным сезоном, а так же по категориям.
Анализ продаж: выявление "лидеров" и "нулей", влияние развески товара на продажи, уменьшение "нулей".
Внедрение экспериментов (представление товара), их влияние на продажи, отчёты "до" и "после".
Увеличение продаж в штуках Определённого артикула.
Объезд торговых точек: презентация (мерчендайзинг) товара в торговом зале. Подбор комплектов одежды, обуви на манекены (витрина, торговый зал).
Объезд торговых точек с целью проверки: поддержание персоналом магазинов качественного мерчендайзинга в торговых залах.
Планирование необходимого кол-ва POS-материалов в торговые залы магазинов, поиск поставщика POS-материалов.
Разработка рекламных макетов (для щитов и стикеров (наклейки) в метро, на улицах) - с помощью графических программ, работа с рекламными агенствами.
Еженедельные фотоотчёты.
Еженедельные и ежемесячные отчёты руководителю розничного отдела.
Визуальный мерчандайзер
1 год 9 месяцев
апрель 2008  — декабрь 2009
ООО «Спранди Интернэшнл», Москва, полная занятость
С 1 сентября 2009 г. по 28 декабря 2009 - РУКОВОДИТЕЛЬ по мерчендайзингу - курировал все розничные магазины - 17 (г. Москва, г. Санкт – Петербург, Регионы).
В подчинении находились 10 мерчендайзеров в концептуальных розничных магазинах.
Обеспечение роста прибыли компании путем внедрения качественного мерчендайзинга.
Увеличение объёма продаж от 30% и выше!
Обеспечение 100% представленности ассортимента.
Анализ продаж: выявление "лидеров" и "нулей", влияние развески товара на продажи.
Имеется наработанный материал для мерчендайзинг-бука, правила по мерчендайзингу.
Контроль мерчендайзеров в магазинах: корректировка презентации одежды и обуви по фотоотчетам (написание рекомендаций для магазинов по мерчендайзингу), объезд магазинов с проверкой и обучение мерчендайзеров в магазинах (тренинги: теория и практика, мастер-класс).
Подбор комплектов одежды, обуви на манекены (витрина, торговый зал). Составление цветовых капсул. Составление планограмм. Зонирование торгового зала в соответствии с актуальным сезоном, а так же по линиям и брендам. Планирование необходимого количества оборудования и манекенов для магазинов. Расстановка торгового оборудования на торговых точках (на открытии магазинов и в действующих магазинах). Расчет вместимости магазинов (количество товара). Развеска товара на открытии новых магазинов. Совместная разработка, с отделом маркетинга, баннеров для акций и POS-материалов, а так же планирование их размещения в магазинах. Разработка и внедрение концепции представление товара (правила по мерчендайзингу) в торговом зале. Разработка «чек-листов» (проверочный лист) для магазинов. Разработка мотивации для сотрудников ответственных за мерчендайзинг. Разработка «Договора об индивидуальной материальной ответственности по фотоаппаратам» для сотрудников ответственных за мерчендайзинг, совместно с юристами и отделом персонала. Ежемесячный расчёт размера премии и начисление её сотрудникам ответственным за мерчендайзинг. Составление отчетов о проделанной работе руководству.
Участвовал в открытии концептуальных магазинов Спранди в: ТЦ «Охотный ряд» (Москва), ТЦ «Фестиваль Парк» (Тамбов), ТК «Центральный» (Белгород). Ответственный за открытие концептуальных магазинов Спранди: ТРЦ "ГиперСити" (Курган), ТЦ «На Садовой» (Ржев), ТРЦ «Принц Плаза» (Москва).
причина увольнения: сокращение штата сотрудников в связи с банкротством компании!
Визуальный мерчандайзер
8 месяцев
август 2007  — март 2008
ООО «Витрон» (Finn Flare), Москва, полная занятость
Курировал 7 магазинов в г. Москве. развеска и выкладка одежды, подбор комплектов на манекены. Участвовал в открытии магазинов Finn Flare в: ТЦ "МЕГА Белая Дача" (Москва), ТЦ «Сокол» (Москва), ТЦ «Миг» (Москва).
Продавец-консультант
8 месяцев
декабрь 2006  — июль 2007
ООО «Аронакс» (Finn Flare), Москва, полная занятость
Обслуживание покупателей по стандартам компании.
