Резюме «Исполнительный директор» в Москве

Найдено 59 540 резюме
После регистрации будет доступно 117 695 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 00:10
По договоренности , 41 год , Москва , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 19 лет и 8 месяцев
Директор, МБУ "Центр комплексного благоустройства и развития", 1 год и 8 месяцев (по май 2017)
Реализация комплексной программы развития муниципального образования (Московская область). Основные направления программы: Водоснабжение и Водоотведение, Теплоснабжение и Генерация, Электроснабжение, Строительство объектов инфраструктуры и реконструкция, реконструкция и эксплуатация объектов благоустройства. Обязанности: - обоснование, создание и развитие учреждения, - формирование организационной структуры учреждения, - разработка и контроль исполнения плана финансово-хозяйственной деятельности, - обоснование и контроль исполнения бюджета, - контроль производственных процессов, - разработка и налаживание системы мотивации, контроль обучения персонала, - управление закупками (муниципальный заказчик), - контроль работы подрядных организаций, - построение взаимодействия с государственными контрольными органами, - управление деятельностью, приносящей доход (внебюджетной), Ответственный за работу: Всего предприятия, в составе: административного отдела, бухгалтерии, отдела управления проектами, отдела закупок, отдела инженерных систем, участка содержания и благоустройства, производственного участка, строительного участка, транспортного отдела, склада, обособленного филиала (100 чел.) Стадии и виды работ: комплекс работ Технического Заказчика, Технико-экономическое обоснование, Технические задания, Технический Аудит, Исходно-разрешительная документация, Проектно-изыскательские работы, Планово-предупредительный ремонт, Строительно-монтажные работы, Пуско-наладочные работы, Эксплуатация зданий и сооружений, Содержание территорий, Транспортное обслуживание, Программы модернизации и развития. Достижения: - выстроена с "0" лучшая по производственным и финансовым показателям компания муниципального района, - достигнуты заданные ключевые показатели работы учреждения, - в сжатые сроки успешно реализованы проекты текущей номенклатуры государственного заказа (900 млн. руб.), В том числе: - Реконструкция ВЗУ (водозаборные узлы) со строительством станций обезжелезивания, - Реконструкция КНС, - Реконструкция очистных сооружений, - Комплексный капитальный ремонт и переустройство сетей водоснабжения, - Комплексный капитальный ремонт сетей теплоснабжения с устройством автоматизированных ИТП, - Реконструкция объектов тепловой генерации, - Устройство гарантированного электроснабжения очистных сооружений и КНС, с установкой дизель-генераторных электростанций и АВР, с реконструкцией питающих ТП, - Комплексный капитальный ремонт сетей электроснабжения 6/0,4кВ, - Снос аварийных жилых домов, - Строительство муниципального жилья, - Реализация проектов комплексного благоустройства территории муниципального образования включающих, в том числе: архитектурное планирование, ландшафтное развитие территории, строительство автомобильных дорог, устройство парковочных пространств, строительство спортивных комплексов и зон отдыха, парков, скверов, озеленение, - Реконструкция муниципальных объектов культурно-досугового направления, - Реализация проектов в сфере безопасности жизненной среды, - Эксплуатация хозяйственного комплекса муниципального образования, - и другие.
Советник руководителя администрации, Технический директор, Руководитель департамента, Директор департамента энергетического строительства и энергоаудита, Руководитель проектов, Руководитель проектов, Главный инженер проектов, Начальник отдела проектирования, Инженер, Инженер 2кат. лаборатории АСУ и ТМ, Инженер 1 кат, Энергетик цеха скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0421\u043E\u0432\u0435\u0442\u043D\u0438\u043A\x20\u0440\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044F\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0446\u0438\u0438,\x20\u0422\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0435\u043F\u0430\u0440\u0442\u0430\u043C\u0435\u043D\u0442\u0430,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0434\u0435\u043F\u0430\u0440\u0442\u0430\u043C\u0435\u043D\u0442\u0430\x20\u044D\u043D\u0435\u0440\u0433\u0435\u0442\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u0441\u0442\u0440\u043E\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u0441\u0442\u0432\u0430\x20\u0438\x20\u044D\u043D\u0435\u0440\u0433\u043E\u0430\u0443\u0434\u0438\u0442\u0430,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u043E\u0432,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u043E\u0432,\x20\u0413\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0438\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u043E\u0432,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u0438\u0440\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044F,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x202\u043A\u0430\u0442.\x20\u043B\u0430\u0431\u043E\u0440\u0430\u0442\u043E\u0440\u0438\u0438\x20\u0410\u0421\u0423\x20\u0438\x20\u0422\u041C,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x201\x20\u043A\u0430\u0442,\x20\u042D\u043D\u0435\u0440\u0433\u0435\u0442\u0438\u043A\x20\u0446\u0435\u0445\u0430')%}
Обновлено 28 июня
По договоренности , 35 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 3 месяца
Инженер по снабжению, ООО Трансстроймеханизация, 1 год и 5 месяцев (по апрель 2017)
Управление и разработка песчаных карьеров. Добыча инертных материалов. Управление персоналом. Работа с фирмами перевозчиками инертных материалов. Построение логистики. Ведение переговоров. Строительство временных дорог, от карьеров до дорог общего пользования. Взаимодействие с представителями муниципальной власти. Управление и разработка шести карьеров, доставка на место строительства СкАД М-11 Москва - Санкт-Петербург (6 этап). Инертных материалов.
