Резюме «Аналитик» в Москве

Найдено 67 764 резюме
После регистрации будет доступно 154 357 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 06:36
По договоренности , 35 лет , Москва , готова к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 12 лет и 11 месяцев
Научный сотрудник 1 год и 10 месяцев (по апрель 2017)
ФГБУ "ВГНКИ"
Работа в аккредитованной лаборатории. Приготовление растворов. Участие в МСИ. Выполняла конкретные виды испытаний продукции животного происхождения, кормов и кормовых добавок методами газовой хроматографии, газовой хроматографии-масс-спектрометрии (Agilent 7890B/5977B MSD, Agilent 6890A/Quattro Micro GC-MS/MS, TSQ 8000 Evo GC-MS/MS. Выполняла подготовку проб (ASE, SPE, LLE) в соответствии со стандартными операционными процедурами предприятия: "Идентификация и количественное определение полихлорированных дибензодиоксинов и дибензофуранов методом хромато-масс-спектрометрии высокого разрешения", "Определение инсектоакарицидов в продукции животного происхождения", "Метод обнаружения растительных жиров в жировой фазе газожидкостной хроматографией стеринов". Осуществляла исследовательскую работу по разработке методик определения инсектоакарицидов в пищевой продукции, комбинируя различные типы пробоподготовки (SPME, SPE, LLE, QUECHERS).
Аспирантка, Аспирантка, Химик-аналитик, Инженер-исследователь, Лаборант-исследователь, младший научный сотрудник, Химик-аналитик скрыть
Обновлено в 06:30
80 000 Р , 45 лет , Москва , Английский (Технический) , стаж 20 лет и 9 месяцев
Программист-аналитик 3 года и 6 месяцев (по февраль 2017)
ООО Фармалайн.
Создание техзаданий ПО, написание ПО, консультации по использованию ПО, организация взаимодействие с организациями-партнерами, создание и организация бизнес-процессов.
Менеджер 1 категории отдела сбыта, Научный сотрудник, старший ассистент скрыть
Бесплатная вакансия в Москве
Срок размещения вакансии — 7 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено в 05:59
По договоренности , 53 года , Москва , Английский (Технический) , стаж 16 лет и 6 месяцев
Начальник ИТ-отдела 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
Страховая компания
►Поддержка существующей ИТ-системы ►Внедрение систем на базе 1С
Технический директор направления, Директор департамента аналитики и внедрения, Директор департамента информационных технологий, Руководитель группы разработки и поддержки учетных систем, Советник генерального директора, Программист, начальник ИТ отдела скрыть
Обновлено в 05:57
По договоренности , 26 лет , Москва , Английский (Базовый) , стаж 2 года и 8 месяцев
Специалист в отделе андеррайтинга физических лиц 2 месяца (по настоящее время)
ПАО ОТКРЫТИЕ БАНК
Рассмотрение заявок и вынесение решения по заявкам кредитования физических лиц
Обновлено в 05:49
По договоренности , 27 лет , Москва , Английский (Базовый) , стаж 6 лет
Оператор ИОГ 4 года и 10 месяцев (по настоящее время)
СПСР-ЭКСПРЕСС
- Работа c программой 1С склад - Отслеживание движение грузов - Подготовка документации - Информационная обработка грузов - Контроль инвентаризации - Выдача готовых документов курьерам - Обучение стажеров
Обновлено в 05:49
По договоренности , 27 лет , Москва , Английский (Базовый) , стаж 6 лет
Оператор ИОГ 4 года и 10 месяцев (по настоящее время)
СПСР-ЭКСПРЕСС
- Работа c программой 1С склад - Отслеживание движение грузов - Подготовка документации - Информационная обработка грузов - Контроль инвентаризации - Выдача готовых документов курьерам - Обучение стажеров
Обновлено в 05:49
По договоренности , 27 лет , Москва , Английский (Базовый) , стаж 6 лет
Оператор ИОГ 4 года и 10 месяцев (по настоящее время)
СПСР-ЭКСПРЕСС
- Работа c программой 1С склад - Отслеживание движение грузов - Подготовка документации - Информационная обработка грузов - Контроль инвентаризации - Выдача готовых документов курьерам - Обучение стажеров
Обновлено в 05:47
80 000 Р , 43 года , Москва , Французский (Базовый) , стаж 20 лет и 2 месяца
Заместитель руководителя 4 года и 8 месяцев (по настоящее время)
ИП ВВ
Административное сопровождение деятельности. Правовой консалтинг. Аренда нежилых помещений. Рекламные проекты.
Заместитель генерального директора, Начальник юридического департамента, Cоветник государственной гражданской службы г. Москвы 1 класса, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено в 05:26
140 000 Р , 39 лет , Москва , стаж 14 лет и 5 месяцев
Главный юрисконсульт 9 месяцев (по настоящее время)
ФАУ "Главгосэкспертиза России"
- разработка проектов нормативных правовых актов и сопроводительных документов к ним (нормотворчество); - мониторинг правоприменения; - разработка новых локальных нормативных актов, а также внесение изменений в действующие; - рассмотрение проектов нормативных правовых актов и проектов локальных нормативных актов; - рассмотрение и подготовка претензий; - рассмотрение предложений по внесению изменений в законодательство РФ; - рассмотрение проблемных вопросов, возникающих при осуществлении деятельности Учреждения в установленной сфере; - рассмотрение обращений потребителей услуг; - подготовка правовых заключений, разъяснений по вопросу применения законодательства РФ, аналитических и иных материалов в рамках как нормотворческой, так и в установленной сфере деятельности Учреждения.
