Привлекайте лучших кандидатов с помощью видеовакансий!
Расскажите о своей компании с помощью видео и получите больше откликов!
Эти компании уже загрузили видео:
Смотрите, как это делают другие, и загружайте свои!

Резюме «Бизнес-тренер» в Москве

Найдено 9 435 резюме
После регистрации будет доступно 22 594 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 17 ноября
100 000 Р 36 лет Москва Английский (Базовый) стаж 17 лет и 3 месяца
Заместитель генерального директора по персоналу, бизнес-тренер 14 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
Компания Альянс, ООО (Регионально - информационный центр сети КонсультантПлюс)
Управление персоналом в полном объеме с применением современных технологий, в том числе: 1. Участие в разработке и формировании кадровой политики и стратегии. Оптимизации организационной структуры. Внедрение и развитие корпоративной культуры. 2. Организация эффективного подбора персонала всех уровней, его адаптация. 3. Разработка и внедрение системы мотивации персонала, форм оплаты труда. Мониторинг рынка зарплат. 4. Разработка стратегии обучения и развития персонала, регламентов обучения, стандартов деятельности. 5. Создание отдела обучения и развития с "0". 6. Разработка и проведение бизнес - тренингов, семинаров, мастер-классов. Организация посттренинговой работы. 7. Внедрение процедуры ассессмент-центра с целью формирование и развития кадрового резерва 8. Внедрение партнерских программ обучения в профессиональное обучение компании, создание программ обучения по работе с партнерами. 9. Создание и реализация проектов: оценка персонала, кадровый резерв, института наставничества адаптация персонала, введение в должность, корпоративная библиотека, формирование и развитие корпоративной культуры. 10. Проведение тренингов для управленческого звена, тренерского состава, обучение при внедрении новых проектов. 11. Диагностика персонала с применением различных методов. 12. Консультирование руководящего состава по организации работы с персоналом. 13. Формирование бюджета отдела персонала, контроль его исполнения. 14. Контроль ведения кадрового делопроизводства. Мои достижения: - пришла менеджером по персоналу в молодую развивающуюся компанию, в которой накопилось много нерешенных управленческих задач, со штатом 35 человек; - с нуля создала отдел персонала: наладила работу по привлечению кандидатов, эффективному отбору, оценке и адаптации персонала; - разработала технологию подбора персонала; - создание кадрового резерва с возможностью закрытия внутренних офисных позиций на 50% внутренним резервом компании, в некоторых отделах на 90% - обучила руководство компании методике и технологии работы с персоналом: мотивация, взаимодействие, управление; - создание и успешная реализация программы обучения для всех категорий сотрудников контакт-центра с сокращением текучести персонала. - разрабатывала и проводила программы развития персонала: тренинги, обучающие мероприятия и семинары, аттестации; - активное участие в открытии филиалов в городах Смоленск, Самара, Орел и Липецк; - участвовала в создании учебного центра компании; - на сегодняшний день компания "Альянс" является лидером рынка в своем регионе, с большим штатом и отлаженной работой отделов; - в августе 2017 г. уволилась из компании в связи с переездом в Москву, но до сих пор периодически приезжаю для проведения тренингов и посттренинговых мероприятий.
Сертифицированный бизнес тренер, консультант по продажам, сервису и управлению персоналом (работа по, Генеральный директор (работа по совместительству), Менеджер по персоналу, Психолог-консультант, Психолог скрыть
Обновлено 17 ноября
80 000 Р 44 года Москва готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 20 лет и 11 месяцев
Управляющий супермаркета 3 года (по настоящее время)
ООО BILLA
Выполнение плановых показателей; Организация торгового процесса; Заказ товара; Работа с отчетами, аналитика; Подбор, адаптация, обучение, тестирование персонала; Подготовка, планирование, оформление, контроль акций Контроль за всеми сферами работы торгового предприятия и т.д.
Директор супермаркета, Управляющий ТЦ, Администрация ТЦ, ведущий специалист по иследованиям рынка, Заместитель руководителя направления ТЗ, Заместитель директора представительства, Руководитель отдела снабжения, Выпускающий редактор, коммерческий журналист, Директор магазина, менеджер, супервайзер, Учитель, психолог скрыть
Бесплатная вакансия в Москве
Срок размещения вакансии — 7 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 17 ноября
По договоренности 50 лет Москва стаж 12 лет и 4 месяца
Бизнес-тренер 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
СВ Плюс
Создание системы обучения персонала компании. Разработка УМК исходя из потребностей организации. Проведение обучающих мероприятий для всех уровней сотрудников. Отбор менеджеров и специалистов, оценка, создание регламентирующей документации. Посттренинговое сопровождение, коучинг.
