22 июня

II практическая конференция «HR-практика 2017: подбор и оценка персонала»

Superjob.ru — генеральный HR-партнер II практической конференции «HR-практика 2017: подбор и оценка персонала».

Организатором мероприятия выступает компания «LBS International Conferences» в сотрудничестве с оргкомитетом саммита HR-директоров России и СНГ.

Какие каналы и инструменты наиболее эффективны для привлечения и оценки кандидатов? Какие возможности открывает диджитализация процессов подбора и оценки персонала?  Как сформировать привлекательный бренд работодателя, нацеленный на решение задач по подбору нужных сотрудников и повышению лояльности действующих? Нужно ли рассказывать работникам о предстоящей оценке, ее методах и технологиях? Как эффективно провести оценку персонала, выявить лидеров и сотрудников с высоким потенциалом? Своим опытом поделятся эксперты из таких компаний, как «Газпром нефть», «Вымпелком», Renault Groupe, Unilever, «Газпромтранс», «Росатом», «СИБУР» и многие другие. Присоединяйтесь!

Среди докладчиков:

  • Екатерина Смолева, директор по подбору и работе с персоналом, ПАО «ВымпелКом»;
  • Яна Маковеева, руководитель отдела по обучению и развитию персонала, ООО «Юнилевер Русь»;
  • Максим Поляков, руководитель направления моделирования компетенций и оценки персонала, ПАО «Газпром нефть»;
  • Артем Зюрюкин, Head of Staffing & Employer Branding, Renault Groupe, Eurasia Region;
  • Наталия Прахт, директор центра оценки персонала, АНО «Корпоративная академия Росатома»;
  • Айгюн Курбанова, HR-директор, LeaderTeam;
  • Андрей Ващенко, начальник управления долгосрочного планирования и развития, ООО «Газпромтранс»;
  • Александр Волков, руководитель корпоративного университета, PERNOD RICARD EASTERN EUROPE;
  • Татьяна Крылова, эксперт корпоративного университета, ООО «СИБУР»;
  • Александр Чулок, заместитель директора Форсайт-центра Института статистических исследований и экономики знаний, НИУ ВШЭ; 
  • Евгения Скиба, руководитель агентства бизнес-коммуникаций, «Хорошая редакция»;
  • Татьяна Ананьева, директор по развитию, «Апостроф-Медиа»;
  • Борис Кукаркин, консультант, «ЭКОПСИ Консалтинг»
  • и другие эксперты.

Среди основных тем конференции:

  • Диджитализация подбора персонала. Ключевые тенденции, эффективные каналы и актуальные инструменты рекрутинга.
  • Автоматизация подбора персонала, новые инструменты и возможности.
  • Рекрутинг в социальных сетях, возможности и эффективность.
  • Поиск и привлечение талантов.
  • Роль бренда работодателя в привлечении сотрудников: от коммуникаций до опыта кандидата.
  • Построение систем привлечения и адаптации на основе ценностного предложения для сокращения рисков увольнения из-за несоответствия ожиданиям.
  • Современный Performance Management: ключевые тренды в оценке, управлении результативностью и развитии персонала.
  • Современные digital-решения для оценки персонала, коробочные и индивидуальные разработки, онлайн-инструменты, бизнес-симуляция.
  • Проблемы качества оценки: как сделать правильный выбор.
  • Как рассказывать сотрудникам о предстоящей оценке? В чем заключаются основные сомнения и опасения сотрудников? В какие мифы они верят и как их развенчать?
  • Модели профессиональных компетенций.

К участию в конференции приглашаются директора по управлению персоналом, руководители и специалисты по подбору, оценке, адаптации, hr-брендингу, обучению и развитию персонала, рекрутеры и консультанты по ассессменту, эксперты кадрового рынка.

Дата и место проведения: 22 июня 2017 года, Москва, Marriott Grand Hotel.

Подробнее о мероприятии: www.hrpraktika2017.ru

Новости мероприятия: www.facebook.com/hrsummitclub

Оргкомитет и регистрация участников: 

«LBS International Conferences», +7 (495) 926-78-70, reg@lbsglobal.com.

 

поделиться поделиться класс твитнуть