Специалист предпроектной подготовки правовой группы, Заместитель начальника управления, начальник отдела, Юрист-консультант, Старший юрист, Ведущий консультант, Следователь скрыть
Обновлено в 05:21
По договоренности , 37 лет , Москва , Английский (Свободно владею)   и еще 2, , Немецкий (Базовый) , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 15 лет
ИТ-бизнес-партнер / Эксперт по отчетности и большим данным 2 года и 5 месяцев (по настоящее время)
ПАО "Сбербанк России"
Обязанности: • основываясь на потребностях Корпоративного бизнеса на внедрение новых или оптимизацию существующих бизнес-процессов, продуктов или ИТ-сервисов, нахожу решения совместно с бизнесом; • выступаю экспертом по темам отчетности и больших данных; • готовлю пакет документов для открытия проектов; • осуществляю руководство проектами и контроль хода проектов с точки зрения бизнеса; • осуществляю руководство рабочими группами и проектными командами. Основные достижения: • внедрена система управленческой и оперативной отчетности в ряде территориальных банков
Начальник управления развития портфеля и аналитики Карточного бизнеса, Советник Вице-президента – руководителя розничного бизнеса Группы ВТБ, Доцент, Начальник подразделения бизнес-планирования и анализа, Заместитель начальника Отдела финансового анализа, Начальник Отдела финансового планирования, Финансовый аналитик, руководитель группы скрыть
Обновлено в 06:19
По договоренности , 31 год , Москва , готов к переезду , Английский (Технический)   и еще 1, , Испанский (Технический)   скрыть , стаж 8 лет и 10 месяцев
Начальник отдела развития / антикризисный менеджмент, защита гособъекта, реновация промзон 2 года и 5 месяцев (по март 2016)
ТЕХНОПАРК «НАГАТИНО» ГУП "МПТЦИР" ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКВЫ
- с 18 ноября 2013 – руководитель проекта - с 14 апреля 2014 – начальник отдела продвижения инновационной деятельности - с 30 июня 2014 – начальник отдела развития Ключевая руководящая позиция, главный проектный менеджер, 3-е лицо на предприятии, на объекте, названия отделов и должности менялись в соответствии с потребностями, были для формальности, для штатки, которую постоянно переделывали в процессе развития. Реальная иерархия сильно отличалась от номинальной. Руководство ключевым, имиджевым направлением деятельности предприятия в качестве антикризисной меры, его развитие в условиях оздоровления и развития объекта, а также, широким рядом вопросов в целом на объекте и в организации. Получение опыта защиты и реанимации гособъекта в противоположность опыту в Росбилдинге (имущественный комплекс бывшей мебельной фабрики 19 000 кв.м., 2,3 га принадлежит ДГИ Москвы, управление комплексом передали ДНПиП Москвы в рамках программы реновации промзон). Первое время, первые полгода 95% времени занимало наведение порядка в локальном основном проекте, постепенно, с наладкой процессов, мой ресурс переключался на широкий ряд вопросов в целом на предприятии, перед увольнением последние полгода первоначальный имиджевый проект занимал у меня от силы 10% времени, функционировал самостоятельно, а 90% времени занимали более важные процессы в масштабах развития всей организации, слабые места, требующие моего внимания и непосредственного участия. К концу работы почти всеми процессами и решением вопросов мог руководить удаленно по телефону без личного присутствия. За время работы наладил большую часть механизмов работы сотрудников предприятия, за 1 год вывел основной проект на окупаемость, с моим участием предприятие получило статус Технопарка, через меня прошло более 30 кадров, пережил 3 команды. Представительские функции не выполнял, этим занимались первые лица, личное общение с клиентами и личные внешние контакты сводил к минимуму, они были замкнуты на подчиненных. Интроверт, привык зарабатывать интеллектом, а не лицом, языком и ногами, привык работать за ширмой. И тем не менее, у меня единственного была огромнейшая коммуникативная нагрузка с постоянным переключением между разными группами лиц и разграничением информации, требующая постоянной бдительности, концентрации и распределения внимания. Основными моими функциями была организация работы сотрудников, наладка и оптимизация бизнес-процессов, разработка новых механизмов, проектов, контрольно-координирующие функции. Вольнонаемный привлеченный специалист из коммерции, из недвижимости. Правительственной структуре не подчинялся, хотя, активно взаимодействовал при необходимости, подчинялся только прямому руководителю, был доверенным лицом по особым, деликатным вопросам, требующим нестандартные знания, навыки и знакомства (как и на всех предыдущих местах работы, подчинялся первым лицам, с которыми почти всегда складывались дружеские отношения с их подачи). К правительству и тем более к политике никогда не имел и не имею никакого отношения, сторонился этого, соблюдал баланс, избегая публичности и успешно реализуя госпроект, а для себя получая полезный опыт и информацию. Рекомендации генерального руководства – прямого руководителя прилагаются. ============================================== КЛЮЧЕВЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ (опыт работы в разных отраслях, развитие различных, в том числе, крупных проектов, но больше в недвижимости: ДЕВЕЛОПМЕНТ И РЕДЕВЕЛОПМЕНТ КОММЕРЧЕСКОЙ И ЖИЛОЙ НЕДВИЖИМОСТИ): - Аналитика: проектная, инвестиционная, финансовая аналитика, (полноценные бизнес-планы / ТЭО, ФЭО, инвест.меморандумы, концепции с различными сценариями и участниками проекта, best use, финмодели и т.д. В недвижимости - как с нуля, с выбора ЗУ, так и редевелопмент с перепрофилированием, расчет количественных и качественных показателей (пятно застройки, форма, этажность, МОПы, функциональное зонирование с рассадкой и проч.). NPV, DPI, PI, IRR, WACC, PP, DPP CAPEX, OPEX, БДР, БДДС, SWOT, PEST, BCG, капитализация, налоги, план-факт, ретроспектива и прогнозы, амортизация, формулы уровня: ВПР, СЧЕТЕСЛИ, тренды, сложные вложенные формулы, сводные таблицы, статистические пакеты, и проч.), оценка (сравнительный, доходный, расходный), глобальные исследования, статьи, обзоры и проч. Сегменты недвижимости ПГС, в которых работал: торговая, офисная, гостиничная, жилая, загородная, МФК. Аналитика и концепции best use в зарубежной недвижимости: Черногория, Грузия, ОАЭ, Панама, США и проч. Бизнес-аналитика (орг.схемы, схемы структуры собственности, конечных бенифициаров, аффилированных ЮЛ и ФЛ, ЛПР, внутренних взаимоотношений, движения ден.средств и активов, товарно денежных отношений. Visio, Project). Использование баз данных: СПАРК, Cronos, Integrum, Медиалогия, Thompson Reuters, S&P Capital IQ, реестры и ресурсы в других странах (те же пресловутые офшоры), материалы OCCRP, сервисы Росреестра, ФНС, ФМС, НБКИ, Арбитражного суда, ГИБДД, другие закрытые и приобретенные СУБД, БД и т.д. - Негосударственная экономическая / конкурентная / коммерческая разведка (сделки в недвижимости, M&A слияния и поглощения дружественные и недружественные, Due diligence, Intelligence / Recco) - Project management (ведение, руководство проектами строительными и другими) - Руководящий, организационный опыт - Опыт работы в государственных компаниях - GR (government relation management) (взаимодействие коммерческих структур с правительством) РЕКОМЕНДАЦИИ, ДОКУМЕНТЫ: ссылка в шапке, в разделе "дополнительные контакты" ПОРТФОЛИО, ПРИМЕРЫ РАБОТ В ВИДЕ СНИМКОВ И ФОТО: ссылка в шапке, в разделе "дополнительные контакты" СПИСОК СТРОИТЕЛЬНЫХ ОБЪЕКТОВ И ВЫПОЛНЕННЫХ АНАЛИТИЧЕСКИХ РАБОТ В КОНЦЕ РЕЗЮМЕ ============================================== Сам не устраивался, пригласили в силу наличия определенного набора профессиональных, личных и психологических качеств, не имеющих никакого отношения к сфере услуг и продажам: широкий спектр знаний и навыков в различных областях, большой опыт работы в разных организациях, интеллект, интуиция, сильные аналитические навыки, включая талант нахождения причинно-следственных связей, спокойный темперамент, педантичность, перфекционизм, непрошибаемая психика, отсутствие страха перед кем-либо или чем-либо, хорошо развитое чувство юмора, позитивный настрой, энтузиазм, амбиции. Согласился на эту работу не из любви к хипстерам с покемонами, а исключительно с целью пополнения навыков, получения опыта и практики в антикризисном менеджменте и реанимации гособъекта в сложных многоуровневых многоходовых условиях в процессе ведения уголовных дел (которыми занималась мой прямой руководитель, сильный юрист широкой практики, первый зам.