Преподаватель, бизнес-тренер, коуч, Руководитель направления обучения персонала, бизнес-тренер, Преподаватель, Руководитель центра обучения персонала, Директор центра дпо скрыть
Обновлено 17 ноября
По договоренности 29 лет Москва Английский (Базовый) стаж 6 лет и 2 месяца
Руководитель департамента управления персоналом 2 года (по настоящее время)
Агрин
- организация работы департамента управления персоналом (сектора подбора, адаптации, обучения) в компании со штатом более 1500 человек - в непосредственном подчинении 10 человек (менеджеры по подбору, специалист по обучению, корпоративный психолог) - внедрение и развитие корпоративной культуры - выстраивание бизнес-процессов в Компании - налаживание системы адаптации новых сотрудников - организация системы работы с ВУЗами - развитие технологий подбора персонала - разработка и проведение лекций и тренингов для самого широкого спектра должностей, от менеджеров по продажам до генеральных директоров. - решение сложных, проблемных ситуаций с персоналом - собеседование кандидатов на ключевые должности - планирование бюджета департамента
Корпоративный психолог, Помощник корпоративного психолога, Социальный педагог Службы ранней помощи, Социальный педагог Службы ранней помощи скрыть
Обновлено 17 ноября
По договоренности 50 лет Москва стаж 23 года и 10 месяцев
Начальник отдела кадров 8 лет и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО Теплые двери и КО
Начальник отдела кадров. .1. Возглавляет работу по комплектованию предприятия кадрами рабочих и служащих требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией и профилем предприятия, изменяющимися внешними и внутренними условиями его деятельности, формированию и ведению банка данных о количественном и качественном составе кадров, их развитии и движении. 2. Принимает участие в разработке кадровой политики и кадровой стратегии предприятия. 3 Осуществляет работу по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств, контролирует правильность использования работников в подразделениях предприятия. 4 Обучение персонала. 5 Разработка и проведения тренингов продаж, коммуникативных тренингов, тренинги личностного роста, тренинги повышения мотивации. 6 Разработка и проведение тренингов Спорных вопросов, конфликтных ситуаций. 7 Индивидуальное психологическое консультирование персонала по запросу. 8. Участвует в разработке систем комплексной оценки работников и результатов их деятельности, служебно-профессионального продвижения персонала, подготовке предложений по совершенствованию проведения аттестации. 9. Проводит систематический анализ кадровой работы на предприятии, разрабатывает предложения по ее улучшению.
Психолог, Преподаватель возрастной психологии, конфликтологии, психологии личности, общей психологии, Психолог-педагог, Заместитель директора по воспитательной работе, Учитель начальных классов, Воспитатель группы продленного дня скрыть
Обновлено 17 ноября
60 000 Р 36 лет Москва Английский (Базовый) стаж 15 лет и 7 месяцев
Заведующий Службой по проведению профилактической работы 1 год и 5 месяцев (по июль 2017)
Государственное бюджетное учреждение Центр социальной помощи семье и детям "Берегиня",
- подготовка проектов планов и программ деятельности Службы; - координация деятельности структурных подразделений Службы; - подготовка и предоставление отчетности о деятельности Службы; - осущетствление контроля выполнения плановых целей и деятельности Отделений; - прием и консультирование получателей социальных услуг; - взаимодействие с организациями, подведомственными Департаменту труда и социальной защиты населения, территориальными органами и учреждениями; - распределение обязанностей между сотрудниками; - контроль за соблюдением работниками трудовой дисциплины, выполнением должностных инструкций, инструкций по охране труда, по технике безопасности; - предоставление материалов для поощрения или наложения взысканий на сотрудников. Достижения: организация работы Службы по проведению профилактической работы "с нуля"
Психолог / и. о. заведующего отделением, Тренинг-менеджер, Менеджер по обучению и развитию персонала, Психолог, Педагог-психолог скрыть
Обновлено 17 ноября
70 000 Р 51 год Москва готова к переезду Английский (Технический) стаж 18 лет и 6 месяцев
Доцент 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
Военный университет
Ведение дисциплин кафедры. научная. издательская деятельность
Доцент кафедры психологии труда, Тренинг-менеджер, Директор центра социально-психологичексой помощи, Психолог горячей линии, Зав.кафедры психологии проф.деятельности, Консультант, свупервизор кризисного центра скрыть
Обновлено 17 ноября
По договоренности 47 лет Москва готова к переезду в Санкт-Петербург, Краснодар, Ульяновск и еще 1 город Английский (Разговорный) стаж 19 лет и 8 месяцев
• Организация контроля за соблюдением стандартов и качества обслуживания клиентов, аудит знаний менеджеров, методологическая поддержка и сопровождение продаж в структурных подразделениях Банка. • Организация и обучение топ и линейных специалистов: аудиторное, полевое, коуч-сессии, мастер-классы, модерации. • Предтренинговая диагностика и посттренинговое сопровождение специалистов продающих подразделений. Аттестация, ротация, ассесмент. • Наставничество. Тренинги для тренеров и руководителей • Мониторинг финансовых показателей продающих подразделений, анализ, выводы, решения. • Отчётность. Планирование.