Ведущий специалист отдела транспортной логистики, Генеральный директор, Заместитель директора по строительству, Заместитель генерального директора по общим вопросам, Заместитель генерального директора по общим вопросам скрыть
Бесплатная вакансия в Москве
Срок размещения вакансии — 7 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 28 июня
170 000 Р , 44 года , Москва , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 18 лет и 9 месяцев
Генеральный директор, ОАО МДС - микро, 8 месяцев (по январь 2017)
Функционал: • Стратегическое управление промышленным предприятием. • Операционное управление промышленным предприятием. • Создание, согласование с акционерами и реализация стратегии развития предприятия. • Создание, согласование и реализация инвестиционной программы на основе принятой стратегии развития. • Организация нового производственного направления деятельности предприятия. • Контроль бюджетирования и финансирования производственной деятельности предприятия. • Представление проектов в банках и других финансовых организациях, с целью привлечения финансирования. • Формирование эффективной команды на предприятии. • Контроль реализации проектов: создание рабочих групп, контроль организации взаимодействия с участниками проекта, согласование и контроль финансирования проектов. Сбор, анализ и консолидация отчетной информации по реализации проектов. • Вывод актива из кризисного состояния. Достижения: • Состояние актива стабилизировано • Предприятие подготовлено к работе в ОЗП 2016-2017 г.г., Ликвидирована задолженность за поставленную тепловую энергию в предыдущий ОЗП. • Реализованы мероприятия по продвижению продукции предприятия. • Реализованы мероприятия по погашения задолженности предприятия перед коллективом по заработной плате. Задолженность по заработной плате и налогам снижена до 1 мес.. • Восстановлено функционирование двух технологических направлений деятельности предприятия: порошковой покраски и листообработки. Приняты и выполнены сторонние заказы. • Проведены мероприятия по оптимизации производственного учета, реорганизована служба ПДБ. • Проведены мероприятия по переходу к плановому бюджетированию производственной деятельности Составлен бюджет организации нового производственного потока. • Проведены мероприятия по организации нового производства изделия для ВПК в рамках Гособоронзаказа. Разработаны и внедрены новые для предприятия технологические процессы. Созданы основная и питающие технологические цепочки. Предприятие выпустило установочную партию изделий. Персонал 98 человек
Руководитель инфраструктурных проектов, Заместитель исполнительного директора по проектной работе (2011-2012 ВрИО Исполнительного директора, Генеральный директор, Руководитель проектов, ОАОАбамет, Инжненер-технолог скрыть
Обновлено 28 июня
По договоренности , 37 лет , Москва , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Немецкий (Разговорный)   скрыть , стаж 22 года и 2 месяца
Исполнительный директор, Строительная компания, 12 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
• Оперативное управление деятельностью компании; • Организация работы и создание эффективной структуры взаимодействия подразделений компании; • Контроль всех служб компании, распределение заданий/составление планов, контроль их исполнения, Оптимизация бизнес-процессов: описание, оптимизация, регламентация, должностные инструкции, внедрение, автоматизация, поддержание, разработка показателей эффективности (KPI), Visio; • Осуществление организационно-координационной работы, отслеживание соблюдения графиков выполнения работ (координация, согласование); • Решение производственных и административных вопросов; • Полный цикл управления арендным бизнесом (Строительство бизнес-центров класса А, А+ с последующей сдачей площадей в аренду), решение всех вопросов с арендаторами, все вопросы по юридическому сопровождению договоров, все финансовые вопросы, вопросы рекламы/сдачи, знание систем жизнеобеспечения зданий/эксплуатация, вопросы реконструкции, перепланировок, ремонта; • Участие в разработке стратегии развития компании; • Управление коммерческой деятельностью, руководство персоналом коммерческого департамента, расширение и усиление существующих и разработка новых каналов сбыта, увеличение объемов продаж, бюджетирование и планирование продаж, участие в тендерах, проведение переговоров, участие в разработке стратегии и приоритетов развития; • Разработка и внедрение мероприятий по созданию клиентской базы; • Проведение оперативного финансового и экономического анализа деятельности компании; контроль за дебиторской задолженностью, контроль бюджетов, оптимизация затрат, анализ отклонений, контроль качества; • Работа над совершенствованием системы мотивации работников, контроль соблюдения трудовой дисциплины, разработка должностных инструкций и схем взаимозаменяемости, обучение персонала, подбор персонала, создание корпоративной культуры; • Проведение переговоров и совещаний, заключение и калькуляция стоимости контрактов\комм. предложений, юридическое сопровождение заключения контрактов, контроль поставок, контроль выполнения договоров, контроль деб./кредит. задолженности, сопровождение проектов, планирование и бюджетирование; • Взаимодействие с заказчиками, арендодателями, выбор поставщиков и подрядчиков; • Ремонт, перепланировка, бесперебойное обеспечение жизнедеятельности офиса, организация и проведение корпоративных мероприятий; • Организация документооборота компании (постановка с «нуля», оптимизация документационных потоков), взаимодействие с гос. структурами, • Проведение и участие в тендерах, вопросы лицензирования и прохождения проверок; • Опыт внедрения CRM, опыт разработки и создания интернет-сайтов; • Организация и участие в Межд. выставках, подготовка и проведение презентаций, работа с СМИ, маркетинг, реклама. • Осуществление общего руководства проектом, его ведение, координация всей деятельности по проекту; • Определение концепции проектов, финансовое моделирование и бюджетирование проекта, выявление и оценка рисков; • Профессиональное, системное, современное и стратегическое управление проектами; • • Составление графика производства работ, контроль за его соблюдением, системный контроль за качеством выполнения работ; • Организация строительно-монтажных работ с учетом общестроительных графиков, графиков поставки материалов и загрузки бригад; • Анализ отклонений от графика, обновление, корректировка, составление отчетов; • Ежемесячное и еженедельное финансовое планирование в формате компании по всем текущим проектам; • Контроль за финансовыми поступлениями от Заказчика с составлением графика финансирования, контроль финансирования субподрядных организаций; • Управление проектной группой, руководителями направлений; • Отслеживание исполнения концепции на всех этапах; отслеживание сроков, бюджетов; • • Привлечение субподрядчиков и поставщиков оборудования, проведение и участие в тендерах; • Проведение переговоров и заключение контрактов; • Юридическое согласование договоров с проектными, строительными организациями и поставщиками, контроль за исполнением договорных условий; • Управление отношениями с Заказчиками; • Координация работы субподрядных организаций, координация действий структурных подразделений при выполнении строительно-монтажных работ; • Координация работы отделов логистики, транспортного, сметно-договорного, инженерного состава, ответственность за соблюдение сроков; • Контроль разработки и согласования проектной, сметной и технической документации в соответствии с нормативными требованиями; • • Сдача объекта в эксплуатацию, передача комплекта исполнительной документации и актов представителю Заказчика; • Проверка выполненных работ с представителями Заказчика и проверяющих органов.