ген.дир.) – так называемое, «дело Винокура», о котором в общих чертах можно узнать из открытых источников: хищения на 2,5 млрд. – хитрые, интересные схемы с благотворительными фондами, покупкой Ставролена, несуществующими активами и другими оригинальными идеями, можно сказать, шедевр + убийства – не объект, а мечта для любого юриста-корпоративщика и юриста-уголовщика), все нижеперечисленное про коворкинг и технопарк – это были, в первую очередь, инструменты для защиты и реанимации объекта, достижения определенных реальных поставленных политических и экономических целей, а уже вторично, как соцпроекты. Заниматься коворкингами, технопарками и прочими красочными шоу в сфере услуг, «инноваций» и «развития МСП» мне не интересно, мои интересы и ключевые компетенции гораздо более серьезные – это работа в коммерции: различного рода аналитика, экономическая разведка и управление различными проектами, в основном, в недвижимости – девелопмент и редевелопмент коммерческой и жилой недвижимости, включая слияния и поглощения дружественные и недружественные с целью извлечения прибыли за счет редевелопмента (как сейчас в ГЧП и правительстве модно говорить, «реновации») или перепродажи. Кстати, модное название Собянинского проекта произошло от реновации промзон, это немного отличается от массовой расчистки дорогой земли от малоэтажного и ветхого жилья и по смыслу и по сути, целям задумки. Просто так не стал бы заниматься абсолютно чуждыми мне сферой услуг и соцпроектами, тем более в правительстве меж двумя департаментами ДГИ и ДНПиП, каждый со своими интересами, и тем более в безденежном унитарном предприятии на грани банкротства на убитом гособъекте со своим серпентарием и шапито в миниатюре за сравнительно небольшие деньги по рыночным меркам за такие уровень, сложность, виртуозность и масштаб работы. В 2012 году в качестве антикризисной меры, соцобременения было принято решение развивать проект: Коворкинг «СВОБОДНОЕ ПЛАВАНИЕ» (ранее «Нагатино») в рамках программы ДНПиП Правительства Москвы «Москва: Коворкинг 2.0», реализуемой в области развития малого и среднего предпринимательства. Данный проект, во многом, благодаря моим усилиям, и, разумеется, работы всей команды, стал первым государственным проектом, который показал, что государство может создавать прекрасные коммерчески успешные, самоокупаемые, конкурентоспособные проекты, которые являются примером как для других государственных, так и для коммерческих проектов. Основной целевой аудиторией данного проекта стали резиденты, осуществляющие свою деятельность в высокотехнологичных, инновационных отраслях, включая импортозамещение: АйТи, мобильные приложения, виртуальная реальность, робототехника, медицинские технологии, новые материалы, поставки электронной компонентной базы из Азии и другие. В процессе развития проекта необходимо было решать широкий спектр вопросов: организационных, стратегических, кадровых, политических, финансовых, юридических, технических, имущественных, материального обеспечения, безопасности, охраны, аналитики, маркетинга, пиара, имиджа, брендирования, работы с прессой и делегациями и многих других. Среди них стоит отметить: - Формирование отдела, инфраструктуры, активная кадровая работа (набор, замена, обучение, различные схемы и методы управления – выбор наиболее эффективных комбинаций, полная смена и максимальная оптимизация штата и т.д.). - Бизнес-аналитика и наладка бизнес процессов внутри своего отдела и между остальными отделами предприятия, финансовая, инвестиционная и управленческая аналитика и отчетность по проекту и смежным направлениям. - Продвижение проекта, привлечение клиентов, включая совершенствование собственной инфраструктуры: аналитическая работа, разработка и автоматизация отчетности, проведение ребрендинга, разработка и продвижение сайта, разработка маркетинговой стратегии, реклама, разработка новых тарифов и услуг, акций, расширение и обустройство зон для новых тарифов и услуг, и т.д., постепенная сегментация клиентов и аккуратная корректировка спроса в области доминирующей целевой аудитории – в сторону высокотехнологичного бизнеса. Установка кассового оборудования, включая терминалы для безналичного расчета, совершенствование айти-инфраструктуры, в том числе, разработка CRM/ERP-системы, позволяющей ускорить и систематизировать работу с клиентами. - Вопросы безопасности, объединение в единую систему: организация информационной безопасности среднего-нижнего уровня, включая бумажный и электронный документооборот, внутренние и внешние коммуникации, организация пропускной системы СКУД, видеонаблюдения, установка сейфов, вопросы антитеррора, согласно предписаниям ФСБ (поскольку, это гособъект с большим потоком людей, приезжали из Управления, давали инструкции по антитеррору), инструктаж и обучение сотрудников вопросам безопасности, режиму работы на объекте. - Консультации, ответы на вопросы (телефонные, письменные и с выездом) различных российских и зарубежных коммерческих и государственных организаций и структур по вопросам создания и развития коворкинг-центров, среди них: ГК Корстон, ГК Абсолют, ОАО Технопарк Слава, Молодежное Правительство Самарской области, администрация Ростовской области НП «РРАПП», ГУП "Алхан-Калинский ДОК" г. Грозный, Министерство Инвестиций и Инноваций Мос.обл., ОАО НИЦ ЕЭС (УК объектами недвижимости РАО ЕЭС), Казань УК Marden Realty, Алма-Ата, Мексика – коворкинг El 3er Espacio г. Мехико, обучение студентов из различных ВУЗов (практиканты) и многие другие. Участие в различных мероприятиях Международного, Федерального и Московского уровня, таких как: Всемирный конгресс предпринимателей, Startup Village Skolkovo, Форум «Открытые инновации», Конференция «Перспективы финансирования науки и инноваций в текущих экономических условиях» и многие другие (среди организаторов: Сколково, Правительство Москвы, Минобразования, Центр информационно-аналитической и правовой поддержки органов исполнительной власти и правоохранительных структур, Администрация Президента и т.д..). - С момента присвоения предприятию статуса ТЕХНОПАРКА принимал активное участие в развитии предприятия в целом: участие в подготовке концепций развития, разработка дизайна рекламных и презентационных материалов, помощь и консультации по составлению смет на СМР для выделения бюджетных средств на реконструкцию имущественного комплекса, ведению СМР, консультации по вопросам безопасности (информационная безопасность, пропускная система СКУД, видеонаблюдение, охрана, антитеррор), частичное выполнение обязанностей сотрудников других отделов, кадровая работа (подбор ключевых сотрудников). Соблюдение социальных и других обременений, выполнение поручений Департамента, сбор и анализ информации, предоставление отчетов, участие в совещаниях Департамента. Взаимодействие с другими департаментами Правительства Москвы, другими подведомственными организациями, Московской Торгово-промышленной палатой, и др. Создание и развитие новых направлений деятельности предприятия, таких как, например, эксперимент по созданию бизнес-акселерации на базе коворкинга, организация совместных мероприятий с другими коммерческими и государственными организациями, например, с ГБУК «МММЦ» Департамента Культуры Правительства Москвы. На текущий момент со своей стороны, как управленец, свою задачу полностью выполнил: отладил все процессы до автоматизма с сохранением контрольно-координирующих функций (руководил уже почти только по телефону), созданная структура эффективно работает самостоятельно, проект завершен. Нужно развиваться дальше, а такой возможности здесь нет. Решение об увольнении принял сам, но на условиях, оговоренных с руководством: отработка 2 месяца с возможностью уйти раньше. В очередной раз доказал себе, что способен успешно руководить проектами и людьми в различных областях, не только в недвижимости, что бизнес-процессы в любом проекте сходны. Данный проект для меня был сложным, очень необычным, многоуровневым, многогранным на срезе очень разных областей знаний, деятельностей, отраслей, участников, во многом, противоречивым, и тем самым очень интересным. Получил действительно уникальный опыт. Рекомендации генерального руководства – прямого руководителя прилагаются.
