Работа должна доставлять удовольствие!Работа и поиск персонала
Работа и поиск персонала
Вход в систему
Логин
Пароль   Я забыл пароль
      Зарегистрироваться
Телефоны Superjob.ru
Москва +7 495 790-72-77, Россия 8-800-200-72-77
Главная страница Superjob » Исследовательский Центр » Обзоры зарплат » Менеджер по рекламе
 
Исследовательский центр
Зарплатные индексы Superjob      Государство
      Общество
      Политика
      Экономика
      Рынок труда
      Образование
      События
      Разное

 
 
 

Менеджер по рекламе

Обзоры зарплат | 18 октября 2011 года
Автор: Исследовательский центр портала Superjob.ru

Исследовательский центр рекрутингового портала Superjob.ru в октябре 2011 года изучил предложения работодателей и ожидания претендентов на позицию «Менеджер по рекламе» в 12 городах России.

В компетенцию данных специалистов входит организация, проведение и оценка эффективности рекламных кампаний, выставок, конференций. Менеджеры по рекламе разрабатывают медиапланы, участвуют в формировании рекламного бюджета. Их обязанности включают написание и размещение в интернете и СМИ рекламных текстов, пресс-релизов, статей, создание контента для сайта компании, а также мониторинг рекламной активности конкурентов. Менеджеры по рекламе разрабатывают рекламно-информационные материалы и сувенирную продукцию, размещают и контролируют выполнение заказов на их изготовление.

Средний заработок, предлагаемый менеджерам по рекламе московскими компаниями, составляет 42000 руб. Вакансии Санкт-Петербурга обещают доход около 33000 руб. в месяц. В Новосибирске и Челябинске менеджеры по рекламе могут рассчитывать на среднюю зарплату в размере 24000 руб. Данные по другим городам, участвовавшим в исследовании, представлены ниже (см. таблицы).

Соискатели, претендующие на должность менеджера по рекламе впервые, должны знать методы организации рекламного дела, разбираться в особенностях использования различных рекламных каналов и способах оценки их эффективности. Начинающим менеджерам по рекламе необходимо уверенно владеть компьютерными программами (MS Office, графические редакторы). А вот к образованию кандидатов работодатели относятся достаточно лояльно: шансы на трудоустройство имеют выпускники колледжей и вузов, а также соискатели с неполным высшим образованием. Зарплатные предложения для менеджеров по рекламе, делающих первые шаги в профессии, в Москве составляют от 20000 до 30000 руб., в северной столице – от 16000 до 23000 руб., в Новосибирске и Челябинске – от 11000 до 17000 руб.

Опыт работы в сфере маркетинговых коммуникаций не менее 1 года вкупе с навыками написания рекламных текстов позволят менеджерам по рекламе в столице рассчитывать на заработок до 35000 руб., в Санкт-Петербурге - до 27000 руб., в Новосибирске и Челябинске - до 20000 руб.

Вход в следующий зарплатный диапазон открыт специалистам с высшим образованием в сфере рекламы, маркетинга либо PR и стажем работы более 2 лет. Работодатели заинтересованы в кандидатах с опытом разработки эффективных рекламных мероприятий, ранее участвовавших в создании дизайна и изготовлении полиграфической и сувенирной продукции. Также востребованы навыки составления медиапланов и рекламных бюджетов, умение вести переговоры и проводить презентации. Дополнительным плюсом в трудоустройстве послужит свободное владение английским языком. Менеджеры по рекламе, обладающие вышеназванными компетенциями, в Москве могут претендовать на зарплату до 48000 руб., в городе на Неве – до 37000 руб., в Новосибирске и Челябинске – до 27000 руб.

На более высокий доход вправе притязать менеджеры, изучившие все аспекты рекламной деятельности и рынка рекламы. Настоящие профессионалы должны иметь успешный опыт проведения крупных рекламных кампаний. Стаж работы в сфере рекламы должен составлять более 3 лет. Обязательно наличие портфолио выполненных проектов. Конкурентным преимуществом обладают претенденты, имеющие наработанную базу контактов с журналистами СМИ по профилю деятельности компании-работодателя. Зарплатный максимум, предлагаемый менеджерам по рекламе вакансиями Москвы, на сегодняшний день достигает 80000 руб., в северной столице этот показатель составляет 60000 руб., в Новосибирске и Челябинске – 45000 руб.