Обновлено 28 июня
По договоренности , 39 лет , Москва , Английский (Разговорный) , стаж 20 лет и 2 месяца
Директор бренда, Imaginarium (Испания), 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
Розничная сеть - товары для детей, 74 магазина. Контроль и координация всех служб и подразделений предприятия. Открытие направления франчайзинг. Разработка и внедрение программы cost-cating. Достижения: Выведение бренда на прибыль. С августа 2015 бренд показывает прирост по операционной прибыли на ежемесячной основе. LFL 2015 (осень-зима) - 12%, LFL 2016 (весна - лето) - 28%, LFL 2016 (осень-зима) - 7% прироста. За год открыто 14 объектов франчайзинга. Сокращение прямых издержек на уровне 24%, косвенных - на уровне 8%.
Обновлено 28 июня
По договоренности , 40 лет , Москва , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Французский (Технический)   скрыть , стаж 15 лет и 10 месяцев
Исполнительный директор, управляющий, производство, торговля (опт, интернет-магазин), 3 года (по настоящее время)
Стратегическое и оперативное руководство блоками «продажи и клиентский сервис – закупки и логистика – трейд-маркетинг»: - аудит, анализ сильных и слабых сторон компании, подготовка и реализация предложений по усилению преимуществ и устранению недостатков, разработка долгосрочных и краткосрочных планов развития; - формирование и оперативное руководство коммерческим блоком: колл-центр и модератор (распределение входящих звонков и интернет-заявок), менеджеры по работе с клиентами (обработка заявок и звонков, первичные и повторные консультации по продукту), служба технических консультантов (консультации и/или услуги по установке оборудования); - разработка мер по увеличению эффективности работы склада и его пропускной способности (зонирование, закрепление обязанностей и введение новых функциональных должностей, мотивация на выполнение плана продаж/отгрузок), обеспечение надлежащего учета и сохранности товарно-материальных ценностей; - организация работы с претензиями потребителей (служба по работе с рекламациями); - формирование бюджетов доходов и расходов (долгосрочное и оперативное), осуществление контроля за эффективностью затрат и оптимизация расходов вверенных подразделений - описание существующих бизнес-процессов и внедрение новых, организация эффективного взаимодействия подразделений компании с целью увеличения продаж и улучшения сервиса; - оперативное управление деятельностью компании и бюджетом, обеспечение бесперебойного функционирования всех каналов продаж компании и выполнения плановых показателей, регулярный анализ изменений, анализ оперативной отчетности подразделений, при необходимости – доработка процессов; - разработка документов, регламентирующих процессы продаж в компании: написание блока скриптов и коммерческих предложений для работы сотрудников отделов продаж и клиентского сервиса, подготовка инструкций по работе в CRM, организация обучения и тестирования; - оценка эффективности работы имеющегося персонала, определение потребности в сотрудниках, обоснование замены и введения новых штатных единиц, разработка должностных инструкций, согласование новых программ мотивации, оценка их эффективности; - создание и ведение блока аналитических отчетов по продажам (ежедневных, ежемесячных, по запросу), - планирование и прогнозирование продаж, разработка мероприятий по их активизации (увеличение конверсии, рост среднего чека, продажу высокомаржинальных продуктов); - управление доходностью (расчет себестоимости товаров и услуг, анализ рентабельности по категориям и каналам сбыта, разработка системы скидок (оптовых и розничных)); - разработка стимулирующих товарных акций, направленных на увеличение объема продаж, согласование индивидуальных предложений для клиентов. ДОСТИЖЕНИЯ: Обеспечен рост продаж в традиционный для компании сезон спада (январь-февраль 2015 года +70%, март 2015 года +100%), средний прирост к продажам 2014 года – 50%. Сокращение клиентской службы в два раза (в том числе - расходов на нее), полностью ликвидированы такие явления как "пропущенные звонки" и "необработанные входящие заявки". Разработан и внедрен формат взаимодействия с клиентами – скрипты, закрепляющие основные этапы работы с клиентом, и стандартный пакет документов (коммерческие предложения и договора), а также формат регистрации информации о клиентах в CRM. Пропускная способность склада увеличена с 30 до 150 заказов в день (Москва и регионы), разработана масштабируемая схема склада, позволяющая увеличивать пропускную способность вслед за ростом заявок и продаж. Полностью ликвидирована нерегулярность отгрузок (реализована система отгрузки «день в день» и «на следующий день» для разных категорий клиентов), решена проблема с отказами клиентов от заказов в связи с пересортами и отсутствием товара на складах. Разработаны планы закупок и продаж, прозрачная система аналитики.