Руководитель проектов, советник (аналитика, недвижимость, GR, стратегическое сотрудничество), Старший аналитик (экономическая разведка, stalker, due diligence), Руководитель проектов / Project manager, совмещение обязанностей нач.отд. аналитики, Директор департамента консалтинга, Freelancer (аналитик), Аналитик департамента консалтинга, Аналитик отдела маркетинга и анализа департамента девелопмента, Специалист отдела коммерческой недвижимости (аналитик), Практикант, Экономист, сотрудник планово-экономического отдела (договорное подразделение) скрыть
Обновлено в 06:19
По договоренности , 31 год , Москва , готов к переезду , Английский (Технический)   и еще 1, , Испанский (Технический)   скрыть , стаж 8 лет и 10 месяцев
Начальник отдела развития / антикризисный менеджмент, защита гособъекта, реновация промзон 2 года и 5 месяцев (по март 2016)
ТЕХНОПАРК «НАГАТИНО» ГУП "МПТЦИР" ПРАВИТЕЛЬСТВА МОСКВЫ
- с 18 ноября 2013 – руководитель проекта - с 14 апреля 2014 – начальник отдела продвижения инновационной деятельности - с 30 июня 2014 – начальник отдела развития Ключевая руководящая позиция, главный проектный менеджер, 3-е лицо на предприятии, на объекте, названия отделов и должности менялись в соответствии с потребностями, были для формальности, для штатки, которую постоянно переделывали в процессе развития. Реальная иерархия сильно отличалась от номинальной. Руководство ключевым, имиджевым направлением деятельности предприятия в качестве антикризисной меры, его развитие в условиях оздоровления и развития объекта, а также, широким рядом вопросов в целом на объекте и в организации. Получение опыта защиты и реанимации гособъекта в противоположность опыту в Росбилдинге (имущественный комплекс бывшей мебельной фабрики 19 000 кв.м., 2,3 га принадлежит ДГИ Москвы, управление комплексом передали ДНПиП Москвы в рамках программы реновации промзон). Первое время, первые полгода 95% времени занимало наведение порядка в локальном основном проекте, постепенно, с наладкой процессов, мой ресурс переключался на широкий ряд вопросов в целом на предприятии, перед увольнением последние полгода первоначальный имиджевый проект занимал у меня от силы 10% времени, функционировал самостоятельно, а 90% времени занимали более важные процессы в масштабах развития всей организации, слабые места, требующие моего внимания и непосредственного участия. К концу работы почти всеми процессами и решением вопросов мог руководить удаленно по телефону без личного присутствия. За время работы наладил большую часть механизмов работы сотрудников предприятия, за 1 год вывел основной проект на окупаемость, с моим участием предприятие получило статус Технопарка, через меня прошло более 30 кадров, пережил 3 команды. Представительские функции не выполнял, этим занимались первые лица, личное общение с клиентами и личные внешние контакты сводил к минимуму, они были замкнуты на подчиненных. Интроверт, привык зарабатывать интеллектом, а не лицом, языком и ногами, привык работать за ширмой. И тем не менее, у меня единственного была огромнейшая коммуникативная нагрузка с постоянным переключением между разными группами лиц и разграничением информации, требующая постоянной бдительности, концентрации и распределения внимания. Основными моими функциями была организация работы сотрудников, наладка и оптимизация бизнес-процессов, разработка новых механизмов, проектов, контрольно-координирующие функции. Вольнонаемный привлеченный специалист из коммерции, из недвижимости. Правительственной структуре не подчинялся, хотя, активно взаимодействовал при необходимости, подчинялся только прямому руководителю, был доверенным лицом по особым, деликатным вопросам, требующим нестандартные знания, навыки и знакомства (как и на всех предыдущих местах работы, подчинялся первым лицам, с которыми почти всегда складывались дружеские отношения с их подачи). К правительству и тем более к политике никогда не имел и не имею никакого отношения, сторонился этого, соблюдал баланс, избегая публичности и успешно реализуя госпроект, а для себя получая полезный опыт и информацию. Рекомендации генерального руководства – прямого руководителя прилагаются. ============================================== КЛЮЧЕВЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ (опыт работы в разных отраслях, развитие различных, в том числе, крупных проектов, но больше в недвижимости: ДЕВЕЛОПМЕНТ И РЕДЕВЕЛОПМЕНТ КОММЕРЧЕСКОЙ И ЖИЛОЙ НЕДВИЖИМОСТИ): - Аналитика: проектная, инвестиционная, финансовая аналитика, (полноценные бизнес-планы / ТЭО, ФЭО, инвест.меморандумы, концепции с различными сценариями и участниками проекта, best use, финмодели и т.д. В недвижимости - как с нуля, с выбора ЗУ, так и редевелопмент с перепрофилированием, расчет количественных и качественных показателей (пятно застройки, форма, этажность, МОПы, функциональное зонирование с рассадкой и проч.). NPV, DPI, PI, IRR, WACC, PP, DPP CAPEX, OPEX, БДР, БДДС, SWOT, PEST, BCG, капитализация, налоги, план-факт, ретроспектива и прогнозы, амортизация, формулы уровня: ВПР, СЧЕТЕСЛИ, тренды, сложные вложенные формулы, сводные таблицы, статистические пакеты, и проч.), оценка (сравнительный, доходный, расходный), глобальные исследования, статьи, обзоры и проч. Сегменты недвижимости ПГС, в которых работал: торговая, офисная, гостиничная, жилая, загородная, МФК. Аналитика и концепции best use в зарубежной недвижимости: Черногория, Грузия, ОАЭ, Панама, США и проч. Бизнес-аналитика (орг.схемы, схемы структуры собственности, конечных бенифициаров, аффилированных ЮЛ и ФЛ, ЛПР, внутренних взаимоотношений, движения ден.средств и активов, товарно денежных отношений. Visio, Project). Использование баз данных: СПАРК, Cronos, Integrum, Медиалогия, Thompson Reuters, S&P Capital IQ, реестры и ресурсы в других странах (те же пресловутые офшоры), материалы OCCRP, сервисы Росреестра, ФНС, ФМС, НБКИ, Арбитражного суда, ГИБДД, другие закрытые и приобретенные СУБД, БД и т.д. - Негосударственная экономическая / конкурентная / коммерческая разведка (сделки в недвижимости, M&A слияния и поглощения дружественные и недружественные, Due diligence, Intelligence / Recco) - Project management (ведение, руководство проектами строительными и другими) - Руководящий, организационный опыт - Опыт работы в государственных компаниях - GR (government relation management) (взаимодействие коммерческих структур с правительством) РЕКОМЕНДАЦИИ, ДОКУМЕНТЫ: ссылка в шапке, в разделе "дополнительные контакты" ПОРТФОЛИО, ПРИМЕРЫ РАБОТ В ВИДЕ СНИМКОВ И ФОТО: ссылка в шапке, в разделе "дополнительные контакты" СПИСОК СТРОИТЕЛЬНЫХ ОБЪЕКТОВ И ВЫПОЛНЕННЫХ АНАЛИТИЧЕСКИХ РАБОТ В КОНЦЕ РЕЗЮМЕ ============================================== Сам не устраивался, пригласили в силу наличия определенного набора профессиональных, личных и психологических качеств, не имеющих никакого отношения к сфере услуг и продажам: широкий спектр знаний и навыков в различных областях, большой опыт работы в разных организациях, интеллект, интуиция, сильные аналитические навыки, включая талант нахождения причинно-следственных связей, спокойный темперамент, педантичность, перфекционизм, непрошибаемая психика, отсутствие страха перед кем-либо или чем-либо, хорошо развитое чувство юмора, позитивный настрой, энтузиазм, амбиции. Согласился на эту работу не из любви к хипстерам с покемонами, а исключительно с целью пополнения навыков, получения опыта и практики в антикризисном менеджменте и реанимации гособъекта в сложных многоуровневых многоходовых условиях в процессе ведения уголовных дел (которыми занималась мой прямой руководитель, сильный юрист широкой практики, первый зам.