Согласно исследованию рынка труда типичным представителем профессии менеджера по рекламе является молодая женщина с высшим образованием. Представительниц прекрасной половины человечества в данной сфере большинство – 72%. Молодежь в возрасте до 29 лет составляет 77% от общего числа кандидатов. Высшее образование имеют 77% специалистов. 29% менеджеров по рекламе свободно владеют английским языком.

Регионы исследования: гг. Москва, Санкт-Петербург, Волгоград, Екатеринбург, Казань, Нижний Новгород, Новосибирск, Ростов-на-Дону, Омск, Самара, Уфа, Челябинск
Время проведения исследования: октябрь 2011 года
Единица измерения: российский рубль
Объект изучения: предложения работодателей и ожидания претендентов на позицию «Менеджер по рекламе»

Типичный функционал:
- медиапланирование;
- разработка рекламно-информационных материалов, сувенирной продукции;
- написание рекламных текстов, пресс-релизов, статей и размещение их в СМИ, Интернете;
- размещение и отслеживание выполнения заказов на изготовление рекламной продукции;
- организация и проведение рекламных кампаний, выставок, конференций;
- анализ эффективности рекламных кампаний;
- участие в разработке контента для сайта компании;
- мониторинг рекламной активности конкурентов;
- участие в формировании рекламного бюджета.

Требования к позиции: тип занятости - полный рабочий день.

Уровень оплаты труда специалиста определяется благосостоянием компании, перечнем должностных обязанностей, опытом работы по специальности, уровнем развития профессиональных навыков.

Исследование массива данных о заработных платах в исследуемых регионах позволяет выделить 4 основных зарплатных диапазона в зависимости от опыта и профессиональных навыков специалистов.

Анализ информации по уровням оплаты труда специалиста:
(без учёта бонусов, дополнительных льгот и компенсаций)


Регион Средний Диапазон I

Без опыта работы
на данной позиции
Диапазон II

С минимальным опытом работы
на данной позиции
Диапазон III

С опытом работы
на данной позиции
Диапазон IV

Со значительным опытом работы
на данной позиции
Москва 42 000 20 000 - 30 000 30 000 - 35 000 35 000 - 48 000 48 000 - 80 000
Санкт-Петербург 33 000 16 000 - 23 000 23 000 - 27 000 27 000 - 37 000 37 000 - 60 000
Волгоград 18 000 9 000 - 13 000 13 000 - 15 000 15 000 - 20 000 20 000 - 35 000
Екатеринбург 25 000 13 000 - 18 000 18 000 - 22 000 22 000 - 30 000 30 000 - 50 000
Казань 19 000 9 000 - 13 000 13 000 - 16 000 16 000 - 22 000 22 000 - 35 000
Нижний Новгород 20 000 9 000 - 14 000 14 000 - 16 000 16 000 - 23 000 23 000 - 40 000
Новосибирск 24 000 11 000 - 17 000 17 000 - 20 000 20 000 - 27 000 27 000 - 45 000
Омск 20 000 10 000 - 14 000 14 000 - 17 000 17 000 - 23 000 23 000 - 40 000
Ростов-на-Дону 21 000 10 000 - 15 000 15 000 - 18 000 18 000 - 25 000 25 000 - 40 000
Самара 20 000 10 000 - 14 000 14 000 - 18 000 18 000 - 24 000 24 000 - 40 000
Уфа 19 000 9 000 - 14 000 14 000 - 16 000 16 000 - 22 000 22 000 - 35 000
Челябинск 24 000 11 000 - 17 000 17 000 - 20 000 20 000 - 27 000 27 000 - 45 000

Пояснения к таблице »

Каждый зарплатный диапазон характеризуется определённым типичным набором требований и пожеланий к кандидату. Каждый последующий зарплатный диапазон включает в себя требования, сформулированные для предыдущих.