Коммерческий директор (в подчинении 120 человек), Руководитель направления маркетинговой поддержки дилеров, Менеджер службы маркетинга и рекламы, Директор по рекламе и PR (в подчинении 4 человека), Администратор отдела прямых продаж (в подчинении 5 человек), Руководитель отдела продаж (в подчинении 11 человек) скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u041A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\x28\u0432\x20\u043F\u043E\u0434\u0447\u0438\u043D\u0435\u043D\u0438\u0438\x20120\x20\u0447\u0435\u043B\u043E\u0432\u0435\u043A\x29,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u043C\u0430\u0440\u043A\u0435\u0442\u0438\u043D\u0433\u043E\u0432\u043E\u0439\x20\u043F\u043E\u0434\u0434\u0435\u0440\u0436\u043A\u0438\x20\u0434\u0438\u043B\u0435\u0440\u043E\u0432,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u0441\u043B\u0443\u0436\u0431\u044B\x20\u043C\u0430\u0440\u043A\u0435\u0442\u0438\u043D\u0433\u0430\x20\u0438\x20\u0440\u0435\u043A\u043B\u0430\u043C\u044B,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0435\u043A\u043B\u0430\u043C\u0435\x20\u0438\x20PR\x20\x28\u0432\x20\u043F\u043E\u0434\u0447\u0438\u043D\u0435\u043D\u0438\u0438\x204\x20\u0447\u0435\u043B\u043E\u0432\u0435\u043A\u0430\x29,\x20\u0410\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u043E\u0440\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u044F\u043C\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\x20\x28\u0432\x20\u043F\u043E\u0434\u0447\u0438\u043D\u0435\u043D\u0438\u0438\x205\x20\u0447\u0435\u043B\u043E\u0432\u0435\u043A\x29,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\x20\x28\u0432\x20\u043F\u043E\u0434\u0447\u0438\u043D\u0435\u043D\u0438\u0438\x2011\x20\u0447\u0435\u043B\u043E\u0432\u0435\u043A\x29')%}
Обновлено 28 июня
150 000 Р , 54 года , Москва , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 6 месяцев
Генеральный директор, ООО "ИС - Консалтинг" (управляющая компания) - штат 25 - 30 человек, 4 месяца (по январь 2017)
Обеспечение жизнедеятельности группы ЧОПов - 500 - 550 человек (поиск персонала; кадровое делопроизводство; материально - техническое, юридическое и бухгалтерское сопровождение; организация работы с лицензионными органами)
Генеральный директор, Заместитель директора по общим вопросам, Первый заместитель генерального директора, Генеральный директор (учредитель 100 %), C 2005 года функции Исполнительного директора, Генеральный директор (соучредитель 50 %) скрыть
Обновлено 28 июня
70 000 Р , 32 года , Москва , стаж 11 лет и 8 месяцев
Административный директор, ИП, 9 лет и 2 месяца (по настоящее время)
Управление и организация группы магазинов (женская одежда). Открытие и продвижение новых обьектов коммерческой недвижимости. Организация операционной деятельности магазинов. Контроль и обучение персоонала. Контроль оплаты по счетам. Организация и контроль работы курьерской службы, склада. Ведение отчетности. Работа с иностранными партнерами (зарубежные поставщики, оптовые фирмы, фабрики, логистические компании) Поиск новых поставщиков -производителей (Италия, Франция, Китай, ОАЭ, Турция)
Обновлено 28 июня
200 000 Р , 51 год , Москва , готова к переезду , Английский (Базовый)   и еще 2, , Украинский (Свободно владею) , Хорватский (Разговорный)   скрыть , стаж 13 лет и 6 месяцев
Заместитель коммерческого директора, руководитель московского офиса, АО "ДПО Пластик", 2 года и 10 месяцев (по март 2015)
Участие в комплексной разработке планов и стратегий по увеличению оборота компании, в том числе за счет выхода на новые рынки и внедрения новых продуктов, а также по увеличению прибыли компании; участие в формировании маркетинговой, ассортиментной, ценовой и рекламной политики компании, программы продвижения продукции;участие в разработке новой структуры компании и коммерческой службы в частности;участие в формировании клиентской политики, ведение переговоров с клиентами компании и поддержание эффективности деловых отношений с клиентами и партнерами;организация московского офиса продаж с "нуля";подбор персонала, обучение, постановка планов и задач, контроль их выполнения;оперативное управление отделами коммерческой службы (координация работы отделов, управление персоналом, отчетность);участие в построении и внедрении схем продаж и системы мотивации;планирование и прогнозирование продаж, контроль выполнения плана продаж;формирование бюджета отдела, контроль его выполнения, оптимизация расходов;анализ рынка и конкурентной среды;поиск и привлечение новых клиентов с личным участием;организация работы, направленной на снижение дебиторской задолженности;участие в профессиональных выставках.
Коммерческий директор департамента картонной упаковки, заместитель генерального директора, Исполнительный директор, Коммерческий директор Департамента картонной упаковки, Заместитель коммерческого директора скрыть
Обновлено 28 июня
120 000 Р , 43 года , Москва , готов к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 25 лет и 2 месяца
Управляющий, Частная резиденция, 10 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
Размер участка – 8 гектар Площадь построек – 2300 квадратных метров ========= 1. Управление недвижимостью и обеспечение комфорта работодателя. Координация работы персонала, подбор и обучение кадров, контроль соблюдения должностных инструкций, плана регламентно-технического обслуживания. 2. Поддержание всех инженерных коммуникаций и систем жизнеобеспечения зданий (систем очистки воды, умный дом, бассейн, отопление, водоснабжение, вентиляция, кондиционирование, система безопасности, автоматизированной системы управления и диспетчеризации, поливочной системы, пожаротушения) в исправном состоянии, вызов при необходимости работников сервисных служб. 3. Подготовка договоров на сервисное обслуживание с проведением конкурентного отбора. Организация уборки территории, а также контроля состояния строений прилегающей территории, садовой техники и инвентаря. 4. Контроль исполнения бюджета эксплуатационных расходов. Выдача зарплаты, премирование, применение штрафов в отношении работников. 5. Отчётность по закупкам за выданные денежные средства (покупка продуктов, оплата счетов, квитанций, химчистка, запасных частей садовой техники, гсм, средств бытовой химии и садового инвентаря и т.д.). Проведение ревизий. 6. Составление технического задания для строительства или ремонта недвижимости, сопровождение на всех стадиях строительства, контроль исполнения. 7. Взаимодействие с контролирующими органами (получение разрешений на строительство, технической документации и т.д.). Подбор подрядных организаций с проведением тендера и контроль работы. 8. Умение вести переговоры, решать конфликтные ситуации. Составление, заключение, контроль договоров. 9. Получение информации для работодателя - компьютер, интернет и т.д.. Четкое и своевременное донесение информации до работодателя. 10. Организация различных мероприятий, а также выполнение других ответственных указаний работодателя.