ген.дир.) – так называемое, «дело Винокура», о котором в общих чертах можно узнать из открытых источников: хищения на 2,5 млрд. – хитрые, интересные схемы с благотворительными фондами, покупкой Ставролена, несуществующими активами и другими оригинальными идеями, можно сказать, шедевр + убийства – не объект, а мечта для любого юриста-корпоративщика и юриста-уголовщика), все нижеперечисленное про коворкинг и технопарк – это были, в первую очередь, инструменты для защиты и реанимации объекта, достижения определенных реальных поставленных политических и экономических целей, а уже вторично, как соцпроекты. Заниматься коворкингами, технопарками и прочими красочными шоу в сфере услуг, «инноваций» и «развития МСП» мне не интересно, мои интересы и ключевые компетенции гораздо более серьезные – это работа в коммерции: различного рода аналитика, экономическая разведка и управление различными проектами, в основном, в недвижимости – девелопмент и редевелопмент коммерческой и жилой недвижимости, включая слияния и поглощения дружественные и недружественные с целью извлечения прибыли за счет редевелопмента (как сейчас в ГЧП и правительстве модно говорить, «реновации») или перепродажи. Кстати, модное название Собянинского проекта произошло от реновации промзон, это немного отличается от массовой расчистки дорогой земли от малоэтажного и ветхого жилья и по смыслу и по сути, целям задумки. Просто так не стал бы заниматься абсолютно чуждыми мне сферой услуг и соцпроектами, тем более в правительстве меж двумя департаментами ДГИ и ДНПиП, каждый со своими интересами, и тем более в безденежном унитарном предприятии на грани банкротства на убитом гособъекте со своим серпентарием и шапито в миниатюре за сравнительно небольшие деньги по рыночным меркам за такие уровень, сложность, виртуозность и масштаб работы. В 2012 году в качестве антикризисной меры, соцобременения было принято решение развивать проект: Коворкинг «СВОБОДНОЕ ПЛАВАНИЕ» (ранее «Нагатино») в рамках программы ДНПиП Правительства Москвы «Москва: Коворкинг 2.0», реализуемой в области развития малого и среднего предпринимательства. Данный проект, во многом, благодаря моим усилиям, и, разумеется, работы всей команды, стал первым государственным проектом, который показал, что государство может создавать прекрасные коммерчески успешные, самоокупаемые, конкурентоспособные проекты, которые являются примером как для других государственных, так и для коммерческих проектов. Основной целевой аудиторией данного проекта стали резиденты, осуществляющие свою деятельность в высокотехнологичных, инновационных отраслях, включая импортозамещение: АйТи, мобильные приложения, виртуальная реальность, робототехника, медицинские технологии, новые материалы, поставки электронной компонентной базы из Азии и другие. В процессе развития проекта необходимо было решать широкий спектр вопросов: организационных, стратегических, кадровых, политических, финансовых, юридических, технических, имущественных, материального обеспечения, безопасности, охраны, аналитики, маркетинга, пиара, имиджа, брендирования, работы с прессой и делегациями и многих других. Среди них стоит отметить: - Формирование отдела, инфраструктуры, активная кадровая работа (набор, замена, обучение, различные схемы и методы управления – выбор наиболее эффективных комбинаций, полная смена и максимальная оптимизация штата и т.д.). - Бизнес-аналитика и наладка бизнес процессов внутри своего отдела и между остальными отделами предприятия, финансовая, инвестиционная и управленческая аналитика и отчетность по проекту и смежным направлениям. - Продвижение проекта, привлечение клиентов, включая совершенствование собственной инфраструктуры: аналитическая работа, разработка и автоматизация отчетности, проведение ребрендинга, разработка и продвижение сайта, разработка маркетинговой стратегии, реклама, разработка новых тарифов и услуг, акций, расширение и обустройство зон для новых тарифов и услуг, и т.д., постепенная сегментация клиентов и аккуратная корректировка спроса в области доминирующей целевой аудитории – в сторону высокотехнологичного бизнеса. Установка кассового оборудования, включая терминалы для безналичного расчета, совершенствование айти-инфраструктуры, в том числе, разработка CRM/ERP-системы, позволяющей ускорить и систематизировать работу с клиентами. - Вопросы безопасности, объединение в единую систему: организация информационной безопасности среднего-нижнего уровня, включая бумажный и электронный документооборот, внутренние и внешние коммуникации, организация пропускной системы СКУД, видеонаблюдения, установка сейфов, вопросы антитеррора, согласно предписаниям ФСБ (поскольку, это гособъект с большим потоком людей, приезжали из Управления, давали инструкции по антитеррору), инструктаж и обучение сотрудников вопросам безопасности, режиму работы на объекте. - Консультации, ответы на вопросы (телефонные, письменные и с выездом) различных российских и зарубежных коммерческих и государственных организаций и структур по вопросам создания и развития коворкинг-центров, среди них: ГК Корстон, ГК Абсолют, ОАО Технопарк Слава, Молодежное Правительство Самарской области, администрация Ростовской области НП «РРАПП», ГУП "Алхан-Калинский ДОК" г. Грозный, Министерство Инвестиций и Инноваций Мос.обл., ОАО НИЦ ЕЭС (УК объектами недвижимости РАО ЕЭС), Казань УК Marden Realty, Алма-Ата, Мексика – коворкинг El 3er Espacio г. Мехико, обучение студентов из различных ВУЗов (практиканты) и многие другие. Участие в различных мероприятиях Международного, Федерального и Московского уровня, таких как: Всемирный конгресс предпринимателей, Startup Village Skolkovo, Форум «Открытые инновации», Конференция «Перспективы финансирования науки и инноваций в текущих экономических условиях» и многие другие (среди организаторов: Сколково, Правительство Москвы, Минобразования, Центр информационно-аналитической и правовой поддержки органов исполнительной власти и правоохранительных структур, Администрация Президента и т.