Исследовательский центр
      Государство
      Общество
      Политика
      Экономика
      Образование
      События
      Разное

 
 
 

Рынок труда Санкт-Петербурга, октябрь 2013

Обзоры зарплат | 1 ноября 2013 года
Автор: Исследовательский центр портала Superjob.ru

Представляем вашему вниманию октябрьский дайджест «Рынок труда Санкт-Петербурга», подготовленный Исследовательским центром портала Superjob.ru.

Ключевые цифры и тренды рынка труда Санкт-Петербурга в октябре 2013 г.

• В октябре на рынке труда Санкт-Петербурга в целом зафиксировано снижение числа запросов на персонал (-5,4% вакансий).

• Но в некоторых сегментах спрос стал выше. В банковской сфере прирост вакансий за месяц составил 4,2%, в страховании – 3,2%. На 2% выросло количество вакансий в сегменте «Маркетинг/Реклама/PR» и на 1,8% – в самой популярной сфере поиска сотрудников – «Продажи».

• Соискательская активность петербуржцев в октябре продолжила расти. Прирост числа активных резюме составил 1%.

• Интенсивнее других по сравнению с сентябрем искали работу рабочие (+9,9% резюме), специалисты сырьевого сегмента (+6,4%), специалисты по консалтингу и стратегическому развитию (+5,1%)

• Конкуренция среди жителей Северной столицы в октябре выросла с 4,6 до 4,9 резюме на вакансию. Лидирует по конкуренции сфера топ-менеджмента (20,6 резюме на вакансию), среди домашнего персонала конкурс почти столь же высок (19,8 резюме на вакансию). На рабочие специальности, несмотря на рост предложения, конкурс по-прежнему невелик (1,4 резюме на вакансию), как и на вакансии медиков (1,9).

• Соотношение безработных и работающих соискателей Санкт-Петербурга осталось прежним: 53,2% безработных и 46,8% работающих. Нетрудоустроенных специалистов по безопасности и топ-менеджеров в октябре стало немного больше (+1,4 п.п. в каждом сегменте).

• В октябре в структуре спроса снизилась доля вакансий от кадровых агентств (-4,9 п.п.).
Среди прямых работодателей наиболее велика доля компаний с численностью персонала 100-500 человек (23,6% от всех вакансий непосредственных работодателей).

• Зарплатные предложения работодателей в октябре продолжили рост. Самые высокие темпы роста – в банковском секторе (+1,2%), ИТ-сфере (+1,1%).


Вакансии

Общее число вакансий в Санкт-Петербурге в октябре 2013 года снизилось на 5,4%.





Резюме

Активных резюме соискателей в Санкт-Петербурге в октябре 2013 года стало на 1% больше.





Предложение и спрос

Соотношение предложения и спроса в Санкт-Петербурге в октябре 2013 года составило 4,9 резюме на вакансию.





Коэффициенты напряженности

Коэффициент напряженности — отношение числа безработных соискателей к числу вакансий.




Структура рынка труда








Обзоры рынка труда Санкт-Петербурга за другие месяцы

Понравилась статья? Поделитесь с друзьями

поделиться поделиться класс твитнуть

Код для вставки в блог



Не нашли нужного Вам обзора на сайте?
Подпишитесь на «Зарплатомер» и всегда будьте в курсе ситуации на рынке труда!


Другие статьи



Подписка на результаты новых исследований

© Перепечатка в любых СМИ, в том числе в Интернете, возможна при условии прямой активной ссылки на портал Superjob.ru.
Другие статьи