Все компании  /  Вакансии компании Эм Эс Джи

Вакансии компании Эм Эс Джи

Клиент SuperJob с 8 апреля 2011 года
50-100 сотрудников
В феврале 2011 года, группа компаний "Смайл" представила на рынок логистических услуг компанию ООО «MSG» (Multilevel Storage Group)
«MSG» - 3PL-оператор, предоставляет услуги комплексного логистического аутсорсинга бизнес-процессов клиентов. Спектр услуг включает транспортировку, ответственное хранение, охрану и страхование грузов. География деятельности: Москва и Московская область.
В компании «MSG» работают молодые, амбициозные, активные, энергичные люди. Уделяется большое внимание обучению и развитию сотрудников. Проводится адаптация, которая длится 2-3 недели, в течение этого времени новый сотрудник получает все необходимые знания для выполнения своей работы.
В компании приняты и действуют принципы работы с сотрудниками, регламентирующие отношения сотрудников к компании и компании к своим сотрудникам:
В феврале 2011 года, группа компаний "Смайл" представила на рынок логистических услуг компанию ООО «MSG» (Multilevel Storage Group)
«MSG» - 3PL-оператор, предоставляет услуги комплексного логистического аутсорсинга бизнес-процессов клиентов. Спектр услуг включает транспортировку, ответственное хранение, охрану и страхование грузов. География деятельности: Москва и Московская область.
В компании «MSG» работают молодые, амбициозные, активные, энергичные люди. Уделяется большое внимание обучению и развитию сотрудников. Проводится адаптация, которая длится 2-3 недели, в течение этого времени новый сотрудник получает все необходимые знания для выполнения своей работы.
В компании приняты и действуют принципы работы с сотрудниками, регламентирующие отношения сотрудников к компании и компании к своим сотрудникам:
• Принцип продвижения изнутри означает, что каждый сотрудник, независимо от того на какую должность он изначально пришел, имеет возможность карьерного роста в компании.
• Принцип обучения и развития означает, что мы стремимся осуществлять свою миссию на основе профессионализма сотрудников. Для этого компания регулярно проводит обучение персонала. Каждый сотрудник стремится повышать свое профессиональное мастерство и помогать в этом коллегам.
• Принцип лояльности означает, что у нас должны работать люди, которые согласны и принимают миссию, цели и принципы компании.
• Принцип открытости говорит о том, что мы всегда объясняем свои действия. Существует прозрачность решений и процедур, мы открыто выражаем свое мнение.
• Принцип уважения говорит о том, что мы уважаем своих коллег, чтим друг друга. Мы относимся к ним так, как мы бы хотели, чтобы относились к нам.
• Принцип действия означает, что каждый сотрудник нацелен на решение проблемы, а не на ее констатацию.
• Принцип стремления к лучшему и к лидерству во всем. Компания стремится быть лучшей на рынке, а сотрудники стремятся быть лидерами в своей области, быть первыми, достигая наилучших результатов.
• Принцип хозяйского отношения означает, что сотрудники относятся ко всему имуществу компании, как к своей собственности.
• Принцип беспристрастности и справедливости означает, что в компании управление происходит по результатам, и оценка по результатам.
• Принцип легитимности означает, что мы всегда соблюдаем закон: компания честна со своими сотрудниками, а сотрудники честны перед своей компанией.
• Принцип инновации означает, что все новаторские идеи сотрудников приветствуются и поощряются руководством компании.
Поощрение и вознаграждение. Компания работает по системе управления по результатам. Каждый сотрудник имеет четкие показатели оценки своей деятельности, достижение которых приводит к общему результату компании.
Справка о компании:
Группа компаний "Смайл", существующая на рынке с 1993 года, является официальным дистрибьютором компании "Procter & Gamble" (с 1993 года), партнером компании Nestle (с 2000 года), Gillette (c 2006 года), Sun InBev (с 2006 года), Nestle Purina (с 2007 года), Upeco (c 2008 года).
Группа компаний "Смайл" – крупнейшая компания в Поволжском Федеральном округе, предоставляющая дистрибьюторские, логистические и BTL-услуги. Территория деятельности компании охватывает республики Татарстан, Башкортостан, Марий Эл, Чувашия, Удмуртия и Кировскую область, имеет филиальную сеть в городах: Казань, Киров, Уфа, Набережные Челны, Ижевск, Бугульма, Чебоксары, Стерлитамак, Нефтекамск. Товарооборот за 2010 год составил 8 миллиардов рублей.

В настоящий момент у компании нет опубликованных вакансий.