д..). - С момента присвоения предприятию статуса ТЕХНОПАРКА принимал активное участие в развитии предприятия в целом: участие в подготовке концепций развития, разработка дизайна рекламных и презентационных материалов, помощь и консультации по составлению смет на СМР для выделения бюджетных средств на реконструкцию имущественного комплекса, ведению СМР, консультации по вопросам безопасности (информационная безопасность, пропускная система СКУД, видеонаблюдение, охрана, антитеррор), частичное выполнение обязанностей сотрудников других отделов, кадровая работа (подбор ключевых сотрудников). Соблюдение социальных и других обременений, выполнение поручений Департамента, сбор и анализ информации, предоставление отчетов, участие в совещаниях Департамента. Взаимодействие с другими департаментами Правительства Москвы, другими подведомственными организациями, Московской Торгово-промышленной палатой, и др. Создание и развитие новых направлений деятельности предприятия, таких как, например, эксперимент по созданию бизнес-акселерации на базе коворкинга, организация совместных мероприятий с другими коммерческими и государственными организациями, например, с ГБУК «МММЦ» Департамента Культуры Правительства Москвы. На текущий момент со своей стороны, как управленец, свою задачу полностью выполнил: отладил все процессы до автоматизма с сохранением контрольно-координирующих функций (руководил уже почти только по телефону), созданная структура эффективно работает самостоятельно, проект завершен. Нужно развиваться дальше, а такой возможности здесь нет. Решение об увольнении принял сам, но на условиях, оговоренных с руководством: отработка 2 месяца с возможностью уйти раньше. В очередной раз доказал себе, что способен успешно руководить проектами и людьми в различных областях, не только в недвижимости, что бизнес-процессы в любом проекте сходны. Данный проект для меня был сложным, очень необычным, многоуровневым, многогранным на срезе очень разных областей знаний, деятельностей, отраслей, участников, во многом, противоречивым, и тем самым очень интересным. Получил действительно уникальный опыт. Рекомендации генерального руководства – прямого руководителя прилагаются.
Руководитель проектов, советник (аналитика, недвижимость, GR, стратегическое сотрудничество), Старший аналитик (экономическая разведка, stalker, due diligence), Руководитель проектов / Project manager, совмещение обязанностей нач.отд. аналитики, Директор департамента консалтинга, Freelancer (аналитик), Аналитик департамента консалтинга, Аналитик отдела маркетинга и анализа департамента девелопмента, Специалист отдела коммерческой недвижимости (аналитик), Практикант, Экономист, сотрудник планово-экономического отдела (договорное подразделение) скрыть
Обновлено в 06:19
По договоренности , 31 год , Москва , готов к переезду , Английский (Технический)   и еще 1, , Испанский (Технический)   скрыть , стаж 10 лет и 3 месяца
Фрилансер 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
Freelance, временные места работы
КЛЮЧЕВЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ (опыт работы в разных отраслях, развитие различных, в том числе, крупных проектов, но больше в недвижимости: ДЕВЕЛОПМЕНТ И РЕДЕВЕЛОПМЕНТ КОММЕРЧЕСКОЙ И ЖИЛОЙ НЕДВИЖИМОСТИ): - Аналитика: проектная, инвестиционная, финансовая аналитика, (полноценные бизнес-планы / ТЭО, ФЭО, инвест.меморандумы, концепции с различными сценариями и участниками проекта, best use, финмодели и т.д. В недвижимости - как с нуля, с выбора ЗУ, так и редевелопмент с перепрофилированием, расчет количественных и качественных показателей (пятно застройки, форма, этажность, МОПы, функциональное зонирование с рассадкой и проч.). NPV, DPI, PI, IRR, WACC, PP, DPP CAPEX, OPEX, БДР, БДДС, SWOT, PEST, BCG, капитализация, налоги, план-факт, ретроспектива и прогнозы, амортизация, формулы уровня: ВПР, СЧЕТЕСЛИ, тренды, сложные вложенные формулы, сводные таблицы, статистические пакеты, и проч.), оценка (сравнительный, доходный, расходный), глобальные исследования, статьи, обзоры и проч. Сегменты недвижимости ПГС, в которых работал: торговая, офисная, гостиничная, жилая, загородная, МФК. Аналитика и концепции best use в зарубежной недвижимости: Черногория, Грузия, ОАЭ, Панама, США и проч. Бизнес-аналитика (орг.схемы, схемы структуры собственности, конечных бенифициаров, аффилированных ЮЛ и ФЛ, ЛПР, внутренних взаимоотношений, движения ден.средств и активов, товарно денежных отношений. Visio, Project). Использование баз данных: СПАРК, Cronos, Integrum, Медиалогия, Thompson Reuters, S&P Capital IQ, реестры и ресурсы в других странах (те же пресловутые офшоры), материалы OCCRP, сервисы Росреестра, ФНС, ФМС, НБКИ, Арбитражного суда, ГИБДД, другие закрытые и приобретенные СУБД, БД и т.д. - Негосударственная экономическая / конкурентная / коммерческая разведка (сделки в недвижимости, M&A слияния и поглощения дружественные и недружественные, Due diligence, Intelligence / Recco) - Project management (ведение, руководство проектами строительными и другими) - Руководящий, организационный опыт - Опыт работы в государственных компаниях - GR (government relation management) (взаимодействие коммерческих структур с правительством) РЕКОМЕНДАЦИИ, ДОКУМЕНТЫ: ссылка в шапке, в разделе "дополнительные контакты" ПОРТФОЛИО, ПРИМЕРЫ РАБОТ В ВИДЕ СНИМКОВ И ФОТО: ссылка в шапке, в разделе "дополнительные контакты" СПИСОК СТРОИТЕЛЬНЫХ ОБЪЕКТОВ И ВЫПОЛНЕННЫХ АНАЛИТИЧЕСКИХ РАБОТ В КОНЦЕ РЕЗЮМЕ В текущих экономических условиях в кризис пока нет подходящих предложений о постоянной работе, сейчас занимаюсь отдельными проектами по знакомству, личными и семейными делами. До февраля 2017 поиском работы активно не занимался, были вопросы и проблемы, которые нужно было решать в приоритетном порядке. За этот период профессиональный уровень не потерял, наоборот, занимался мониторингом рынков недвижимости, M&A, профильных новостей, структурировал огромное количество информации и укреплял практические навыки, полученные на предыдущих местах работы, получал интересную профильную информацию от друзей, работающих в недвижимости, реставрации, банковском секторе и в других смежных отраслях, включая госсектор и различные другие структуры. Кроме того, почти на всех местах работа имела проектный характер, по завершении проекта (ов) приходилось искать другую работу. Предложения поступают, но с очень маленькой оплатой и несоразмерными ненормированными нагрузками, особенно, в госсекторе. Умею и привык много и усердно работать на результат, нередко приходилось работать и ночами и на выходных, но на адекватных условиях. Просьба внимательно ознакомиться с опытом работы в резюме и ориентироваться на рыночные коммерческие уровни зарплат, в соответствии с предлагаемой работой и позицией. Готов рассматривать предложения от 80 тыс.руб. без учета переменных составляющих – уровень позиции аналитика. Зарплатные ожидания зависят от позиции, обязанностей, сложности работы, уровня применяемых знаний, навыков и нагрузки. Зона комфорта начинается от 120-150 тыс.руб. (позиция руководителя проектов / структурной единицы) – уровень оплаты на предыдущих местах работы. Хочется найти постоянную, стабильную, интересную работу с соразмерной оплатой труда, с учетом покупательской способности рубля. Если бы было предложение об интересной работе в другом регионе, например, на территории опережающего развития или на территории ближнего и дальнего зарубежья с хорошей оплатой и обеспечением проживания и безопасности - был бы готов переехать на время работы. Для этого достаточно мобилен, к месту жительства семьей или чем-то еще не привязан, люблю путешествовать, к тому же, много родственников, друзей и знакомых по всей России и за рубежом.
