Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
Ещё
 
Мне нравится
Резюме 4497960
1 сентября 2016

Бизнес-тренер

110 000 руб.
не имеет значения
не имеет значения
45 лет (29 апреля 1971), женский, высшее образование, замужем, есть дети
Москва, Кунцево, м. Молодежная
Работала
Общий рабочий стаж — 12 лет и 6 месяцев

февраль 2013 — н.в.
4 года и 1 месяц

Тренер, коуч

(Полная занятость)

ОАО "КапиталПРОК", г. Москва.

• Участие в разработке тренингов по продуктам, продажам и взаимоотношениям с клиентами;
• Участие в проведении обучения, тренингов, коуч-сессий сотрудников отдела продаж и руководителей подразделений;
• Проведение мероприятий направленных на развитие сотрудников;
• Разработка и внедрение инструментов и материалов по продуктам и продажам;
• Оценка, мониторинг и аттестация знаний и навыков сотрудников.

апрель 2009 — февраль 2013
3 года и 11 месяцев

Руководитель проекта

(Полная занятость)

ООО "Движение в успехе", г. Москва.

• Развитие направлений с «нуля»: продажи товаров для творчества, грузоперевозки;
• Открытие 5 новых торговых точек;
• Проведение оценочных и обучающих мероприятий для персонала компании;
• Разработка диагностического инструментария и методов оценки;
• Написание обучающих программ (техники продаж, мерчендайзинг);
• Личное обучение продажам новых сотрудников;
• Участие в адаптации и поддерживающем обучении сотрудников во время испытательного срока;
• Организация посттренингового сопровождения;
• Полевое сопровождение торгового персонала.

Результаты:
• Увеличение среднего чека на 50%;
• Снижена текучесть кадров.

сентябрь 2004 — апрель 2010
5 лет и 8 месяцев

Начальник управления корпоративных продаж/Начальник отдела

(Полная занятость)

ОАО СГ "МСК", г. Москва.

• Создание и развитие отдела корпоративных продаж, розничных продаж и отдела по работе с VIP клиентами;
• Руководство отделом (15 человек), в том числе, планирование, распределение задач, контроль над исполнением, отчетность;
• Организация и проведение обучения для сотрудников направлений;
• Определение потребности в обучении и анализ эффективности проведенных программ;
• Построение системы «Наставничества»;
• Проведение оценочных мероприятий.
Результаты:
• Перевыполнение планов продаж в 2 раза ежегодно;
• Текучка персонала сведена к «0».

Ключевые навыки
• Навыки организации и проведения бизнес-тренингов;
• Навыки работы с групповой динамикой;
• Наличие собственных тренинговых программ:
- Технология продаж;
- Клиентоориентированный сервис;
- Стандарты общения с VIP клиентами;
- Командообразующие тренинги;
• Опыт разработки и внедрения системы наставничества;
• Знание методов пост-тренингового сопровождения;
• Навыки разработки и внедрения системы оценки, аттестации и мотивации персонала.
Училась

по 2004

Московский государственный областной университет Уровень образования: Высшее. Факультет: Практическая психология. Специальность: Псисохог-консультант. Форма обучения: Вечерняя.

по 2000

Московский государственный университет печати имени Ивана Федорова Уровень образования: Высшее. Факультет: Экономика и менеджмент. Специальность: Экономист. Форма обучения: Очно-заочная.
Курсы и тренинги

2016

Наука и искусство Коучинга. Международный Эриксоновский университет коучинга, г. Москва

2015

Тренинг Тренеров: Быть вкладом в людей.. Международный Эриксоновский университет коучинга, Бизнес-тренер, г. Москва-Сочи

2014

Оказание первой медицинской помощи.. Московская служба спасения, тренинг., г. Москва

2014

Настоящая психология.. Международная школа психологии, тренинг, г. Москва

2007

Управление продажами.. Business Solutions Б. Жалило, тренинг, г. Москва

2006

Школа тигра.. Business Solutions Б. Жалило, тренинг, г. Москва

2005

Прорыв в продажах.. Мастер - Центр, тренинг, г. Москва

2004

Финансовое управление страховой компанией (ШСБ). МГИМО (У) МИД РФ, сертификат, г. Москва