Обновлено 28 июня
80 000 Р , 47 лет , Москва , стаж 13 лет и 11 месяцев
Заместитель исполнительного директора, ЗАО "Союзинформ", 13 лет и 11 месяцев (по июнь 2015)
Руководство направления реализации проектов по созданию инфраструктуры слаботочных и инженерных систем административных зданий. Управление проектами от стадии разработки до полной реализации и введения в эксплуатацию. Пришел в компанию Союзинформ на должность менеджера региональных проектов. Работая в этой должности реализованы ряд крупных проектов в южном федеральном округе в интересах Федерального казначейства, Министерства финансов, Пенсионного фонда, Федеральной службы судебных приставов. В мае 2005 года был назначен на должность Директора филиала компании. В январе 2010 года назначен на должность заместителя исполнительного директора.
Обновлено 28 июня
По договоренности , 43 года , Москва , Английский (Разговорный)   и еще 2, , Итальянский (Разговорный) , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 10 лет и 9 месяцев
Исполнительный директор, руководитель обособленного подразделения, ООО "ДиЭмАй Рус", http://dmi.ru, 6 лет и 4 месяца (по октябрь 2016)
Общее управление деятельностью компании. Разработка методологии управления маркетингом и дистрибуцией. Формирование эффективной управленческой команды. Организационное и функциональное развитие. Стратегическое и финансовое планирование. Разработка маркетинговой, коммуникационной и продуктовой стратегии.
Обновлено 28 июня
По договоренности , 41 год , Москва , стаж 21 год и 1 месяц
Директор, Ассоциация экспертов системного менеджмента "МихиКо", 2 года и 6 месяцев (по настоящее время)
Что я могу сделать для Вас: - Стать Вашей правой рукой и под Вашим контролем сделать Вашу компанию эффективной, устойчивой и прибыльной. - Выстроить эффективную стратегию развития и при необходимости преодолеть сложившиеся кризисные явления. - Вывести Ваш бизнес на абсолютно новый уровень. - Освободить Ваше время и мозги, для того, чтобы Вы могли заниматься стратегией и развитием новых направлений, не погружаясь в непосредственное управление. - Увеличить прибыль и снизить непродуктивные издержки. - Обеспечить уверенный рост Вашей компании. - Придать Вашему бизнесу новый вектор развития на основе новейших и самых эффективных методов управления. - Сделать множество других удивительных вещей, которые позволят Вам достичь новых высот в бизнесе. Подробно о моих компетенциях Вы можете узнать здесь: http://mihico.ru/uslugi/supermarket-uslug/ Тут Вы можете посмотреть что пишет обо мне деловая пресса: http://mihico.ru/pressa/ Наши проекты: http://mihico.tv (лэндинг второго сезона) www.mihico.ru В издательстве "МАЙОР" в свет вышла моя третья книга "Архитектура высокоэффективного бизнеса", которая, как и предыдущие две, уже стала бестселлером. Обращаю внимание, что при выпуске данной книги, автор полностью отказался от авторского гонорара, чтобы сделать издание максимально доступным для как можно большего круга читателей.
Управляющий директор, Руководитель, Заместитель генерального директора, директор бэкофиса, Главный юрисконсульт компании (Нач. юр.), Помощник Губернатора, Юрисконсульт – Старший юрисконсульт – Начальник юридического отдела скрыть
Обновлено 28 июня
По договоренности , 38 лет , Москва , Английский (Разговорный) , стаж 13 лет и 7 месяцев
Директор Департамента управления делами, НОУ МФПУ "Синергия", 6 лет (по апрель 2017)
- полная административная поддержка руководства; - разработка форм отчетности для подразделений компании; - разработка регламентов, стандартов и должностных инструкций; - контроль деятельности подразделений по выполнению утвержденных планов; - подготовка аналитических отчетов, повесток и протоколов; - организация работы секретариата, канцелярии, хозяйственной службы и курьерской службы; - организация работы и эффективного взаимодействия структурных подразделений компании; - участие в разработке KPI для подразделений компании; - участие в разработке программ адаптаций для сотрудников подразделений компании; - подготовка/координация встреч, совещаний в регионах и за рубежом; - подготовка и проведение имиджевых мероприятий; - организация приема иностранных делегаций; - взаимодействие с органами государственной власти, участвующими в организации визитов иностранных высокопоставленных лиц.