Начальник отдела развития (антикризисный менеджмент, защита гособъекта, реновация промзон), Руководитель проектов, советник (аналитика, недвижимость, GR, стратегическое сотрудничество), Старший аналитик (экономическая разведка, stalker, due diligence), Руководитель проектов / Project manager, совмещение обязанностей нач.отд. аналитики, Директор департамента консалтинга, Freelancer (аналитик), Аналитик департамента консалтинга, Аналитик отдела маркетинга и анализа департамента девелопмента, Специалист отдела коммерческой недвижимости (аналитик), Практикант, Экономист, сотрудник планово-экономического отдела (договорное подразделение) скрыть
Обновлено в 04:50
80 000 Р , 46 лет , Москва , Английский (Технический) , стаж 17 лет и 3 месяца
Маркетолог-аналитик 3 года и 5 месяцев (по декабрь 2015)
ФГУП НПО "Микроген" Минздрава России
Аналитические исследования рынка. Анализ и прогноз развития рынка. Сбор информации и анализ данных для внедрения в производство новых лекарственных препаратов. Выведение на рынок новых препаратов. Ценообразование. Анализ вторичных продаж. Работа с программами и базами данных по розничным продажам, госпитальным закупкам и ДЛО.
Маркетолог-аналитик, Маркетолог-аналитик, Аналитик, Специалист отдела маркетинговых исследований скрыть
Обновлено в 04:10
120 000 Р , 38 лет , Москва , Английский (Свободно владею)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 11 лет и 1 месяц
Аналитик-маркетолог 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
ЗАО "Фирма Проконсим"
- Подготовка регламентных отчетов; - Анализ операционной деятельности компании; - План-фактный анализ; - Разработка новых инструментов анализа деятельности компании; - Ценообразование; - ABC-анализ; - Сегментирование клиентов; - Взаимодействие с филиалами.
Менеджер по закупкам, Руководитель экономического отдела, Старший экономист скрыть
Обновлено в 03:54
80 000 Р , 36 лет , Москва , стаж 14 лет и 2 месяца
Управляющий ресторанным и гостиничным бизнесом 2 года и 9 месяцев (по июль 2017)
Hayastan Co ltd. / Carre Blanc / SeaView Guesthouse
• Административные функции (управление персоналом до 8 человек); • Развитие ресторанного и гостиничного бизнеса; • Формирование и анализ ежедневной/ежемесячной отчетности; • Маркетинговые исследования рынка на предмет спроса и предложения; • Расчет себестоимости.
Руководитель проектов, Начальник смены, Ведущий специалист, Ведущий специалист скрыть
Обновлено в 03:25
50 000 Р , 25 лет , Москва , Английский (Технический) , стаж 2 года и 9 месяцев
Маркетолог 6 месяцев (по март 2017)
OOO "Водовоз"
• Разработка акций. • Настройка механизмов работы акций в 1С. • Анализ/составление отчетов о маржинальности и эффективности проведенных акций. • Участие в отраслевых выставках и конференциях. • Разработка и производство POS-материалов (буклеты, диспенсеры, флажки, упаковка, наклейки). • Ведение документооборота с внутренними заказчиками и подрядчиками. • Организация и проведение исследований: NPS, Анализ конкурентов, Анализ контента. • Взаимодействие с отделами закупок и разработки. • Ведение документооборота с внутренними заказчиками и подрядчиками. В работе активно использую в работе 1С, Excel, PowerPoint, Photoshop.
Обновлено в 03:02
По договоренности , 45 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Технический) , стаж 16 лет и 7 месяцев
Специалист по тендерам 2 года и 10 месяцев (по настоящее время)
ООО ТК Технологии и материалы
- Участие в гостендерах в качестве поставщика. - Участие в запросах котировок и электронных аукционах. - Оформление тендерной документации
Маркетолог-аналитик, Главный специалист, Редактор отдела спортивной информации, Главный специалист скрыть
Обновлено в 02:25
65 000 Р , 21 год , Москва , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 1 год и 1 месяц
Специалист информационно-аналитического отдела 5 месяцев (по декабрь 2014)
Реннеснс Страхование
1) Ежедневное отслеживание в CashBook по 115 CFC и формирование данных в ресурс 2) Взаимодействие с Юридическим департаментом по выяснению всей необходимой информации по платежу для отражения в едином ресурсе. 3) Контролировать статус каждого отдельного списания и ответов смежных подразделений. 4) Просматривать и добавлять информацию в модуль "Судебная работа" в в системе Siebel.(Oracle) 5) Контролировать и выявлять двойные списания по убыткам. 6) Эскалация по двойным списаниям. 7) Консолидировать всю информацию по платежу (Номера полиса, убытка, Контрагенты, суммы списания с разбивкой по CFC кодам) 8) Передавать информацию в режиме Online в Управление бухгалтерского учета, сотруднику ответственному за формирование проводок. 9) Формировать отчетность разного вида и назначения для контроля результата работы отдела. 10) Реализовать индивидуальный план, разработанный руководителем, в соответствии с планом работы группы. 11) Постоянно повышать квалификацию в соответствии с согласованным планом (Обучение). 12) Следовать требованиям корпоративной культуры и этики. 13) Претензионная работа по двойным списаниям. 14) Ежедневная отчётность о проделанной работе. 15) Ведение динамики идентифицированных и не идентифицированных списаний. 16) Составление исков. 17) Направление претензий в СК.