Руководитель управления банковского страхования, Заместитель директора, Начальник отдела корпоративных продаж, Менеджер по продажам рекламных площадей, Преподаватель скрыть
Обновлено 17 ноября
90 000 Р 55 лет Москва Английский (Разговорный) стаж 15 лет и 11 месяцев
Исполнительный директор 6 месяцев (по май 2015)
ООО «ФЕДОСКИНСКАЯ 12»
- Аудит (обследование) бизнес-процессов предприятия, выработка рекомендаций по повышению эффективности работы. - Формирование бизнес-плана предприятия. - Обучение персонала и проведение организационных изменений. - Создание бизнес-формата: набора стандартов и системы мотивации. - Реализация маркетинговых мероприятий.
Исполнительный, Коммерческий директор, Технический директор, Консультант, Менеджер по организационному развитию, Директор (собственник), Руководитель отдела информатизации скрыть
Обновлено 17 ноября
По договоренности 22 года Москва стаж 6 лет и 3 месяца
Бизнес-Тренер 4 месяца (по настоящее время)
Частные тренинги
"Финансовая Грамотность" - Оплата налогов на машину, квартиру, коммунальные платежи без учета заработной платы; - Рекомендации банков на открытие счета; - Финансовая безопасность на случай экстренных ситуаций; - Финансовая безопасность на непредвиденные обстоятельства; - Управление и увеличение капитала путем взаимодействия с иностранными валютами; "5-Этапов продаж" - Установление контакта с клиентом; - Выявление потребностей; - Презентация товара; - Работа с возражениями; - Завершение сделки; "Психология влияния, аргументация" (Продажи) - Дорого значит качественно; - Отказ-затем отступление; - Формула продаж Джо Джирарда.
Бизнес-Тренер, Бизнес-Тренер, Менеджер по продажам, IT-специалист, Промоутер-консультант скрыть
Обновлено 17 ноября
По договоренности 41 год Москва Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Французский (Разговорный) скрыть стаж 17 лет и 7 месяцев
Бизнес-тренер 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
Псиконсалтинг
Тренер - партнер http://www.psikonsalting.ru
Тренинг-менеджер, Бизнес-тренер на проект, Бизнес-тренер, руководитель УЦ, Тренинг-менеджер, Бизнес-тренер, Продавец-консультант, Менеджер по обучению, Тренинг-менеджер, Региональный тренинг-менеджер, Психолог, зав.отделением соц.-психологической помощи взрослым скрыть
Обновлено 17 ноября
По договоренности 42 года Москва стаж 18 лет и 5 месяцев
Организация деятельности по кинообслуживанию и F&B баров, ресторанов кинотеатра, комплексное управление кинотеатром, финансовая и хозяйственная составляющие. Поиск, подбор, обучение, стажировка, аттестация персонала должностной вертикали кинотеатра (управляющий, административное звено, линейный уровень). Выработка и участие в программах мотивации персонала и оценки работы. Участие в ярмарках вакансий и прочих внешних мероприятиях Компании.