Директор по корпоративному управлению, Руководитель аппарата генерального директора, Руководитель секретариата Заместителя генерального директора по финансам и экономике, Персональный ассистент Первого заместителя Председателя Правления, Персональный ассистент Заместителя Председателя Правления, Специалист Управления по урегулированию убытков скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043A\u043E\u0440\u043F\u043E\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043D\u043E\u043C\u0443\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044E,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0430\u043F\u043F\u0430\u0440\u0430\u0442\u0430\x20\u0433\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0441\u0435\u043A\u0440\u0435\u0442\u0430\u0440\u0438\u0430\u0442\u0430\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044F\x20\u0433\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0444\u0438\u043D\u0430\u043D\u0441\u0430\u043C\x20\u0438\x20\u044D\u043A\u043E\u043D\u043E\u043C\u0438\u043A\u0435,\x20\u041F\u0435\u0440\u0441\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0430\u0441\u0441\u0438\u0441\u0442\u0435\u043D\u0442\x20\u041F\u0435\u0440\u0432\u043E\u0433\u043E\x20\u0437\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044F\x20\u041F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0435\u0434\u0430\u0442\u0435\u043B\u044F\x20\u041F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u041F\u0435\u0440\u0441\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0430\u0441\u0441\u0438\u0441\u0442\u0435\u043D\u0442\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044F\x20\u041F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0435\u0434\u0430\u0442\u0435\u043B\u044F\x20\u041F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u0421\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u0423\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u043F\u043E\x20\u0443\u0440\u0435\u0433\u0443\u043B\u0438\u0440\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044E\x20\u0443\u0431\u044B\u0442\u043A\u043E\u0432')%}
Обновлено 28 июня
По договоренности , 51 год , Москва , стаж 18 лет и 5 месяцев
Коммерческий директор, Продажа и закупка строительных материалов, 1 год и 8 месяцев (по настоящее время)
Строительная химия, пробковые покрытия, паркетная доска, строительные смеси. 1. Стратегическое и операционное руководство. Разработка и реализация стратегий развития. Развитие бизнеса. Финансовый менеджмент, планирование, бюджетирование: формирование, распределение, оптимизация бюджетов. 2. Управление закупками и продажами. Вывод на рынок собственных зонтичных брендов. Начало работы с ДСК, ПИК, ЛИДЕР, АККОРДСТРОЙ и т.д. 3. Управление персоналом: подбор, обучение, мотивация и развитие персонала. 4. Разработка и вывод на строительный рынок собственных торговых марок (строительная химия). Регистрация, сертификация. Снижение себестоимости закупаемой продукции на 35 %.
Обновлено 28 июня
По договоренности , 44 года , Москва , Немецкий (Базовый) , стаж 7 лет и 3 месяца
Председатель правления, Жилищно-строительный кооператив №34, 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
Представление интересов собственников МКД в государственных органах и обслуживающих компаниях. Управление МКД, ведение бухгалтерского учета, планирование, составление бюджета, контроль его выполнения.
Обновлено 28 июня
По договоренности , 48 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Свободно владею) , стаж 15 лет и 6 месяцев
Генеральный директор, ООО "ШАФРАН", 2 года (по настоящее время)
Генеральный директор (управляющий директор), фит-аут, инжиниринг, строительство Достижения - выполнение бюджетов. Личные продажи. Плюс Генеральный директор ООО "Медхолдинг", совместительство - заказчик проектирования и строительства медицинского центра Смена акционеров
Обновлено 28 июня
По договоренности , 38 лет , Москва , Английский (Разговорный) , стаж 16 лет и 3 месяца
Директор по продажам, TAKKO Fashion, 9 месяцев (по май 2017)
Управление 51 супермаркетом одежды и обуви для всей семьи на территории РФ. Средняя площадь 900 кв.м. Аттестация и ротация персонала. Изменение системы мотивации. Управление штатом магазинов, оптимизация графиков работы. Актуализация стандартов обслуживания. Оптимизация бизнес-процессов. Улучшение состояния магазина по техническим и визуальным параметрам. Управление отделом мерчандайзинга. Актуализация чек-листа. Введение тайного покупателя. Оптимизация товародвижения. Участие в разработке и согласовании маркетинговых/рекламных акций. Участие в ценообразовании.
Директор по продажам, Исполнительный директор, Директор по продажам, Директор Центрального округа, Заместитель директора Московского округа, Управляющий отделением (территориальный управляющий), Директор представительства (Генеральный директор), Директор филиала (Генеральный директор), Коммерческий директор, Заместитель директора по логистике, Операционный директор, Заместитель генерального менеджера, Начальник отдела маркетинга, Менеджер отдела продаж, Менеджер по оптовым продажам (руководитель направления) скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\u0430\u043C,\x20\u0418\u0441\u043F\u043E\u043B\u043D\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\u0430\u043C,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0426\u0435\u043D\u0442\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u043A\u0440\u0443\u0433\u0430,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u041C\u043E\u0441\u043A\u043E\u0432\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u043A\u0440\u0443\u0433\u0430,\x20\u0423\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u044F\u044E\u0449\u0438\u0439\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u0435\u043C\x20\x28\u0442\u0435\u0440\u0440\u0438\u0442\u043E\u0440\u0438\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u044F\u044E\u0449\u0438\u0439\x29,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0442\u0430\u0432\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u0441\u0442\u0432\u0430\x20\x28\u0413\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x29,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0444\u0438\u043B\u0438\u0430\u043B\u0430\x20\x28\u0413\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x29,\x20\u041A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u043B\u043E\u0433\u0438\u0441\u0442\u0438\u043A\u0435,\x20\u041E\u043F\u0435\u0440\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043C\u0430\u0440\u043A\u0435\u0442\u0438\u043D\u0433\u0430,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u043F\u0442\u043E\u0432\u044B\u043C\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\u0430\u043C\x20\x28\u0440\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x29')%}
Обновлено 28 июня
По договоренности , 40 лет , Москва , Английский (Базовый) , стаж 17 лет и 8 месяцев
Руководитель планово технического-отдела, Инжиниринговая, строительно-монтажная компания ООО "ВентМонтажСтрой", 2 года и 3 месяца (по апрель 2017)
- Своевременное материальное техническое обеспечение строительных объектов (инструмент, материалы, машины, механизмы); - Выбор поставщиков, субподрядных организаций, проведение тендеров, заключение и контроль исполнения договоров с контрагентами; - Технический надзор за строительством объектов (контроль объемов и качества выполненных работ, соответствие их проектно-сметной документации, контроль выполнения графика производства и своевременной сдачи работ); - Анализ коммерческих предложений потенциальных поставщиков, оценка рисков, участие в составлении договоров; - Руководство и участие в ревизионной деятельности: инвентаризация (в т.ч. склады мелких товаров), соответствие документов и их своевременное предоставление.