Дессинатор (программист по трикотажу)
1 год 2 месяца
сентябрь 2005  — октябрь 2006
ООО «Орлис-текстиль», Москва, полная занятость
Работа на трикотажном производстве одежды. Дизайн (создание модели), создание компьютерных программ для вязального оборудования "Stoll", отвязывание опытного образца, градация лекал (размерный ряд), отвязывание опытной партии, внедрение в массовое производство. Выполнял заказы по производству трикотажных изделий для:
1. Спортмастер (Ostin)
2. Finn Flare
3. Gloria Jeans
4. ZimaLeto
5. Высотка
6. для Фильма "Сволочи": вязанные шапки, нарукавники, гетры.
Оператор вязального оборудования
5 месяцев
апрель   — август 2005
ООО «Хайдеко Фэкторис Групп», Москва, полная занятость
Работа в производственном вязальном цехе (одежда). Вязальное оборудование "Shima Seike". Запуск программ на вязальном оборудовании и наладка вязального оборудования.
Оператор вязального оборудования
1 год 4 месяца
декабрь 2003  — март 2005
ООО «Вива Ла Вита», Москва, полная занятость
Работа в производственном вязальном цехе (одежда). Вязальное оборудование "Shima Seike". Запуск программ на вязальном оборудовании и наладка вязального оборудования.
Высшее образование
2014
Институт индустрии моды
Управления
Очно-заочная форма обучения
Специалист по связям с общественностью
Среднее специальное образование
2003
Профессиональный Лицей Трикотажного Дизайна № 325
Дневная/Очная форма обучения
Модельер-конструктор трикотажных изделий
1999
Королёвский Техникум Технологии и Дизайна одежды
Дневная/Очная форма обучения
Модельер-конструктор
Учащийся школы
Курсы
2010
МАрхИ
Курсы Adobe Photoshop CS3 (CS4)
Москва
2007
Торговое представительство FINN FLARE
Тренинг по теме «Тайм-менеджмент»
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Профессиональные навыки
Личные достижения:
1. ПОЧЁТНАЯ ГРАМОТА - "За оригинальное творческое решение в разработке и изготовление авторской коллекции одежды, представленной на театрализованном конкурсе-шоу профессионального мастерства", ПЛТД № 325, Москва, декабрь 2000 г.
2. СЕРТИФИКАТ "Об участие в конкурсной программе для молодёжи "Нетрадиционный банковский рекрутинг"", Банк ИБК, Москва, 2001 г.
3. ДИПЛОМ победителя московского молодёжного конкурса "Лучший предпринимательский проект студенческой и учащейся молодёжи", Московский центр труда и занятости молодёжи "Перспектива", Москва, 2001 г.
4. СВИДЕТЕЛЬСТВО участника 6-го Бизнес-фестиваля учащейся и студенческой молодёжи России, Московский центр труда и занятости молодёжи "Перспектива", Анапа, 2001 г.
5. СВИДЕТЕЛЬСТВО участника окружного этапа конкурса "Лучший предпринимательский проект молодёжи г. Москвы" в Восточном административном округе, Московский центр труда и занятости молодёжи "Перспектива", Некоммерческий фонд "Подросток-право на будущее", Москва, 2001 г.
6. С 2001 г. по 2003 г. являлся членом совета предпринимателей ПЛТД№ 325., Москва.
7. В 2002 г. выступал с докладом на научно-практической конференции "Интеграция науки и практики в профессиональном образовании", моя статья была размещена в сборнике докладов научно-практической конфренеции, изданном Российской Академией образования, Москва.
8. ГРАМОТА за активное участие с коллекцией одежды "Каждый день другая" в 8-м городском конкурсе "Экзерсис", Департамент образования г. Москвы, председатель комиссии - Вячеслав Михайлович Зайцев, Москва, 2003 г.
9. С 2002 по 2003 гг. Руководитель и модельер-конструктор учебного ателье по производству одежды "Эксклюзив" на базе ПЛТД № 325, Москва.

Компьютерные навыки:
1C, Adobe Photoshop CS3 (CS4), Adobe illustrator (CS4), Corel Draw (X4), Corel PHOTO-PAINT 9, Word, Excel, Paint, Microsoft Office Picture Manager, Microsoft Office PowerPoint, ACDSee 7.0 Application, WinRAR.
Дополнительные сведения
Хорошие организаторские способности, опыт работы в проведении тренингов по мерчендайзингу для сотрудников магазинов, умение убеждать, ориентирован на достижение цели и результата, уверен в себе, коммуникабелен, инициативен, энергичен, ответственен, пунктуален, стремление к профессиональному росту, готов уделять работе максимум времени и сил.
P.S. Креативность в презентации товара.
Знание программы 1С.
P.S. Знание графических программ: Adobe Photoshop CS3 (CS4), Adobe illustrator (CS4), Corel Draw (X4).
Тренажёрный зал, фитнес, роликовые коньки.