Обновлено 17 ноября
По договоренности 47 лет Москва Английский (Базовый) стаж 3 года и 11 месяцев
Коуч, бизнес-тренер 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
Фрилансер
Практикующий коуч и бизнес тренер. Проведено более 300 часов тренингов и коуч-сессий. Специализация: программы повышения квалификации для сотрудников, тренинги личностного роста, командообразование и мотивации персонала, целеполагание и достижение целей, управленческие тренинги, бизнес-коучинг и коучинг карьеры. Создание стандартов обслуживания и разработка тренингов под задачу. Программы тренингов и мастер классов: 1. Управление конфликтами 2. Как ставить цель и ее добиваться 3. Траектория успеха 4. Умение убеждать 5. Как сохранять спокойствие в любой ситуации 6. Уверенное выступление на публике 7. Коммуникация на рабочем месте 8. Проактивность, реактивность 9. Интегральное взаимоотношение сотрудников, как метод повышения производительности труда 10. Адаптация персонала 11. Мотивации персонала 12. Лояльный клиент - наш клиент. В работе я использую: коучинг (классический, трансформационный, игровой коучинг), обучение (тренинг очно, дистанционно, on-line), консультирование, методы модерации и фасилитации. Готова к командировкам.
Обновлено 17 ноября
60 000 Р 29 лет Москва Английский (Базовый) стаж 6 лет и 8 месяцев
Тренинг-менеджер 2 года и 6 месяцев (по настоящее время)
АО «КантриКом»
- Посещение подчиненных салонов на прикрепленной территории с целью обучения сотрудников дилерской сети продукту – тарифы, услуги, новые акции «Алло Инкогнито»; - Выполнение установленных планов; - Соблюдение сроков исполнения заданий и поручений руководства.
Специалист по работе со стратегическими партнерами, Тренер, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено 17 ноября
По договоренности 30 лет Москва Английский (Технический) стаж 8 лет и 6 месяцев
Бизнес-тренер 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
e:mg (Effective Marketing Group)
- Обучение промо-персонала для BTL - проектов; - Реализация проекта Mystery Shopping, а именно подготовка сотрудников для крупного табачного концерна; - Увеличение процента эффективности коммуникаций и допродаж для консультантов выставок; - Организация и проведение кастингов; - Составление обучающих материалов, психологических характеристик, написание методических инструкций.
Руководитель группы call-центра, Руководитель направления обучения call-центра, Ведущий бизнес-тренер отдела телемаркетинга, Специалист по обучению персонала, Специалист по обучению клиентов, Проект-менеджер, Помощник менеджера по персоналу скрыть
Обновлено 17 ноября
80 000 Р 50 лет Москва стаж 24 года и 9 месяцев
Руководитель, ведущий тренер учебного центра 3 года и 7 месяцев (по апрель 2017)
Консалтинговый центр Бизнес Будущего
Проведение тренингов, вебинаров и мастер-классов, ведение коучинга. Разработка тренингов под задачи, методических материалов и презентаций. Тренинги по переговорам, бизнес коммуникации, продажам, по работе с убеждениями и возражениями и пр... Проводил проекты по подбору персонала, бизнес-консалтингу. Управлял проектами и работой центра в рамках своей компетенции. Направления: тренинги по коммуникации и под задачи, практическая подготовка HR - специалистов, кадровая безопасность предприятия, подбор, обучение и адаптация персонала, мотивация и пр...
Ведущий преподаватель, Бизнес-тренер, Уполномоченный представитель ассоциации независимых бизнес консультантов БИЗКОН, Тренер, преподаватель, эксперт, Руководитель направления скрыть
Обновлено 17 ноября
70 000 Р 34 года Москва Английский (Разговорный) стаж 12 лет и 3 месяца
Бизнес-тренер 3 года и 5 месяцев (по настоящее время)
ООО ИН-КА / МРТС ОАО
Создание эффективной системы обучения и развития в соответствии со стратегией развития и кадровой политикой Проведение и организация с "0" внутренней и внешней оценки персонала (интервью по компенсациям, 360 градусов, ассессмент-центр, профессиональные и психологические тестирования) Планирование обучения, выбор программ, организация процесса обучения Проведение тренингов, коуч-сессий, личностных консультирований Построение и развитие команды Формирование и написание плана развитие кадрового резерва, работа с HiPo Разработка профилей ключевых должностей. HR-брендинг, участие в PR процессах компании и написание статей Развитие института наставничества и внутреннего тренерства (максимально возможный перевод дополнительного обучения на внутреннее; выделение, обучение и мотивирование внутренних тренеров и наставников; формирование программ их обучения; развитие компетенций наставников и внутренних тренеров для передачи знаний; организация разработки внутренними тренерами методологии курсов/семинаров; разработка программ признания для наставников и внутренних тренеров; организация площадки для обмена опытом). Создание системы выявления, продвижения и удержания высокоэффективных работников. Разработка и внедрение системы адаптации персонала всех уровней. Разработка положения об оценке, создание и подбор методов оценки, внедрение сопутствующих документов (бланки, формы отчетов). Участие в разработке и внедрении систем наставничества и коучинга. Организация мероприятий, направленных на формирование и поддержание корпоративной культуры компании. Целевая подготовка и работа с молодыми специалистами (взаимодействия с учебными заведениями высшего и среднего профессионального образования в рамках договоров о сотрудничестве; изменение действующих программ развития начинающих специалистов).