Обновлено 28 июня
180 000 Р , 55 лет , Москва , готов к переезду , Немецкий (Базовый) , стаж 18 лет и 2 месяца
Начальник строительного управления, СУ 43 ОАО"Дормост", 11 месяцев (по июнь 2015)
Управление финансово экономической и производственно хозяйственной деятельностью строительного управления. Численный состав предприятия- более 400человек. Реорганизация убыточного предприятия, снижение себестоимости строительства, повышение производительности труда, выход предприятия на прибыльную работу. Работа напрямую с собственником. Выполнение функций ген., подрядчика, тех., заказчика, подрядчика. Перечень реализованных проектов: Реконструкция (расширение ул, с устройством эстакады через МКАД и развязок) ул. Подольских курсантов-4.6млрд.,2012-2014г. Устройство пешеходной зоны на Крымской набережной (дом художника)-38 000м2 с устройством Инфраструктуры-1.2 млрд.,2014г. Реконструкция моста через р. Сходня, г. Зеленоград-1.8 млрд,2012-2015г. Реконструкция пешеходных переходов в г. Москве-1.64млрд,2013-2015г. Специализация: Весь перечень инженерных коммуникаций. Монолитное домостроение, высотное и малоэтажное. Дорожное строительство. Благоустройство, в том числе работа с гранитом и мрамором. Обще строительные работы.
Обновлено 28 июня
По договоренности , 51 год , Москва , Английский (Технический) , стаж 26 лет и 6 месяцев
Директор / Руководитель, Производственно - торговый холдинг"Формоза" (FORMOZA). Электроника, приборостроение, компьютеры и оргтехника, 18 лет и 8 месяцев (по февраль 2016)
ООО "Формоза - Зазеркалье" (с 07.1997 по 02.2016). Коллектив 35 человек. Сфера деятельности - закупка комплектующих, сборка и оптово - розничная реализация компьютерной и офисной техники, расходных материалов. Два магазина площадью 570 кв.м (метро Беляево) и 230 кв. м (метро Ленинский проспект) под вывеской "Волшебный мир компьютеров". Крупный торговый оборот. Стандартный набор прав, обязанностей и степеней ответственности для Директора ООО направленных на достижение максимально возможных KPI производственно-торговой организации. За период работы в должности Директора ООО “Формоза – Зазеркалье”, по совместительству, занимал должности: - Директора ООО "Компьютеры Формоза" (с 02.2001 по 05.2011) Сборка, реализация, сервис компьютерной техники. Магазин площадью 210 кв.м (метро Третьяковская); - Директора ООО "Остров Формоза" (с 09.2005 по 04.2016) Магазин по реализации компьютерной техники 900 кв.м (метро Китай-город). Предоставление услуг пользования интернетом в интернет-кафе при магазинах сети; - Исполнительного директора московской розничной сети FORMOZA (с 07.2000 по 03.2007) Руководство пятью собственными магазинами по реализации компьютерной техники в г. Москве. Коллектив магазинов - 120 человек. К достижениям можно отнести знания и опыт, полученные в процессе управления предприятиями в течение 18 лет (регистрация ООО, поиск торговых площадок, участие в тендерах, организация и обустройство магазинов с ноля, набор персонала, обучение, выход на максимальный оборот за минимально короткий период времени). Кроме того, участвовал во внешних проектах сторонних организаций: 1. Производственно - торговая компания "Спортивная коллекция”, г. Москва Управляющий директор (c 02.2008 по 03.2009) Производство и оптовая реализация ледовых и роликовых коньков под своим брендом "СК". Одна из ведущих оптовых компаний на рынке спортивной индустрии. Более пятисот дилеров по Российской федерации. Коллектив - 60 человек. Крупный торговый оборот. Достижения - переход от моно компании к холдинговой группе, увеличение торгового оборота за 2008 год на 40% по сравнению с 2007 годом, становление делопроизводства, документооборота и отчётности, подбор кадров на ключевые позиции в подразделения группы. 2. Издательская группа "АСТ", г. Москва Исполнительный директор розничной сети Москвы и МО (с 09.2009 по 12.2010) Розничная сеть издательской группы АСТ с логотипом "Буква", объединяла в себе более 100 торговых подразделений (магазинов) в Москве и Московской области. Основной ассортимент - книги и брошюры, производимые группой. Дополнительный ассортимент - канцелярские товары, товары для детей, игры, диски. К достижениям можно отнести получение личного опыта руководства большим количеством торговых предприятий (магазинов), расположенных на большой территории, оперативного решения возникавших вопросов, связанных с бесперебойной работой магазинов сети (административных, юридических, организационно-технических, финансовых, кадровых).
Обновлено 28 июня
По договоренности , 29 лет , Москва , Английский (Технический) , стаж 10 лет и 11 месяцев
Генеральный директор, ОптимаТрейд, 6 лет и 7 месяцев (по июль 2016)
Основные задачи: - Ключевой задачей являлось качественное и стабильное функционирование малого предприятия B2B, выстраивание и развитие деятельности фирмы "с нуля", а также организация слаженной работы команды (контроль работы отделов и сотрудников предприятия), и принятие ключевых решений в деятельности, а именно: - Оптимизация бизнес-процессов; - Анализ рынка и конкуренции; - Административно-хозяйственная деятельность; - Проведение переговоров с первыми лицами контрагентов. Согласование, заключение и ведение Контрактов и соглашений. Соблюдение условий договоров, пролонгация, а также урегулирование возникающих споров; - Расширение базы контрагентов; - Управление кадрами, мотивация; - Проведение переговоров и взаимосвязь с финансовыми институтами. (Открытие/закрытие счетов, зарплатные проекты, Ценные бумаги, предоставление документации на запросы банков, дистанционное банковское обслуживание); - Разработка и контроль экономики организации, экономическое планирование; - Управление свободными средствами; - Мероприятия по оптимизации и снижению затрат организации; - Контроль дебиторской и кредиторской задолженности. Расчет с контрагентами; - Формирование отчетности; - Представление интересов организации в Государственных фондах и контролирующих организациях. Ключевые достижения: - Разработка и внедрение стратегии развития организации; - Выработка и достижение выгодных условий сотрудничества с контрагентами (более гибкие графики платежей, увеличение отсрочки платежей); - Выгодное размещение временно свободных средств, с последующим увеличением прибыли организации - 7%; - Разработка и проведение комплекса мер, нацеленных на повышение эффективности бизнеса; - Оптимизация расходов и операционных затрат организации - до 15%; - Оптимизация кадровой структуры - 10% - частичный переход на аутсорсинг; * - За указанный период, работал в нескольких организациях, на аналогичной должности, со схожим функционалом, принадлежащих единому владельцу.
