Исследовательский центр
      Государство
      Общество
      Политика
      Экономика
      Образование
      События
      Разное

 
 
 

6% мужчин и 11% женщин в России жалуются на харассмент

Социологические опросы | 28 января 2015 года
Автор: Исследовательский центр портала Superjob.ru

Термин «харассмент» (сексуальное домогательство на работе со стороны руководства) придумали в Америке. Как выяснил Исследовательский центр портала Superjob, в России это явление на личном опыте имели несчастье испытать 6% мужчин и 11% женщин. Впрочем, за последние 6 лет количество наших граждан, жалующихся на посягательства со стороны руководства, уменьшилось на 3 процентных пункта.

Опросив 3000 экономически активных россиян, мы выяснили, что 9% из них лично сталкивались с сексуальными домогательствами на работе. Большинство (85%) респондентов, к счастью, подобная участь миновала. Еще 6% не захотели отвечать на вопрос.

Женщины почти вдвое чаще мужчин (11% против 6%) становятся объектами харассмента на работе. Пережившие это представители сильного пола, как правило, отшучиваются: «Было интересно»; «Я на ней сейчас женат»; «Некоторые начальницы просто невозможны: порой не знаешь, как отбрыкаться». Дамам, как правило, не до юмора: «Отказала, сейчас ищу работу»; «Я отказала — пришлось уйти», — рассказывали они.

Подавляющему большинству опрошенных с чем-то подобным сталкиваться не приходилось. Некоторые, по их словам, «пресекали на корню» сексуально окрашенные поползновения начальства или переводили все в плоскость дружеского общения. Иногда респонденты воспринимали саму вероятность подобного стечения обстоятельств иронично: «Нет, но хотелось бы…»; «Было бы неплохо». Другие респонденты настроены скептически: в харассменте они готовы обвинять не столько шефа, сколько жертву его домогательств. «Не нужно флиртовать на рабочем месте»; «Нужно уметь себя вести, тогда и домогательств не будет»; «Те, кто жалуются на так называемые домогательства, всего лишь хотят людского внимания, это им льстит», — заявляли они.

По всей видимости, очень часто люди даже не пытаются жаловаться, считая, что «все равно руководство окажется правым». Тем не менее само внимание к подобной проблеме, похоже, дает свои плоды. Так, в 2008 году объектами харассмента становились 12% россиян, сейчас их число снизилось до 9%.


Место проведения опроса: Россия, все округа
Населенных пунктов: 265
Время проведения: 9 декабря 2014 года
Исследуемая совокупность: экономически активное население России в возрасте старше 18 лет
Размер выборки: 3000 респондентов

Вопрос:
«Приходилось ли Вам лично сталкиваться с сексуальными домогательствами на работе со стороны руководства (харассментом)?»

Ответы респондентов распределились следующим образом:

Вариант ответа Все Пол
муж жен
да 9% 6% 11%
нет 85% 88% 82%
не хочу отвечать 6% 6% 7%

Вариант ответа 2008 2014
да 12% 9%
нет 83% 85%
не хочу отвечать 5% 6%

Некоторые комментарии респондентов:

«Да» – 9%
«Было интересно».
Инструктор туристической группы, 32 года, Сергиев Посад

«Я на ней сейчас женат...»
Коммерческий директор, 41 год, Москва

«Отказала, теперь ищу работу».
Ведущий юрисконсульт, 48 лет, Санкт-Петербург

«Многие женщины просто ненасытны, порой не знаешь, как отбрыкаться».
Переводчик итальянского, 46 лет, Москва

«Ко мне домогалась мой непосредственный руководитель».
Водитель, 29 лет, Москва

«Обычное явление, специфика бизнеса по-русски, как, собственно, проталкивание наверх любовниц, детей... Очень часто карьера ставится в зависимость от «уступчивости». В иностранных компаниях – никогда».
Ветеринар-зоотехник, 43 года, Москва

«Моя начальница меня возжелала!»
Судебный пристав, 26 лет, Санкт-Петербург

«После отказа он меня подставил, и пришлось уйти с работы».
Администратор сайтов, 31 год, Москва

«Нет» – 85%
«Когда появлялись признаки, пресекали их на корню. Технично. Руководитель постепенно начинал принимать меня как друга. Порой я даже служила личным психоаналитиком, своего рода «жилеткой».
Ведущий инженер, 37 лет, Краснодар

«Хотя если поедание моего мозга занудливым или неумным руководством посчитать сексуальным актом...»
Дизайнер, 40 лет, Волгоград

«Всегда были порядочные руководители».
Начальник склада, 41 год, Ульяновск

«Обратку» бы отхватило это руководство».
Инженер-технолог, 24 года, Санкт-Петербург

«Те, кто жалуются на т.н. «домогательства», всего лишь хотят людского внимания и сами прекрасно понимают, что домогательство им льстит в высшей степени».
Менеджер по продажам, 20 лет, Москва

«Нет, но хотелось бы...»
Менеджер по продажам и развитию, 36 лет, Калуга

«Некий флирт – да, но не сексуальные домогательства».
Менеджер по закупкам, 45 лет, Москва

«Не нужно флиртовать на рабочем месте».
Предприниматель, 40 лет, Новомосковск

«Нужно уметь себя вести, тогда и домогательств не будет».
Руководитель отдела, 30 лет, Москва

Понравилась статья? Поделитесь с друзьями

поделиться поделиться класс твитнуть

Код для вставки в блог



Не нашли нужного Вам обзора на сайте?
Подпишитесь на «Зарплатомер» и всегда будьте в курсе ситуации на рынке труда!



Другие статьи



Подписка на результаты новых исследований

© Перепечатка в любых СМИ, в том числе в Интернете, возможна при условии прямой активной ссылки на портал Superjob.ru.
Другие статьи