Знает и умеет
Английский язык базовый
Водительские права категории B
Пригласить
Отклонить
Рассмотреть позже
Отправить письмо
 
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
№ 4497960 обновлено 1 сентября 2016, 17:58
Бизнес-тренер
110 000 Р
Женщина, 45 лет (29 апреля 1971)
Замужем, есть дети
Москва, Кунцево (м. Молодежная)
Опыт работы 12 лет и 6 месяцев
Тренер, коуч
4 года 1 месяц
февраль 2013  — н.в.
ОАО "КапиталПРОК", Москва, полная занятость
• Участие в разработке тренингов по продуктам, продажам и взаимоотношениям с клиентами;
• Участие в проведении обучения, тренингов, коуч-сессий сотрудников отдела продаж и руководителей подразделений;
• Проведение мероприятий направленных на развитие сотрудников;
• Разработка и внедрение инструментов и материалов по продуктам и продажам;
• Оценка, мониторинг и аттестация знаний и навыков сотрудников.
Руководитель проекта
3 года 11 месяцев
апрель 2009  — февраль 2013
ООО "Движение в успехе", Москва, полная занятость
• Развитие направлений с «нуля»: продажи товаров для творчества, грузоперевозки;
• Открытие 5 новых торговых точек;
• Проведение оценочных и обучающих мероприятий для персонала компании;
• Разработка диагностического инструментария и методов оценки;
• Написание обучающих программ (техники продаж, мерчендайзинг);
• Личное обучение продажам новых сотрудников;
• Участие в адаптации и поддерживающем обучении сотрудников во время испытательного срока;
• Организация посттренингового сопровождения;
• Полевое сопровождение торгового персонала.

Результаты:
• Увеличение среднего чека на 50%;
• Снижена текучесть кадров.
Начальник управления корпоративных продаж/Начальник отдела
5 лет 8 месяцев
сентябрь 2004  — апрель 2010
ОАО СГ "МСК", Москва, полная занятость
• Создание и развитие отдела корпоративных продаж, розничных продаж и отдела по работе с VIP клиентами;
• Руководство отделом (15 человек), в том числе, планирование, распределение задач, контроль над исполнением, отчетность;
• Организация и проведение обучения для сотрудников направлений;
• Определение потребности в обучении и анализ эффективности проведенных программ;
• Построение системы «Наставничества»;
• Проведение оценочных мероприятий.
Результаты:
• Перевыполнение планов продаж в 2 раза ежегодно;
• Текучка персонала сведена к «0».
Высшее образование
2004
Московский государственный областной университет
Практическая психология
Вечерняя форма обучения
Псисохог-консультант
2000
Московский государственный университет печати имени Ивана Федорова
Экономика и менеджмент
Очно-заочная форма обучения
Экономист
Курсы
2016
Международный Эриксоновский университет коучинга
Наука и искусство Коучинга
Москва
2015
Международный Эриксоновский университет коучинга, Бизнес-тренер
Тренинг Тренеров: Быть вкладом в людей.
Москва-Сочи
2014
Московская служба спасения, тренинг.
Оказание первой медицинской помощи.
Москва
2014
Международная школа психологии, тренинг
Настоящая психология.
Москва
2007
Business Solutions Б. Жалило, тренинг
Управление продажами.
Москва
2006
Business Solutions Б. Жалило, тренинг
Школа тигра.
Москва
2005
Мастер - Центр, тренинг
Прорыв в продажах.
Москва
2004
МГИМО (У) МИД РФ, сертификат
Финансовое управление страховой компанией (ШСБ)
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
• Навыки организации и проведения бизнес-тренингов;
• Навыки работы с групповой динамикой;
• Наличие собственных тренинговых программ:
- Технология продаж;
- Клиентоориентированный сервис;
- Стандарты общения с VIP клиентами;
- Командообразующие тренинги;
• Опыт разработки и внедрения системы наставничества;
• Знание методов пост-тренингового сопровождения;
• Навыки разработки и внедрения системы оценки, аттестации и мотивации персонала.