Обновлено 28 июня
По договоренности , 48 лет , Москва , Английский (Базовый) , стаж 20 лет и 5 месяцев
Генеральный директор, ООО «Услуга - Сервис»/ ООО «Фактория – Альфа»/ ООО «Континент вкуса», 13 лет и 5 месяцев (по май 2014)
- руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия; - оптимизация расходов, ценовая и ассортиментная политика; - увеличение линейки ассортимента товаров и услуг компании, маркетинговый анализ рынка, экономический анализ себестоимости, рентабельности отдельных видов продукции. - разработка и внедрение бизнес процессов отделов продаж, от планирования звонков, до по позиционной аналитики продаж; - участие в процессах стратегического бизнес планирования компании; - разработка и реализация системы контроля за своевременным поступлением денежных средств от клиентов компании; - инициативное участие в процессах разработки и системного обновления презентационных материалов компании (портфолио, информационные материалы, сайт и пр.), поддержание имиджа компании на рынке (подготовка и участие в выставках, проведение «сложных» переговоров, налаживание контактов с поставщиками); - выстраивание долгосрочных и взаимовыгодных отношений с существующими и новыми клиентами. - создание эффективной команды для организации активных продаж. - распределение обязанностей между сотрудниками и подразделениями компании - координация работы служб и подразделений; - контроль трудовой, исполнительской дисциплины сотрудниками; - ведение переговоров на уровне первых лиц компаний, взаимодействие с акционерами компании, взаимодействие с государственными согласующими и контролирующими органами; - организация, контроль работы и эффективное взаимодействие всех подрядных организаций при строительстве производственного комплекса; - договорно-правовая работа, работа с нормативной документацией Достижения: 1) участие в международной выставке Продэкспо (2003). Серебряная медаль в номинации "Лучший продукт" 2) выведение компании на новый уровень в результате расширения ассортиментной матрицы, повышения качества продукции и эффективных маркетинговых решений
Обновлено 28 июня
По договоренности , 45 лет , Москва , готов к переезду в Ульяновск , Английский (Базовый) , стаж 19 лет и 5 месяцев
Заместитель директора по производству, ООО "ПластВуд", 4 месяца (по февраль 2017)
Руководство цехом производства погонажной продукции
Руководитель проекта (организация производства), Директор по развитию, Начальник производства, Начальник производства, Коммерческий директор, Начальник планово-экономического отдела, Заместитель директора по экономике и финансам, Главный бухгалтер, Главный бухгалтер (с функциями финансового директора) скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u0430\x20\x28\u043E\u0440\u0433\u0430\u043D\u0438\u0437\u0430\u0446\u0438\u044F\x20\u043F\u0440\u043E\u0438\u0437\u0432\u043E\u0434\u0441\u0442\u0432\u0430\x29,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044E,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043F\u0440\u043E\u0438\u0437\u0432\u043E\u0434\u0441\u0442\u0432\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043F\u0440\u043E\u0438\u0437\u0432\u043E\u0434\u0441\u0442\u0432\u0430,\x20\u041A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043F\u043B\u0430\u043D\u043E\u0432\u043E\x2D\u044D\u043A\u043E\u043D\u043E\u043C\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u044D\u043A\u043E\u043D\u043E\u043C\u0438\u043A\u0435\x20\u0438\x20\u0444\u0438\u043D\u0430\u043D\u0441\u0430\u043C,\x20\u0413\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0431\u0443\u0445\u0433\u0430\u043B\u0442\u0435\u0440,\x20\u0413\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0431\u0443\u0445\u0433\u0430\u043B\u0442\u0435\u0440\x20\x28\u0441\x20\u0444\u0443\u043D\u043A\u0446\u0438\u044F\u043C\u0438\x20\u0444\u0438\u043D\u0430\u043D\u0441\u043E\u0432\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x29')%}
Обновлено 28 июня
По договоренности , 54 года , Москва , стаж 13 лет и 10 месяцев
Исполнительный директор, ООО "Эколайт", ООО «ЕТС» (Группа компаний «СБЕРЭНЕРГО») Производство систем электросбережения (светодиодные светильники и системы освещения), производство систем энергосбережения и систем учета тепловой энергии и горячего водоснабжения., 5 лет и 1 месяц (по настоящее время)
• Организация и оперативное управление предприятием. Систематический контроль и анализ производственного, технологического и управленческого процесса. • Обеспечение равномерной и стабильной загрузки производственных мощностей, отделов предприятия. Введение оперативного и долгосрочного планирования предприятия. • Изменение структуры предприятия, оптимизация штатного расписания. • Регламентирование и систематизация бизнес процессов. Разработка системы внутреннего контроля по оптимизации и снижению производственных затрат, повышению эффективности и рентабельности работы предприятия • Создание, открытие и управление новой площадки производства (удаленное производство). • Разработка стратегий в ценообразовании и формировании ассортиментной политики. • Введение, формирование и обеспечение выполнения бюджета компании. • Участие в тендерах и рекламных компаниях Достижения: • Разработаны, внедрены и оптимизированы бизнес-процессы. • Создана структура компании, многоуровневая система оплаты труда, мотивационные схемы. • Созданы и внедрены регламенты управления. • Организовано два направления производства и новая производственная площадка. • Поставлена система управленческого учета в 1С УПП 8.2. • Создана и внедрена структура работы с подрядом. • Создан отдел подготовки производства, опытное производство. • Создана служба эксплуатации.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.