Зарплатный диапазон Требования и пожелания к профессиональным навыкам
I
Без опыта работы на данной позиции

- Высшее / неполное высшее / среднее специальное образование
- Уверенный пользователь ПК (MS Office, графические редакторы)
- Знание методов организации рекламного дела
- Знание особенностей использования различных рекламных каналов и методов оценки их эффективности

II
С минимальным опытом работы на данной позиции

- Опыт написания рекламных текстов
- Опыт работы в сфере маркетинговых коммуникаций от 1 года

III
С опытом работы на данной позиции

- Высшее образование (желательно в сфере рекламы / маркетинга / PR)
- Знание закона о рекламе
- Навыки ведения презентаций и переговоров
- Опыт координации разработки дизайна и изготовления полиграфической и сувенирной продукции
- Опыт разработки эффективных рекламных мероприятий
- Опыт составления медиапланов, рекламных бюджетов
- Опыт работы менеджером по рекламе от 2 лет

Возможное пожелание: знание английского языка на свободном или разговорном уровне

IV
Со значительным опытом работы на данной позиции

- Отличные знания всех аспектов рекламной деятельности
- Знание рынка рекламы: поставщики, новинки, цены и т.д.
- Успешный опыт проведения крупных рекламных кампаний
- Портфолио выполненных проектов
- Опыт работы менеджером по рекламе от 3 лет

Возможное пожелание: наличие контактов с журналистами СМИ по профилю деятельности компании



Портрет соискателя


Ознакомиться с зарплатным индексом Superjob в сегменте «Маркетинг / Реклама / PR»

Сравнить с результатами исследования, проведённого в декабре 2008 года

Посетить профессиональное сообщество "Реклама и PR"

Заказать обзор заработных плат

Просмотреть вакансии менеджеров по рекламе на портале Superjob




Код для вставки в блог




Не нашли нужного Вам обзора на сайте?
Подпишитесь на «Зарплатомер» и всегда будьте в курсе ситуации на рынке труда!





Комментарии
18.10.2011 13:30 | Ссылка

Уважаемые соискатели должности "Менеджер по рекламе", работодатели и представители кадровых служб!
Приглашаем Вас принять участие в онлайн-конференции, посвященной специфике трудоустройства менеджеров по рекламе.
Конференция состоится 19 октября и будет проходить с 11 до 16 часов по московскому времени.

18.10.2011 18:00 | Ссылка

Хорошая статья, спасибо. Уливляет отношение к рекламе, как к отдельной специализации. Реклама-это один из инструментов, ресурсов маркетинга, а их много и кроме того маркетинг должен управлять рекламой. То, что у женщин реклама получается лучше, это правильно. Однако руководить их работой должен маркетолог или менеджер по маркетингу-мужчина. Так эффективней. Знаю на своем большом и разнообразном опыте. Функционал рекламиста представлен на уровне типографии-рекламного агентства. Подключив маркетинг можно получить гораздо более эффективный инструмент, но это отдельная и непростая тема. Перечисленные требования и пожеланее скорее относятся к рекламе известных крупных брендов. На уровне малых и средних предприятий это гораздо тоскливей выглядит. Так что надо просвящать людей всем аспектам бизнеса.

18.10.2011 19:30 | Ссылка

Сталкивалась с тем, что от рекламиста требовалось писать и рисовать, а также хорошо пиарить, а все вышеперечисленное лишь приложение.

19.10.2011 06:38 | Ссылка

Я с этим сталкиваюсь постоянно.
На вопрос об основных обязанностях чаще всего получаю ответ, что нужно статьи писать и макеты верстать.
Остальное вторично.

19.10.2011 10:47 | Ссылка

И как справляетесь? Пишу хорошо, а верстать не умею.

19.10.2011 11:19 | Ссылка

Забыл нажать "ответить на сообщение", чтоб вас уведомили о ответе.
Ответ, соответственно, ниже.

