5 июля

HR-аналитика 2017. От теории к реальным бизнес-решениям

Superjob.ru — генеральный HR-партнер ежегодной практической конференции-воркшопа «HR-аналитика 2017. От теории к реальным бизнес-решениям». 

Участники конференции познакомятся с методологией и реальными кейсами от HR-менеджеров ведущих компаний, а также с методологией и инструментами от известных HR-провайдеров.

Делегаты и спикеры — HR-директора и HR-менеджеры ведущих компаний России и стран СНГ (количество участников — 80+).

Среди участников конференций журнала «Штат» традиционно представлены крупные компании: делегатами были сотрудники Cadbery Russia & CIS, «М.Видео», «ВиммБильДанн», «СИБУР», Pfizer HCP Corporation, Astra Zeneca, Unilever, MARS, «Хоум Кредит энд Финанс Банк», «УРАЛСИБ», группы МТС, Saint-Gobain, Ferrero Russia, «Росатом» и многих других.

Место и время: Москва, отель Holiday Inn Sokolniki, ул. Русаковская, д. 24, м. Сокольники.

5 июля 2017 года в течение одного дня вы получите работающие решения, изучите истории успеха — кейсы коллег, узнаете о новых инструментах, обсудите самые актуальные вопросы и сможете выбрать те решения, которые подойдут именно для вашей компании.

Приглашенные спикеры и эксперты: 

  • Наталья Володина, HR Director, Otto Group Russia;
  • Тарас Полищук, директор программы, IBS, партнер, TalentEquityVentures;
  • Алевтина Борисова, партнер, Head of HR, KPMG;
  • Ольга Боровкова, руководитель групп по подбору и развитию персонала, AstraZeneca;  
  • Алексей Козионов, к.т.н., руководитель группы анализа данных Deloitte;
  • Кирилл Цыганов, инженер анализа данных Института прикладного анализа данных Deloitte;
  • Наталья Данина, руководитель исследований заработных плат, компенсаций и льгот, HeadHunter;
  • Алла Романчук, партнер, руководитель практики HR Consulting, PwC;
  • другие эксперты из международных и российских компаний. 

Ключевые темы для обсуждения

  • HR-аналитика сегодня: от теоретических моделей к реальным примерам в российской и международной практике. Примеры проблем, которые компании решили с помощью HR-аналитики.
  • Мировые тренды HR-аналитики. Проблемы и возможности России.  
  • Как не увязнуть в цифрах? HR-метрики с точки зрения бизнеса: как и почему компании выбирают метрики, которые будут измерять?
  • Коммуникации в HR-аналитике. Как донести до бизнеса вашу информацию? Как представить данные и «продать» решения?
  • Системы, в которых возможности HR-аналитики уже интегрированы. Как это работает? В чем подводные камни? Кейсы компаний.
  • Workforce Planning. Методология и реальные кейсы компаний. Процесс планирования штата, пошаговая модель. Сбор данных, определение потребностей, оценка текущей ситуации, gap-анализ.
  • HR-бенчмаркинг: как использовать существующие на российском рынке источники данных с максимальной пользой для бизнеса? Сравнение показателей вашей компании с «рынком» по ключевым HR-метрикам. Payroll Benchmarking: источники, практика применения.
  • Применение машинного обучения для анализа данных в сфере HR.
  • Средства для визуализации данных. В чем создавать Dashboards и инфографику для бизнеса? 

 Подробности, регистрация, документы

Вопросы по регистрации и оформление документов — Дарья Хусаинова, продюсер конференций, +7 (499) 255-95-78, +7 (964) 597-05-98, proekt@hrmedia.ru.

поделиться поделиться класс твитнуть