Специалист отдела документооборота, Менеджер по корпоративным продажам, Продавец-консультант скрыть
Обновлено в 02:22
70 000 Р , 27 лет , Москва , Английский (Технический) , стаж 4 года и 2 месяца
Специалист по закупке и логистике 1 год (по июнь 2017)
ООО "Зет-Мед"
- Развивание отдела закупок как отдельного отдела - Анализ потребности продукции - Разработка минимального складского остатка исходя из анализа потребности и проблем с поставками - Знание продукции Zimmer, Biomet - Поиск продукции у поставщиков по приемлимым ценам - Составление и согласование договоров со смежными отделами и поставщиками - Закупка продукции у поставщиков - Ведение ежемесячной отчетности в excel по виду продукции, количеству, поставщикам и сумме закупки, в т.ч. за квартал - Отражение работы в ERP - Принятие решений по обратной закупке продукции у покупателей с большой дебиторской задолженностью - Принятие решений о распределении продукции по складам, очерёдности приёмки - Информирование смежных отделов по срокам и количеству наличия и поступления определённой продукции у поставщиков (в т.ч. по запросу) - Участие в распределении продукции по контрактам (в т.ч. гос.контрактам), с учетом проблем с поставками - Помощь в работе смежных отделов (менеджеров, клиентского сервиса, склада)
Руководитель склада медицинских изделий, Специалист по обеспечению клиник, Контролер-комплектовщик скрыть
Обновлено в 01:37
45 000 Р , 23 года , Москва , Английский (Базовый) , стаж 4 года и 3 месяца
Лаборант-информатик 2 года и 3 месяца (по июнь 2016)
ГБОУ СОШ 851
Ремонт и обслуживание ПК, установка и настройка ПО, установка и " настройка периферийных устройств
Обновлено в 01:15
100 000 Р , 37 лет , Москва , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 14 лет
Заместитель начальника управления сводного планирования и контроля за ходом строительства объектов 1 год и 7 месяцев (по апрель 2016)
Министерство спорта Российской Федерации, ФГУП «Дирекция Программы» г.Москва
Финансовое (инвестиционное) планирование строительства объектов, работа с гос. программами субъектов РФ, анализ бюджетных заявок, экономических обоснований, инвестиционных паспортов, расчеты интегральных оценок (взаимодействие с Минэкономразвития России), участие в организации процедуры отбора проектов спортивных сооружений массового спорта для присвоения статуса рекомендованного Минспортом России, анализ проектной, сметной, нормативной документации (ПЗ, АР, КР, ТХ, ОДИ), работа с Минстроем России по Реестру типовой проектной документации (участие в Нормативно-техническом совете), контроль за ходом строительства объектов (командировки, анализ выполнения графика производства работ, разработка решений, подписание протоколов), организация встреч, мероприятий, участие во всероссийских форумах. Достигнуты результаты при непосредственном участии: в рамках условий ФЦП разработан алгоритм действий по отбору лучших спортивных сооружений повторного применения (проанализировано 700 проектных решений, выбрано и утверждено около 50), для Минстроя России сформированы предложения по актуализации и дополнению существующих нормативов цены строительства объектов массового спорта, обеспечен своевременный ввод объектов в эксплуатацию в рамках завершения ФЦП 2006-2015 года, разработаны и приняты нормативно правовые акты, методические материалы для эффективной реализации ФЦП 2016-2020 годы.
Заместитель руководителя Департамента, Главный консультант управления бюджетного планирования, Специалист Управления Инвестиций, Заместитель генерального директора в различных коммерческих компаниях скрыть
Обновлено в 00:54
По договоренности , 33 года , Москва , стаж 10 лет и 8 месяцев
Должностные обязанности: - контроль направления деятельности Группы системного администрирования (поддержка серверов и серверного оборудования, виртуализация на базе VMware); - контроль направления деятельности Группы телекоммуникаций (поддержка каналов связи и сетевого оборудования на базе оборудования Cisco); - контроль направления по разработкам самостоятельных программных комплексов и их поддержка; - контроль направления Отдела технической поддержки (поддержка пользователей и рабочих мест); - организация тендеров на закупку/продажу оргтехники; - сопровождение договоров по направлению деятельности Директората; - контроль аппаратных и программных средств, обеспечивающих информационную безопасность ИТ-ресурсов Авиакомпании; Реализованные проекты: - оптимизация бизнес-процесов Авиакомпании, направленная на сокращение расходов бюджета Директората; - построение собственной автоматизированной системы учёта посещаемости сотрудников на основе КСПД Lyrix; - организация централизованного склада Директората информационных технологий; - разработка собственной системы учёта складского оборудования ИТ и интеграции её с базовой системой бухгалтерского учёта основных средств. - доработка системы бухгалтерского учета MS Dynamic Axapta под требования законодательства - доработка системы складского учета основных средств бухгалтерского учета
Начальник отдела технической поддержки Директората информационных технологий, Руководитель группы Домодедово отдела сервиса пользователей Директората ИТ, Инженер кафедры Вычислительных машин, систем и сетей, Специалист группы Домодедово отдела системного администрирования Директората ИТ, Специалист группы Домодедово Директората информационных технологий (договор подряда), Специалист группы ADSL отдела обслуживания клиентов выделенного доступа скрыть
Обновлено в 00:37
80 000 Р , 48 лет , Москва , Английский (Разговорный) , стаж 23 года и 2 месяца
Менеджер по аналитической отчетности 10 лет и 2 месяца (по май 2016)
ЗАО «Д Дистрибьюшен» DIAGEO (производство и продажа крепкого алкоголя)
• Разработка и внедрение отчетности по продажам, остаткам и дистрибуции продукции • Администрирование и ведение систем анализа и отчетности и хранилищ данных (таких как MS Access Database, Business Warehouse) • Использование транзакций SAP для более углубленной отчетности и разработка на основе выгрузок из SAP системы контроля отчетности • Расчет, согласование и выставление целей по продажам и дистрибуции для отдела продаж, а также критериев оценки эффективности работы сотрудников отдела продаж
Аналитик по продажам, Координатор отдела региональных и оптовых продаж, Специалист по планированию поставок отдела Логистического планирования, Специалист по обработке информации, Оператор-Аналитик баз данных, Офис-менеджер / Старший кассир ресторана Планета Голливуд, Менеджер отдела компьютерной обработки данных, Оператор ВМ скрыть
Обновлено в 00:32
По договоренности , 23 года , Москва , стаж 3 года и 6 месяцев
Инспектор методического надзора контроля качества 2 года и 8 месяцев (по настоящее время)
Airport management company
Проверка сотрудников на соблюдение внутренних нормативных актов. Оформление табеля рабочего времени подразделения. Проверка внутренних нормативных актов на корректность и целесообразность их использования. Помощь руководителю в решении оперативных задач. Консультирование сотрудников по вопросам толкования внутренних нормативных актов. И т.п.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Метро
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.