Старший менеджер по персоналу, Менеджер по персоналу (в ед. числе), Менеджер по персоналу скрыть
Обновлено 17 ноября
По договоренности 53 года Москва стаж 12 лет и 6 месяцев
Руководитель отдела/Бизнес-тренер 3 года и 7 месяцев (по сентябрь 2017)
СВ-Сервис
Построение и регулярный аудит систем подбора, обучения и развития коммерческого, производственного, дизайнерского, клинингового отделов. Разработка инструментов для повышения их эффективности на основе сответствия бизнес-процессам. Вовлечение сотрудников разных уровней в процесс составления регламентов, скриптов. Встраивание их в CRM. Составление методических материалов. Оценка результативности и эффективности персонала. Определение мотивационных схем на базе KPI. Подбор и обучение персонала (сотрудников отдела продаж, закупок, дизайна, клининга) в соответствии с системой управления. Проведение тренингов и работа в "полях" как лично, так и при проведении демонстраций для руководителей. Результаты: повышение уровня продаж на 23%, оптимизация персонала на 38%, сокращение арендных площадей на 50 %. Создание систем управления, мотивации, подбора, обучения. Внедрение CRM. Сокращение текучести персонала на 70%. Организация отделов: - дизайнерского бюро. - продаж черновых отделочных материалов; - продаж чистовых отделочных материалов; - интернет - маркетинга.
Руководитель отдела подбора, оценки, обучения и развития персонала/Бизнес-консультант, бизнес-тренер, Руководитель отдела развития, Руководитель отдела по подбору, оценке, обучению и развитию скрыть
Обновлено 17 ноября
По договоренности 50 лет Москва готов к переезду в Нижний Новгород, Владимир, Иваново Английский (Разговорный) стаж 21 год и 5 месяцев
Исполнительный директор 1 год и 1 месяц (по январь 2017)
группа компаний "ВилкиНет"
Компания - региональный лидер рынка паназиатской кухни (7 кафе с доставкой и ресторан). Более 300 сотрудников. Прямое подчинение собственнику. Организация работы и контроль офиса компании: бухгалтерия, колл-центр, учебный центр, отделы франчайзинга, качества, персонала, ИТ. Координация работы офиса и региональных сетей. Организация и контроль бюджетирования в группе компаний. Организационное развитие и оптимизация организационной структуры. Разработка системы мотивации для подразделений, системы безопасности в группе компаний. Развитие ИТ-инфраструктуры группы компаний. Ведение проектов по интеграции ПО IIKO с внешними приложениями. Внедрение систем управления задачами на Битрикс24, управления проектами на основе SCRUM. Формирование корпоративного кодекса, корпоративной базы знаний компании. Организация обучения топ-менеджеров. Разработка корпоративного портала. Реорганизация работы колл-центра. Разработка франчайзинговой модели, продвижение франшизы, организация участия в выставке BUYBRAND, открытие кафе в регионах и организация сопровождения партнерских кафе. Результаты: рост выручки сети в 2016 году на 90%, запуск первого франчайзинг-партнера и выход на точку безубыточности через 2 месяца после открытия, выручка на 1 управленца выросла на 54%.
Управляющий партнер, Территориальный управляющий сети кафе с доставкой, Руководитель службы персонала, Начальник управления персоналом, HR-бизнес-партнер, Доцент, Директор по персоналу, Бизнес-тренер, Тренинг-менеджер, Руководитель, Преподаватель, Начальник отдела, Директор скрыть
Обновлено 17 ноября
По договоренности 34 года Москва Английский (Свободно владею) стаж 2 года и 10 месяцев
Руководитель отдела обучения и развития персонала 1 год и 8 месяцев (по настоящее время)
МАРКЕТ ТРЕЙД
Создание системы входного, планового, дополнительного обучения для менеджеров клиентского отдела, руководителей отдела продаж, управляющих. Создание системы адаптации сотрудников, создание системы контроля качества клиентского сервиса. Создание и проведение тренингов по продажам, эффективному управлению, эмоциональному интеллекту, лидерству. За 1 год из линейного тренинг -менеджера вырос до T & D Manager.