19.10.2011 11:16 | Ссылка

Вопрос не в том как я справляюсь, а в том, кого все-таки ищут.
Статьи писать? Есть пиарщики, которые специально этому обучались. Хорошо писать недостаточно, нужно писать правильно, используя язык доступный адресату. Должна использоваться правильная стилистика, также понятная адресату. Ну и, банально, грамотность должна быть соблюдена, запятые расставлены в нужных местах и т.д., а не просто в Ворде ошибки посмотреть.
Макеты верстать? Есть дизайнеры, которые также этому специально обучались. Ну или просто хорошо умеют это делать, имеют чувство вкуса и желание этим заниматься.
Лично я пишу не очень хорошо, чаще приходится корректировать написанное техническими специалистами. А вот рисовать макеты за время работы менеджером по рекламе научился вполне сносно. По крайней мере я сам так считаю. Но при этом не питаю иллюзий и совершенно точно знаю, что человек, зарабатывающий на жизнь дизайном, сделает тоже самое что и я, но быстрее и аккуратней.
Работа менеджера, все-таки, заключается в другом - организовать процесс по созданию макета, написанию текста, проверить чтобы текст соответствовал написанному (и наоборот).
А главная задача - найти куда этот макет и текст разместить, если это раздаточный материал (листовки, каталоги...) - где его раздать потенциальным клиентам, а на это времени порой и не хватает.

19.10.2011 14:14 | Ссылка

Согласна.
проверить чтобы текст соответствовал написанному (и наоборот). - это как??

19.10.2011 14:40 | Ссылка

Например, если у компании большая продуктовая линейка, то есть возможность ошибки дизайнера при верстке.
Дизайнеру прислали текст и фотографии, а он не читая к картинке пылесоса вставил текст от телевизора. Не есть хорошо и это нужно проверить.
Да и просто проверить на явные ашипки и ачепятки в тексте и ляпы в фотошопе.

19.10.2011 19:53 | Ссылка

Это ладно, но соответствие текста написанному - это круто.

20.10.2011 00:31 | Ссылка

есть две принципиальные разницы в функционале менеджеров по рекламе, имхо - одни работают на клиента, как в рекламных агентствах, а другие сами являются клиентом-заказчиком. Третья категория - ент менеджеры небольших компаний, сочетающие весь функционал.
В небольших компаниях менеджер может уметь, конечно, и макеты рисовать, и медийку раскидывать, и статьи писать, и за три рубля фуршеты делать, но от него не требуется уметь все ент делать на высокопрофессиональном уровне, т.к. бюджеты не те. В ином случае такому специалисту придется платить намного больше, нежели 48 тыщ рублей -)
А в крупных компаниях уже идет деление на направления - кто-то занимается размещениями, кто-то - БТЛем, кто-то АТЛем, и все это - с привлечение аутсорсинговых рекламных агентств, где умеют рисовать, писать и распределять намного лучше, нежели на клиентской стороне. Задача менеджеров клиентской стороны в данном случае - грамотно все это дело координировать.

20.10.2011 14:50 | Ссылка

Согласна со всеми комментариями!!! Пока читала статью, глаза потихоньку округлялись... То есть у меня сейчас два варианта: либо чему-то меня недоучили на вышке и надо идти второй раз... Либо надо еще как минимум три специальности освоить: пиар, графический дизай и веб-дизайн... Тогда может меня возьмут старшей уборщицей в какое-нибудь маленькое агентство...)))

19.04.2012 13:19 | Ссылка

как ни печально но это факт, помимо обычной вышки + все вами же перечисленное + обучение за рубежом. российское образование не дает и половины того что нужно.
А вообще устроиться менеджером по рекламе вообще очень тяжело - завышенные требования с мизерной зарплатой.

07.11.2011 22:33 | Ссылка

Подскажите пжл уважаемое сообщество, какой план действий у пиар-менеджера при устройстве на работу в рекламную компанию.



Добавить комментарий


Другие статьи



Подписка на результаты новых исследований

© Перепечатка в любых СМИ, в том числе в Интернете, возможна при условии ссылки на портал Superjob.ru (http://www.superjob.ru).
Другие статьи


 

Условия перепечатки материалов сайта | Партнерская программа | Работайте у нас | Реклама на сайте | О портале Superjob.ru | Карта сайта | Производственный календарь на 2012 год

© 2000-2012   Superjob - Работа должна доставлять удовольствие!

На главную страницу: работа, вакансии, резюме
Рейтинг@Mail.ru Яндекс цитирования