Обновлено 17 ноября
По договоренности 37 лет Москва Английский (Базовый) стаж 9 лет
Бизнес-тренер, Коуч / Гештальт-тарапевт 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
Индивидуальное предпринимательство / частная практика / фриланс
Работа с собственниками бизнеса, HR персоналом, руководителями отделов малого и среднего бизнеса. Разработка методических пособий, тестов, тренингов, вебинаров. Проведение консультаций с целью самопознания или использования элементов техник в своей работе с людьми. Работа по темам: "Командообразование", "Техника продаж", "Тренинг по продукту", "Типология клиентов", "Эффективные переговоры", "Управление персоналом", "Личная эффективность", "Управление временем". Выявление потребностей в обучении и развитии персонала; Сопровождение руководителей с целью внедрения результатов обучения персонала
Психолог / тренер, Психолог, Коуч-тренер, Психолог-консультант, Психолог, организатор скрыть
Обновлено 16 ноября
300 000 Р 52 года Москва Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Украинский (Свободно владею) скрыть стаж 17 лет и 11 месяцев
Бизнес-тренер, консультант 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
РООССА
Тренинги и аттестация руководителей среднего звена компании (региональных представительств, внутреннее обучения). Разработка тренинговых и мотивационных программ. Проведение деловых игр, обучения по продуктам и услугам Издательства. Составление отчетов о проведенном обучении, сопровождение. Формирование вертикали сотрудников. Разработка обучающих материалов, проведение аудита сотрудников.
Генеральный директор, Руководитель отдела регионального развития, Директор службы рекламы газеты Труд, Исполнительный директор ЗАО ИД Комсомольская правда по дочерним издательским проектам, Заместитель директора Службы рекламы ЗАО ИД Комсомольская правда, Заместитель генерального директора агентства по продажам, Старший менеджер скрыть
Обновлено 16 ноября
70 000 Р 28 лет Москва готова к переезду Английский (Разговорный) стаж 7 лет и 7 месяцев
Менеджер по работе с ключевыми клиентами банка 4 месяца (по настоящее время)
Сбербанк ПАО
Проведение тренингов для линейного персонала, направленных на: Формирование потребности и развитие долгосрочных отношений с клиентами Осуществление холодных звонков Активные продажи всех банковских продуктов новым клиентам и действующим Самостоятельная работа в части: Сбор и верификация базового пакета документов по продаваемому продукту Предварительный анализ финансово-хозяйственной деятельности заемщика Участие в кредитном процессе согласно нормативной документации Банка Поддержание контакта с клиентом на всех этапах обслуживания
Начальник универсального кредитно-страхового отдела, Начальник отдела качества, Специалист отдела качества, Редактор СИП, Специалист по кредитованию и страхованию, Кредитный специалист в СП Бизнес Кар Лексус Рублевский, Кредитно-страховой специалист, Администратор скрыть
Обновлено 16 ноября
По договоренности 56 лет Москва стаж 15 лет
Бизнес-тренер, главный специалист Департамента 12 лет (по август 2017)
АО «Банк Русский Стандарт»,
1. Проведение обучения сотрудников Департамента Сбора долгов и Управления клиентской поддержки эффективным техникам и приемам ведения переговоров в обычных и жестких переговорных ситуациях. Подготовка сотрудников Call-центра и выездного Сбора. 2. Проведение обучения по продаже продуктов Банка; реструктуризации долга – комбинация «сбор»+«продажа»; привлечение клиентов - от «посетителей» к «приверженцам». 3. Посттренинговое «полевое» сопровождение сотрудников. 4. Ассессмент и оценка персонала ДСиОКВ КД. Работа с резервом кадров линейных руководителей. 5. Разработка материалов и программ для дистанционного обучения. 6. Подготовка ответов на поступающие жалобы и рекламации клиентов. Обучение сотрудников ведению переговоров с жалобщиками по урегулированию претензий.
Менеджер, руководитель отдела по работе с корпоративными клиентами скрыть
Обновлено 16 ноября
55 000 Р 20 лет Москва стаж 3 года и 6 месяцев
Специалист отдела обучения 4 месяца (по настоящее время)
АО Тинькофф Банк
Обучение сотрудников/внешних кандидатов банковским продуктам и системам. Обучение двум направлениям ЮЛ и ФЛ. Составление и разработка планов по обучению, учебных материалов и различным тестированиям.
Оператор колл-центра, Ведущий специалист отдела входящих обращений по работе с физическими лицами, Кассир, Хостес, Официант скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.